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正社員
掲載予定期間:2026/11/5(木)〜2027/2/3(水)
AI動画クリエイター◆<生成AI×動画コンテンツ>プロダクト認知拡大をリード/SNS戦略~企画・制作
【『AI面接』や『AIロープレ等』AI×HRTech領域で成長中/エンプロイーサクセス(従業員満足度向上)市場を起点にAIサービスを多数展開】
■業務概要:
<企画力とクリエイティブの力で、当社の事業成長に直接貢献いただくポジション>
当社が展開する各種AIプロダクトを対象に、生成AIを活用した動画コンテンツの企画・制作・発信を一気通貫で担当いただきます。
■業務の特徴:
◇主な目的は、SNSを通じたバイラルの創出、ブランド・プロダクト認知の拡大、そして見込み顧客の獲得です。単なる機能紹介動画や広告動画にとどまらず、視聴者の興味を引き、共感や驚きを生み出すようなクリエイティブを企画し、SNSでの拡散につながるコンテンツを制作していただきます。
◇動画制作については、生成AIツールを活用して自ら制作する方法に加え、外部の動画制作会社やクリエイターと協業し、企画・ディレクションを中心に推進することも可能です。
■業務詳細:
・当社の各種AIプロダクトに関する動画コンテンツの企画・構成・制作
・生成AIを活用したショート動画、プロモーション動画、SNS向け動画などの制作
・X、YouTube Shorts、TikTok、Instagram Reelsなどを中心としたSNS向けコンテンツの企画・展開
・SNSでのバイラルを狙った動画企画、トレンドリサーチ、コンテンツ開発
・生成AIツールを活用した映像生成、編集、音声生成、アニメーション等の制作
・外部制作会社やクリエイターへの企画提案、制作ディレクション、品質管理
・マーケティング・PR・各事業担当者と連携したプロモーション施策の企画・実行
・動画コンテンツの再生数、エンゲージメント、拡散状況、リード獲得などの効果測定と改善
※全ての動画を自ら制作する必要はなく、ご経験や得意領域に応じて、内製と外部パートナーの活用を組み合わせていただくことを想定しています。
■募集背景:
事業やプロダクトが急速に拡大する中で、それぞれのサービスが持つ価値や可能性を、より多くの人に、より直感的に届けていくことが重要になっています。
そこで今回、生成AIを活用した動画コンテンツの企画・制作を通じて、当社のプロダクト認知拡大や見込み顧客の獲得を推進するAI動画クリエイターを募集します。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > AP、AD、進行 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 無 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿2丁目6-1 新宿住友ビル24階 勤務地最寄駅:都営大江戸線/都庁前駅 受動喫煙対策:その他(室内全面禁煙 /施設内喫煙所有) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):285,400円~456,640円 固定残業手当/月:130,600円~210,026円(固定残業時間60時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~666,666円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:■交通費支給(上限3万円) 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:無 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■リモートワーク:一部可(出社日数:上長と協議しながら柔軟に対応) ■ストックオプション制度 ■AIサービス利用手当 ■定期健康診断(一部補助あり) ■副業一部可(一定の等級以上が該当。申請認可制) ■服装髪型自由 ■勤続周年アニバーサリーイベント ■PeopleWork福利厚生利用可 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■年末年始休暇 ■有給休暇(入社初日10日付与) ■産前産後育児休暇 ■慶弔休暇(事実婚・同性婚含む)、慶弔見舞金、特別休暇、介護/看病休暇、生理休暇、ペット忌引き休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・生成AIを活用した動画コンテンツの企画・制作経験 ・動画コンテンツの企画・構成・編集など、一連の制作経験 ・動画制作会社や外部クリエイターを活用した制作ディレクション経験 ■歓迎条件: ・Runway、Kling、Veo、Soraなどの動画生成AIツールの利用経験 ・Premiere Pro、After Effects、CapCutなどを活用した動画編集経験 ・SNSで高い再生数やエンゲージメントを獲得した実績 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社PeopleX |
|---|---|
| 所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2-6-1 |
| 事業内容 | ■人事領域のAIカンパニー #シード23.7億円調達。「AI x HR」Techスタートアップ ・PeopleXは「地球上で働くすべての人への支援を通して成功に導くこと」をパーパスとし、採用〜活躍支援までAIで人事課題を解決する事業を展開する企業です。 ・まだ設立2年の若い会社ですが、「AI x HR」の領域で複数のプロダクトを提供し、月次連結売上高は既に1億円を越えるような、非連続的な成長を果たしています。 #1兆円企業を目指し複数プロダクトをリリース ・創業後すぐに異例の16.1億円の調達を行い、シード調達は23.7億円でクローズ。シリーズAの大型調達も視野に入っており、市場から強い期待をいただいております。 ・調達金の多くはプロダクト開発に投資しており、創業初年度に「PeopleWork」をロンチし、2年目には「AI面接」や「AIロールプレイング」「AI面談」「AI上司」など、AI文脈で積極的なロンチを続けております。 #積極的なM&Aによる多角的事業展開 ・2024年に外国籍特化型エージェントのActive Connector社、2025年に研修・組織コンサル業界大手のジェック社、2026年にHR業界で著名な黒田真行氏が率いるルーセントドアーズ社と、続々とM&Aによるグループインが続いています。今後もBS・PL両面でシナジーを埋める企業様との提携を続けていく予定です。 ・また、人事コンサルティング事業や転職エージェント事業、人事書籍読み放題サービスの「HR LIBRARY」等のサービスも続々と展開しており、事業の多角化にも積極的にチャレンジしています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.peoplex.jp/ |
| 設立 | 年2024年1月 |
| 資本金 | 116百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 140名 |
| 平均年齢 | 37.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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