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正社員
【募集背景】
ヌーラボは「“このチームで一緒に仕事ができてよかった”を世界に生み出していく。」をブランドメッセージとし、プロジェクト・タスク管理ツール「Backlog」をはじめとするコラボレーションツールを提供しています。
私たちは福岡で創業したSaaS企業であり、現在も福岡に本社を置きながら全国・世界へ挑み続けています。現在は上場後の「第二創業期」として、既存事業の成長に加え、M&Aや新規事業など非連続な取り組みを進めていく変革フェーズにあります。
この変革をバックオフィスから強力に後押しするため、組織体制を新たに「人事総務部 法務ユニット」としてアップデートしました。
今後の法務機能には、単なるリスク管理にとどまらず、経営や事業の意思決定を最前線で支える役割が求められます。そのため、「法務の仕事はここまで」と境界線を引くのではなく、総務領域などのサポートも含めてチーム全体で成果を出していく「越境」を楽しめる法務担当を新たに募集します。
【ミッション/お任せしたいこと】
法務・ガバナンスを軸足としながらも、「ヌーラボの事業と組織を前進させること」をミッションとして、幅広い領域に染み出していただきます。
具体的には、外部の専門家（顧問弁護士等）に丸投げできない、当事者意識が問われるコアな実務（株主総会対応、突発的な課題解決、M&A等の特命案件など）を自律的にお任せしたいと考えています。
経営陣や事業部からの大まかなリクエストであっても、自ら情報を集め、意図を汲み取り、具体的な解決策へと落とし込んで実行できる力を期待しています。
【具体的な仕事内容】
■機関法務・ガバナンスの中核業務
・株主総会の企画・運営サポート（年1回、福岡での実地対応を含みます）
・取締役会等の重要会議体の運営支援
■企業法務・事業法務
・各種契約審査、利用規約の整備、事業部門からの法務相談対応
・M&A、アライアンス、新規事業開発等のプロジェクトにおける法的サポートと論点整理
■突発的・センシティブな課題への対応とリスクコントロール
・法的論点や利害関係が絡む複雑な課題に対し、現場や経営陣、外部専門家と調整しながら合意形成・解決を図る実務
■他領域への越境・バックオフィス改善
・法務ユニットに閉じず、総務領域などの業務サポートや、ITツール（AI等含む）を活用したバックオフィス全体の業務…
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区芝大門 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 または 法律事務所等での企業法務サポート経験 ■利害関係や法的論点を含む複雑な課題に対し、単なる合意にとどまらず、事業や組織を前に進めるための実効性ある着地点を見出し、解決までやり切った経験 ■福岡本社または東京オフィスへの定期的な出社が可能な方（ハイブリッドワーク環境） ※ジュニアクラスの方でも歓迎します。ただし、指示待ちではなく、抽象的なオーダーに対して自ら考え、情報収集し、自律的にアウトプットを出せる自走力を重視します。 【歓迎要件】 ■上場企業における株主総会や取締役会などの事務局運営経験 ■M&Aやアライアンス、新規事業立ち上げにおける法務実務経験 ■IT・SaaS業界に関するビジネス理解や法務経験 ■総務や人事など、法務以外のバックオフィス領域の業務経験 ■生成AI等を活用した業務遂行・業務改善の経験（契約審査の効率化、ナレッジの整備、業務フローの自動化など） ■MBA等での学習経験や、企業財務・事業戦略への強い関心 |
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| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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