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契約社員
掲載予定期間:2026/11/2(月)〜2027/1/31(日)
未経験OK【神戸】監視制御システム関連工事の調整業務|官公庁向けの計装設備に関する設計・施工管理
~人物重視の採用/日本のライフラインを支えるお仕事/スタンダード上場・顧客は官公庁やインフラ業が多く安定経営基盤~
■業務内容:
制御・情報機器システム・計測器・分析機器の販売、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを行う当社において、主に、官公庁向けの計装設備に関する設計・施工管理業務を担当します。
■業務詳細
監視制御システムのシステム構成の設計・検討、パネル・制御盤の基本設計、計装機器・制御盤の設置工事やケーブル・配管敷設工事などに関する施工管理をお任せします。
◇プロジェクト管理
お客様や協力会社さんとの調整、工程管理・品質管理
◇書類作成
各種仕様書や検査要領書、施工要領書、報告書などの作成
■採用背景
業務拡大のための、技術員の増員募集です。
■本ポジションの魅力
当社はインフラ業界など様々な業界のお客様とお取引があります。日本のライフラインを支える人々の一助ともなっており、様々な企業や社会への貢献度の高さを実感することができます。
■組織構成
<エンジニアリング本部>
52名(男性49名、女性3名)
配属グループの人数は6名です。
■当社について:
横河電機・米国アジレント社の総合代理店として、国内外1,000社を超えるメーカーの製品を取扱い、特に計測・制御・理化学に強みを持つ技術商社です。
制御・情報機器システム・計測器・分析機器の販売、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを行っています。
育休復帰率100%、有給の平均取得日数10.4日、平均勤続年数16.5年、さらに社内モバイル化を推進し、効率化・ノウハウ共有による残業時間抑制の仕組みを整えています。育児休業後は「育児短時間勤務制度」を活用できるなど、最大の財産は“人(社員)”との思いを強く持っています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 回路・システム設計 > 回路・システム設計職(その他) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 1年間の勤務状況・勤務態度を総合的に評価し、原則として正社員登用することを前提とした採用です。 <試用期間> 3ヶ月 ※試用期間:3ヶ月~6ヶ月 契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) 更新上限:無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 関西支社 住所:兵庫県神戸市中央区京町80番地 クリエイト神戸ビル11階 勤務地最寄駅:阪急電鉄神戸高速線/三ノ宮駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 450万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円~500,000円 <月給> 280,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業手当を含まない年収です。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(6月、12月) ■昇給:年1回(7月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 特記事項無し。 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定に基づく) 家族手当:子供一人 18,000円 住宅手当:年齢制限有。 寮社宅:借上社宅(転勤者のみ) 厚生年金基金:無 特記事項無し。 退職金制度:特記事項無し。 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・各種教育・研修制度が充実しています。また、ある程度の年数を育成期間と捉え、業務未経験でも一から育てる風土があります。 ・資格補助制度有 <その他補足> 社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)、保存有給休暇、社員持ち株会、財形貯蓄制度、育児介護休業制度、私傷病休職制度、リフレッシュ休暇制度、外部福利厚生サービス、自己申告制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇0日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土日・祝日・年末年始・夏季休暇・慶弔休暇・創立記念日(11/25) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ~業界未経験・職種未経験歓迎~ ■必須条件: ・普通自動車免許 ・OAスキル:電子メール、Excelなど ■歓迎条件: ・計装業界経験をお持ちの方や、興味がある方 ・監理技術者(電気通信、電気、機械器具設置)の方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 西川計測株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒151-8620 東京都渋谷区代々木3-22-7 新宿文化クイントビル5F |
| 事業内容 | ■要約: 制御システム・計測器・分析機器、および自社製品(ソフトウェア・システム)の販売、コンサルティング、ソリューション提案、システムエンジニアリング、制御装置設計、計装工事、施工、技術サービスを提供しています。 ガス・水道・電力・通信といったライフラインや、食品・薬品・化学・半導体・電機・鉄鋼・自動車など、さまざまな産業分野の生産設備や研究・開発設備において計測、制御、理化学機器を選定からメンテナンスまで技術力・提案力を駆使したシステムを構築しています。 ■詳細 「計測・制御・理化学機器の販売」「システムエンジニアリング」「装置の設計や工事」という3つの事業を展開する上で、不可欠なのが技術力と開発力。商社でありながら社員の8割は技術系の人材であるのもそのため信頼の証であるISO9001の取得や、様々な機器の分析支援のためのアプリケーション開発を行うなど、技術と信頼向上のために総合的な取り組みを行っています。 ■風土: 若手社員に社会的価値のある大きな仕事を、どんどんまかせていく風土です。例えば、関東一円に流れるガスを制御するプラントシステムや東京都において90%を超える範囲の上下水道のシステム制御等、社会のインフラを支える公共性の高い仕事を通じて飛躍的に成長しています。また、数十億規模のプラントの新設、会社の根幹を支えるネットワークシステムの構築などの大きな仕事も行っています。 ■拠点: 本社(東京)、支社(神戸、大分)、支店(埼玉)、営業所(八王子、横浜、大阪、熊本、沖縄、福島、鶴岡、大牟田) |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.nskw.co.jp/ |
| 設立 | 年1951年11月 |
| 資本金 | 569百万円 |
| 売上 | 38,719百万円 |
| 従業員数 | 403名 |
| 平均年齢 | 42.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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