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正社員
\世界各国から食品の輸入・卸売を行う専門商社/
【仕事内容】
顧客の課題やニーズに応じて、仕入れから商品・加工提案、
さらには供給体制の構築まで、一連の商流をトータルで提案していただきます。
将来の経営者候補として、商売の全工程に携わります。
【同社について】
世界各国から厳選した食品の輸入・卸売を行うほか、自社工場で加工食品の
製造・販売を手掛ける食品専門商社です。また、お客様が抱える課題に対し、
作業効率や安全性、コスト面など多角的な視点から最適な解決策を提案する
コンサルティング業務/企業のM&Aや事業承継支援も手掛けています。創業約30年
の安定基盤×20代主体の営業メンバーで新しい事に果敢に挑戦できる環境です!
【入社後の流れ】
▼1年目~2年目:
海外の生産者と国内のお客様をつなぐ原料販売を担当していただきます。
先輩社員のサポート業務を経験しながら、仕入れや国内販売における
市場動向を読み取り、利益創出につながる知識や感覚を身につけていきます。
▼3年目~7年目:
海外での買い付けや生産者との商談をはじめ、自社工場と連携し外食企業への
商品・メニュー提案など、より実践的かつ幅広い業務に携わります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 ベイタワー16階 JR大阪環状線・Osaka Metro中央線「弁天町」駅徒歩1分(駅直結) ※自転車通勤可 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:400万~600万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(会社・個人業績で算定) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし)) ■福利厚生: 通勤手当(上限2万円/月)、残業手当、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、自転車通勤可 ■勤務時間:8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制(土・日)、祝日、年間有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇 |
| 応募資格 | ~~~未経験・第二新卒歓迎!◎~~~ 【必須】 ・自発的に行動するのが好きな方 ・経営者目線で働ける方 ・将来的に幹部を目指したい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ジー・ユー・サプライヤーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】牛、豚、鶏を中心に世界各国から畜産物を輸入、卸販売 【会社の特徴】同社は、1997年に設立した食品専門商社です。 創業当時からBSEや鳥インフルエンザ、相次ぐ牛肉偽装事件など、食肉業界は大きなダメージを受けておりました。 しかしながら同社は、「相場が落ち込んだときこそチャンス」と、既成概念を取っ払い、誰もやってこなかったことを行うことで着実に業績を伸ばし、 結果として、リーマンショック後も過去最高益を更新いたしました。新型コロナウイルスの影響は、戦後最大の落ち込みとなりましたが、 これを契機に食肉業界が世間の皆様に最も必要とされる業界となるべく、スキームのビジネスモデルを開発いたしました。 また、更に幅を広げるべく、日本では他に類を見ないほぼ無菌状態の安全な煮卵やベトナムでのスイーツ開発にも着手しています。 同社は、現状に満足することなく、今後ますます、世の中にない新たな価値を生み出していくために、邁進しております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1997年7月 |
| 資本金 | 9,500万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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