【FP&A】海外事業FP&A（海外子会社担当）（正社員） / 会社名非公開

【募集背景】
ベネッセグループは非上場化を経て、新たな経営体制のもとで事業構造の変革を加速させています。今後、さらなる成長の柱として「海外事業」の重要性が高まっており、本社FP&A機能がより深く、より戦略的に海外子会社をグリップ（管理・支援）していく体制強化が急務です。

「各事業の予実管理」を超え、CFO直下組織で海外事業の成長戦略を財務面からリードしていただける方を募集します。

【業務内容】
財務・経理本部 業績管理部の一員として、海外子会社（特に中国事業等）の業績管理および経営支援を担っていただきます。単なる数値集計ではなく、経営変革チームや事業責任者と連携し、事業成長のための提言を行う「経営の参謀」としての役割です。

＜業務詳細＞
■海外事業の業績グリップ・経営支援
経営支援海外子会社の業績モニタリング、予実分析、KPI管理。現地事業責任者と密に連携し、 事業に入り込んだ課題特定から改善施策の推進までをハンズオンで支援します。

■経営陣・投資家（ファンド）の意思決定支援 　
経営会議等に向けた戦略資料の作成・分析を通じ、経営陣や投資家（ファンド）の迅速な意思決定を財務面から支えます。

■ROIC経営の推進
資本効率を意識したROIC経営の浸透。事業の収益性分析を通じた、経営陣への意思決定支援。

■経営変革・戦略チームとの協働
経営変革チームと連携し、事業構造の変革や、将来の事業計画策定をリード。

■業務高度化・効率化
AI・BIツール等を活用した、海外事業管理プロセスの高度化。

【得られる経験 】
■経営陣との距離の近さ
CFOや経営陣、投資家（ファンド）と直接対話する機会も多く、経営の中枢で意思決定に関与できます。

■ダイナミックな環境
新しい領域を切り拓く役割であり、自律的に動ける裁量権があります。

■事業変革の最前線
既存の枠組みにとらわれず、新しい経営体制下で海外事業をどう成長させるか、戦略から実行までを担えます。

【キャリアパス】
■FP&Aリーダー、経営企画、事業管理責任者、財務戦略、M&A、事業責任者など、幅広いキャリアを目指せます。
■複数事業を横断して経験を積むことで、将来的には全社FP&A責任者やCFOなど、経営に近い立場で活躍いただくキャリアパスも可能です。

【求める人…