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1/12更新!千葉県の営業、企画営業(個人)の転職・求人情報・29ページ目 565件

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565件中 561~565件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 服装自由
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 資格取得支援制度
仕事内容 《 新築注文住宅のモデルハウス営業 》 お客様の夢のマイホーム、新築注文住宅の提案営業です。 飛び込みナシの反響営業で、モデルハウスに来場したお客様や、 資料請求いただいたお客様を担当します。 お客様への商品説明からプラン提案、契約、着工準備、 お引渡しまで住まいづくりのすべての工程でお客様をフォローします。 【具体的には】 商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、 設計担当へのプラン(
応募資格 ■不問 <歓迎要件> ・住宅や建設、不動産業界での営業、設計、施工管理等の経験のある方 ・家づくりやインテリアが好きな方 ・主体的に物事に取り組むことが出来て、この仕事でプロとなり活躍することを強く望む「達成意欲」の高い方 ※営業経験は問いません。お客様から信頼される誠実さ...
給与 年収 400万円~1000万円
勤務地 北海道、宮城、茨城、栃木、群馬、埼玉、東京、千葉、神奈川、新潟、静岡、愛知 ※U Iターンも歓迎 ※転居を伴う転勤なし

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求人の特徴
  • 育児支援制度
仕事内容 【 仕事内容 】 個人・法人顧客を対象とする、住宅用不動産および 事業用不動産の売買仲介を担当して頂きます。 同グループにて開発した物件や他ブランドも含め多数の物件の紹介が可能な環境です。 <具体的に> ▼来店頂いたお客様に対し、予算や要望をヒアリングし当該物件を案内 ▼ご成約が決まりましたら、契約手続きまでお任せいたします。 ▼顧客のヒアリングを基に売却物件の詳細確認 ▼金額設定や売却に伴うア
応募資格 ・コミュニケーション能力が高く、対面による均衡・折衝能力の高い方 ・的確な会話を行う事ができる方 ・強い成長意欲をお持ちの方 23歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間...
給与 年収 350万円~600万円
勤務地 【各拠点にて面接・選考】

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 リフォーム希望のお客様へ提案~お引き渡し迄、専任インテリアプランナー兼営業としてお任せします。 →新規顧客へのテレアポ・飛込一切なし!<完全反響営業>です。 ■主な業務 当社グループが施工したマンションを中心に、マンションにお住いの客様の未来の暮らしづくりをお手伝い。 これまで培ってきたノウハウや新技術を積極的に活用しながら、安全・安心・快適なマンションライフの提供に貢献してください。 マンショ
応募資格 <必須条件> 以下いずれか2つ以上当てはまる方を対象とした募集です。 ■ゼネコン、ハウスメーカー、設計事務所、リフォーム会社、工務店等での勤務経験 ■インテリアショップ等の勤務経験 ■設計やCADの知識 ■ショールームカウンターやリフォーム営業経験 < 優遇 > ※必須で...
給与 年収 300万円~450万円
勤務地 【関東】 東京、神奈川、千葉、埼玉 【関西】 大阪、京都、兵庫     ★各店舗で募集中!★ ※ご自宅を考慮し配属先を決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 研修制度・教育制度充実
仕事内容 【年収500万、600万…と成長】収入もキャリアも今より上へ!リフォーム営業
応募資格 日本語ネイティブレベルの方に限る
給与 月収 28万円 〜 28万円
勤務地 千葉県千葉市緑区
Rakuten 59537 u 5 8698 PICK UP

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 研修制度・教育制度充実
仕事内容 【年収500万、600万…と成長】経験を活かしキャリアを磨く!リフォーム営業
応募資格 日本語ネイティブレベルの方に限る
給与 月収 28万円 〜 28万円
勤務地 千葉県千葉市若葉区
Rakuten 59537 u 4 6654 PICK UP

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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