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正社員
掲載予定期間：2026/11/12(木)〜2027/2/10(水)
【京都府久世郡久御山町】製造リーダー候補／未経験歓迎・技術も人も育てる環境・福利厚生充実・転勤なし
【未経験から現場リーダーへ／多国籍チームで成長／福利厚生も充実した環境でキャリア形成が可能です】
■業務概要
当社は金属の溶接・切断・穴あけなどの金属加工を主力事業とし、製造現場でリーダーを目指す意欲ある方を募集しています。製造業務の実践に加え、現場スタッフの取りまとめや進捗・品質管理の補助、生産性向上の現場改善活動、後進の育成など幅広い業務に携わりながら、現場の成長とチーム力強化に貢献していただきます。将来的には製造部門の中心的存在として活躍できる環境です。
■業務詳細
・金属部品の溶接、切断、穴あけなど各種加工業務
・製造工程の進捗管理、工程調整と作業計画の立案
・製品の品質確認や不具合発生時の初期対応
・現場スタッフへの業務指導やチームの取りまとめ
・現場改善活動の推進、生産性向上への取り組み
・新入社員や後進の育成、OJTのサポート
・業務報告やPCを用いた簡単な入力作業
■扱うサービス
溶接・切断・穴あけ等の金属加工製品を提供し、幅広い業界の顧客ニーズに応えています。
■組織構成
約30名の従業員のうち8割が外国籍スタッフで構成され、多様な人材が協力し合い現場を運営しています。
■業務の魅力
未経験からものづくりのスキルやマネジメント力を身につけ、リーダーへと成長できる環境です。意欲重視の採用方針で、多様な背景を持つ方が活躍しています。
■教育体制
現場OJTや先輩社員のサポートを通じて、未経験でも段階的に業務を習得できます。
■就業環境
休憩スペースやカラオケ・ビリヤード設備、BBQイベントなど、働きやすさと楽しさを両立した福利厚生があります。
■想定されるキャリアパス
現場スタッフからリーダー、さらには製造部門の核となる人材へとキャリアアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
技術力と人材育成に注力し、安定した成長を続ける当社で、長期的なキャリア形成が可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職（電気、電子、機械） > 機械・機構設計、金型設計 > 金型設計 技術職（電気、電子、機械） > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発（機械部品・金型・治工具関連） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 条件同様 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：京都府久世郡久御山町森村東271-1 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 300万円～500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：230,000円～350,000円 ＜月給＞ 230,000円～350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・能力を考慮の上決定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：無 住宅手当：無 寮社宅：無 厚生年金基金：無 退職金制度：無 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 現場経験を積みながら技術習得やリーダー育成が可能。 ＜その他補足＞ 社員旅行、BBQイベント、休憩スペース完備、カラオケ設備、ビリヤード設備、各種レクリエーション、屋外喫煙スペースあり マイカー通勤可（詳細確認中） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数106日 年間休日106日、会社カレンダーによる。有給休暇あり。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 普通自動車運転免許 基本的なPC操作スキル 明るくコミュニケーションを取れる方 ■歓迎条件 溶接・切断・金属加工経験、製造現場でのリーダー経験、CAD使用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
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