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正社員
滋賀エリアにて、「ユニバーサルホーム」などの住宅ブランドを展開する同社で、
注文住宅の提案営業をお任せします。
【具体的な業務内容】
・モデルハウスでのご案内、お客様へのヒアリング
・資金計画のご提案、住宅プランの打ち合わせ
・設計・工務担当との打ち合わせ、調整
・ご契約から住宅のお引渡しまでのフォロー
【営業スタイル】
オーナー様からのご紹介や資料請求などをきっかけとした反響営業が中心です。飛び込み営業やテレアポはなく、
お客様のご要望に寄り添いながら、住宅のご提案からお引渡しまで一貫してサポートします。
【給与・インセンティブ】
安定した固定給に加え、契約実績に応じた歩合給を支給します。
歩合給は1棟あたり約30万円～54万円に加え、
工事高・粗利率に応じた歩合給もあり、成果が収入に反映される仕組みです。
※新卒入社者を含む平均契約棟数：入社1年目は年間2棟、入社3年目は年間4.5棟
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ユニバーサルホーム長浜店(滋賀県長浜市八幡東町14)※面接の中で勤務地が確定します 北陸本線「長浜」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:ワークホームズ近江八幡店、ユニバーサルホーム南彦根店、ユニバーサルホーム八日市店の各事業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～1100万円 月給制：月額320500円 賞与：年2回（実績：基本給の3ヶ月分） 昇給：あり ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 退職金制度、住宅手当、家族手当、リフレッシュ休暇、資格手当、役職手当、PC貸与、iPhone貸与、車両使用料全額負担（ガソリンカード貸与）、社員住宅取得支援制度、リゾート施設利用、在宅勤務（一部利用可）、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援、継続雇用制度、従業員専用駐車場 ■勤務時間：9時00分～18時00分（変形労働時間制） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり） |
| 休日・休暇 | 休日日数112日、火曜・水曜（会社カレンダーにより火曜出勤の場合あり）、有給休暇（10日～） |
| 応募資格 | 【必須】 ・普通自動車免許第一種をお持ちの方 ※下記いずれかに該当する方※ ・住宅営業の経験／同業界での営業経験 ・不動産営業の経験 ・建築設計経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ワークホームズ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■木造住宅販売、施工及びアフターメンテナンス■宅地建物取引業■賃貸マンション管理事業■賃貸仲介事業■東京海上日動火災保険代理店事業■太陽光発電システム販売事業 【会社の特徴】創業から約50年にわたり、地域に根差した家づくりを続け、建築技術とノウハウを積み重ねてきました。 「人」を大切にする経営を掲げ、社員一人ひとりの成長を重視した育成・評価制度を整えています。 自身のグレードに応じた達成度を評価するキャリアアップ制度があり、中途入社からでも上位ポジションを目指せます。 住宅手当や家賃補助、扶養手当、住宅取得補助、リフレッシュ休暇・旅行券など、長期的に働ける福利厚生を用意しています。 また、直行直帰やPC・携帯電話の貸与など、業務の効率化と柔軟な働き方を支える環境づくりにも取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1977年1月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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