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正社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
【愛知】設備メンテナンス(機械）※年間休日132日／東証プライム上場／世界最大級の特殊鋼メーカー
～正社員／各種設備のメンテナンス・点検保守スタッフ募集◎／従業員数10,000名以上世界最大級の特殊鋼メーカー／充実した育成制度／寮社宅あり／福利厚生充実～
■仕事内容
自動車や航空機、スマートフォンなどに使われる特殊鋼を製造する工場で、設備の点検・メンテナンスを担当いただきます。製造設備が安全かつ安定して稼働するよう支える、工場運営に欠かせないポジションです。
・製鋼設備や圧延設備の点検・メンテナンス
・機械の修理・部品交換
・設備トラブルへの対応
・定期保全計画に基づく整備作業
・故障予防や作業効率向上のための改善活動
※「機械を直す」「故障を未然に防ぐ」ことが主なミッションです。
■当社の魅力
・有給休暇取得日数:13.5日／平均勤続年数：17.6年
・健康経営優良法人「ホワイト500」認定を取得。※2018年～現在
・「子育てサポート企業」として、2019年「くるみん」認定を取得。
■充実の福利厚生
・社内食堂／工場内コンビニエンスストア完備
社内食堂の利用が可能です。会社補助があり、手軽かつお得に利用できます。コンビニエンスストアも併設されております。
・浴場完備
工場内に浴場を完備。仕事終わりに入浴してから帰宅することができ、リフレッシュして帰れる環境です。
・トレーニングルーム／体育館あり
健康維持やリフレッシュに活用できます。就業後に社内交流・運動を楽しむ社員もいます。
■当社の強み：
当社は特殊製品を製造しているため、自動車・産業機械・航空宇宙・船舶・エネルギー・エレクトロニクスなどの幅広い分野にて、当社しか製造出来ない素材を開発し各種産業基盤を支えています。グローバル企業からも引き合いが増えており、安定した事業と経営基盤を有しています。また、自己資本比率も54.4％（2024年3月期）と高く経営基盤も安定しています。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職（その他） 技術職（電気、電子、機械） > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 4ヶ月 ※試用期間中の労働条件変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：1899時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 8:30～17:15（交替制） ＜勤務パターン＞ 8:30～17:15 21:00～6:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 知多工場（愛知県東海市） 住所：愛知県東海市元浜町39 勤務地最寄駅：名鉄常滑線・河和線線／太田川駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～330,000円 ＜月給＞ 220,000円～330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は目安であり、給与詳細は経験、スキルを踏まえ決定します。 ※夜勤手当、残業代も含めた想定年収です。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※業績による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：社宅制度有（利用条件・空室状況による） 厚生年金基金：無 退職金制度：嘱託社員期間は退職手当は無 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■研修制度：階層別研修を用意 ■自己啓発支援制度：通信教育支援（講座終了後に費用の50％を会社から支給） ＜その他補足＞ ■自転車通勤可 ■出産・育児・介護支援制度 ■資格取得支援制度 ■研修支援制度 ■社員食堂・食事補助 ■従業員専用駐車場あり ■社宅 ・社宅利用条件：新婚者 ・名古屋・群馬・その他地区…期限10年(延長2年） ・東京・大阪地区…期限12年（延長4年） ※入居には社内規程による条件があります。 ※空室状況によってはご利用いただけない場合があります。 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数132日 ■4日出勤＋2日休暇 ■夏季休暇8日、年末年始休暇7日（GW有り／会社カレンダーによる）、有給休暇（入社直後1日／3月入社時点1日／4月1日入社時20日付与） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ～職種未経験・業界未経験歓迎／第二新卒歓迎～ ■必須条件 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・高卒以上 ■歓迎条件 ・設備保全や機械メンテナンスの経験 ・製造業での勤務経験 ・工業高校出身の方 ・クレーン運転免許をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大同特殊鋼株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒461-8581 愛知県名古屋市東区東桜1-1-10 アーバンネット名古屋ビル |
| 事業内容 | ■事業内容：同社企業グループの事業区分の方法は、事業内容別に5部門にセグメンテーションしています。 (1)特殊鋼鋼材 ・自動車、産業機械および電気機械向け部品用材料、建設用材料、工具鋼・金型用材料 ・特殊鋼鋼材加工、流通、原料販売、運輸、物流 (2)機能材料・磁性材料：ステンレス、高合金製品、電気・電子部品用材料、磁材製品（OA・FA用モーター、自動車用メーター・センサー、計測機器用部品等）、粉末製品、チタン材料製品、形状記憶合金、溶接用材料、開発製品等） (3)自動車部品 ・産業機械部品 型鍛造品、熱間精密鍛造品および鋼機製品 （自動車、ベアリング向け部品等） ・自由鍛造品（船舶・産業機械・電機・鉄鋼・化工機・石油掘削用部品、宇宙・航空機用部品等） ・鋳鋼品（鉄道用マンガンレール、自動車・産業機械・電機、各種炉用部品、高級鋳鋼品等） ・精密鋳造品（自動車・産業機械・電機・通信機器用部品等） ・製材用帯鋸、エンジンバルブ、圧縮機器、油圧機器、工作機械部品 (4)エンジニアリング：鉄鋼設備、各種工業炉ならびにその付帯設備、環境関連設備（排水・排ガス・廃棄物等の処理設備）、工作機械等、機械設備の保守管理 (5)流通・サービス ・グループ会社製品の販売、福利厚生サービス、不動産・保険事業 ・ゴルフ場経営、分析事業、ソフトウェア外販事業 ■特徴（ＴＯＰＩＣＳ）：特殊鋼専業メーカーとしては世界最大級規模。完成車メーカー向けが多いですが、現在は自動車業界以外の顧客ニーズも拡大中。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.daido.co.jp/ |
| 設立 | 年1950年2月 |
| 資本金 | 37,172百万円 |
| 売上 | 574,945百万円 |
| 従業員数 | 3,347名 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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