| 仕事内容 | 提供するサービスに関わるITインフラおよび、社内システムインフラ双方の運用、保守、設計の業務全般をお任せします。 特に情報セキュリティレベルを維持・強化していくことを重視して業務に従事いただきたいと考えています。 【働く環境】 当社八王子センターでの自社内勤務です。案件によって環境が変わることがないため、社内での連携もとりやすく、腰を据えて業務に取り組んでいただけます。 ＜業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・Linuxサーバ監視・構築の経験 ・ネットワーク構築の経験 ・AWSやOCIを扱った経験 ・Oracle DBを扱った経験 ・職種経験5～6年以上 【歓迎】 ・情報セキュリティの知見 ・右記を扱った経験→HCI、ZABBIX、Nginx、JAVA、TOMCAT... |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 八王子市北野町 京王線「北野駅」から徒歩2分 ＜勤務地（変更の範囲）＞ 会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【担当する役割】 ワークウェアメーカーの社内システムエンジニアとして従事していただきます。 【具体的な職務内容】 ■社内システムの運用・管理 ■サーバーやネットワーク関連機器の管理 ■社内システム問合せ対応 ■作業効率化のためのソフトウェア導入企画提案 ■外注業者との対応 など ※社内の問合せ対応で利用者とのコミュニケーションが求められますので 円滑にコミュニケーションが取れる方を希望します |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 特にありません 【歓迎要件】 ・社内SEの経験やヘルプデスクの経験 【あれば活かせるスキル】 ・基幹システムの保守、運用 ・PCセッティング ・VBA、RPA 【PCスキル】 ・ワード、エクセル、パワーポイントの操作 ※新人に教えることがあります |
| 給与 | 年収 300万円～450万円 |
| 勤務地 | 広島県福山市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 体制強化の為の増員 ※事業継続の観点から中間層の充足が課題となっており、中間管理職を含め、新たな仲間を迎え入れたいと考えております。 【職務内容】 同社のシステム部門にて社内SEとしての業務をお任せします。 入社後、まずは同社事業を知っていただくため、店舗に配属となり販売業務等も経験していただきます。 《具体的な業務内容》 ■社内システムの運 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社内SE経験をお持ちの方 《こんな方を求めています》 ■コミュニケーション能力に長け、ベテラン社員との連携並びに、若手社員の育成に力を発揮できる方 ■担当部門の課題解決に前向きに努力していただける方 ■性格が明るく、リーダーシップを発揮できる方 ■まわりの... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 岡山県倉敷市連島町連島 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社のDXを加速させるため、業務システム基盤の設計・構築・運用を担っていただきます。 システム運用セクションは3つのセクション、8チームで構成されています。 【仕事の内容】 業務システムのインフラ基盤となる仮想基盤VCFの導入および新しいシステム導入に必要な運用監視ツールを含めたOSの導入作業の業務管理を実施頂きます。（構築や検証等の実作業はパートナーに指 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上の仮想基盤VMWare、Windows、Red Hat Linuxベースでのインフラの保守運用経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 同社のDXを加速させるため、業務システム基盤の設計・構築・運用を担っていただきます。 システム運用セクションは3つのセクション、8チームで構成されています。 【仕事の内容】 業務システムのインフラ基盤となるAWS環境への新しいシステム導入に必要な運用監視ツールを含めたOSの導入作業の業務管理をお任せ致します。 その後、業務システムのインフラ面での運用保守に参加頂き、新たな開発案件における設計やA |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上のAWS環境上でのWindows、Red Hat Linux、OpenShift ベースでのインフラの保守運用経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 社内インフラの整備 ・社内ネットワーク、サーバーの維持・管理・メンテナンス。 ・情報セキュリティの維持・管理、社内啓蒙活動。 ・社内インフラ全般に関わる諸業務対応。 |
|---|---|
| 応募資格 | 社内インフラ整備、メンテナンス、維持管理の経験。 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 横浜市都筑区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【同社グループの事業】 ・同社は「システム」「リサーチ」「コンサルティング」の3つの分野を柱に、社会に対して新たな価値を創出する総合シンクタンクです。 ・高い専門性と豊富な経験、さらに３つの機能の相互連携をもとにした付加価値の高い情報サービスを、国内外を問わず幅広い社会、業界、企業に提供しています。 【採用部門概要】 パブリッククラウドやプライベートクラウ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記の2つの要件を満たす方 ■ITエンジニアとしてチームリーダーの経験をお持ちの方（チーム規模問わず） ■最終学歴大学卒以上 【歓迎要件】 ■サーバ、クラウドに関する製品（※）の導入設計/構築経験のある方 ※「≪利用技術≫」を参照 |
| 給与 | 年収 600万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 新領域プロダクトの事業立ち上げに技術面で関わって頂きます。 プロダクトマネージャーとの対話を通じ、必要最低限の機能を見極め、最低限の手間で作る事、 また設計のみ、計画のみ「ではなく」エンジニアチームとして実際にコードを書きながら、開発効率を落とさないコード品質（保守性・拡張性）を保っていくことが求められます。 【募集背景】 ■本格的なスマホアプリの開発に踏み切るまでには至らないクライアントのニー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webサービスの開発経験（バックエンド等） ■強い静的型付けを持つモダン言語の学習経験（TypeScript / Rust / OCaml など） 【歓迎要件】 ■Database（RDBMS,NoSQL）を用いた経験 ■IaaSを利用した経験 ■Git... |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ビジネス概要】 同担当では、物流倉庫業の倉庫、輸配送システムのヘルプデスクと業務運用およびインフラ（ネットワーク、端末PC）運用を30名体制で担っております。 ITサービスマネジメントのインシデント管理、問題管理、構成管理、変更管理、リリース管理など、各プロセス管理を体系立てて、チームメンバをコントロールしながら、推進しています。 【求める役割、期待すること】 同社リーダと一緒になって、お客様 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■お客様からの相談事に対して、自分事として捉え自らで提案し行動に移すことができる方 ■システム運用の要員管理の経験のある方 ■ウォーターフォール型システム開発経験のある方 【歓迎要件】 ・自分事として主体的に物事を考えられる方 ・明朗な性格でコミュニケーシ... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 金融機関（主に信用金庫様）に特化した大規模ネットワーク・周辺領域の上流工程から下流工程まで一気通貫で対応しています。 ■企画/提案業務 ・金融機関が使用する大規模ネットワークや周辺システムの更改及び新規導入に係る企画・提案業務。 ■構築業務 ・ネットワークや周辺システムに関する要件定義から設計、製造、構築、試験に係る業務。 ■ネットワーク監視業務 ・金融機関が使用するネットワークの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■NW・インフラ系の運用・保守、設計、構築いずれかのご経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【事業について】 ミッション： 同社は、革新する子どもたちと社会を“エンパワーメント”することを経営の基本とし、国内だけでも1億人以上（グローバルでは10億人以上）のお客様にショッピングモールや旅行予約サイトなどのECサービス、ネット銀行などの金融サービス、メディアサービスプロスポーツなど70以上の多彩なサービスを提供し人々のライフシーンを幅広くカバーし、お客様と各種サービスを有機的に結びつけた基 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3年以上のシステム運用・保守経験 ■3年以上のバックエンドアプリケーションの開発経験 ■リーダー経験 （プロジェクトリード経験でも可） 【歓迎要件】 ■ミッションクリティカルなサービスの保守運用担当経験 ■大規模システムの保守運用担当の経験 ■BtoBサ... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■Solution Accelerator事業本部について システムの設計から開発・構築・保守・運用まで一気通貫したサービスを、日本国内だけでなくグローバル・デリバリーセンターと連携して実施します。 最先端技術でお客様のニーズに合わせた請負・受託サービスを提供します。 ■Operative Innovation部について 本ポジションの配属先となる部門は、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかに該当する方 ・システム運用保守案件にてPM・PLの経験をお持ちの方 ・BPO（システム関連）の経験をお持ちの方 ・プロジェクトマネジメントの経験がなくとも、リーダーポジション（ワーカーとして）で業務遂行を牽引した経験をお持ちの方 ※ユーザーサポ... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 愛知県 |
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| 仕事内容 | 新生フィナンシャルのDXを加速させるため、業務システム基盤の設計・構築・運用を担っていただきます。 【募集背景】 技術者は充実している一方で、プロジェクト全体をリードできるPM人材が不足しています。 そのため、マネジメント視点で全体を統括できるPMの採用を最優先としています。 【仕事の内容】 業務システムのインフラ基盤となるDB、OracleとPostgre SQLへの新しいシステム導入にかか |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■5年以上のDB、Oracle、PostgreSQLの保守経験 および Oracle とPostgre SQLベースでの業務システムの開発経験 |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 大阪府東大阪市今米 |
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| 仕事内容 | 大手電機メーカー向けに20名ほどのITヘルプデスク組織を構成しています。 各5名程度のチームに分かれており、いちチームのリーダーとして以下業務をお任せします。 ■通常業務 ・問い合わせ対応/トラブル対応/エスカレーション対応/メンバーフォロー ・ユーザーからの問い合わせ対応（電話・メール） ・各種申請の受付・登録、パスワードリセット作業、マニュアル作成 ・修正/掲示板の作成業務、定着化支援 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■利用PCに関する問合せのヘルプデスク経験者 【歓迎要件】 ■ヘルプデスクでのチームリーダー経験 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先】 同社 第一本部テクニカルグループ 配属先は、同社グループのアプリ領域の構想立案・開発・保守を担当しています。 新卒採用、キャリア採用、グループ会社からの出向者、パートナー会社からの派遣など、様々なキャリアを歩んで来た方の多様な価値観を認め合いながら、お互いに良い刺激を受けられる職場環境となっています。（平均年齢は35歳前後） テレワークとオフィ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・業務アプリケーションの開発に携わった経験 ※年数不問 ・社内外の関係者と積極的にコミュニケーションを図れる能力 ・新しい技術に興味があり、能動的に学習を継続できる ・ITに関する基礎知識（IPAのITパスポート試験レベル（主にテクノロジ系）程度） ※ポテンシ... |
| 給与 | 年収 550万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先】 同社 第一本部 代理店システムグループ 同社グループの委託を受けた保険代理店が代理店業務（保険募集、顧客・契約管理、代理店経営 等）に使用しているシステムについて、様々なサービスの新規開発・機能向上・保守開発を担う部署です。 現在、社員34名とパートナー会社で構成しており、メンバーの年齢層は20～50代です。（平均年齢は35歳前後） 立川へ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・金融機関（特に保険会社）業務システムの設計・開発・構築の経験 ■歓迎 ・オープン系システムのシステム開発や導入、保守経験 ・保険業界や業務の知識 |
| 給与 | 年収 600万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先】 サイバーセキュリティ部 配属先となるサイバーセキュリティ部は、主に同社グループ向けサイバーセキュリティ対策を統括する部門です。 【業務概要】 ・サイバーセキュリティ施策の企画・運営を行っています。 ・システム担当者と連携をし、「セキュアなシステム」の構築を目指しています。 ・サイバー攻撃者のトレンドや、ソフトウエア等の脆弱性情報をタイムリーに |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記のうち、いずれかの経験がある方（経験年数は不問だが、基本情報技術者レベルの知識があることが望ましい） ・アプリケーションシステム開発経験 ・インフラシステムの導入、開発、運用経験（主にサーバ（Windows、Linux）/端末/NW機器） ・... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先】 サイバーセキュリティ部 配属先となるサイバーセキュリティ部は、主に同社グループ向けサイバーセキュリティ対策を統括する部門です。 【具体的な仕事内容】 同部は、同社グループシステムのサイバーセキュリティの統括部門として、次のような業務を担当しています。同部で、主にマネジメント業務を担っていただきます。 ・同社グループのサイバーセキュリテ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 （Ａ）下記のうち、いずれかの経験がある方 ・システム開発／運用 ・システム開発／運用マネジメント （Ｂ）下記のうち、いずれも備えている方 ・学習意欲、向上心 ・組織をけん引する熱意 ・リーダのコンピテンシ （（Ａ）（Ｂ）いずれも必須です） |
| 給与 | 年収 800万円～ |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属先】 業務品質部 業務品質部はシステムリスクの多様化や重大性の拡大等に鑑み、「システム品質」に特化し2022年4月に新設された組織です。 30代～50代の約20名弱の経験豊富なメンバーや、品質検査のスキルを向上させたいという前向きなメンバーで構成されています。 【具体的な仕事内容】 ・システム障害の傾向分析を行い「未然防止」「早期検知」「早期復旧」 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発・保守経験 ・システム開発品質（業務要件定義からリリース）およびシステム保守品質を評価した経験 ・開発時に発生した欠陥の分析、対策立案、評価をした経験 ・リリース後に発生した障害の分析、対策立案、評価をした経験 ・データ分析力 ・交渉力、コミュニ... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集の背景】 近年のクラウド技術発展に伴い、顧客からのデータセンターニーズが多様化しております。従来の品質やコストに対する要望に加え、現在ではニアショア・オフショアなど、場所を問わない運用体制構築が求められております。本求人では福岡を拠点とするニアショア案件の拡大をミッションとして、事業発展に貢献していただける次世代リーダーの募集です。 【仕事内容】 顧客先データセンター内で保管しているIT資 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何かしらのシステム運用プロジェクトにおけるリーダー経験がある方（年数不問） 【歓迎要件】 ・問題の抽出や、問題解決の提案および実行経験がある方 ・改善内容をナレッジ化し、チーム全体の業務遂行能力（作業効率）向上に寄与した経験がある方 ・運用チームのビルド... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 福岡県 |
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| 北海道・東北 | 北海道（122）｜ 青森県（33）｜ 岩手県（27）｜ 宮城県（88）｜ 秋田県（30）｜ 山形県（34）｜ 福島県（33）｜ |
|---|---|
| 関東 | 茨城県（75）｜ 栃木県（62）｜ 群馬県（62）｜ 埼玉県（219）｜ 千葉県（233）｜ 東京都（2,431）｜ 神奈川県（510）｜ |
| 北陸・北信越 | 新潟県（39）｜ 山梨県（40）｜ 長野県（34）｜ 富山県（41）｜ 石川県（43）｜ 福井県（29）｜ |
| 東海 | 岐阜県（55）｜ 静岡県（93）｜ 愛知県（364）｜ 三重県（43）｜ |
| 関西 | 滋賀県（66）｜ 京都府（114）｜ 大阪府（540）｜ 兵庫県（132）｜ 奈良県（47）｜ 和歌山県（42）｜ |
| 中国・四国 | 鳥取県（22）｜ 島根県（30）｜ 岡山県（52）｜ 広島県（113）｜ 山口県（34）｜ 徳島県（30）｜ 香川県（48）｜ 愛媛県（29）｜ 高知県（24）｜ |
| 九州 | 福岡県（211）｜ 佐賀県（30）｜ 長崎県（28）｜ 熊本県（39）｜ 大分県（27）｜ 宮崎県（31）｜ 鹿児島県（26）｜ 沖縄県（27）｜ |
| 海外 | アジア（1）｜ 中近東・アフリカ（1）｜ ヨーロッパ（1）｜ 北米（1）｜ 中南米（1）｜ オセアニア（1）｜ 海外（4）｜ |
