仕事内容 | 人事業務全般をお任せします。 中途採用を中心に担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆採用関連の企画、各種手配 ◆採用計画の立案、スケジュール管理等 ◆既存紹介会社との折衝、新規開拓 ◆人材の育成 ◆社会保険手続・勤怠管理 ◆労務関連業務(社労士と連携) など |
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応募資格 | ◆必須 大卒以上 人事の実務経験(3年以上、業種不問) 中途採用の経験 ◆尚可 不動産関連での人事経験 人材紹介会社との折衝経験 |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 東京都新宿区 |
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仕事内容 | 資金調達・管理などを中心に財務業務全般を担当。 【具体的な仕事内容】 ・銀行折衝 ・予算・実績の管理 ・数値分析 ・資金管理、借入管理、支払業務 ・資産計画の立案 ・不動産開発のための資金調達(1億~30億円規模)など |
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応募資格 | ◆必須 大卒以上 事業会社での資金調達や銀行折衝などの経験(業種不問) ◆尚可 不動産業界経験者 戦略の立案、実施に携わった経験 プロジェクト融資の銀行交渉経験はなお可 経済動向に関心のある方 金融機関での融資部門などの経験 |
給与 | 年収 400万円~800万円 |
勤務地 | 東京都新宿区 |
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仕事内容 | 経理業務を幅広く担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ◆仕訳入力、伝票入力 ◆月次年次決算 ◆監査対応 ◆開示書類作成 ◆売掛、買掛管理 など |
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応募資格 | ◆必須 大卒以上※会計系の専門学校は可 経理の実務経験(3年以上、業種不問)※会計事務所でのご経験でも可 ◆尚可 簿記2級程度以上の知識 決算業務の経験 |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 東京都新宿区 |
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仕事内容 | 銀行、証券、仮想通貨等、幅広い金融事業を行っている同グループの中核企業において、グループ連携を図りシナジーを生み出すためにご活躍頂きたく存じます。 グループの金融事業全体の要として、グループ金融事業各社との連携・銀行代理業・主要株主認可取得・国内外の金融関連業務を担います。 金融庁他の行政対応や、グループ金融事業の体制の整備まで幅広く担当。 グループ各社の法務担当者及び当社法務部とも密に連 |
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応募資格 | ◆必須 ・日本法弁護士資格 (資格がなくても相談可) ・金商法に精通または金融業界、金融庁(出向・任期付も可)での勤務経験がある方 ◆尚可 ・メガバンクや金融系企業での法務/コンプラ系勤務経験がある方 |
給与 | 年収 450万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | ■新卒・中途採用業務 ■研修制度の立案・設計・運用 ■人事・評価制度の立案・設計・運用 |
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応募資格 | ◆必須 採用・研修のいずれかの業務経験者 |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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仕事内容 | <外食、宅食、MD、農業、環境の5つの事業を展開している東証プライム上場企業の同社にて、経理として決算業務等を担っていただきます> ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・売掛金管理 ・固定資産管理、資産除去債務管理 ・減損会計 ・連結決算、セグメント会計、キャッシュフロー ・資金繰り計画作成/銀行折衝 |
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応募資格 | ◆必須 上場企業にて決算経験もしくは開示業務をお持ちの方 |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都大田区 |
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仕事内容 | <外食、宅食、MD、農業、環境の5つの事業を展開している東証プライム上場企業の同社にて、経理として決算業務等を担っていただきます> ・月次決算、四半期決算、年次決算 ・売掛金管理 ・固定資産管理、資産除去債務管理 ・減損会計 ・連結決算、セグメント会計、キャッシュフロー ・資金繰り計画作成/銀行折衝 [開示] ・有価証券報告書、四半期報告書作成/短信作成 [その他] 監査法人対応/税務局対応 |
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応募資格 | ◆必須 ・上場企業にて決算経験もしくは開示業務をお持ちの方 ・4名程度のマネジメント経験をお持ちの方 |
給与 | 年収 650万円~800万円 |
勤務地 | 東京都大田区 |
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仕事内容 | ・各種契約書の作成、審査 ・法務関連相談への対応 ・新規事業等を立案する際のリーガルリスクの把握、指導 ・その他、企業法務業務全般 *ご経験や成長に応じて幅広く業務をお任せしていきます。 v |
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応募資格 | ◆必須 ・事業会社での法務実務経験3年以上 ・上場企業での法務実務経験 ・事実やデータに基づく判断力と提案力 ◆尚可 ・労基法についての知見 ・法務以外の管理部門のご経験(労務、総務、内部監査など) |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 「人と組織」に深く関わるPeople&Culture分野のスペシャリストを目指して頂きます。 本ポジションの入口としては「新卒総合職」の採用をご担当をお願い致します。 【詳細】 最初は、日程調整や学生とのやり取り等のオペレーションから始めて頂きます。 その後、大学生の新卒採用を進めるため、媒体選定やダイレクトリクルーティング、グループディスカッションやケース面接、インターンシップの対応等。 |
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応募資格 | ◆必須 以下いずれか必須 -新卒採用業務 -人事系コンサル |
給与 | 年収 350万円~600万円 |
勤務地 | 東京都中央区 |
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仕事内容 | 入学前・入学時の目標設定のサポート/履修や単位取得のアドバイス/インターンシップ先のフォロー/卒業後の進路支援等/委員会やサークル活動のサポート |
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応募資格 | ◆必須 ・事業会社での実務経験2年以上 ◆尚可 ・テクノロジー理解、経営理解、キャリア論等を業務の中で培ってきた方 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都墨田区文花 |
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仕事内容 | ■新卒エンジニア採用、中途エンジニア採用の戦略立案、企画、面接、オペレーション、フォロー ■エージェントコントロール ■派遣・アルバイト社員採用、管理 ■社員研修の企画、実施 ■ 給与計算、労務管理など 入社当初は新卒もしくは中途採用に携わって頂きますが、将来的には人事労務業務おローテーションを予定しています。 |
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応募資格 | ◆必須 ・事業会社での採用経験2年以上 ・オペレーション(日程調整や社内・エージェントコントロール)も経験していること ・他部門と積極的にコミュニケーションをとり、巻き込む力のある方 ◆尚可 ・IT/WEB業界での採用経験 |
給与 | 年収 ~500万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 面接や説明会・イベント運営、採用戦略立案など幅広い業務をお任せ致します。 弊社の採用コンセプトが《相思相愛》であり、ただ学生の見極め・評価をするだけではなく、 当社の魅力を伝え、優秀層の学生へ魅力づけをし、訴求する役割を担当していただきます。 具体的な仕事内容 ・学生集客の為の企画及び実行 ・説明会の企画、集客、開催 ・面接の実施、クロージング ・採用進捗のデータ分析 ・紹介会社、媒体業者対 |
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応募資格 | ◆必須 ・大学以上 ・営業経験3年以上 (営業/採用合わせて3年以上の経験でも可) ◆尚可 |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | 従業員50名前後の会社のバックオフィス全般をお任せします。 また、採用業務、採用広報活動もお願いしたいです。 少人数のベンチャー企業ですので、枠にとらわれずに積極的に提案をしていただき、開発メンバーを後方から支援していただける方を募集します。 |
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応募資格 | ◆必須 総務、労務、経理、人事、法務等でのいずれかの実務経験 ◆尚可 100名以下でのベンチャー企業で採用業務経験 採用エージェント対応、応募者への対応、人材募集記事の作成等 ※上記どちらかの実務経験があり、入社後にはどちらも積極的に担って頂ける方 特に、下記は歓迎要... |
給与 | 年収 400万円~550万円 |
勤務地 | 東京都品川区 |
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仕事内容 | ▼業務内容 レバレジーズの中途採用担当者として、募集ポジションにおける採用要件の定義、採用計画の立案~実行、入社後活躍までの一連のプロセスに携わっていただきます。 ①採用要件の定義 ・中途採用市場のマーケット調査 ・経営層や各事業部長との採用要件の定義決め ②採用計画の立案~実行 ・現場の課題ヒアリング~求人票作成 ・各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、ダイレクトソーシング、リ |
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応募資格 | ・大卒以上 ・下記いずれかのご経験がある方 - 中途正社員50名以上の採用経験 3年以上 - エンジニア/デザイナー/マーケターのいずれか1つ以上の中途採用経験 2年以上 歓迎スキル・経験 ・ハイレイヤー人材の採用経験 ・オンボーディングの設計~運用経験 ・エンジニ... |
給与 | 年収 550万円~750万円 |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | ■業務内容: ・人事制度の構築、運用、改定 ・各種規程の管理、運用、改訂 ・社会保険、税務、給与関連 ・その他人事関連業務 ■組織構成: 組織としては、人事部長のほか、人事企画・労務制度改定担当が1名、実際の労務周りの手続き、給与計算担当が2名(アシスタント)、採用・研修、派遣社員の管理担当2名の構成になります。 |
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応募資格 | ■必須条件: ・人事業務の実務経験(労務・制度構築経験があれば尚可) ■歓迎条件: ・社会保険労務士資格保有者 ・同規模(200~500名)程度の企業での就業経験 |
給与 | 年収 400万円~500万円 |
勤務地 | 神奈川県厚木市岡田 |
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仕事内容 | 本社経理部にて決算業務、税務、原価計算等の経理業務をお任せいたします。 将来的な幹部候補としてのご活躍を期待しています。 主な業務内容: ・財務諸表の作成・分析/決算の実施並ぶに財務諸表等の外部提出資料の作成/月次決算(含む原価計算)/全社の資産・負債の統括/諸勘定の管理/子会社の経理及び決算指導/各事務所とのやり取り/税務申告書の作成、申告、納付/全社経理の統括業務など 組織構成:配属予 |
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応募資格 | ■必須: ・事業会社での経理経験 |
給与 | 年収 600万円~900万円 |
勤務地 | 東京都千代田区 |
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仕事内容 | ・給与計算 ・勤怠管理 ・入退社管理 ・各種社会保険手続き ・健康診断手続き ・入退社手続き |
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応募資格 | ◆必須 ・PCスキル(タッチタイピングが問題なくできるレベル) ・給与計算の経験(1年以上) ・労務業務経験(1年以上) |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 東京都豊島区 |
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仕事内容 | 国内経理チームの業務をお任せいたします。 ◎詳細 ・社内経費の伝票修正 ・各事業部の請求書発行 ・売上計上 ・入金の消込 など |
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応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・PCタイピングができる方 ※経理の知識や経験は不問 ◆尚可 ・Excel関数を使える方 ・簿記3級程度の会計知識 |
給与 | |
勤務地 | 東京都渋谷区 |
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仕事内容 | ・各選考フローの対応 書類選考、面接同席(議事録)、日程調整、他社状況確認、オファー金額調整など ・人材紹介会社の対応(定例会議や電話連絡、訪問など) ・採用イベントの企画、運営、候補者のフォロー等 ・内定者の入社前後フォロー ・新入社員向け入社オリエンテーション対応 PC立ち上げからレクチャーしていただきます(マニュアルあり) など |
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応募資格 | ◆必須 ・交渉、調整(社外や社内に対して)のご経験をお持ちの方 ・法人営業経験を3年以上お持ちの方 ・採用領域への興味を持っている方 |
給与 | 年収 350万円~500万円 |
勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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仕事内容 | 同社の人事部として、採用業務(新卒・中途採用)をメインにお任せしながら、将来的には育成や人材開発等幅広く人事全般の業務をご担当いただきます。 <入社後業務イメージ> ・採用計画の立案と実行 ・新卒・中途採用における1次面接担当や志望度向上のための現場社員との面談セッティング(面接は月10件程度を想定) ・エージェント対応や求人原稿の作成 ・その他採用に関する業務 ※上記の業務に慣れて頂きましたら |
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応募資格 | ■必須要件: ・採用業務の経験 |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎中央 |
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北海道・東北 | 北海道(72)| 青森県(51)| 岩手県(56)| 宮城県(76)| 秋田県(49)| 山形県(49)| 福島県(57)| |
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関東 | 茨城県(52)| 栃木県(47)| 群馬県(41)| 埼玉県(145)| 千葉県(99)| 東京都(1,613)| 神奈川県(174)| |
北陸・北信越 | 新潟県(54)| 山梨県(53)| 長野県(56)| 富山県(58)| 石川県(62)| 福井県(50)| |
東海 | 岐阜県(61)| 静岡県(88)| 愛知県(167)| 三重県(33)| |
関西 | 滋賀県(64)| 京都府(89)| 大阪府(196)| 兵庫県(84)| 奈良県(56)| 和歌山県(49)| |
中国・四国 | 鳥取県(48)| 島根県(25)| 岡山県(67)| 広島県(71)| 山口県(58)| 徳島県(47)| 香川県(56)| 愛媛県(53)| 高知県(46)| |
九州 | 福岡県(108)| 佐賀県(57)| 長崎県(54)| 熊本県(58)| 大分県(57)| 宮崎県(55)| 鹿児島県(57)| 沖縄県(51)| |
海外 | アジア(0)| 中近東・アフリカ(0)| ヨーロッパ(0)| 北米(0)| 中南米(0)| オセアニア(0)| 海外(9)| |