| 仕事内容 | ご経験に応じて以下のいずれか、もしくは複数の業務をご担当頂きます。 ・年度予算の策定および管理 ・予算実績管理、分析および経営層へのレポート ・経営指標、KPIの管理と課題抽出 ・グループガバナンス、内部統制対応 ・リスクマネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 応募資格：必須 ・経営管理、及びグループ会社管理関連業務の実務経験（企業の規模は不問） ・財務諸表や勘定科目に対する理解 ・法務、コンプラサポート ・エクセルを使った集計や分析の実務経験 応募資格：あれば尚良 ・財務諸表作成の実務経験 ・会社法の知識 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 桜木町 |
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| 仕事内容 | 海外現法の事業計画・予算策定・進捗フォロー、人員計画、各種リスク管理等の支援を本社サイドから行う、海外事業管理全般に関する業務です。 現地拠点運営を支援する業務も合わせて、経理・財務・会計、人事・総務、法務、ITシステム・セキュリティ、監査・内部統制等、広範な知識に基づき、現地事業の着実な運営や課題解決を多面的にサポート頂きます。 また、事業企画として、当社グループのグローバル戦略に基づき、新たな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務/総務/人事/法務等、いずれかのスペシャリティーに基づく事業管理経験、組織運営経験 ・海外駐在経験または本社-現法間の組織コミュニケーション力 ・高度な英語力 (Reading、Writingに加え、Speaking、Listeningでの実務経験) ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 港区 |
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| 仕事内容 | 海外現法の事業計画・予算策定・進捗フォロー、人員計画、各種リスク管理等の支援を本社サイドから行う、海外事業管理全般に関する業務です。 現地拠点運営を支援する業務も合わせて、経理・財務・会計、人事・総務、法務、ITシステム・セキュリティ、監査・内部統制等、広範な知識に基づき、現地事業の着実な運営や課題解決を多面的にサポート頂きます。 また、事業企画として、当社グループのグローバル戦略に基づき、新たな |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務/総務/人事/法務等、いずれかのスペシャリティーに基づく事業管理経験、組織運営経験 ・海外駐在経験または本社-現法間の組織コミュニケーション力 ・高度な英語力 (Reading、Writingに加え、Speaking、Listeningでの実務経験) ... |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 目標や中期経営計画などを策定 具体的には ・事業部全体の数字進捗や営業の個人成績の管理や、日々の目標策定などの足元の事業円滑化を図ります。 ・毎日発生する課題に対し、仕組みや業務フローを考えたり、時には社内のシステム担当と協力しながら 社内アプリを作ったりなど様々な手段を使って解決します。 ・事業部の拡大を目指すべく、既存事業の拡大や新規事業の創出を行います。企画立案から実際の運用までを一貫して |
|---|---|
| 応募資格 | 特になし。やる気があれば大丈夫です！ 【歓迎】 宅地建物取引士 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | (1)主にデジタル技術を活用した新規ビジネスの企画立案・仮説検証・事業計画作成・開発PM 下記業務を経営陣とディスカッションしながらリードします ・新規ビジネスモデルの設計と実行プラン（概念実証含む）の策定 ・マーケットニーズの収集やアライアンス戦略の策定 (2)社内における新規ビジネス創出文化の醸成 ・新規ビジネス推進組織の立ち上げやアイデアオーディションの推進 ・アイデア立案者に対 |
|---|---|
| 応募資格 | 次のいずれかの経験、知見を有すること。 ●必須スキル ・新規事業領域において企画立案からPoCまで一人称またはリーダーとして推進した経験 ・知識や経験がなくとも高速で自らリサーチし学習することができる ・担当メンバーと改革していきたいという熱意とコミットメント ●歓迎スキル... |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 横浜市 |
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| 仕事内容 | 目標や中期経営計画などを策定 具体的には ・事業部全体の数字進捗や営業の個人成績の管理や、日々の目標策定などの足元の事業円滑化を図ります。 ・毎日発生する課題に対し、仕組みや業務フローを考えたり、時には社内のシステム担当と協力しながら 社内アプリを作ったりなど様々な手段を使って解決します。 ・事業部の拡大を目指すべく、既存事業の拡大や新規事業の創出を行います。企画立案から実際の運用までを一貫して |
|---|---|
| 応募資格 | 特になし。やる気があれば大丈夫です！ 【歓迎】 宅地建物取引士 |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 自社ガス事業の0⇒1立ち上げをお任せいたします。 現在、ゼロベースでのスタートとなりますが、 ガス小売り事業事業者の登録～サービス設計～上流工程/下流工程のスキーム構築～営業フローの建付け～サービスローンチまでを立ち上げ責任者としてお任せいたします。 【やりがい】 ・1つの事業の立ち上げ責任者として、サービスローンチまで一気通貫で携わることが可能です。 ・弊社は、東証一部上場企業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須条件】 ◆ガス販売に関する経験・知見のある方 【歓迎条件】 ①ガスの小売りサービスのローンチに関わっていた方 ②ガスの小売り事業者として業務していた方 ③都市ガスの現場責任者として活躍されていた方 ④ガス関連の仕事に従事されていた方 ※①⇒④の順で条件重要度が高く... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 事業成長のための戦略策定に必要な調査・分析 客観的な視点を持ち、事業企画に結び付けていく業務です。 内外部環境の傾向を把握し、各領域の事業方針、KPI、改善提案/提言などへも取り組みます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須の経験・スキル ・インターネット業界で営業、企画業務経験者 具体的には下記のスキルを求めます。 情報収集力(市場環境/動向の把握、分析) 仮説構築から検証を経て、事業方針の提言ができる 役割に基づく協働の力、感知力 ・課題や情報の分析力、継続力 ・... |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋 |
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| 仕事内容 | ・中期経営計画の策定・実行 ・構造改革やM&Aの検討・推進 ・経営基盤の強化検討・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 経営戦略企画もしくは事業戦略企画の業務経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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| 仕事内容 | ・中期経営計画の策定・実行 ・構造改革やM&Aの検討・推進 ・経営基盤の強化検討・実行 |
|---|---|
| 応募資格 | 経営戦略企画もしくは事業戦略企画の業務経験 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 総合エンジニアリング企業として、主にスタートアップ企業とのオープンイノベーションを推進するための以下の事業創出活動 *ベンチャーキャピタル・アクセラレーター・スタートアップ企業とのネットワーキング・面談 *スタートアップ企業との面談を通じて考察出来る当社注力分野 （脱炭素・炭素循環、エネルギーマネジメント、ライフサイエンス）の動向分析 *当社社内リソースを巻き込みながら、ターゲットとなるスター |
|---|---|
| 応募資格 | 必須 *新規事業創出に携わった経験 *新しい取り組みに必要な知識について学習意欲が高い方 歓迎 *スタートアップ企業との協業経験 *事業投資、M&A、ジョイントベンチャー管理等に関する業務経験 *エンジニアリング業界やエネルギー業界での業務経験 *海外に関連する実務経験 ... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 横浜市西区 |
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| 仕事内容 | ・自然資本・生物多様性、気候変動、サーキュラーエコノミー、人権・人的資本などの環境・社会課題に対応するための戦略策定、施策の企画・立案、社内推進・浸透、各種分析、外部機関との連携、対外開示業務 ・インパクト評価にかかる社内推進体制の構築、評価枠組みの策定・実装 ・上記を実践する上での投融資ビジネスおよびリスク管理部門との連携 ・グローバルな官民取組みの動向把握、イニシアチブ・業界団体のワーキ |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須： 事業会社、金融機関、コンサルティング会社、データベンダー、官公庁等におけるサステナビリティ、ESG関連業務（企画、調査・分析、投融資実務、リスク管理）経験 ■歓迎 : ・事業会社・金融機関での自然資本・生物多様性、気候変動等、具体的なサステナビリティ課題への対応... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京大手町 |
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| 仕事内容 | 役員や事業本部と連携・協議しながら、経営計画の策定、必要な経営資源配賦の決定、社内外説明パッケージの作成、経営計画のPDCAサイクルの企画・運営といった経営企画・経営管理業務全般をチームメンバーと分担のうえ担っていただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須：業種問わず経営企画業務の経験 ■歓迎：金融機関における経営企画業務の経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京大手町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【特色】 草の根モータースポーツの持続的な継続・発展を狙いとして自動車業界の他社と連携・協調し、文化を築き上げる チームリーダーとなれる即戦力人材を求めています 【概要】 GRカンパニーはモータースポーツの持続的成長を促進するために安心・安全で気軽に参加できる モータースポーツ活動を企画運営、およびチームサポートしています 活動内容を革新することで価値と認 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■多様な視点でイベントの良否を見極めできる方 ■社内外の関係者と円滑に業務を遂行できるコミュニケーション能力がある方 【歓迎要件】 ・GRの活動全般に興味関心があること ・モータースポーツの知識・経験 |
| 給与 | 年収 1500万円～ |
| 勤務地 | 愛知県豊田市トヨタ町 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【特色】 草の根モータースポーツの持続的な継続・発展を狙いとして自動車業界の他社と協調している ジムカーナ企画を推進頂ける即戦力人材を求めています 【概要】 GRカンパニーはモータースポーツの持続的成長を促進するために安心・安全で気軽に参加できるモータースポーツ活動をサポートしています 活動内容を革新することで価値と認知度を高め、この活動に共感、協賛いただ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■イベント企画やマーケティングの業務経験がある方 ■社内外の関係者と円滑に業務を遂行できるコミュニケーション能力がある方 【歓迎要件】 ・GRの活動全般に興味関心があること ・モータースポーツの知識・経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
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| 仕事内容 | 【本募集のミッション】 企業の長期的な成功と、それを実現するための最善策の発見に重点を置き、様々な案件の事業化を推進します。 本募集チームは、チームリーダーの下4名のメンバーで組成しています。 電脳交通の成長戦略を担う新規事業の立ち上げ～推進を責任者として担い、組織拡大時にはチームメンバーのマネジメントにも携わって頂きます。 【新規事業の立ち上げ】 CEO/COO/事業責任者が在籍しておりますが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での新規事業の検討および推進経験 ※事業計画の立案～関係者との合意形成～初期立ち上げまで一気通貫で経験されていれば尚良し ※起業経験でも可 ■業界内外のギャップを理解し相手に合わせたコミュニケーションができる力 【歓迎要件】 ▼SaaS・... |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 勤務地 | 徳島県 |
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| 仕事内容 | 同社は、「つくる人がかがやけば、世界はきっと豊かになる」をミッションに掲げ、エンジニア向けのプロダクトを複数展開しています。 独自のアルゴリズムとヒューマニティを融合し、エンジニア個人や組織、企業の成長支援を通じて日本のイノベーション創出を最大化することを目指しています。 登録ユーザー数は20万人、利用企業は2700社を突破。 2024年はインド、アジアを中心に海外への展開も積極的に行っており、エ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人材業界でのセールス、リクルーティングアドバイザー（RA）・キャリアアドバイザー（CA）等の経験 ■大手クライアントとの折衝経験 ■10名以上のチームマネジメント経験 ■メンバーの育成や採用、評価をした経験 ※エンジニアリングの知識をお持ちの方、大歓迎です |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 主管するホテル・コンテンツの最高責任者の指揮・判断に基づき、補佐として全コンテンツのホテル運営における 全体的な管理サポート業務全般をお任せします。 【具体的には】 [1]ホテルの業績に付随する全管理業務 [2]ホテルの施設・運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ホテルにヒトに付随 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ホスピタリティ業界内でのマネジメント実務経験を有すること（尚可：ホテル・飲食業界経験/複数の組織マネジメント経験） ・ホスピタリティ業界全般のマーケット知識を有すること ・数値管理能力があり、数字センスが良いこと ・ある一定の PC スキルを保有すること |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南2条西4丁目 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割/ミッション】 グループとして積極展開する新規事業の営業組織立ち上げと統括をしていただくことを期待しております。 ※営業本部長＝管理監督者となります 【具体的には】 ■ 営業チームの組織拡大とマネジメント ■ 既にある営業手法の習得と営業社員へのその教育 ■ 営業手法の改善の提案 ■ 営業社員のモチベーション管理 ■ 営業社員の行動管理 ■ 予算売上の確保 ■ 営業社員の組織設計や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■営業経験５年以上（営業形態（BtoB／BtoC）や業界は不問） ■営業部門のマネジメント経験2年以上（50～数百名規模のチーム管理経験が望ましい） 【歓迎要件】 ■ 新規事業や新拠点立ち上げに営業責任者として関わった経験 ■ 営業戦略の立案・KPI設計・業... |
| 給与 | 年収 900万円～1500万円 |
| 勤務地 | 兵庫県神戸市中央区八幡通 |
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| 仕事内容 | 今後ホテル出店を展開していく株式会社TRUNKでは、新規ホテル・施設におけるリーダー候補人材を募集します。 レストラン部マネージャー（レストラン部/部長）業務をお任せいたします。 【職務】 [1]業績に付随する全管理業務 [2]運営オペレーションに付随する全管理業務 [3]ヒトに付随する全管理業務 [4]理念やコンセプト浸透に対する活動業務 [5]ホテルの価値創造に付随する実行業務 【業務詳細】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・飲食部門マネージャーの経験者もしくはアシスタントマネージャーレベルの経験が3年以上あること ・ビジネスレベルの英語、日本語（他言語の知識があると尚良い） ・コンピューター、PCスキルがあること ・オーナーシップがあること ・チームプレイヤーであること ・挑戦... |
| 給与 | 年収 600万円～650万円 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南2条西4丁目 |
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| 北海道・東北 | 北海道（31）｜ 青森県（15）｜ 岩手県（12）｜ 宮城県（30）｜ 秋田県（10）｜ 山形県（13）｜ 福島県（15）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（22）｜ 栃木県（14）｜ 群馬県（18）｜ 埼玉県（64）｜ 千葉県（37）｜ 東京都（3,074）｜ 神奈川県（143）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（23）｜ 山梨県（9）｜ 長野県（22）｜ 富山県（11）｜ 石川県（11）｜ 福井県（12）｜ |
| 東海 | 岐阜県（18）｜ 静岡県（59）｜ 愛知県（165）｜ 三重県（19）｜ |
| 関西 | 滋賀県（15）｜ 京都府（26）｜ 大阪府（191）｜ 兵庫県（49）｜ 奈良県（16）｜ 和歌山県（17）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（10）｜ 島根県（12）｜ 岡山県（26）｜ 広島県（41）｜ 山口県（9）｜ 徳島県（26）｜ 香川県（15）｜ 愛媛県（11）｜ 高知県（10）｜ |
| 九州 | 福岡県（85）｜ 佐賀県（10）｜ 長崎県（15）｜ 熊本県（20）｜ 大分県（11）｜ 宮崎県（9）｜ 鹿児島県（13）｜ 沖縄県（13）｜ |
| 海外 | アジア（0）｜ 中近東・アフリカ（0）｜ ヨーロッパ（0）｜ 北米（0）｜ 中南米（0）｜ オセアニア（0）｜ 海外（16）｜ |
