| 仕事内容 | 【募集背景】 医療プラットフォーム本部では、AIを活用した「MEDLEY AI CLOUD」を軸に医療現場が"診療"に集中できる環境を創出していきます。 また、より良い患者体験を目指し、病院・診療所・歯科・調剤薬局など各領域の医療機関が患者・生活者とひとつにつながる次世代医療プラットフォームを提供します。 私たちと一緒に、日本医療の未来を築く仲間を求めています。 【職務内容】 ポジションに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■SaaS・ITシステムの導入経験3年以上 【歓迎要件】 ■医療業界向けシステムの導入・運用経験 ■チームリード・メンバーの育成経験 【求める人物像】 ■常に成長と改善を意識できる方 ■人とコミュニケーションをとるのが好きな方 ■医療に対する思い入れがある方 ... |
| 給与 | 年収 700万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■業務内容 ADAS領域における中長期の事業戦略・拡販戦略の立案と実行を担っていただきます 具体的には以下の業務に携わっていただきます ◎各製品・機能の原価構造見直し・コスト戦略の策定と改善施策のリード ・原価分析、採算向上活動の牽引、重要部品パートナー戦略立案 ◎経営層との密な連携による事業の意思決定支援 ・投資戦略立案/意思決定シナリオ立案、損益シミュレーション/コストシナリオの立案 ■業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかの経験を有している方 ・経理財務 ・調達購買 ・営業 ・商品企画 ・製造業に対する事業/戦略コンサル 【歓迎要件】 以下いずれかの経験・知識を有している方 ・自ら道を切り拓き、曖昧な状況の中でも成果にこだわれる方 ・グローバルでの活躍に意欲を持ち... |
| 給与 | 年収 550万円~1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県刈谷市(本社) |
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| 仕事内容 | 【ミッション/期待役割】 阪急阪神不動産(株)では、グループの今後の成長ドライバーと位置付ける海外不動産事業のさらなる拡大に向けた取組を、積極的に推進しています。この海外不動産事業を主管する部門における事業全般を統括するポジションにて、市場環境や長期的な経営ビジョンを踏まえ、戦略や計画の策定、事業管理等を、本社で中核として担当いただきます。 【業務内容】 ・事業戦略の検討・立案 ・中期計画や年度 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・経営企画、事業戦略 ・子会社・関連会社(国内外とも)の計数管理 ・管理会計、事業管理 【歓迎要件】 ・海外事業に興味のある方 ・新しい取組へのチャレンジ意欲のある方 ・主体的に行動できる方 ・日商簿記2級または同等以上 ※海外赴任に... |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社は、2023年3月に東京証券取引所グロース市場および福岡証券取引所Q-Boardへ上場した、九州発の成長企業です。クラウド・AI・IoTなどの先端技術を強みに、お客さまのビジネス変革を支援するソリューションを展開してきました。現在は上場を一つの通過点と捉え、さらなる事業拡大と企業価値向上に向けて、経営・組織の両面から進化が求められるフェーズにあります。 その中で経営企画は、数値と戦略の両面か |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれか ・事業会社において、数字を扱う実務経験(経理・財務、営業管理・数値管理、予算管理、事業企画などいずれか) ・新しい領域を主体的にキャッチアップしてきた学習意欲・学習経験 (業務・資格・独学など形式は問わず、自ら学び成果につなげた経験) 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 450万円~600万円 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 <部Vision&Mission> Vision EV・パワートレインのお客様価値を探求し、三菱らしさを具現化する モノづくりをリードします。 Mission - MMCコア技術を軸にEV・パワートレインの中長期戦略を策定します - アライアンスも活用しリソース最適化を目指します - 開発環境を整備し開発効率向上を図ります - 原理原則に基づき, |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・費用の集計や工数管理経験がある ・VBAマクロを用いて分析ツールを作成した経験がある ・上記ツールを用いて情報分析した結果をもとに改善を提案/実行経験がある ・ロジカルシンキング(論理的思考)が出来る 【歓迎要件】 ・プロジェクト上流部門での業務遂行の経験が... |
| 給与 | 年収 450万円~900万円 |
| 勤務地 | 愛知県岡崎市橋目町字中新切1番地 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社グループの金属加工拠点にて、工場運営をお任せいたします。 製造現場のQCD管理に加え、工数管理・原価管理・収益管理の観点から工場運営の改善を推進いただきます。 また、本社およびグループ会社との連携を図りながら、経営視点を持った工場運営体制の構築を担っていただきます。 ※工場運営については研修をご準備しております。詳細は下記をご参照ください。 【具体的な |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■組織マネジメント経験をお持ちの方 ■工数管理、原価管理を通じた生産性向上および収益管理経験 【歓迎要件】 ■金属加工(板金・溶接)の実務経験 |
| 給与 | 年収 900万円~1200万円 |
| 勤務地 | 富山県 |
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| 仕事内容 | 社長直轄のポジションとして、管理部門の統括および経営基盤の強化を担っていただきます。 事業成長に向けた組織づくりを推進し、経営と現場をつなぐ役割を期待しています。 具体的には ・社長の右腕としての経営補佐業務 ・予算策定、予実管理体制の構築と運用 ・各部門の計数管理および業績モニタリング ・会議体の整備、経営管理制度の構築 ・人事評価制度や組織運営ルールの整備 ・管理部門(経理 |
|---|---|
| 応募資格 | 必須要件: ・管理部門責任者、事業部責任者、拠点長等として組織マネジメント経験をお持ちの方 歓迎要件: ・小売、流通、食品、卸売業界での経験 ・オーナー企業での経営補佐経験 求める人物像: ・オーナー経営者の考えを理解し、同じ方向を向いて行動できる方 ・課題を発見するだ... |
| 給与 | 年収 700万円~1200万円 |
| 勤務地 | 福岡県太宰府市(鹿児島本線/都府桜南駅 徒歩11分) マイカー通勤可 敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
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| 仕事内容 | グループ会社へ出向し、経営企画業務全般を担当。 中長期的な事業成長に向けた経営戦略の立案・実行や、グループ連携・シナジー創出をけん引していただくポジションです。 *中長期経営計画の策定・推進 *予算策定、予算実行、経営課題の抽出と解決策の立案 *新規事業の企画、業務プロセスの改善 *グループ各社との連携強化、シナジー創出 ≪配属先≫ 入社後すぐに、グループ会社に出向。 グル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・学歴:大卒以上 ・経理もしくは財務業務のご経験 ・マネジメントのご経験 【求める人物像】 ・伝統技術の継承や歴史的建造物の維持に強い関心・社会貢献意欲をお持ちの方 ・数値分析に基づき論理的に課題解決へ取り組める方 ・経営層や現場、グループ各社と円滑な関係を構築... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | グループ企業/大阪本社(大阪市天王寺区) ※最寄り駅:「四天王寺前夕陽ヶ丘駅」、「天王寺駅」 *就業場所の変更の範囲 (雇入れ直後)グループ企業/大阪本社 (変更の範囲)同社が定める事業所 ※転勤:当面なし 受動喫煙防止のための取組み/喫煙専用室あり |
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| 仕事内容 | 職務概要全社を横断し、経営課題解決のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています!V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。全社課題の改善策提案から実行支援まで、経営陣や他本部(コーポレート、現場)の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 具体的には ■全社経営課題の解決およびその支援 ∟ 例)新規事業の検討~ |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・大卒 ・なにかしらの企画系業務経験(例:経営企画、事業企画、人事企画、営業企画、コンサルタント、等) ・課題解決に向けて企画~推進した経験 ※課題の粒度不問 《歓迎要件》 ・上場企業でのご就業経験 ・コンサルティングファームでのご就業経験 ・プロジェクトマ... |
| 給与 | 年収 550万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区北青山2-11-3 A-PLACE青山 ※出社とリモートワークのハイブリッド型を採用しております |
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| 仕事内容 | 経営管理として、前向きにゲーム事業を支えてくれる方を募集! 【仕事内容】 経営管理として、経営や現場と対話をしながら、事業の数字まわりを管理していただきます。 【具体的な仕事内容】 ■発注書、支払通知書の作成 ■請求書の回収、処理 ■経理月次業務 ■協業会社と運営費の算出など各種データ集計 ■工数管理 ■契約締結窓口対応 ■インセンティブ等報告 ■中期経営計画・年度予算の策定および予実管理の統 |
|---|---|
| 応募資格 | ▼必須要件 ・数字を扱うことが好きな方、細かい数字を扱うのが得意な方 ・事業会社で経理経験をお持ちの方 ・Googleスプレットシートやエクセルでの関数の実務使用経験(vlookupの使用経験) ・マルチタスクの処理に強みをお持ちの方 ・改善業務のご経験をお持ちの方 ・日本... |
| 給与 | 年収 400万円~600万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 生成AIや大規模言語モデル(LLM)の進化により、AIの社会実装が加速する今、見落とされがちなのが「AIが何を根拠に判断しているか」という視点です。 AIはモデルやアプリケーション単体では正しく機能せず、“何をもとに答えを導き出すか”というナレッジ、つまり正確に整理された知識のデータ基盤が不可欠です。 同社は、この「AIナレッジデータ」を支えるAIナレッジ基盤(AIナレッジデータプラットフォーム |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■複数部門を巻き込むプロジェクトマネジメント経験 ■生成AIや新しいツールを自ら深く使い込み、価値を言語化してきた経験 ■不確実性の高いテーマでも試行錯誤しながら前に進める力 ■専門性の高いメンバーと対等に議論できるコミュニケーション力 【歓迎要件】 ■開発系... |
| 給与 | 年収 700万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【お任せする業務内容】 東南アジアにおける廃棄物・再生可能エネルギーの事業開発・事業推進業務をお任せいたします。 当社の海外リサイクル事業の拡大に向けて、協業パートナーの開拓・選定や事業投資の判断・投資後の運営など、ビジネスにおける最上流の立場として、案件組成を一手に担っていただくポジションとなります。 【採用背景・事業を取り巻く状況】 海外案件の事業開 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※応募時に顔写真付きの履歴書及び職務経歴書のご提出をお願いいたします。 ■英語を用いたビジネス実務経験 ■廃棄物・再生可能エネルギーのプロジェクト運営に関わる経験 |
| 給与 | 年収 500万円~1200万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 阪和グループの持続的成長と企業価値向上に向け、経常利益1,000億円の実現を見据えた成長投資の推進、グループ全体最適での経営資源配分、ガバナンス強化を強力かつスピード感をもって推進していく必要があります。 既存の枠組みや社内育成にとどまらず、高度なスキル・実務経験を備えた即戦力人材を外部より積極的に迎え入れることで変革を加速させていきます。グループ全体を俯瞰 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社における経営企画、M&A推進、投資案件推進の実務経験 ・コンサルティングファームやFAS等における経営企画支援、M&A・投資プロジェクトの支援経験 ■ファイナンス・会計知識:財務三表の理解、現在価値や資本コスト等の... |
| 給与 | 年収 800万円~1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 自治体や交通事業者と連携し、自動運転サービスを社会実装するための運用戦略・業務モデルを設計するポジションです。 安全性、運用品質、採算性、他地域への展開可能性を踏まえ、案件の優先順位付け、重要課題の解決、業務標準化をオペレーション部長とともに推進していただきます。 自動運転領域の本格展開と、AIオンデマンド交通・公共ライドシェア案件の拡大に伴う増員採用です。運行を個別に支えるだ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■社内外の関係者を巻き込んだプロジェクト推進、業務設計、業務改善なんらかのご経験 ■リーダー経験(役職・人数は不問) 【歓迎要件】 ■事業・業務オペレーションの設計経験 ■自動運転、公共交通、MaaS、物流、配車等の経験 ■自治体や交通事業者等との調整経験 ... |
| 給与 | 年収 650万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 自動運転サービスの実証・社会実装現場に入り、チームや関係者と連携しながら、運行方法を具体化するポジションです。 運行フローの検証、現場課題の整理、改善、マニュアル整備等を行い、現場で得た知見を他地域でも活用できる業務へ整えていただきます。自動運転・交通業界での経験は問いません。 自動運転領域の本格展開と、AIオンデマンド交通・公共ライドシェア案件の拡大に伴う増員採用です。運行を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■業務改善、業務設計、プロジェクト推進のいずれかの経験 ■全国への出張に対応できる方 └全国への出張が月1-2回程度あります。 案件により宿泊を伴う場合があります。 【歓迎要件】 ■自動運転、公共交通、MaaS、物流、配車等の経験 ■安全・リスク・インシ... |
| 給与 | 年収 550万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 AIオンデマンド交通・公共ライドシェアの安定運行を支え、運用品質や利用状況を継続的に改善するポジションです。 まずは運行状況の確認、運行事業者との調整、トラブル対応等を担当し、経験に応じて、データ分析、利用率向上、業務効率化、案件横断の標準化にも担当範囲を広げていただきます。 自動運転領域の本格展開と、AIオンデマンド交通・公共ライドシェア案件の拡大に伴う増員採用です。運行を個 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何らかのサービス運営、現場運用、顧客対応、業務改善いずれかの実務経験 ※交通、物流、配車、コールセンター、店舗運営、BPO等、業界は問いません。 【歓迎要件】 ■オンデマンド交通、ライドシェア、旅客運送事業の経験 ■運行管理者資格または補助者経験 ■配車... |
| 給与 | 年収 550万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署概要】 MUFGグループの金融犯罪対策を統括するグローバル金融犯罪対策部の企画・統括機能として、戦略の立案や主要施策の企画・推進を実施しています。 【業務内容】 ・MUFGグループ経営層が参加する各種会議の企画・運営(方針策定・資料作成等) ・全行横断プロジェクトにおける部門方針の策定・推進 ・関係省庁(金融庁等)とのコミュニケーション ・経費・予算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■1000名規模以上の企業での業務経験(3年以上目安) ■英語での業務遂行能力(TOEIC860点以上目安) 応募をされる場合、本プライバシーポリシーに同意いただいたものとみなしますので予めご了承ください。 <プライバシーポリシー> https://www.... |
| 給与 | 年収 700万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 ソーシャルコマースサービスにおいて、販促施策に伴う業務支援・コンテンツ掲載運用を、複数の関係者と連携しながら横断的に担当いただきます。 顕在化していない運営上のボトルネックや、品質・スピードを阻害する構造を自ら発見し、プロセスの再設計、生成AI・GAS・RPAなども活用した業務標準化・自動化の推進をお任せします。 既存業務の効率化だけでなく、不要な業務の廃止や役割分担の見直しも |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Web・アプリサービス、EC・広告・メディアなどにおける運用または進行管理の経験 ■複数の関係者が関わるプロジェクト・キャンペーン・制作案件の進行管理経験 ■新規の業務フロー・運用ルール・ツールなどを、企画立案から導入・定着まで推進した経験 ■CMSを活用し... |
| 給与 | 年収 650万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【概要】 パナソニック コネクト全社の業務プロセス改革を推進するポジションです。 事業部門と連携しながら、業務の可視化・分析、あるべき業務プロセスの設計、BPR(業務改革)の企画・実行をリードし、事業成長と収益最大化を実現します。 単なるプロジェクト管理ではなく、改革の構想から実行・定着まで一貫して担い、全社DX推進の中核として活躍いただきます。 【業務内 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・全社プロジェクトにおけるPMまたはPMOの経験があり、関係者と円滑に連携できる方 ・エンタープライズアーキテクチャに関する知識と実務経験をお持ちの方 ・部門横断の業務プロセス改革、DX推進、または組織変革の企画・実行経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・方針やル... |
| 給与 | 年収 650万円~1400万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要について】 入社時は人事企画・人事制度領域の責任者として経営に近い重要テーマを担い、成果・適性に応じて管掌範囲を広げ、将来的にはVP of HRとして人事機能全体を担って頂くことをお任せしたいです。 【募集背景】 いまの人事の最大テーマは、約1,800名規模まで機能してきた人事制度(等級・評価・報酬・代謝)を、3,000名規模・コングロマリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度(等級・報酬・評価など)の新設または大規模改定を、オーナーとして構想~経営合意~導入・定着まで完遂した経験 ■経営層・事業責任者と連携し、事業計画と接続した人事戦略・組織設計を策定・実行した経験 ■経営層・事業責任者など複数のステークホルダーやプロジ... |
| 給与 | 年収 1000万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 北海道・東北 | 北海道(72)| 青森県(8)| 岩手県(10)| 宮城県(33)| 秋田県(10)| 山形県(14)| 福島県(22)| |
|---|---|
| 関東 | 茨城県(37)| 栃木県(29)| 群馬県(31)| 埼玉県(99)| 千葉県(69)| 東京都(3,600)| 神奈川県(173)| |
| 北陸・北信越 | 新潟県(17)| 山梨県(18)| 長野県(33)| 富山県(26)| 石川県(26)| 福井県(12)| |
| 東海 | 岐阜県(25)| 静岡県(71)| 愛知県(293)| 三重県(24)| |
| 関西 | 滋賀県(20)| 京都府(49)| 大阪府(321)| 兵庫県(72)| 奈良県(15)| 和歌山県(12)| |
| 中国・四国 | 鳥取県(8)| 島根県(7)| 岡山県(30)| 広島県(70)| 山口県(22)| 徳島県(36)| 香川県(22)| 愛媛県(13)| 高知県(8)| |
| 九州 | 福岡県(109)| 佐賀県(9)| 長崎県(16)| 熊本県(25)| 大分県(15)| 宮崎県(11)| 鹿児島県(12)| 沖縄県(9)| |
| 海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(24)| |