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契約社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【草加】板金CADオペレーター◆大手エレベータメーカーと取引◆年休126日/正社員前提◎
【創業60年以上の安定基盤/個人の成長を大切にする教育方針で「手に職」をつける/完全週休2日制/過去正社員過去登用率100%/男性育休取得実績あり/健康経営優良法人/退職金制度にiDeCo+を導入】
☆魅力ポイント☆
・年間休日126日、完全週休2日制(土日祝休み)。週1回の定時退社日設定などワークライフバランスを重視できます。
・創業60年以上の安定企業。大手エレベーターメーカーとの継続取引に加え、設備投資や新規分野への展開も進んでおり将来性があります。
■業務内容
大手エレベーターメーカー向けに金属部品の製造を手掛ける当社にて、板金CADオペレーター業務をお任せいたします。お客様から支給された図面をもとに展開図や加工データを作成し、生産現場がスムーズに製造を進められるようサポートいただくポジションです。
■具体的には
・板金CADを使用した作図業務
・支給図面をもとにした展開図作成
・加工データ作成
・電話応対および顧客問い合わせ対応
■組織構成
現在CAD担当は2名体制で、30代と60代の男性社員が活躍しています。2名はシステム関連や事務職出身で業界未経験から担当しました。
事務所全体でも少人数のため、部署間の距離が近く相談しやすい環境が整っています。
■サポート体制
入社後は簡単な作図からお任せします。板金CADは特殊なところがありますが、先輩社員が加工方法や図面の考え方を丁寧に指導します。段階的に専門知識を身につけながら独り立ちを目指せます。
■働き方:
多能工化している為お子様の急なお迎えも問題なく帰宅でき、月4回(週1回)の定時退社日を各自で設定し、家庭や趣味との両立などワークライフバランスよく就労できます。
■研修制度:
研修など教育に関するものは全額会社負担です。工作機械メーカーのアマダホールディングスグループである職業訓練法人アマダスクールの1ヶ月集中スクールや、外部研修を積極的に活用しています。これは、会社の将来だけでなく、社員一個人の将来も重視する教育方針に基づいたものです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター(建築、土木系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員
<契約期間> 1年0ヶ月 <雇用形態補足> 期間の定め:有 正社員転換制度があり、中途入社者は1年後以降で正社員になっています。 <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし 契約の更新:無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:埼玉県草加市谷塚上町216 勤務地最寄駅:東武鉄道伊勢崎線/谷塚駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <転勤> 無 補足事項なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 420万円~550万円 <賃金形態> 月給制 固定給となります。 <賃金内訳> 月額(基本給):232,500円~312,500円 その他固定手当/月:200円~10,000円 <月給> 232,700円~322,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金改定:年1回(1月) ■賞与:年2回(7月・12月)※年間4カ月分 25年は5カ月分支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ※社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:無 補足事項なし 住宅手当:無 補足事項なし 寮社宅:無 補足事項なし 厚生年金基金:無 補足事項なし 退職金制度:iDeCoプラス、または中退共 <定年> 60歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ■職業訓練法人アマダスクールの板金1か月コース研修 ■外部研修 ■実務に役立つ研修など教育に関するものは全額会社負担 <その他補足> ■資格手当:200~10000円 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 土曜、日曜、祝日 年末年始休暇(12/29~1/4)、夏季休暇(8/13~8/15)、GW(カレンダー通り)、有給休暇(入社7ヶ月目より10日付与)、慶弔休暇※休日日数は過去実績 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・CADの使用経験をお持ちの方(種類問わずです◎) ■歓迎条件: ・板金CADの使用経験をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 有限会社富張製作所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒340-0024 埼玉県草加市谷塚上町216 |
| 事業内容 | ・社会インフラであるエレベータの利用者の安全、安心、便利な毎日を支えるモノづりの会社(機械板金加工)です。 ・創業60年以上の歴史があり、大手エレベータメーカーとの長年の取引関係から経営基盤が安定しています。 ・長時間の残業は少なく、基本的に土日祝が休みの完全週休2日制です。 ・個人の成長を大切にする教育方針で「手に職」をつけられます。職業訓練法人アマダスクールの1ヶ月集中スクールや外部の研修を積極的に活用しています。 ・弊社が掲げるミッション『あたりまえから、ありがたしまで』真っ直ぐ挑戦 ◇7つの行動指針 No.1 「笑顔」と「感謝」と「良い言葉」で気持ち良く仕事をします No.2 「誠実」と「謙虚」の心を持って 真摯に取り組みます No.3 プロ意識を持って「自己更新」します No.4 プロとしての「時間」と「優先順位」を考え行動します No.5 チームで「探求」を喜び 「挑戦」します No.6 現場・現実・現物を重視します No.7 私たちは信頼される技術者集団を目指します 関連情報URL https://president-ac.jp/voice/011/ http://www.saitama-sma.gr.jp/usr_MembDetail.asp?Indst=101&CUST_CD=00000000&AMD_CD=092 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tomihari.jp/ |
| 設立 | 年1962年2月 |
| 資本金 | 5百万円 |
| 売上 | 363百万円 |
| 従業員数 | 12名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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