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正社員
掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)
【未経験歓迎/韓国語を活かす】メディア営業・営業企画◆ゴルフシミュレーターを扱う企業の新プロジェクト
【世界63ヵ国で導入され、世界でNO.1のシェアを誇るゴルフシミュレーター『GOLFZON』を扱う企業】~KOSDAQ上場企業の日本法人/インドアゴルフ施設の需要拡大中~
■業務内容:
当社が保有するオウンドメディア、直営店舗、イベント接点などを活用した広告・販促企画の営業活動をお任せします。
営業企画業務と営業活動の業務割合は3:7程です。新規顧客は2割程で既存顧客へのアプローチが中心です。
・シミュレーションゴルフ利用中に掲出されるバナー広告等GOLFZONメディア商品の企画・営業
・直営店舗を活用したイベント、キャンペーン、体験会、プロモーション企画の提案
・新規広告主、協賛企業、パートナー企業の開拓
・広告メニュー、料金表、営業資料、提案書の作成
・掲載・実施後のレポーティング、改善提案
・営業活動を通じた顧客ニーズの収集
・マーケティングチーム内での販促企画、キャンペーン企画の立案・実行
・メニューや運用方法の改善提案
現時点では、全ての広告メニューや営業フローが確立されているわけではありません。そのため営業担当として企業へ提案するだけでなく、「どのようなメニューであれば提案しやすいか」「どのような運用であれば継続しやすいか」といった仕組み作りにも関わって頂きます。
■組織構成:
40代男性4名で構成されています。マーケティング立案・実施/CS関連業務/直営店舗関連業務とそれぞれ業務を担当しています。
■特徴:
このポジションは、マーケティングチーム内で進めている新しいプロジェクトに関わるメディア営業です。
すでに完成された広告商品を決められた通りに販売するのではなく当社が持つシミュレーター、店舗、イベント、ユーザー接点をどのように広告・販促メニューとして活用できるかを考えながら、営業活動を進めていきます。
ゆくゆくは、シミュレーションゴルフ事業に追加する収益機会として育てていくことも期待されていますが、現時点ではまだ模索段階です。だからこそ、メニュー設計、価格設計、営業資料づくり、提案先の選定、運用改善など、立ち上げフェーズならではの幅広い業務に関わることができます。
決まった商品を売る営業ではなく、マーケティングチームの一員として当社のメディア価値を一緒に形にしていく仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件の変更はありません。 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00~17:00 フレキシブルタイム:8:00~10:00、17:00~19:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 都営大江戸線・副都心線「東新宿駅」徒歩5分/JR線「新大久保駅」 徒歩15分 ※休日出勤や出張の頻度は月1回程度です。 <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~600万円 <賃金形態> 月給制 ※経験・スキルを考慮し決定致します <賃金内訳> 月額(基本給):333,334円~500,000円 <月給> 333,334円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・インセンティブ有(年1回) ※残業手当・インセンティブは別途支給となります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:最大50,000円迄 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> OJT、業務に関しての研修あり <その他補足> ・業績賞与 ・給与改定年1回 ・ゴルフ研修(年1回) ・社内イベント ・Self-planning Day(1ヶ月に1回使用可能/出勤扱いでGolfをしても良いし家族や友人と過ごしても良い) ・服装・髪型・ヘアスタイル自由 ・屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年末年始休暇(7日)・夏季休暇(3日※7月~9月の間で取得)・慶弔休暇・産前・産後休暇・育児休暇・介護休暇 他 ※休日出勤の場合は代休を取得頂きます ※Self-planning Day:毎月1回 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎!><職種未経験歓迎!><第二新卒歓迎!> ■必須条件: ・社会人経験3年以上 ・韓国語:ビジネスレベル ・ゴルフに興味がある方 ■歓迎条件: ・マーケティングのご経験がある方 ※韓国語を使用する具体的な業務シーン:広告掲出に伴う、広告システムの運用担当者との確認・依頼など |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | GOLFZON Japan株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒169-0072 東京都新宿区大久保1-3-21 ルーシッドスクエア新宿イースト2F |
| 事業内容 | ■事業内容: ・ゴルフシミュレーター販売事業 ・シミュレーションゴルフ店舗運営事業 ・オンラインサービス事業 世界初となる米LPGA公認のゴルフシミュレーターGOLFZONシリーズの日本での販売を行っております。 本社を韓国に構え、日本には2009年に上陸。アジアを中心に62ヶ国に導入実績があり、大手スポーツジムやバー、カフェ、個人宅まで幅広い層のお客様からご利用いただいています。 世界で44,900台が導入されており、日本国内でも2,700台が1,200店舗/施設に導入されております。 レッスンに特化したシミュレーターGDRと、世界の名門180コースが収録されているラウンド特化のVISION PLUSの2種類を販売。 シミュレーター販売以外に、導入前のコンサルティングや、導入後のアフターサービスサポートを一気通貫に行っております。 ゴルフ文化総合企業として、ゴルフライフの充実、楽しみ、共有、すべての分野で統合サービスを提供。また、社員の働きやすさにも注力し、福利厚生の充実にも努めています。 ■取扱商品: https://golfzon.jp/product/ 世界中で選ばれているその理由は、圧倒的な商品力。 世界に実在するゴルフコースを忠実に再現した映像や、ハイスピードカメラを利用した細かなデータ集計など、強みとなるセールスポイントが多数あります。 ■当社について: GOLFZONは、「全世界のゴルフ業界のリーダーになる」という明確なビジョンがあります。 また、『ゴルフ産業の発展に寄与し、分かち合いの文化を実践する。』といった理念を掲げている点で、単なる販売会社に留まらないところが将来性を期待できます。 ■会社の雰囲気: 本社がある韓国では、新卒が入社したい会社ランキングで上位に位置する当企業。年休120日~や土日祝休み、Self-planning Dayなど、制度が整っているため安心して働けます。アットホームな雰囲気が特に自慢で、自分から相談する前に先輩や上司が声を掛けてくれるなど、中途採用の方でも気に掛けてもらっているという実感が得られます。日本でも飛躍的な成長を遂げ、社員の『こうしてみては?』という声も反映されやすい環境です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://golfzon.jp/ |
| 設立 | 年2009年5月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 37名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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