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正社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2026/12/20(日)
【この求人を要約すると…】
・【安定性】資産規模・収益力も地銀トップクラス
・【働きやすさ】残業ほぼなし／年間休日121日
・【金融事務】事務経験を活かせる／女性活躍中
【金融事務】事務経験を活かす／転勤なし／残業月10h以下／未経験歓迎
具体的な仕事内容
東証プライム上場・千葉県を代表する地方銀行である千葉銀行にて、金融事務業務をお任せします。
これまでの事務経験を活かしながら、金融業界の専門知識を身につけられるポジションです。
金融業界未経験の方も歓迎しており、入行後はOJTや各種研修を通じて業務を習得いただきます。
＜仕事内容の詳細＞
ご経験や適性に応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。
◆書類内容の確認、専用システムへのデータ入力・登録
◆振込や納税などに関わる事務処理
◆電話対応や司法書士対応
◆不動産評価案件の受付・精査や、担保評価額の算出
◆保険請求に関する手続きの案内・書類送付
◆「外貨両替」に係る窓口対応
◆WEB口座開設および口座不正利用に関する案内・受付・確認業務
◆マイナンバー関連業務（各種手続き・問い合わせ対応）
◆法人向け融資の書類チェック業務 など
いずれの業務も、書類確認やシステム入力を通じてお客さまの大切な資産や企業活動を支える重要なポジションです。
決められたルールや手順に沿って業務を進める場面が多く、正確性や丁寧さを活かしてご活躍いただけます。
＜未経験でも安心の環境＞
経験豊富な行員によるOJTや業務マニュアルが整備されており、金融業界未経験の方でも安心してスタートできます。
社内研修や業務別研修など教育制度も充実しているため、専門知識を身につけながら成長できる環境です。
＜キャリアについて＞
本ポジションは、担当業務のスペシャリストとして活躍いただくことを想定しています。
専門性を高めながら長期的にご活躍いただける環境です。
職務範囲が明確なため、安定したキャリアを築きたい方や、これまでの事務経験を活かしながら腰を据えて働きたい方に適したポジションです。
＜この仕事の魅力＞
◆転勤なし
◆担当業務のスペシャリストとして専門性を磨ける
◆充実した研修制度
◆残業月平均0～10時間程度で基本定時退社
◆完全週休2日制（土日祝）・年間休日121日
◆長期連続休暇など豊富な休暇制度あり
◆子育てと仕事を両立する社員も多数活躍中
地域のお客さまや企業活動を支えるやりがいを感じながら、安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方をお待ちしています。
チーム／組織構成
本ポジション 男女比(男性2：女性8)
【女性活躍推進のために】
千葉銀行は、女性の活躍推進に関する取組みの実施状況が優良な「女性活躍推進法」の認定企業です。
仕事と育児・介護の両立支援をはじめ、ライフステージに応じて安心して働ける環境を整えています。
こうした取り組みは社外からも高く評価され、「プラチナくるみんプラス」の認定を得ています。
【子育てにも理解の高い職場】
子育て中のメンバーも多く在籍している当行は融通が利きやすい職場であり、
「子どものことで、急にお迎えに行かなきゃいけない…」といった場合も、早上がりなどで柔軟に対応します。
子育てと仕事の両立のために、上司向けのガイドブックも制定し、周囲の方々の理解がある環境づくりに向けて取り組んでいます。
【社員インタビュー1】金融事務
仕事の時間がしっかりと管理されており、残業も少ないです。プライベートの時間を確保しやすくするための休暇制度も豊富にあるため、お休みを取得しやすい環境が整っています。
【社員インタビュー2】金融事務
金融業界は初めてでしたが、前職の事務スキルを活かせています。業務を続けるなかで、金融業界の専門性が磨かれており、自身の成長を感じられます。安心して長く働けるだけでなく、スキルアップも叶う環境です。
【取材レポート】
誰もが自分らしく、安心して働ける環境を整えています。
千葉銀行では、ダイバーシティ＆インクルージョンの推進を、持続的な成長を支える重要な経営戦略のひとつとして位置づけています。
性別や年齢、価値観の異なる人々が互いに認め合い、お互いに強みを活かすことで、変化の激しい時代に柔軟に迅速に対応できる組織を目指しています。
千葉銀行の盤石な経営基盤をもとに、安心して長く働ける環境です。
【取材レポート_やりがい】
書類確認やシステムへの入力・登録など、一つひとつの正確な事務処理が、お客さまの大切な金融取引を支えています。担当業務の経験を積み重ね、専門性を身につけながら銀行業務を支えられることが、この仕事のやりがいです。
【取材レポート_きびしさ】
お客さまの財産や信用に関わる情報を取り扱うため、正確性と集中力が求められます。決められたルールや手順を確認しながら、チーム全体で力を合わせ、一つひとつの業務を丁寧に進めることが大切です。
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理（銀行・証券系） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 事務・管理（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
試用期間6カ月。期間中の条件・待遇に変更なし |
| 勤務時間 | ■8:30～17:10（所定労働時間7時間40分／休憩60分） 【成田空港出張所・成田空港第三出張所勤務の場合】 ■シフト制 ・早番…7:20～16:00 ・遅番…12:50～21:30 【平均残業時間】月3時間 （残業はほとんどありません） |
| 勤務地 | 【転勤なし】担当業務に応じて下記いずれかの拠点に配属となります。 ■千葉県千葉市中央区今井2-11-1 ■千葉県千葉市美浜区真砂4-1-10 PIAビル2F ■千葉県柏市中央1-1-1 ■千葉県成田市古込字古込1-1成田国際空港第2旅客ターミナルビル内 ■千葉県成田市三里塚字御料牧場1-1成田国際空港第1旅客ターミナルビル内 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 交通 | - |
| 給与 | ■月給26万6,000円＋各種手当 【成田空港出張所・成田空港第三出張所勤務の場合】 ■月給28万7,000円＋各種手当 【手当・インセンティブ】 ■通勤手当全額支給 ■残業手当 【昇給】 あり 【入社時の想定年収】 319万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■保養所（直営保養所他契約保養所あり） ■契約スポーツ施設 ■保育所 ■服装自由（オフィスカジュアル） ■住宅資金融資 ■資格取得支援制度あり※高難度資格（中小企業診断士など）については、合格者に対して最大30万円の自己啓発奨励金を支給 ＜研修制度＞ 安心して馴染めるよう、中途入行者向けに入行初月から研修を実施しております。 ■社内研修制度 ■ホリデーカレッジ（休日セミナー）ほか ＜各種認定＞ ■「プラチナくるみんプラス」認定 ■「新・ダイバーシティ経営企業100選プライム」選定 ■「健康経営優良法人ホワイト500」（7回目） ■「なでしこ銘柄」選定 ■ CDP気候変動調査 最高評価「Aリスト」企業認定 |
| 休日・休暇 | 【年間休日】121日 【休日・休暇】 （土・日）※成田空港勤務の場合はシフト制（土日出勤あり） ■祝日休み ■年末年始休暇 ※4日間 ■有給休暇 入行後すぐに付与 ※初年度は入行月に応じて14日の月割り計算 ■育児休暇 ※取得実績あり ■介護休暇 ＜休日休暇制度＞ 当行では、各行員のライフスタイルがより充実するように、さまざまな休暇制度を設けています。 ■長期連続休暇（平日5営業日）※5日以上の連続休暇 ■短期連続休暇（平日3営業日） ■スポット休暇（年間8日） ■子の看護のための特別休暇（年間5日） |
| 応募資格 | 【金融未経験可】事務の経験がある方！ ＜必須条件＞ ■業界を問わず、何らかの事務業務の経験 ■短大・専門卒以上 ＜歓迎条件＞※必須ではありません □金融業界での勤務経験 □保険業界での勤務経験 □不動産業界での勤務経験 ＜求める人物像＞ ■正確にコツコツと仕事を進めることが好きな方 ■周りとの円滑なコミュニケーションを心がけられる方 【選考のポイント】 これまでの事務経験に加え、正確性や周囲との協調性、長く安定して働きたいという志向を重視しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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