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【三谷産業株式会社】【神保町/在宅可】経営企画(M&A~ベンチャー投資)◇裁量もって就業できる◇東証スタンダード上場【転職支援サービス求人】(正社員)

三谷産業株式会社 求人更新日:2026年11月5日 求人ID:41478533
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)


【神保町/在宅可】経営企画(M&A~ベンチャー投資)◇裁量もって就業できる◇東証スタンダード上場


【東証スタンダード上場の技術商社/販路拡大にも取り組む/所定労働時間7.5h/住宅手当や寮社宅◎】

■採用背景
業務拡大に伴う増員のため

■職務内容
当社グループの事業拡大に向けて、中長期的な観点から経営課題を発見し、その解決に向けた企画・提案・助言を行う経営参謀として、以下の業務に取り組んでいただきます。

経営陣からの要請に基づく各種経営課題への対応
経営陣に対する各種提言および実行
企業参謀としての業務

■業務詳細
(1) 上場実務・資本政策関連
(2) 投資案件対応
財務DD、法務DD、事業DD、先方とのヒアリングや交渉を実施し、経営判断に必要なレポート作成や投資検討会議を運営。
投資実行後は、グループ内での事業シナジー創出に向けた調整、PMI企画およびプロジェクトマネジメントを担当。
(3) 企業集団の最適化
グループ会社再編
新規事業の子会社化
セグメント経営効率化
などの提言・実行およびプロジェクトマネジメント。
(4) 仕組みの改善
中期経営計画策定プロセス改革
投資判断精度向上の仕組み構築
非財務経営指標(CWI)の設計および開示仕組み構築
(5) 経営層の特命案件対応

■入社後の流れ
グループシナジーの拡大に向けたM&Aやベンチャー投資を中心に、経営課題の解決に向けた企画立案など経営層の近くで多角的な仕事をまずは経験いただきます。

■組織構成
計6名で構成されており、20代から40代のメンバーが活躍しています。

■就業環境
・完全週休2日制(土日祝)
・フレックスタイム制度あり
・社宅・借上制度あり
・在宅勤務可能
・残業平均30時間
※繁忙期:M&A案件や投資案件が集中する時期には月60時間程度

■企業概要
三谷産業株式会社は1928年創業の技術商社です。化学品、情報システム、樹脂・エレクトロニクス、空調設備工事、住宅設備機器、エネルギーの6事業を展開しており、国内外に幅広いネットワークを保有しています。化学品事業では製造業に欠かせない基礎化学品の安定供給に加え、高付加価値商材の提案営業を強みとしています。ベトナム、中国、アメリカ、シンガポール、イタリアなど海外拠点も展開し、グローバルな事業基盤を有しています。連結従業員数は3,569名、単体629名です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
3ヶ月を予定しておりますが、待遇の差は御座いません。
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:30
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区神田神保町2-36-1 住友不動産千代田ファーストウィング
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(喫煙室あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
可
給与 <予定年収>
600万円~900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円~500,000円

<月給>
400,000円~500,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※年収は時間外手当を含む金額です。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:無
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
60歳以上の社員における無期限の継続雇用制度あり

<育休取得実績>
有

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■各種社会保険完備
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄奨励制度
■社員持株制度
■奨学手当 他
■社有寮(亀戸、金沢)
■社宅(日吉) ※その他借上制度あり
※単身者は社有寮を適用、家族がいる世帯主は条件を満たせば借上社宅制度を適用。
■保養施設(軽井沢、伊豆)
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日、最高20日)
※振替休日、代替休日など休日取得向上中です。
※過去の就業年数を通算し、入社年次に応じた有給休暇付与を選択できます。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:《職種未経験歓迎》 《業種未経験歓迎》いずれか必須
経営企画、事業企画、新規事業立上げ、投資検討の経験
M&A実務、ベンチャー投資実務経験
コンサルティング経験

■歓迎要件:
M&Aや投資に向けた知識や経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 三谷産業株式会社
所在地 〒920-8685
石川県金沢市玉川町1-5
事業内容 ■会社概要:
三谷産業は北陸を代表する総合企業です。グループ連結で3,540名を抱え、単体では564名の社員が在籍しております。
化学品/情報システム/樹脂・エレクトロニクス/空調設備工事/住宅設備機器/エネルギー の6セグメントで事業を展開。
商社でありながら、時にメーカーとして、また時にコンサルタントして、お客さまにとっての最適を追求しています。
また、『創業95年を超えるベンチャー企業』と自己定義し、現状に甘んじることなく、更なる成長を目指し、新規事業への投資、ベンチャー企業とのオープンイノベーションの推進、既存事業の更なる成長への挑戦などに取り組んでいます。

■化学品:
無機化学、有機化学、医薬品中間体・医薬品原体、機能性材料、受託加工事業、廃棄物の有効活用
■情報システム:
システムインテグレーションサービス、パッケージソフトウェア販売・導入、情報インフラ構築、ハードウェアサービス、アウトソーシングサービス、運用サポートサービス
■空調設備工事関連:
空調設備工事、給排水衛生設備工事、特殊設備工事、その他特殊技術工事、リニューアル工事、品質安全管理
■エネルギー:
石油製品、LPG、新エネルギー
■樹脂・エレクトロニクス:
金型の設計・製造・販売、プラスチック成形品の製造・販売、エレクトロニクス部品(電子部品)の製造・販売
■住宅設備機器:
オリジナルブランド商品、住宅設備機器、空調機器
代表者 -
URL https://www.mitani.co.jp/
設立 年1949年8月
資本金 4,808百万円
売上 90,416百万円
従業員数 597名
平均年齢 41歳
主要取引先 -
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