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正社員
掲載予定期間:2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【名古屋市中区】DX課題を解決するソリューション営業◇プライム案件9割/年休125日/残業11.3h
~プライム案件9割/製造業DXを支えるソリューション営業/既存中心/日本オラクル初代理店の安定基盤~
■募集背景:
創業50年以上の独立系SIerとして、製造業を中心に多くの企業のDX推進を支えてきた当社。
事業拡大に伴い、顧客のITに関する課題解決を行う営業メンバーを募集します。
■職務概要:
製造業を中心とした顧客に対し、
業務システム開発やインフラ構築、自社パッケージ製品などの提案営業をお任せします。
■職務内容:
・お客様先への訪問・課題ヒアリング
・提案書・見積書作成
・エンジニアとの要件整理
・契約締結業務
・システム導入後のフォロー
・追加提案やアップセル提案
・社内との調整業務
〈営業スタイル〉
・既存顧客中心の営業活動(入社後は既存顧客対応が約9割)
∟まずは既存のお客様との関係構築からスタートし、業界知識やシステム知識を身につけていただきます。
将来的には
・展示会からの問い合わせ顧客
・自社セミナー参加企業
・過去取引のある休眠顧客などへのアプローチも担当いただきます。
※飛び込み営業や無差別なテレアポ営業は行っておりません。
■組織構成:
現在、20代~50代までの7名(男性6名/女性1名)が活躍中です!
■魅力:
◎プライム案件比率90%
エンドユーザーの課題や要望を直接聞きながら提案できるため、
「言われたものを売るだけ」ではなく、「システムでお客様の経営課題を解決する」営業として活躍できます。
◎幅広い提案が可能
システム開発・インフラ構築・ハードウェア調達・自社パッケージ製品までワンストップで対応しています。
◎安定した経営基盤
日本オラクルの日本初代理店として長年の実績を築いてきました。
創業以来培った技術力と信頼関係を強みに、多くの企業から継続的な引き合いを獲得しています。
■評価制度:
成果だけでなくプロセスも重視する評価制度です。
半年ごとの目標設定と振り返りを行い、単純な売上数字だけではなく定性面も評価対象となります。
年1回の査定・賞与へ反映されます。
■働き方/魅力:
・平均残業時間:11.3時間/月
・年休125日
・離職率3%台
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は、臨時社員契約となりますので、各種手当はありません。また賞与算定期間外となりますが、それ以外の待遇・条件に差異はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:50~17:35 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 名古屋事業所 住所:愛知県名古屋市中区錦1-16-20 グリーンビル 勤務地最寄駅:地下鉄東山線/伏見駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 会社都合での転勤はありません。 ※本人の希望による転勤は相談可能です <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 408万円~640万円 <賃金形態> 月給制 ※月給・想定年収は技術職手当を含めた表記です <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~405,000円 <月給> 260,000円~405,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回(4月) 賞与:年3回(7月、12月/4ヶ月分、決算賞与) ※待遇は経験・スキル、年齢等を考慮の上、決定致します 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定による) 家族手当:※福利厚生欄参照 住宅手当:(一部従業員利用可) 社会保険:社会保険完備 愛知県情報サービス産業健康保険組合(健康保険組合補助) 退職金制度:確定拠出年金制度(全従業員利用可) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格手当有。ビジネスコンサルタントによる上級SE研修、外部講習、OracleMaster、MCP等の資格取得バックアップ他、技術教育多数。 ※自社研修センターあり <その他補足> 時短制度(一部従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 家賃支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 家族手当:配偶者25,000円/月、子5,000円/月、親3,000円/月 役職手当:5,000円/月~ 地域手当:東京15,000円/月、大阪5,000円/月 リゾートホテル法人会員、社員持株会、財形貯蓄制度、育児・介護休業制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季・年末年始・創立記念日(12月2日)・慶弔・育児休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: システム営業経験をお持ちの方(SIer、SES、自社サービス、パッケージソフト等の商材不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社第一コンピュータリソース |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-0003 愛知県名古屋市中区錦1-16-20 グリーンビル8F |
| 事業内容 | ■事業内容: SIサービスの提供、オラクルデータベースサービス・運用保守、オラクル研修サービス(東海地区No.1)、製品販売 ■事業の特徴: (1)システムソリューション ・システムインテグレーション…スクラッチ開発、パッケージソリューション、マイグレーション等、業務課題をITの力で解決します。 ・マイグレーション…オープンマイグレーション/ホストマイグレーションサービスを提供しています。 ・バージョンアップ…同社が培ってきた豊富な実績とノウハウを活用し低コスト/短期間で顧客の資産を最新環境へと移行できます。 ・インフラ構築…インフラソリューション事業として、金融系のネットワーク構築を手がけてきたネットワークチーム、顧客のITシステム導入の支援を手掛けてきたサーバ基盤チーム、そしてデータベースシステムを得意とするOracleソリューショングループを統合しました。 ・Oracle…同社システムソリューション提案時、データベース基盤からOracleミドル製品まで、ワンストップでの提案ができます。 (2)プロダクトソリューション…システムを「見える化」する設計ツール「Verasym System Designer」、BM i(AS/400)解析ソリューション「X-Analysis」、ワンクリックでユーザマシンを遠隔操作できる「RemoteCall」、様々な予約形態に対応する診療予約システム「テレリザーブ」といった製品を提供しています。 (3)グローバルソリューション ・オフショア開発…設計工程以降は圧倒的な価格競争力を持つ中国及びミャンマーでコストダウンを図ります。顧客はオフショアを意識せず、コストダウンが可能です。 ・その他…ラボラトリー型開発(MyanmarDCRのみのサービス)、日本派遣(ミャンマー技術者派遣、中国技術者派遣)等を実施しています。 ■拠点: 名古屋・東京・大阪・浜松・福岡・仙台・静岡・和歌山・オラクル研修センター(名古屋) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.dcr.co.jp |
| 設立 | 年1969年12月 |
| 資本金 | 279百万円 |
| 売上 | 9,182百万円 |
| 従業員数 | 650名 |
| 平均年齢 | 39.2歳 |
| 主要取引先 | - |
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