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正社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
車通勤【栃木県・塩谷郡/未経験◎】公園遊具やベンチの品質保証◆年休128日◆創業110年
【未経験歓迎(PCスキルがあればOK)◎身近な場所にもきっとある「あの」製品!公園遊具やベンチ、サイン等を扱う創業100以上の老舗メーカー/土日祝休・年休128日/残業20h程/福利厚生充実】
■業務内容
公園遊具やベンチ、サインなどの製品品質を支える品質保証業務を担当します。社内の各部門やサプライヤーと連携しながら、受入検査から品質トラブル対応、品質関連書類の整備まで幅広く関わります。
・内製品、外製品の品質トラブル対応(原因追及と再発防止策の確認)
・外製品の受入検査
・技術的見解についての説明(社内、社外)
■社内での役割
・クレーム対応
・技術的な試験と考察
・顧客要求事項(品質データ、技術的見解)の整備
・サプライヤー製品の受入品質確認
・ISO9001,ISO14001,の事務局
■入社~1年間でお任せする業務
・出荷前検査に関わるミルシート等の品質証明書類作成・準備
・受入検査に関わる検査図面等の事前準備
・品質クレーム発生時のロットトレース、図面準備、在庫確認
・顧客対応支援および必要に応じた出張対応
・その他品質保証部内のサポート業務
■キャリアプラン
1年後には検査部員の管理までお任せします。その後は力量に応じてサプライヤー訪問や品質クレーム対応にも参加し、品質保証の専門性を高めながら活躍の幅を広げられます。
■その他
近隣(車で20分程度)にも倉庫があり、そこへ出向くことはございます。
勉強も兼ねクレーム対応や近隣サプライヤーへ4回/年程度の同行を計画しております。
■働き方
年間休日128日・土日祝休みとなっております。残業は業務を計画的に行う風土が浸透しており、全社平均で10~20時間程です。
■当社について
すべての人が誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースには子育て環境、高齢社会、地域コミュニティの形成などの多くの役割があり、現在社会が直面している課題は、オープンスペースにも深く関連しています。当社では、それらのオープンスペースに合わせたコミュニティ遊具、 屋外健康器具、ベンチなどのストリートファニチャー、コミュニティサインなどの製品選定、デザイン、設置などを行っております。「オープンスペースに次のあたりまえを作る」をミッションに社会に貢献をしております。
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 品質管理・テスト・評価(電気・電子・機械) 建築・製造・設備・配送 > 運輸、配送、倉庫関連 > 倉庫管理、構内倉庫作業 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:40 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 栃木工場 住所:栃木県塩谷郡塩谷町田所1601-12 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,500円~267,100円 その他固定手当/月:32,000円~64,000円 <月給> 255,500円~331,100円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与 年2回(夏・冬)※業績に連動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:車通勤可能 家族手当:子供手当(18歳までの子女1人につき:2万円/月) 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:住宅手当(2万5千円/月※条件あり) 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 業務は基本OJTで実施いたしますのでご安心ください。 <その他補足> 退職金制度 確定拠出年金制度 財形貯蓄 社内研修会 資格取得制度 ベネフィットステーション&Netflix無料 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数128日 夏季休暇(3日)、年末年始、創立記念日(8月5日) 年次有給休暇(入社後即日10日付与、最高20日) ※入社日によって初年度の有給日数変動あり リフレッシュ休暇(勤続年数に応じて) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> \業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎/ ■必須条件: ・PC業務ができる方 ※品質保証に関する業務経験はなくとも問題ございません ■歓迎条件 ・フォークリフトの運転免許 ・ISO9001・14001のご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社コトブキ |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町1-14-5 |
| 事業内容 | ■企業概要:1916年の創業以来100年以上、公園や街路、駅、商業施設などのオープンスペースに関わる製品(公園遊具・ベンチやテーブルなどのストリートファニチャー・サインなど)の企画から製造・販売まで一貫して自社で行っている総合メーカーです。時代の変化とともに公共空間に求められる役割も多様化しています。社会が直面する課題を見据え、すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースの創造に、豊富な製品ラインナップと多彩なサービス、そしてパイオニアとして培った総合力でお応えしていきます。 ■同社の特徴: ・100年以上の歴史の中で培った確かな技術力・・・当社は業界で唯一、公園遊具・ストリートファニチャー・サイン3つの製品群を揃える総合メーカーです。2000点以上の規格品があり、規格品をカスタマイズした変形品やオーダーメイドの特注品の設計・製造・販売、SDGsに配慮した素材の開発を行っています。 ・「挑み続ける」業界のリーディングカンパニー・・・100年企業としての安定した基盤はありながら、業界のリーディングカンパニーとして時代のニーズに応えるための「挑戦」を続けています。新製品の開発に注力し、継続的に新製品をリリースしており、既存製品の改良にも日々取り組んでいます。また、メーカーとしての事業に留まらず、(株)KTSでの遊具・ベンチなどの点検・修繕事業や(株)パークフルでの公園専門のアプリ・WEBメディア事業なども展開・推進しています。 ・地域に貢献し日々やりがいを感じられる仕事・・・当社の製品は、様々なオープンスペースで人々に長く使われ、人と人との繋がりや賑わい、快適な空間を生み出すものであり、やりがいや喜びを日常的に感じながら仕事をすることができます ■ビジョン:「オープンスペースに次のあたりまえを作る」 すべての人が、誰でも分け隔てなく使えるオープンスペースは、子育て環境の整備、高齢社会への対応、地域コミュニティの形成など、現在社会が直面している課題と深く関連しています。私たちはものづくり企業としての想いを第一に持ち、これまで関わり続けてきたオープンスペースに利用者目線に立った製品やサービスを提供することで、社会課題の解決と「人が集い、出会う」という価値を実現し、これからの社会にふさわしい新たな「あたりまえ」を作るべく挑戦を続けていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://townscape.kotobuki.co.jp/ |
| 設立 | 年1916年8月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 330名 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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