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正社員
掲載予定期間：2026/10/29(木)〜2027/1/27(水)
【CXO候補】データAI戦略実装ファーム◆事業開発主導／年収3000万も可／事業成長を牽引
～代表直下で経営／役員候補／事業戦略を推進 ／40代・50代も活躍可◎ ／創業期ならではの高い裁量と経営参画機会～
■当社について：
当社は「人類の時間を取り戻す」をミッションに掲げるデータ・AI戦略実装ファームです。クライアントの経営課題から入り、構想策定、データ基盤構築、分析、AI活用、実装までを一気通貫で支援し、事業変革を推進しています。
■メインミッション：
事業拡大に向け、代表・経営陣とともに上流DX／AIコンサルティング案件の創出を推進し、顧客経営層への提案から受注・デリバリーまでをリードいただきます。また、技術者のコンサルタント化や若手コンサル育成を担い、提案力・戦略立案力を備えた組織づくりを推進。新規案件獲得と人材育成の両面から、コンサルティングファームへの進化を牽引することがミッションです。
■業務内容：
◇事業戦略・成長シナリオの策定
・注力業界やターゲット顧客の選定および事業戦略立案
・顧客経営層との関係構築、経営課題の抽出
・DX・AI活用テーマの企画提案および案件創出
◇案件創出から変革の実現までを主導
・提案書作成、見積設計、体制構築、受注推進
・プロジェクト責任者として品質・収益管理を実施
・継続案件、拡張案件の創出およびアカウント拡大
◇サービス・組織づくりと経営への参画
・サービス企画、営業プロセス整備、組織設計推進
・経営陣と連携した事業運営および組織成長支援
■組織構成：
平均年齢27.1歳で、20代・30代が中心の活気ある職場です。
代表との距離が近く、経営判断に直接関与できる環境です。技術者とビジネスサイドが連携しながら、事業と組織を同時に成長させています。
■本ポジションの魅力：
◎代表・会長直下で事業戦略やサービス開発に携わり、将来的なCXOポジションを目指せる環境です。経営への影響力が大きく、事業づくりの醍醐味を味わえます。
◎データ基盤、AI、生成AI、クラウドまで幅広い技術アセットを活用できるため、経営課題とテクノロジーを結び付けた高付加価値提案が可能です。
◎年収1,000万円～3,000万円のレンジを用意し、案件創出実績や経営への貢献度に応じて柔軟に評価。高い裁量と成果に見合う報酬を実現できます。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 経営幹部、CEO、COO |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 管理監督者 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 ※試用期間中は基本給・月給ともに24万円～38万円で、その他条件変更なし。 |
| 勤務時間 | ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 時間外労働有無：無 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区芝大門1-1-23 AxonHAMAMATSUCHO7F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（在宅） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～3,000万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：10,000,000円～30,000,000円 ＜月額＞ 833,333円～2,500,000円（12分割） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ※経験・スキルなどに応じて決定します。 ■賞与：年2回（6月、12月） ■昇給：年2回（4月、10月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月3万円まで） 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 書籍購入制度（技術関連本に対し、会社が費用を負担する制度） 資格取得補助制度（受験費用の補助と合格した際の資格手当が支給されるスキルアップ支援制度） ＜その他補足＞ 資格手当 時短勤務制度 福利厚生サービス加入（ジムや英会話、飲食店クーポン支給など） 服装自由 出産・育児支援金3万円※慶弔見舞金として出生時に支給 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 ※5日以上の連続休暇も取得可能 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・コンサルティングファームのマネージャー以上で、DX・IT・AI・テクノロジー領域いずれかの案件を創出・リードした経験をお持ちの方 ※技術を専門としていることは問いません。顧客の経営課題を見立て、経営層を巻き込み、提案を受注・成果につなげる力を重視します。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ＳａＲ（エスエーアール／旧GEEKERS LABO） |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0012 東京都港区芝大門1-1-23 AxonHAMAMATSUCHO7F |
| 事業内容 | ■ソリューション： 迅速で劇的な変化が続く現代においては、変化の波に乗りながらいかに勝ち残り成長するかがビジネス上の命題となっています。 ギーカーズラボではこうした状況への対応策として、クラウド技術、データサイエンス、AI技術などのテクノロジーを活用したデータの利活用を重要視しています。 情報に基づく意思決定を通じて激しい変化に適応し、持続的な成長を達成できるよう、実践的なデジタルソリューションを提供いたします。 ■サービス内容： ・データ分析環境の構築と分析 ・クラウド技術を活用したデータパイプラインの構築 ・各種データソースからのデータ収集システム開発 ・ビジネスインテリジェンスの可視化 ・統計的手法や機械学習手法を用いたデータ分析 ・クラウド基盤上での統計モデル・AIモデルの運用 ■ミッション 人類の時間を取り戻す ■ビジョン 人は創造し、機械が処理する社会へ ■バリュー 利他の心、挑戦、情熱 |
| 代表者 | - |
| URL | https://sar-inc.co.jp/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | - |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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