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正社員
掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【浜松／転勤無】経理リーダー候補／決算・予実管理を担う中核人材／部下2名／450万～／年休125日
◆年間休日125日で働きやすさ◎
◆転勤なし／浜松駅徒歩7分の好立地
◆裁量を持って業務改善に取り組める
◆経験を活かしてキャリアアップ可能
■募集背景
大手メーカーや官公庁案件を中心に事業を拡大し、売上は約11.5億円（2024年9月期）から約13.5億円（2025年9月期予測）へ成長しています。
今後の事業拡大に向けて管理部門の体制強化を進めており、子会社を含めた経理業務の取りまとめを担う経理リーダー候補を募集します。
■仕事内容
経理業務(役7割)、管理会計(約2割)、マネジメント(約1割)をお任せいたします。
管理部門（5名）にて、ネクサスおよび子会社の経理業務全般を担当いただきます。
経理（約7割）
・月次決算、年次決算の取りまとめ
・仕訳、伝票チェック
・税理士との折衝
・経理業務の改善、標準化
管理会計（約2割）
・予実管理
・業績分析
・経営会議資料作成
・予算策定補助
マネジメント（約1割）
・経理メンバー2名の進捗管理
・業務フォロー
・後輩育成
入社後の流れ（例）：
最初の3ヶ月でネクサスの経理業務を把握 → 半年で子会社の経理と予実管理を担当 → 1年後を目安にチーム運営と役職登用
入社後の働きぶりを見て、役職（係長・課長）に登用する予定です
■この仕事の魅力
経理実務だけでなく、予実管理や経営層向けのレポーティングにも携われるため、経営に近い立場で活躍できます。
将来的には管理職として組織運営も担うポジションのため、「経理担当」から「経理マネジメント職」へキャリアアップしたい方に最適な環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間の労働条件の変更はございません |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：静岡県浜松市中央区田町230-17 田町ファーストビル3F 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 変更の範囲：無 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 450万円～680万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：292,000円～410,000円 ＜月給＞ 292,000円～410,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、スキルに合わせて決定いたします※ ※役職登用後は役職手当を支給 ■賞与：年2回（前年度実績：計3.4か月分） ■昇給：年1回（前年度実績：1月あたり6,000～10,000円） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費全額支給 家族手当：家族手当：5,000～20,000円／月 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金（401K） ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■現場でのOJT ■必要に応じて座学など ■資格取得一時金制度あり ＜その他補足＞ ■確定拠出年金（401K） ■役職手当 ■技術手当 ■慶弔見舞金 ■私服勤務ok ■ウォーターサーバー完備 ■26年2月に移転したばかりのため、オフィスもきれいです◎ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎＞ 必須条件 ・事業会社での経理実務経験5年以上 ・月次決算、年次決算を主体的に担当した経験 歓迎条件 ・グループ会社、子会社経理の経験 ・予実管理、管理会計の経験 ・後輩指導やマネジメント経験 ・日商簿記2級以上 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネクサス |
|---|---|
| 所在地 | 〒430-0944 静岡県浜松市中央区田町230-17 田町ファーストビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容： ソフトウェア開発、機械設計、電気・電子設計、その他IT関連事業 ■ビジョン： お客様の成長に貢献するべく1996年に設立いたしました。 本社を置く浜松市内には、世界に名を馳せる製造メーカーや日本を代表する大企業が数多くあります。当社は創業以来、そうしたクライアントに、専門性の高い技術力を提供することで成長を続けてまいりました。 2021年、コロナショックを経験した世界は大きな変革期を迎え、デジタル技術による革新はさらに加速しました。 AIやIoTなどの先端的なデジタル技術の活用を通じて、将来の高度な社会市場においても新たな付加価値を生み出せるように従来のビジネスや仕組みを変革していくことも求められています。 しかしながら、DX（デジタルトランスフォーメーション）やICT（情報通信技術）投資等が進む一方でエンジニア不足は深刻な課題であります。 当社としましては、多様な社会ニーズに応えられる「技術力」を持ったエンジニア、さらには協調性やコミュニケーション力など「人間力（ヒューマンスキル）」を兼ね備えたエンジニアの育成を喫緊の課題として取り組んでおります。 特に未経験者採用に特化し、異業種より才能あるエンジニアを発掘し育成することで、IT業界全体のエンジニア不足の解消という意味で、社会貢献につながることを期待しております。 先が読めない時代だからこそ、前例に縛られず、時代に順応するのではなく、時代を先取りしていく位の気持ちで何事にも果敢にチャレンジしていきたいと思っております。 そして私たちの存在が、人々の生活をあらゆる面でより良い方向に変化させる一助となれば、これほど幸せなことはありません。 ■特徴（TOPICS）： 顧客、社員、会社の調和ある発展型企業集団を目指し、社会に貢献する。 一. 常に技術力に磨きをかけ続けることにより顧客満足度の向上を図り利益につなげる 一. バランス良く社会貢献と社員の生活向上を目指すことにより魅力ある企業に成る 一. お互いを尊重し合い切磋琢磨することにより強さと感動を合わせ持った組織を創る |
| 代表者 | - |
| URL | https://nexus-nt.co.jp/ |
| 設立 | 年1996年4月 |
| 資本金 | 15百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 272名 |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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