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契約社員
掲載予定期間：2026/10/26(月)〜2027/1/24(日)
アニメ制作アシスタントプロデューサー◆原作物からアニメオリジナル作品等の映像化を企画製作プロデュース
株式会社エイベックス・アニメーションレーベルズに在籍出向となります。
■概要
コンテンツホルダーとして360度ビジネスにより売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。また、業界としてパッケージから配信ビジネスへの変革を迎えている中で、各配信サービスへの供給や、配信サービス「アニメタイムズチャンネル」等の配信ビジネス、および海外展開への強化・注力も進めており、今後もIPを中心に更なる成長を目指します。当ポジションでは、アニメ制作グループにて、原作物からアニメオリジナル作品まで、幅広いジャンルで映像化を企画製作プロデュースしていただきます。プロジェクトの立ち上げから、監督や脚本家、アニメ制作スタジオと共に、作品を作りあげるまでのクリエイティヴ・プロデュース、そして、放送局や配給会社など事業パートナー各社と製作委員会を組成し、マネタイズプランを構築するビジネス・プロデュース、クリエイティヴとビジネスの両面を考えて、たくさんのお客様に楽しんでいただけるエンタメ作品をプロデュースしていくことが、私たちの仕事です。
■主な業務内容
プロデューサーの指示のもと企画制作業務のサポートをご担当いただきます。まずはアシスタントとして仕事を学んでいただき、2～3年後にはプロデューサーを目指していただけるポジションです。
【プロデューサーの業務内容】
※これらの業務のサポートをお任せいたします。
・アニメーション企画制作業務
事業プランの立案/作成
制作クリエイティヴの提案/管理
製作委員会等の調整・運営
・アニメ化を視野に入れた原作の発掘やオリジナル企画の開発
・アニメ音楽（主題歌＆劇伴）のプロデュース/制作業務
・BD・DVD・CDパッケージの制作業務
社内には「360度ビジネス」を展開できる部門（MD、舞台・イベント制作、映像配信、海外販売、PKG営業他）が揃っておりますので、社内各部署とも連携し、様々な角度から作品の魅力を届け、作品の盛り上げやマネタイズを作り上げていくこともプロデューサーの役割です。
■出向先の事業内容
人気アニメIPの企画・プロデュースを起点に、音楽・ライブ・グッズ・配信・海外展開までを一気通貫で手掛ける、エイベックスグループのアニメ事業を担う中核企業です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
＜契約期間＞ 1年0ヶ月 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：有 ※1年毎の更新／ご経験や能力によって、正社員登用の可能性あり（正社員登用制度あり） ＜試用期間＞ 3ヶ月 契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新） 更新上限：無 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 10:00～19:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ (株)エイベックス・アニメーションレーベルズ 住所：東京都港区三田1-4-1住友不動産麻布十番ビル 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 株式会社エイベックス・アニメーションレーベルズに在籍出向 最寄り：都営大江戸線 「赤羽橋駅」 中ノ橋口 週4日以上出社（週1日はリモートワーク可）、提携シェアオフィス利用可（月20時間まで） ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 392万円～614万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：3,384,000円～5,304,000円 固定残業手当/月：45,000円～70,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 327,000円～512,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ※業績により期末賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：福利厚生その他欄に記載 家族手当：無 住宅手当：転勤の場合のみ住宅補助あり 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■通勤手当：会社規定に基づき全額支給※1ヶ月上限10万円（片道上限2,500円） ■退職金なし（ただし、正社員の場合は退職金あり） ■社会保険完備 ■キャッシュレス社員食堂・カフェ有 ■定期健康診断 ■社員持株会 ■在宅ワーク手当（1,500円／月） ■時短勤務制度 ■互助会（慶弔・入院時など） ■再雇用制度 ■保養所 ■財形貯蓄 ■ハラスメント等に関する専用相談窓口 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇、慶弔、お盆、リフレッシュ休暇、年末年始など ■休日出勤時の振替休日制度あり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・映像・アニメ業界でのコンテンツ・IPに関わる業務経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エイベックス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル |
| 事業内容 | ■概要： 1988年、エイベックス・ディー・ディー（株）を設立し、レコード輸入卸販売業を始める。 1993年、邦楽第一弾アーティストTRFがデビュー。 以降、浜崎あゆみ、倖田來未、AAA、ピコ太郎らが所属し、安室奈美恵、EXILEほか数々のアーティストの音楽制作および販売も手掛ける。 1999年、東証一部上場後は音楽以外の事業も積極的に展開。 現在は、タグライン「Really! Mad+Pure」のもと、 「avex group成長戦略2020～未来志向型エンタテインメント企業へ～」を推進。 音楽、アニメ、デジタルの3つに事業ドメインを集約し、新たなヒット創出を目指しています。 ■グループ事業内容： （1）音楽事業：音楽関連のビジネスインフラを集約し、圧倒的な成長を目指しています。 （レーベル、ライヴ、マネジメント、スクール、マーチャンダイジング、ファンクラブ、音楽出版、海外展開など） （2）アニメ事業：アニメ版360度ビジネスを展開して売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。 （アニメコンテンツの企画・制作・販売、ライヴ、マーチャンダイジング、マネジメント、海外展開など） （3）デジタル事業：既存事業の選択と集中を行うとともに、新たなサービス・事業の開発に取り組んでいます。 （dTV、AWA、LINE MUSICなど） 詳細はこちら https://avex.com/ |
| 代表者 | - |
| URL | https://avex.com |
| 設立 | 年1988年4月 |
| 資本金 | 4,599百万円 |
| 売上 | 121,561百万円 |
| 従業員数 | 1,514名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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