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正社員
掲載予定期間:2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【刈谷/転勤なし】人事(労務・採用)大手自動車部品メーカーが顧客の安定企業◆残業ほぼなし年休121日
~年休121日(土日休)・残業ほぼなしでワークライフバランス◎/大手自動車部品メーカーが顧客の安定企業/転勤無~
■業務内容
人事・総務業務全般をご担当いただきます。これまでのご経験やスキルを踏まえ、担当業務を決定いたします。
■業務詳細
◎採用・研修業務
・中途採用
・新卒採用(主に高卒採用)
・技能職採用
・新入社員研修
採用業務内では中途採用が一番ボリュームは多いですが、新卒・中途・技能職合わせて年間で10~15名程度の採用を行っております。
◎労務関連業務
・労務管理
・社会保険手続き
・勤怠管理
・月次給与/賞与計算※使用ソフト:給与奉行
・年末調整
・助成金申請
・健康診断手配 など
給与計算・勤怠管理などは全従業員(160名程)を行っています。
■入社後の流れ
ご入社後は、これまでのご経験を活かせる業務から担当いただきます。
当社の業務フローや社内ルールについて理解いただいた後は、採用、労務、人事制度運用など幅広い業務をお任せします。少数精鋭の部門のため、経営層や各部門との距離も近く、自ら考え主体的に取り組める環境です。
将来的には部門の中心となってご活躍いただくことを期待しています。
■当ポジションの魅力
◎人事労務のゼネラリストとしてキャリアアップできる環境
採用・労務・教育・制度運用など人事業務全般に携わるため、専門性を高めながら幅広い知識と経験を身につけることができます。採用活動から日々の相談対応、結婚・出産・育児などのライフイベントとの両立支援まで、社員一人ひとりの活躍を支え会社の成長に貢献できる仕事です。
■組織構成(総務部)
人事グループ:4名
総務グループ:2名
■当社の強み
多品種少量生産に特化した組織体制・機動力、大型設備保有による設備力、特許技術を活かした製品造り等が当社の強みです。 また、多角経営による経営安定化を図り、事業部独立採算制に基づいた経営基盤は、安定成長を続けています。技術開発においては、顧客・仕入先とのコラボレーション確立により新しい技術の開発に取り組んでいます。それぞれの得意分野を活かした開発情報をもとに、時代に先駆けた構造・工法の確立を推進しています。特許の共同出願により構築された信頼関係も大きな強みとなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:00~16:50 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県刈谷市恩田町3-154-1 勤務地最寄駅:名鉄線/一ツ木駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> ■マイカー通勤可 ※無料駐車場あり <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):265,000円~335,000円 <月給> 265,000円~335,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給/年1回(2月) ■賞与/年2回(7月・12月)※直近実績3ヵ月/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 各種社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限30,000円 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:継続勤務3年以上の方が対象 <定年> 60歳 定年後65才までの継続雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 基本的なOJT研修 <その他補足> ・食事補助(社員食堂利用時、月額7500円まで) ・財形貯蓄制度 ・保養所 ・社員旅行(業績に応じ) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・夏期 年末年始 GW(会社カレンダによる長期休暇あり) ・有給休暇は1時間単位で取得可能です。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 以下いづれかに該当する方 ・採用業務の経験をお持ちの方 3年以上 ・労務業務の経験(給与計算・社会保険手続きなど) 3年以上 ※普通自動車免許(AT限定可)必須 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 和光技研工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒448-0013 愛知県刈谷市恩田町3-154-1 |
| 事業内容 | ■事業概要: 同社は、自動車内装用金型の設計・製造、新規金型製造システムの構築などをメインに、超硬工具、各種専用機部品、樹脂リサイクルなども手掛け、創造的な事業活動を積極的に進める研究開発型企業です。 ■事業詳細: ◇金型事業部…自動車内装品、住宅用関連製品等の製造に欠くことのない大型金型を設計・製造しています。 ◇工機事業部…大手自動車部品サプライヤーの工場生産ライン用のパレット・治具工具・部品等の製作を行なっています。 ◇ツール事業部…超硬部品加工及びドリル、リーマー、エンドミルなどの設計、製造、販売までをトータルに行なっています。 ◇電子事業部…マイコンを組み込んだ機器やパソコンによる計測制御アプリケーションなどエレクトロニクス分野におけるハードウェア・ソフトウェアの開発を主体とした事業展開をしています。 ◇リサイクル事業部…車の一部品である廃バンパーを破砕し再利用するためにペレットに加工しています。またペレットを素材にして各種製品を製造しています。 ■同社の特徴: 同社は、愛知県から県内の優れたものづくり企業として、2004年度「愛知ブランド企業」に認定されました。顧客第一の経営方針のもと製品の品質保証と顧客満足度の向上を目的に、品質環境マネジメントシステムの国際規格「ISO9001:2015」の認証を取得しています。より一層クライアントの期待に応えられる最高の製品とサービスの提供ができるよう、積極的に取り組んでいます。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.wakogiken.co.jp/ |
| 設立 | 年1962年12月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 3,862百万円 |
| 従業員数 | 166名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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