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正社員
掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【名駅】人事制度企画・運用・労務管理◆年休121日／フルフレックス／組織力強化を推進できるポジション
【自動車リース・モビリティサービス事業の成長を支える人事担当／制度企画から運用まで幅広く活躍／柔軟な働き方も可能】
■業務概要
株式会社ＫＩＮＴＯならびにＫＩＮＴＯテクノロジーズ株式会社の人事関連業務を担っていただきます。労務・制度運用にとどまらず、人事制度企画など、会社の成長を支える人事施策についても、企画から運用まで一貫して推進いただくポジションです。
■業務詳細
・人事制度や各種施策の企画・設計・導入・運用
・人事評価、報酬制度の設計・管理・運用
・給与計算、社会保険手続きなど労務関連業務
・勤怠管理や出向者管理などの定例業務全般
・社員や関係会社と連携し、課題解決や制度改善の推進
■扱うサービス
自動車リース・車両管理・中古車売買・モビリティサービスなど、幅広い事業を展開しています。
■組織構成
管理部内で人事・労務・総務などの各領域が連携し、KINTOとKINTOテクノロジーズの2社を横断して業務を推進します。
■業務の魅力
成長企業の人事として、企画・運用の両面に深く関われる点が特徴です。会社の新たなステージを共に創りあげるやりがいが大きく、変化を楽しみながら幅広い経験が得られます。
■就業環境
フレックス制度や年間休日121日など、柔軟な働き方とワークライフバランスが整っています。
■想定されるキャリアパス
人事のスペシャリストとして専門性を高めるだけでなく、組織横断プロジェクトやマネジメントへの挑戦も可能です。
■企業の特徴/魅力
自動車・モビリティ領域の新たな常識を創造し続ける企業として、変化を恐れず進化し続ける風土が根付いています。
当社では、応募者の皆さまが安心して採用選考にご参加いただけるよう、採用活動におけるハラスメント防止に取り組んでいます。
採用面接等の場で不適切と感じられる言動がございましたら、採用ホームページ（https://corp.kinto-jp.com/recruit/）
に記載の相談窓口までご連絡ください。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:45 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 名古屋オフィス 住所：愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 当社各事業所（関係会社出向の場合は出向先事業所）への可能性有 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 620万円～1,180万円 ＜賃金形態＞ 月給制 基本給はご経験・スキルに応じて設定されます。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：300,000円～530,000円 その他固定手当/月：8,000円 ＜月給＞ 308,000円～538,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 年収は諸手当込みの金額です。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 家族手当：規定に準じて支給 住宅手当：単身赴任等一部対象者のみ 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：退職一時金・確定拠出年金 ＜教育制度・資格補助補足＞ 新人研修・スタッフ向け研修の企画および実施あり。 ＜その他補足＞ ■家賃補助（単身赴任等一部対象者のみ） ■家族手当（規定に準じて支給） ■投信積立てサービス 等 ■在宅勤務（一部従業員利用可） ■リモートワーク可（一部従業員利用可） ■服装自由（全従業員利用可） ■U・Iターン支援（一部従業員利用可） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 原則土日祝休み、年間休日121日。有給休暇は入社月に応じて付与。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・人事の複数領域（労務、人事企画、人事制度、教育等）について、通算5年以上の実務経験がある方 ・人事（特に報酬）制度の設計・企画・導入経験をお持ちの方 ・労基法をはじめとする労働関係法令の知識をお持ちの方 ・労務（給与・社保）の知識・経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・社会保険労務士試験の勉強、受験経験 ・衛生管理者資格保持者 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社KINTO |
|---|---|
| 所在地 | 〒451-0046 愛知県名古屋市西区牛島町6-1 |
| 事業内容 | ■事業内容： 自動車リース、自動車修理・点検、車両管理、中古車売買等、モビリティサービスに関わる一切の事業 ■「KINTO」の特徴： より気軽に簡単にクルマを利用できる新たな仕組み（愛車サブスクリプションサービス）です。カーライフを楽しむためには、車体料金だけではなく税金や保険の支払い、メンテナンス等、様々な手続きや料金が発生します。KINTOでは、それらカーライフに必要な要素をワンパッケージ化して、一度の契約で提供します。 ■「KINTO」の魅力： ・楽々メンテナンス…販売店やオンラインからメンテナンスの知らせを受けて、申込みができます。また、メンテナンス月も支払い額が増えることはありません。 ・安心の故障、事故対応…自動車保険（自賠責保険、任意保険）も契約に含まれるので、車の故障でメンテナンスが必要な時や事故を起こしたときも速やかに対応できます。 ・気軽に乗換え…ライフステージの変化に合わせて乗換えできるから、いつも自分に合ったカーライフを選択できます。 <参考>同社採用ページ https://corp.kinto-jp.com/recruit/ |
| 代表者 | - |
| URL | https://corp.kinto-jp.com/ |
| 設立 | 年2019年1月 |
| 資本金 | 24,900百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 145名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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