【株式会社トラベルジップ】【在宅可】Webディレクター※経験者歓迎◆自治体等の観光サイト◆地方創生｜フルフレックス｜上場G会社【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)


【在宅可】Webディレクター※経験者歓迎◆自治体等の観光サイト◆地方創生｜フルフレックス｜上場G会社


◇上流から改善まで一貫／経験を生かしてスキルアップ◎／全国300件超の観光サイト制作実績あり◇

■企業概要
全国の自治体・観光協会向けに観光戦略の立案からWEBサイト制作、運用支援、人材育成までを一貫して提供する企業。全国300件超の観光WEBサイト実績を持ち、地域課題の解決と持続可能な地方創生を推進

■採用背景
観光サイト制作・運用事業の拡大に伴い、組織体制強化を目的とした増員募集。既存社員の負荷軽減や業務シェアを進めながら、将来的な組織成長を支える人材を2年かけて育成する長期的な採用を行います。※経験者は、経験に応じて任せる仕事は柔軟に変動します。

■業務内容
自治体・観光事業者向け観光WEBサイトの企画・制作・運用を担当。クライアントと直接向き合い、WEB戦略立案から制作ディレクション、改善提案まで一貫して携わります。習熟度に応じてチーム管理や上流提案もお任せします。
・サイト企画・制作・進行管理・品質管理（5割）
└WEB戦略策定、サイト設計、WF作成、CMS運用、SE・デザイナー・ライターとの進行／品質管理
・運用・改善提案・プロポーザル対応（4割）
└アクセス解析、改善提案、コンテンツ企画、提案書作成、プレゼン、提案営業
・最新技術・AI活用推進（1割）
└生成AIによる業務効率化、新たなWEB手法・システムの導入提案

■組織構成
未来戦略部または伴走支援部への配属。プロジェクト単位（３～５名体制：営業１名、システムディレクター１～２名、編集ディレクター１～２名）で動くことが多いです。30代が中心の組織。

■求人魅力
◎出身地や特に思い入れ・関心の高い地域へ優先的にアサインする「ふるさと人事」を導入しています。ご自身のゆかりのある地域や好きなエリアの魅力を発信・活性化させる手応えをダイレクトに感じられます
◎代理店などを挟まず直接クライアント（自治体様など）とやり取りを行うため、地域のリアルな課題に深く向き合い、本質的な改善提案を行えます。ご自身の提案や制作したサイトによって地域の魅力が広まり、誘客や地域活性化に繋がる大きなやりがいがあります
◎フルフレックスを導入しており、入社後の習熟期間終了後は在宅勤務も相談可能

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】