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正社員
掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【旭川】保険のコンサルティング営業◆未経験歓迎／転勤無／年休120日以上／飛び込み・テレアポ無し
◆◇転勤なし/UIJターン歓迎/年間休日120日以上/土日祝休み/研修制度充実/未経験可/飛び込み・テレアポ無し/知人・家族への勧誘無し◇◆
■業務内容：
東京海上日動火災保険100%出資で設立された当社は、保険会社の委託を受け、損害保険や生命保険の募集を行っています。東京海上グループである当社の営業社員として、新規・既存のお客様に対して、日々の暮らしや事業におけるあらゆるリスクを可視化し、お客様の“いざ”を支えていけるような「保険」のご案内をいただきます。
■業務詳細：
◎損害保険並びに生命保険の設計・提案（更新業務、新規提案・事故対応等保険代理店業務全般）※まずは既存のお客様へのフォローをお任せしながら、先輩の顧客を引き継ぎ。個人のノルマではなく、チームでの目標管理を行っています。
◎個人のお客様やそのご家族への定期訪問・ライフイベント（結婚・出産・住宅購入・相続 等）や補償の見直し、総合提案
◎法人顧客への事業内容・財務状況・人員構成・設備投資計画などを踏まえたリスクヒアリングを通じた補償の見直し総合提案
◎事故・災害・病気等の発生時における初動対応と、保険金請求・支払までのサポート
◎HP・相談会・セミナー経由の新規案件対応
⇒「お客様を起点」にした営業を大切にし、既存顧客を中心とした長期的な関係強化と提供価値の最大化を目指す役割です。
■研修体制：
研修プログラム+先輩社員のOJT(個人の理解度に合わせて3ヶ月前後の同行期間あり)を通して、商品知識や保険の仕組み、提案ノウハウなどを段階的、かつ体系的に学び、一歩一歩確実に保険のプロとしてステップアップしていただきます。
■組織構成：
旭川支社（人数14名）内訳：拠点長＋営業8名＋事務5名
■キャリアパス：
保険募集人として経験を積んだ後、営業リーダーや管理職としてキャリアアップする道があります。また、専門的なスキルを磨き、保険やリスクコンサルティングのプロフェッショナルとして活躍することも可能です。キャリアパスについては、定期的な面談を通じてサポートしています。
■UIJターン歓迎！
北海道内に10拠点を展開しているので、UIJターン就職をお考えの方に、勤務地を選べるメリットがあります。地元に戻りたい方、地方に移住をお考えの方などを歓迎します。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー（FP） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件に変更なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日：7時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:00 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 旭川支店・旭川支社 住所：北海道旭川市六条通り7-30-13 旭川東京海上日動ビル1F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ マイカー通勤可 ＜転勤＞ 無 原則なし（本人の同意のない転居を伴う異動はなし） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 360万円～598万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：197,000円～327,000円 その他固定手当/月：9,850円～16,350円 ＜月給＞ 265,950円～441,450円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※能力・経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇 月給は、基本給＋地域加給＋業務手当（固定残業代の支給名称）により構成 「業務手当」の金額は、時間外勤務手当の基準賃金の1時間当たりの額の40時間分相当額。 「業務手当」が実労働時間に基づく時間外勤務手当の金額を下回る場合は差額を支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 補足事項なし ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：あり （会社規定により支給）※マイカー通勤可 家族手当：無 補足事項なし 住宅手当：無 補足事項なし 寮社宅：無 補足事項なし 厚生年金基金：無 補足事項なし 退職金制度：あり ※勤続3年以上の方が対象 ＜定年＞ 60歳 あり （60歳）※再雇用制度：あり （65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT ＜その他補足＞ ・自家用車を業務使用する対象者のみ ∟車両手当 20,000円／月 ∟ガソリン代：20円／ｋｍ ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生) ・定期健康診断 ・ベネフィットステーション ・ノートPC貸与 ・携帯電話貸与 ・研修制度 ・確定拠出年金401K ・時短勤務の相談可 ・副業可 ・資格取得支援制度 ■賞与：年2回(6月・12月・業績により決算賞与)※本人および会社業績に基づき支給 ■昇給：年1回 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇5日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 特別休暇、特別連続休暇、年末年始休暇、産前産後休業、通院休暇（母性健康管理）、育児・介護休業、介護休暇、子の看護等休暇、生理休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＼業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／ ■必須要件： ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なＰＣスキル ・社会人経験(業界、年数不問) ※第二新卒～社会人経験10年以上の方も歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東京海上日動パートナーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋3-12-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 損害保険代理業、生命保険の募集に関する業務 東京海上日動火災保険（株）100％出資の保険代理店として、2001年創立から25年以上にわたり、地域に根ざしてお客様・地域社会を支え続けてきました。 2026年7月に全国8エリアのパートナーズ代理店が一社に統合し、全国のネットワークで100万件超のお客様の声と想いに寄り添い、お守りしていきます。 ※取扱い保険会社：東京海上日動火災保険株式会社・東京海上日動あんしん生命保険株式会社・明治安田生命保険相互会社 ■経営理念： 地域で最も信頼される保険代理店として、『安心』と『安全』の提供という使命感をもって、豊かで快適な暮らしと経済の発展に貢献します。 ・お客様に最大のご満足を頂ける商品・サービスを、感謝の心とともにお届けします。 ・収益性、成長性、健全性を備えた事業の展開を通じて、永続的な発展を図り、お客様の信頼に応えます。 ・メンバー一人ひとりが一体感と働きがいを感じ、明るく活き活きと仕事ができる企業風土を築きます。 ・東京海上グループの企業ならびに理念を共有する事業パートナーとお互いに協力し、研鑽し、相互の発展を図ります。 ・社会の良き一員として、コンプライアンス、人権尊重、社会貢献、地球環境保護等の社会的責任を果たし、広く地域・社会に貢献します。 ■特徴： （1）東京海上日動100％出資の保険代理店 地域社会で最も信頼される保険代理店として、『安心』と『安全』を提供し、豊かで快適な暮らしと経済の発展に貢献します。 （2）お客様への幅広い提案力と万全なサポート体制 保険のプロフェッショナル集団としてお客様をお守りします。 （3）お客様に寄り添った安心の事故対応 東京海上日動の損害サービス拠点と連携した万全のサポート体制でお客様をお守りします。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.tnpgrp.co.jp/tokio/index.html |
| 設立 | 年2001年2月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2,299名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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