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正社員
【職務概要】
同社にて、インハウスデザインチームを牽引するコミュニケーションデザイナーおよびマネージャーとしての業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・自社サービスに関するデザイン全般（WEB、UI／UX、LP、バナー等）のディレクションおよび制作
・FigmaやStudio、Adobeツール、AIを活用した新しいデザインプロセスの導入と運用
・事業部や他部署と連携し、売上貢献や事業課題解決に向けたデザイン提案・社内調整
・若手デザイナーの育成、ピープルマネジメント、デザインレビューなどの品質管理
・将来的にはブランドデザイン室のような全社デザインを統括する組織の構築・管理
【魅力】
・0→1でのデザイン組織づくりに参画でき、自由度が高く裁量を持って働くことができます。
・AIを用いた最先端のデザイン手法（Claude等の導入など）を積極的に取り入れられる環境です。
・制作業務にとどまらず、事業会社ならではのビジネス視点や売上へのインパクトを考えた上流工程から関与できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 広告、グラフィック関連 > アートディレクター Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷1-17-2 TOKYU REIT渋谷宮下公園ビル 11F JR山手線・東急東横線・東京メトロ副都心線「渋谷」駅徒歩約3分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～751万円 月給制：月額370000円 賞与：年2回（7月、1月）※通年で基本給4か月分 昇給：年2回（6月、12月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当 交通費支給(上限2万3千円／月)、時間外手当（固定残業超過分を追加支給）、書籍購入手当、保育料補助手当（認可外保育施設利用時）、育児リモートワーク、ベビーシッター券、出産祝い金 ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制、特別休暇、ウェルネス休暇、生理休暇、産前産後休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・Webデザイナー経験3年以上 ・Photoshop／IllustratorなどのAdobeソフトやFigmaを使った実務経験 【尚可】 ・事業会社でのデザイナー経験 ・人材業界と似たビジネスモデルの業界での経験（マッチングビジネスなど） ・Web／AppのUI／UXデザイン経験 ・デザイン組織のリーダー、マネジメント経験（デザインレビュー含む） ・AIを活用したデザイン制作やデザインシステム構築への強い関心・知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GEEKLY |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■IT・Web・ゲーム業界専門の人材紹介事業 【会社の特徴】■「知名度」ではなく「専門性」という看板で勝負を■ 人材業界は多くの同質化の問題を抱えています。多くの会社が総合的に人材サービスを提供しようとすることで、お客様は何が強みで何が専門なのかわからず、結果「知名度」で選ぶ構造となっています。そこで同社は、多様なニーズに応える総合的なサービスを安易にせず、「IT専門」という看板を掲げ顧客から選ばれるサービスを展開しています。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率（業界平均3倍の決定率） を誇っています。 同社の謳う「質の高いサービス」とは、求職者に「転職」という成果を手にしてもらうことです。求職者の悩みを聞き、求職者に寄り添うだけではなく、求職者が転職する為にはどうしたらいいのかを本気で考えることから始まります。時には厳しい話もし、求職者の転職に対し正面から向き合います。 転職に本気で向き合える「成長意欲溢れる求職者」と「成長意欲溢れる企業」を結び付けることで、質の高い… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2011年8月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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