| 仕事内容 | 大手アパレル商品を扱う物流企業様において、日々スタッフの勤怠確認や新人研修を含む受け入れ対応を行っていただきます。 まずは作業を覚えていただき、ゆくゆくは管理業務も担っていただきます。 ・翌日の入出庫量に応じた人員調整及び、社内発注 ・当日スタッフの勤怠確認、新人教育や受け入れ対応 など ※上記は初回就業先での業務を想定しております。プロジェクト終了の際は配置転換が発生致します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須経験》 ※下記、全てに該当する方 ・全国転勤可能な方 ・製造現場または物流業界にて管理者（課長以上）として経験がある方 ・日勤／夜勤／交替勤務が可能な方 ・平日勤務、土日祝日含むシフト勤務が可能な方 ・普通自動車免許（AT限定可） ・自家用車保有の方（通勤時使用のため... |
| 給与 | 年収 500万円～550万円 |
| 勤務地 | 兵庫県 ※勤務地は初回就業先を想定しております。プロジェクト終了の際は配置転換が発生致します。 ※配属先はこれまでのご経験や、案件状況を見て決定します。 |
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