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正社員
【職務概要】
同社のキャリアアドバイザー（CA）として、IT・Web領域のプロフェッショナルに向き合い、求職者の人生と企業の事業成長を牽引する「ハイクラス・ハイレイヤー領域」を担当します。
【職務詳細】
・ハイクラス求職者（年収800万円～）とのキャリア面談、キャリア構築支援
・独自アルゴリズムシステム「OLG」を活用したマッチングおよび最適な求人提案
・レジュメ添削、面接対策（AI対応人材など最新トレンドを踏まえたアドバイス）
・内定後の条件交渉、入社後フォロー
【働く環境・強み】
・集客専門部門（MA）や法人営業（RA）との「完全分業制」により集客や求人開拓は不要
・固定給に加え、成果に応じた青天井のインセンティブを支給
・RPA・AI活用による事務作業の極小化により求職者支援に集中できる環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-17-1 渋谷アクシュ10F JR山手線・東急東横線・東京メトロ副都心線「渋谷」駅徒歩約3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1200万円 月給制：月額450000円 賞与：年2回（7月、1月）※基本給2か月分×2 昇給：年2回（6月、12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当 交通費支給(上限2万3千円／月)、時間外手当（固定残業超過分を追加支給）、書籍購入手当、保育料補助手当（認可外保育施設利用時）、育児リモートワーク、ベビーシッター券、出産祝い金 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制、特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人材紹介会社でのキャリアコンサルタント、または両面型コンサルタント経験 【尚可】 ・年収800万円以上のハイクラス、エグゼクティブ、コンサル、IT専門職領域での支援実績 ・高い成果主義・インセンティブ環境の中で、トップクラスの実績を出し続けてきた経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GEEKLY |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介事業 【会社の特徴】■「知名度」ではなく「専門性」という看板で勝負を■ 人材業界は多くの同質化の問題を抱えています。多くの会社が総合的に人材サービスを提供しようとすることで、お客様は何が強みで何が専門なのかわからず、結果「知名度」で選ぶ構造となっています。そこで同社は、多様なニーズに応える総合的なサービスを安易にせず、「IT専門」という看板を掲げ顧客から選ばれるサービスを展開しています。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率（業界平均3倍の決定率） を誇っています。 同社の謳う「質の高いサービス」とは、求職者に「転職」という成果を手にしてもらうことです。求職者の悩みを聞き、求職者に寄り添うだけではなく、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。時には厳しい話もし、求職者の転職に対し正面から向き合います。 転職に本気で向き合える「成長意欲溢れる求職者」と「成長意欲溢れる企業」を結び付けることで、質の高い… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2011年8月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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