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正社員
【職務概要】
同社の横浜イノベーションハブにて、自社ネットワーク製品（無線LAN、ルーター、中継器、スイッチングハブ等）の品質に関する業務全般をご担当いただきます。
【職務詳細】
・市場展開後における製品の品質対応・不具合改善
・開発段階から量産に至る各部門との連携業務
・委託先の選定および品質体制のマネジメント
・海外（アジア圏）の協力工場へのフォロー・技術指導
・定期的な海外出張（1～2ヶ月に1回、1週間程度／中国・台湾など）
【魅力】
・ファブレスメーカーのコアとして、開発初期から量産・海外工場フォローまで幅広く品質マネジメントに携わることができます。
・現任社員（58歳）からの丁寧な引き継ぎを受けながら、長期的に活躍できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価（電気・電子・機械） 技術職（電気、電子、機械） > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理（電気・電子・機械） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町2-6 横浜プラザビル JR 東海道本線「横浜」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～650万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（6月、12月） ※昨年度実績5ヵ月平均 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(最長6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、在宅勤務(一部従業員可)、副業制度、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、U・Iターン支援、ストックオプション、継続雇用制度（再雇用・勤務延長）、退職金、企業型確定拠出年金、財形貯蓄、社員持株会 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇（10～20日）、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、赴任休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・通電製品の品質対応や、量産対応の改善経験がある方 【尚可】 ・ネットワーク機器の量産工程、品質管理／保証の経験がある方 ・ファブレスメーカーでの経験がある方 ・外注管理の経験がある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エレコム株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】パソコン及びデジタル機器関連製品の開発、製造、販売 【会社の特徴】同社は、マウスやキーボード、ネットワーク製品などパソコン周辺機器市場において国内トップクラスのシェアを誇る、東証プライム上場の開発型メーカーです。 最大の特徴は、自社工場を持たない「ファブレス経営」を徹底している点にあります。この柔軟な体制により、年間4,000点以上という驚異的なスピードで新製品を市場に投入しており、変化の激しいデジタル業界で常に優位性を保ち続けています。プロダクトデザインにおいても国内外で高い評価を得ており、機能性と意匠性を両立させたモノづくりが同社のアイデンティティとなっています。 近年は既存のBtoC領域に加え、BtoB（法人・公共向け）事業の拡大や、IoT・医療・調理家電といった新規ドメインへの進出を加速させています。特にDXアンテナ等のグループ会社とのシナジーを活かしたネットワークソリューション提供に注力しており、単なる「周辺機器メーカー」から「デジタルライフスタイルを総合的に支援する企業」へと変革を遂げています。 若手から裁量権を持って挑戦できる実力主義の風土があり、… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1986年5月 |
| 資本金 | 125億77百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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