| 仕事内容 | ■具体的な業務内容 ～近未来のマネージャー候補として、適性に応じたスタートを想定しています～ 【採用業務】 新卒採用／中途採用ともに年間100名以上規模の採用活動を行います。 ・採用目標に応じた戦術策定と実行、その実行管理 ・求人広告媒体やスカウト配信、人材紹介会社様とのコミュニケーション ・応募者対応全般 ・面接対応、内定者対応 ・その他採用活動に関連する業務全般 【教育研 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・採用もしくは研修の実務経験をお持ちの方 ・自分で考えて実際に実行した業務実績をお持ちの方 ・経験を積んでマネジメントに進みたい志向をお持ちの方 【歓迎要件】 ・係数管理、分析の経験がある方 ・幅広く人事経験を積みたい方 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区富士見 |
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| 仕事内容 | ・発注者、設計コンサル等に対する情報入手、折衝 ・既存顧客への提案、新規顧客の開拓 ・見積書提示、契約交渉、設計変更等の各種条件交渉 |
|---|---|
| 応募資格 | ・ゼネコンでの民間建築営業の経験10年以上 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京（飯田橋駅） |
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| 仕事内容 | メンバーマネジメントを通じて、チームの生産性および高品質な顧客対応を最大化し続けるための戦術を作成します。また、メンバーのキャリア支援やメンバーが働きやすい環境整備も行います。 チーム(10-15名）のマネジメント メンバーのKPI管理、1on1やメンバーへのフィードバック・育成 オペレーションコントロール メンバーの業務均等化、メンバーのアサイン対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必要要件】 事業会社のカスタマーサポート組織、またはコールセンターやBPOでSV?シニアSVのご経験（2年以上） メンバー育成のご経験 他部署と連携しながら、円滑にコミュニケーションを取ることができる方 【歓迎要件】 toB, toC両方のCS/コールセンター経験 KP... |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | フルリモート(東京本社) |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | グローバルクライアントに向き合い、ウェブ広告を活用するための戦略立案・運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングを行っていただきます。 【業務内容】 ▼デジタル広告プランニング、戦略立案 * クライアントのデジタル広告領域のプランニング、実施、分析、改善などメインフロントとして案件をリード * KGI、KPIに基づく予算アロケーション * メディアプラン作成、提案、および実施段階における |
|---|---|
| 応募資格 | 【いずれか必須】 * 総合広告代理店での営業経験（デジタル業務含む） * リスティング広告やディスプレイ広告、動画広告、ソーシャル広告等のデジタルメディアプランニング経験（事業会社/代理店問わず） 【必須】 * ビジネスレベルの日本語力※日本語でコミュニケーションが問題なく... |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | クライアントに向き合い、デジタル運用型広告を中心に、他の社内の各専門家と連携しながら、広告を活用するための戦略立案・運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングをお任せいたします。 ＜具体的には＞ * クライアントのマーケティング課題の抽出、運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案 * 実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント * リスティング広告、ディスプ |
|---|---|
| 応募資格 | * Adwords認定資格(検索広告、ディスプレイ広告、動画広告、ショッピング広告）の取得 * 人材育成の経験 * デジタルマーケティングにおける非広告領域の実務経験がある（DX/サイト制作/CRM/データサイエンス領域など） 必須スキル *【総合広告代理店/Web専業代... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | ・本社およびグループ企業からの契約検討／法務相談への対応（英文、和文） ・業務方針の検討と部員の指導 ・各種プロジェクトにおける法的支援対応 ・訴訟／紛争対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・10年程度の企業法務経験 ・各種契約検討／法務相談（英文、和文） ・訴訟／紛争、プロジェクトへの対応経験 ・ビジネス実務法務検定２級程度 【歓迎要件】 ・TOEIC７５０点以上 ・弁護士資格 ・マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都港区浜松町 |
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| 仕事内容 | 役割と期待内容 自社の経営課題解決に向けた人事・組織戦略の立案から実行までを一貫してリードする役割を担っていただきます。特に、人材開発・組織開発領域の専門家として、人材ポートフォリオの策定・運用など、具体的な人事施策のデリバリーを主導していただきます。自社の経営課題を深くヒアリングし、データ分析に基づいた本質的な解決策を導き出し、実行可能な提案として具現化することが重要な責任です。多様なステーク |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格 (必須) * 人事実務経験5年以上 * 人事戦略の企画および実行のリード（人材ポートフォリオ策定、非財務価値からの企業価値向上算出とストーリーライン策定など、形や答えのないものから立ち上げて具現化までリードした経験） * 経営層および事業責任者レイヤーとの合意形成... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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正社員
| 仕事内容 | 役割と期待内容 従業員が最大限能力を発揮できる環境づくりを担う、人事ジェネラリストとして、幅広い業務をお任せします。 ご経験とご志向性を基に、以下業務の中でいくつかのプロジェクトに従事していただきます。 具体的には、 ①社員の労務管理として、労働基準法や会社の規則に従って、正しい労働を推進できるよう、社員の勤怠・休日の管理や管理監督者による勤怠管理、社員のあらゆる状況に応じた労務対応等、社員のみな |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格 (必須) * 人事労務（採用除く）実務経験3年以上 * 労働基準法、メンタルヘルス等の知識 * Excel、Word、PowerPointの実務レベル 応募資格 (歓迎) * クライアントやパートナーなど複数人と協働しながら、主担当としてPJ推進した経験 * 採用... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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正社員
| 仕事内容 | 【総合代理店での経験を持つプロフェッショナルを歓迎します！】 クライアントの抽象・広域課題に向き合い、広告やクリエーティブを中心に新たな・未来の収益創出を推進いただきます。 日本や世界を代表するクライアントに対し、デジタル領域のみでなく同広告会社グループの強みであるマス広告や世界的イベント、グローバルネットワークとの連携を通じた同社だから出来る「高次元プランニング」の実現に携わっていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須スキル * 【総合広告代理店/Web専業代理店/コンサルティングファーム/広告プラットフォーム会社/インターネットメディア運営企業/アドテクベンダー】のいずれかにて【インターネット広告の営業/プランニング/メディア営業】のいずれかのご経験を2年以上お持ちの方 * クライ... |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | ・テナントとの折衝・契約業務 ・取引不動産業者の顧客との契約クロージング業務 ・契約、募集に関する調査業務など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・社会人経験2年以上 ・対人業務経験のある方 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 新宿区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ★ デンタルクリニック向けの歯科材料を中心とした代理店向け営業★ 世界的化学・電気素材メーカーから2024年にヘルスケア部門が独立し新たなスタートを切った歴史がありつつも、設立3年目の会社でのプロジェクトに参画し働いていただきます。 取り扱う製品は保険診療の対象となる医療材料。 歯科専門の接着剤や充填剤（光で固まる素材）、印象材（歯形を取るゴムのようなもの）、知覚過敏抑制材など歯科診療の現場で日々 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆ 営業経験者（業界不問） |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京、仙台、盛岡 |
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| 仕事内容 | クライアントに向き合い、デジタル運用型広告を中心に、当社の各専門家と連携しながら、広告を活用するための戦略立案～運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングをお任せいたします。 【具体的には】 * クライアントマーケティング課題の抽出、運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案 * 実行プランの作成、実行段階におけるプロジェクトマネジメント * リスティング広告、ディスプレイ広 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須スキル * 法人へ向けた提案型営業の経験（1年以上） * チームと協力しながらプロジェクトを推進してきた経験 * 論理的思考力と問題解決能力 * 法人へ向けた提案型営業の経験（1年以上） * チームと協力しながらプロジェクトを推進してきた経験 * 論理的思考力と問題解決... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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正社員
| 仕事内容 | ＜業務内容＞ 同社グループのアセットを最大限活用して、クライアント課題を解決するプランニングをリードし、「新規アカウント」または「既存アカウントにおける新規プロジェクト」獲得の牽引及び事業成長の伴走支援を担っていただきます。 クライアントのビジネス課題およびコミュニケーション課題を特定し、 解決に向けた戦略策定とコネクションプランニングを行っていただく役割をお願い致します。 当社のケイパビリティを |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 〇総合広告代理店/デジタル専業代理店/コンサルティングファーム/事業会社における以下のいずれかのご経験 ? ・運用型広告（Google, Meta, Line, TikTok等）のコンサルタント、 またはメディアプランニング経験? ・単なるCPA改善だけでなく、ブ... |
| 給与 | 年収 500万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | クライアント案件をご担当いただき、コミュニケーションプランナー/プロデューサーとして、各種業務を担当。社内外関係者と協力しながら、クライアント担当者とやり取りを行い、業務推進を行っていただきます。 ＜具体的には＞ * オウンドメディアを軸としたマーケティング施策の提案および実施 * オウンドメディアを中心としながら、ペイド・アーンド・シェアードメディアまでを含む、統合コミュニケーションプランニング |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件 ●広告代理店/PR会社/制作プロダクション/コンサルティングファームにおける３年以上の以下のご経験?・顧客調査に基づく顧客戦略の設計/顧客体験の策定?・マーケティングコミュニケーション全体の施策設計、KPI・PDCA設計（分析）の全体プランニング?・統合コミュニ... |
| 給与 | 年収 700万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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| 仕事内容 | OEM化粧品のルート営業 企画部門／研究部門と協業して化粧品等の商品企画、内容物の提案、容器選定、サンプル収集、パッケージ／広告展開、納品までのスケジュール調整等、化粧品が市場に出回るまでの全ての工程に関わっていただきます。営業スキルだけでなくものづくりの知識も身につけることが可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 ・＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ ・何らかの顧客折衝経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 300万円～400万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区（成増駅） |
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| 仕事内容 | クライアントの販促課題に取り組むことを目的に、店頭接点での購買データを活用したOMOソリューションの開発支援と拡販推進。 【具体的な業務内容】 ・購買データを横断したクライアント課題に副ったOMOプランニング ・個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューションの開発 ・ユーザーの買い物体験に合わせたプロモーション事例創出、情報発信 ※店舗への直接支援ではなく、小売店での商品販 |
|---|---|
| 応募資格 | 求める人財要件 ・企業のマーケティング活動に関与した経験?・個社リテールやリテールDX企業各社と連携したメーカー向けソリューション開発 特に歓迎するご経験 ・FMCGメーカーの営業経験者?・購買データを横断したクライアント課題に副ったOMOプランニング?・リアル店舗接点での... |
| 給与 | 年収 400万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区東新橋 |
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正社員
| 仕事内容 | ・区分マンション(東京23区＋横浜中心部)の仕入れ ・当社販売物件(一棟物件含むが、主に区分マンション)のエンドユーザー向け直販業務 ・上記以外のルートを通じた、売買不動産情報の入手(販売、及び仕入れ) ・不動産売買業務に伴う売買契約、残金決済の実務、及び関連する事務作業全般 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・不動産業界（法人・個人問わず、区分売買仲介等）での営業経験3年以上(必須) ・宅地建物取引士資格(必須) ・日本語(ビジネスレベル) |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京港区 |
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正社員
| 仕事内容 | 新規口座獲得を目的としたマーケティング ・マーケティング戦略の立案と実行 ・TVCM等ブランド認知を目的としたマス広告施策の立案と実施 ・月間数億円規模でのオンライン広告出稿やSEO改善の実施とKPI管理 ・サービス開発を含むマーケティング戦略の立案と各施策の実行 ・キャンペーン、プログラムの企画と推進 ・SNS公式アカウントの運用 ・データ分析とPDCAサイクルの実施 |
|---|---|
| 応募資格 | マーケティングの現場で3年以上、主体的に実務を担ってきた方 ・3年以上のデジタルマーケティング実務経験 ・社内外の複数の関係者と連携し、合意形成を行いながらプロジェクトを推進した経験 ・金融ビジネス、および金融商品への強い興味・関心 ＜歓迎スキル・経験＞ ・事業会社でのデジ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
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| 仕事内容 | 広告審査業務 ・医薬品プロモーション資材の審査 ・製薬会社が主催する医薬品の講演会において、演者が使用する発表資料の審査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】 MR経験（MRブランク5年程度まで可、基幹病院以上の担当経験があること） 【歓迎経験】 ・製薬協、公取協実務委員経験等尚可 ・製薬メーカーにおける学術経験等尚可 ・製薬メーカーにおけるプロモーション活動監督業務経験尚可 ・研修資材作成経験等尚可 ・Excel... |
| 給与 | 年収 450万円～600万円 |
| 勤務地 | 原則自宅勤務（東京、大阪に在住の方は月に2回程度の弊社オフィスへの出社をお願いすることがあります） |
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正社員
| 仕事内容 | 業務内容：人事部のマネージャーとして下記業務をお任せします。 （1）業務詳細 ・評価・報酬制度の企画・設計・運用高度化 ・等級制度・役割定義再設計 ・管理職マネジメント力向上施策設計・実行 ・次世代経営人財育成施策企画 ・サクセッションプラン運用 ・人事制度とエンゲージメント施策の接続・改善 ・経営会議資料作成・提案 ※ご本人のご経験を考慮の上、具体的な職務内容は決定いたします。 （2）チームマネ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件：下記いずれも該当する方 （1）製造業／BtoB企業での人事のご経験 （2） 評価・報酬制度設計の実務マネジメント経験 ・人事制度（等級・評価・報酬）の設計／改定主担当経験 ・制度設計～導入～現場浸透まで一貫してリードした経験 ・評価会議のファシリテーション経験 ... |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 北海道・東北 | 北海道（0）｜ 青森県（0）｜ 岩手県（0）｜ 宮城県（0）｜ 秋田県（0）｜ 山形県（0）｜ 福島県（0）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（0）｜ 栃木県（0）｜ 群馬県（0）｜ 埼玉県（0）｜ 千葉県（0）｜ 東京都（0）｜ 神奈川県（0）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（0）｜ 山梨県（0）｜ 長野県（0）｜ 富山県（0）｜ 石川県（0）｜ 福井県（0）｜ |
| 東海 | 岐阜県（0）｜ 静岡県（0）｜ 愛知県（0）｜ 三重県（0）｜ |
| 関西 | 滋賀県（0）｜ 京都府（0）｜ 大阪府（0）｜ 兵庫県（0）｜ 奈良県（0）｜ 和歌山県（0）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（0）｜ 島根県（0）｜ 岡山県（0）｜ 広島県（0）｜ 山口県（0）｜ 徳島県（0）｜ 香川県（0）｜ 愛媛県（0）｜ 高知県（0）｜ |
| 九州 | 福岡県（0）｜ 佐賀県（0）｜ 長崎県（0）｜ 熊本県（0）｜ 大分県（0）｜ 宮崎県（0）｜ 鹿児島県（0）｜ 沖縄県（0）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（0）｜ |
