求人数511,633件(7/22 更新)

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7/22更新!千葉県のホールスタッフ、フロアスタッフの転職・求人情報・17ページ目 670件

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670件中 321~340件目を表示中

求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 飲食業界で店長やマネージャーとして活躍されてきた方へ。 「もっと休みが欲しい」 「今の経験を活かして年収を上げたい」 「SVや本部職など次のキャリアに進みたい」 「今の職場環境を改善したい」 そんなお悩みをお持ちの方に向けて、専任のキャリアアドバイザーが転職をサポートします。 これまでのご経験やキャリアプランを丁寧にヒアリングし、非公開求人を含めた中から最適な企業をご提案い
応募資格 誰でもお気軽にご相談ください! 18歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~800万円
勤務地 全国各地

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度
仕事内容 「未経験から新しい仕事にチャレンジしたい」 「正社員として安定して働きたい」 「自分に合う仕事がわからない」 「接客や人と関わる仕事に興味がある」 そんな方に向けて、専任のキャリアアドバイザーが転職活動をサポートします。 これまでのご経験やご希望をお伺いし、未経験から挑戦できる求人や、研修制度が充実した企業をご紹介いたします。 【サポート内容】 ・キャリア相談 ・求人の
応募資格 誰でもお気軽にご相談ください! 18歳以上43歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~800万円
勤務地 全国各地

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 首都圏の寿司店で、 寿司づくり・接客・店舗運営を担当いただきます。 入社後は約1ヶ月の研修からスタート。 寿司の作り方、接客、衛生管理を基礎から学べます。 具体的には、 ・お客様対応 ・寿司、巻物などの製造 ・食材の仕込み ・商品の陳列、補充 ・レジ対応 ・衛生管理 ・食材、包材の発注 ・在庫管理 ・シフト作成 ・売上管理 ・スタッフ育成 まずは店舗
応募資格 【必須】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・東京、神奈川、千葉、埼玉エリアで勤務可能な方 ・自宅から通勤90分圏内で、複数店舗への配属が可能な方 ★具体的なエリア★ ※お住いの住所が下記のエリアにあると◎ ・東京都23区内 ・東京都23区外(武蔵野市、三鷹市、調布市、府中市、小金...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 〖勤務地〗 首都圏の各店舗 東京・神奈川・千葉・埼玉エリア ※配属先は研修後に決定します ※自宅から片道90分以内の店舗を想定 ※配属候補店舗が3店舗以上あることが条件です ※駅チカ店舗が中心です ※運転免許は不要です ※エリア限定勤務制度あり 〖勤務時間〗 変形労働時...

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 まずは現場の店長候補として、接客・調理・店舗管理・シフト管理などの業務をお任せ致します。 その後は経営者直々の研修を受けた後、企業理念や経営方針などを学び 店舗責任者としてマネジメント業務をお願い致します。
応募資格 【必須(MUST)】 ・飲食店での管理者経験 【歓迎(WANT)】 マネジメント能力がある方
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 一都三県

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 itkは飲食業専門の無料転職支援サービス会社です ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ◆不満や希望にしっかり応えます◆ 「もっと自宅から近いところで働きたい。」 「自分に合うお店が分からない。」 「ずっと現場の仕事で、将来が不安だ。」 「休みがないから、家族との時間がとれない」 「長年働いているが給料が上がらない」 「責任あるポジショ
応募資格 飲食店での勤務経験あれば尚よし ※未経験の方でもお気軽にご相談ください 40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~500万円
勤務地 ・東京23区内 ・千葉県 ・茨城県

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 全国展開する外食チェーンの直営店舗で、 接客・調理・店舗運営を基礎から覚えていただきます。 入社後は、店長や先輩社員が各ポジションごとに教えていくため、 飲食未経験の方でもスタートしやすい環境です。 【まず担当する業務】 ◇ お客様のご案内 ◇ オーダー対応 ◇ 料理提供、配膳 ◇ レジ対応 ◇ 持ち帰り商品の対応 ◇ 洗い場、清掃 ◇ 野菜のカット、仕込み ◇
応募資格 【必須】 ◇ 飲食業界で活躍したい方 ◇ 働きやすい環境を大切にしたい方 ◇ 充実した待遇で安定した生活を送りたい方 ◇ お客様と近い距離で働きたい方 ※転職回数:5回まで(今回の入社で6社目までを想定) 【求める人物像】 ◇ 素直に学べる方 ◇ 目標に向かって努力でき...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 ■勤務地 全国直営店舗 【特に積極採用中】 東京/神奈川/埼玉/千葉/北海道 【募集エリア】 ■北海道 ■宮城県 ■新潟県 ■富山県 ■石川県 ■福井県 ■茨城県 ■栃木県 ■群馬県 ■埼玉県 ■千葉県 ■東京都 ■神奈川県 ■長野県 ■岐阜県 ■静岡県 ■愛知県 ■三...

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求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 【職務概要】 接客・調理業務を中心に店舗運営業務を担い、店長昇格を目指していただきます。 【職務詳細】 ・接客、レジ対応などのホール業務 ・仕込み、調理などのキッチン業務 ・売上管理、人材育成、労務管理など店舗運営業務 ・店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 ・お客様満足度向上のためのサービス提供 【その他・魅力】 ・セントラルキッチンで加工済みの食材・スープを使
応募資格 【必須】 なし!ポテンシャル採用です! 【尚可】 ・学生時代に部活動に取り組んでいた方や体を動かすのが好きな方 ・何らかのリーダー経験をお持ちの方(部活のキャプテン・学校の委員会活動・アルバイトリーダーなど) ・接客経験がある方(飲食・ホテル・スーパーなどサービス業での経...
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 配属店舗によって異なる 配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
仕事内容 とんかつや揚げ物を極めたい方向け! ・ホール業務(接客、配膳、会計) ・キッチン業務(仕込み、調理、盛り付け) ・店舗運営(シフト管理、売上管理、スタッフ指導) ・近い将来には店長・エリアマネージャーへの昇格も可能(3~6カ月で昇格も可能) 業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。FC加盟店舗の出店やFC側のポストも増えているため、FC側の責任者・SV職や店長職等も視野に
応募資格 飲食店経験者採用強化中!内定迄早いです! ・学歴不問 ・飲食店経験者 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
給与 年収 300万円~600万円
勤務地 大阪府 東京都 埼玉県 神奈川県 千葉県 兵庫県 京都府 奈良県 三重県 ご自宅を考慮して決定致します。 ※転勤の可能性:可能性はあるが、最大限考慮

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求人の特徴
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ★☆★20代・30代・40代が活躍中です★☆★ 【職務概要】 まずは店舗オペレーションの習得からスタートし、入社時の「トレーニー」から「アシスタント」、「主任」へと段階的にステップアップ。 また、店長育成カリキュラムをもとに、遅くとも半年以内の店長昇格を目指していただきます。 店長として実績を積みながら、ゆくゆくは複数店舗管理するエリアマネジャーへのキャリアアップに1年後を目途にチャレンジいただく
応募資格 【必須】                ・飲食店での正社員経験5年以上     ・複数店舗を統括したご経験   ・全国転勤可能な方(グローバル社員限定採用   ・普通自動車運転免許(AT限定可)      【尚可】    ・店舗の運営管理やアルバイト育成、売上・経費・損益な...
給与 年収 550万円~700万円
勤務地 千葉※配属店舗による 配属店舗による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社にて、店長候補として店舗オペレーションやマネジメントをご担当いただきます。 【職務詳細】 ・ 接客・調理などの店舗オペレーション ・ スタッフの採用・教育・マネジメント、及び働きやすい環境の整備 ・ 発注や売上などの数値管理、スタッフの勤怠管理など店舗運営 ・ 売上 UP のための戦略立案・販促提案・実施 ・ エリアマネジャー、営業部長、本社と協力しながら、店作りの推進 【入
応募資格 【必須】 ・高校卒業以上 ・飲食店での正社員経験3年以上 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【尚可】 ・全国転勤可能な方(グローバル社員限定採用)
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 千葉県内の店舗 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
仕事内容 【職務概要】 同社が運営する居酒屋でエリアマネージャー候補を募集しております。 【具体的な業務内容】 ●店舗運営 ●売上管理 ●販促企画 ●アルバイトの教育・採用・マネジメント など プレイングマネージャーとしてお任せしていきます。 その後、複数店舗の管理・マネジメント業務全般・計画策定・販促企画・人材育成・組織開発等、経験に合わせてお任せいたします。 自分でキャリアを切り開く店舗での経験を積
応募資格 ■学歴、資格不問 ■飲食店の経験者歓迎! 〈前職にはこんな方たちがいます!〉 和食料理・洋食料理・ホールスタッフ・接客販売・焼き肉店・焼き鳥店 レストランサービス・イタリアン・フレンチ・カフェ・ダイニングなどの飲食店だけではなく、 営業・事務・IT・エンジニア、フリーター...
給与 年収 400万円~450万円
勤務地 店舗によって異なる 店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 エリアマネージャー・SV候補として、まずは配属店舗で接客と調理に取り組み、店長への昇格を目指します。 店長昇格後は… アルバイトメンバーの採用・育成/シフト立案と作成/売上・原価の管理/食材の発注や在庫管理/販促活動 など店舗運営業務にも携わります。 ★店舗スタッフから店長への昇格は入社1年弱で叶うことも★ ★月に1度、上司とのカウンセリングあり★ ★自分の課題を克服しつつ、個性
応募資格 【必須】 ・店長もしくは店舗責任者のご経験 【尚可】 ・飲食店での店長もしくは店舗責任者のご経験 ★別途支給の手当多数★ ・扶養家族手当(1人目:2万、2人目以降:1万) ・住宅手当(月2万円) ・教育手当 ・地域手当 ・交通費全額支給
給与 年収 450万円~550万円
勤務地 店舗により異なる 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 店長候補として店舗の管理・運営を担当していただきます。 【職務詳細】 ■管理業務 シフト管理、食材や店舗設備の発注・管理、電話対応、業者とのやり取りなど、店舗の管理・運営業務全般を担当します。スタッフは学生、フリーター、主婦と様々で、幅広い年代が活躍中です。店舗の混み具合なども予測しながら人員を配置していただきます。入社後は配属店の店長のもとで仕事を覚えていただきますので、未経験の
応募資格 【必須】 ・普通自動車免許 ・飲食業での実務経験3年以上又は店長経験3年以上 【尚可】 ・営業経験 ・マネジメント経験 ◇こんな方におすすめ ・飲食業界での経験を活かしたい方 ・マネジメントの経験を活かしたい方
給与 年収 450万円~500万円
勤務地 千葉県※配属店舗により異なる ※配属店舗により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 同社が運営をする居酒屋にて店長候補として就業していただきます。 【職務詳細】 ・接客や調理 ・スタッフの育成 ・シフト管理 ・食材の仕入れ発注業務 ・在庫管理 ・売上管理 ・店舗運営 等 ★~★~★魅力★~★~★ ・全国で他業態の飲食店を展開中のグループ企業、未経験から様々なビジョンを目指していけるよう、充実した研修制度と独立支援制度を用意しております。 ・スタッフの人数も20
応募資格 【必須】 ・接客の経験(業種・雇用形態不問です!) 【尚可】 ・飲食店や小売店での勤務経験 ★別途支給の手当多数★ ・扶養家族手当(1人目:2万、2人目以降:1万) ・住宅手当(月2万円) ・教育手当 ・地域手当 ・交通費全額支給
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 配属先により異なる 配属によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 育児支援制度
仕事内容 【ブロック長の役割定義】 ■管轄する店舗の売上を伸ばすための施策を練り、  店長とともによりよい店作りの指針を決めること。 ■今以上に労働環境を整えて、働き方改革を実践すること ■本社と店舗の架け橋としての役割 【職務詳細】 ■お客様満足度の追求と地域に根付いた商圏づくりと店長教育 ■売上、経費、損益などの数値管理 ■人材育成や採用活動によるレベルの底上げ ■店舗マネジメントを実施するための環境
応募資格 【必須】                           ・飲食店舗での店舗運営、管理経験         ・売上、経費、損益などの数値理解                  【尚可】   ・チェーン店舗での教育マネジメント経験       
給与 年収 500万円~700万円
勤務地 【関東】千葉県 (配属店舗によって異なる) 配属店舗によって異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 育児支援制度
仕事内容 【ミッション】 店長の仕事で最も重要なのは、スタッフの教育・育成・マネジメントです。店長一人で店舗を切り盛りしていても、多忙で殺伐とした雰囲気が漂ってしまいます。一方で、スタッフ教育やマネジメントができている店舗では、スタッフ一人一人がお客様の満足のために、自ら考え、イキイキとした雰囲気が作られます。 また、今以上に労務環境を整備することも大きなミッションとし、ブロック長やエリア長と協力をしながら
応募資格 【必須】▼下記いずれかのご経験                          ・正社員として飲食店の勤務経験がある方           ・売上、経費、損益などの数値管理のご経験がある方    ・飲食店での店舗運営経験              【入社後のイメージ】  ...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 千葉県 千葉県内の各店舗  ※希望考慮します。転居を伴う転勤ありません※ 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
仕事内容 【職務概要】 全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店のSV(チーフSV候補)として店舗戦略策定から営業推進業務をお任せいたします。 FC展開をしている同社において、加盟店の模範となるブランドの店舗経営・運営が必要となります。 【職務詳細】 ・営業計画の作成 ・販売戦略の企画立案 ・各店舗の売り上げの管理  ・各店舗のF/Lを中心としたコスト管理 ・店舗の営業推進 ・店長/エリアマネ
応募資格 【必須】 ■外食企業での就業経験 ■複数店舗のマネジメント経験 ■業務改善スキル・経験 ■決定事項の完遂力 【尚可】 ・同業他社での責任者経験
給与 年収 400万円~550万円
勤務地 勤務地により異なる 勤務地により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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求人の特徴
  • 残業少ない
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 【職務概要】 同社が展開するファミリーレストラン「馬車道」を中心とした店舗にて、店長候補として接客、調理、およびマネジメント業務全般を担当していただきます。 【職務詳細】 ・ホールでの接客、サービス提供 ・キッチンでの調理、盛り付け、食材管理 ・店舗の売上管理、コスト管理 ・スタッフの採用、教育、シフト管理 ・販促企画の立案、実施 ・その他店舗運営に付随する業務 【キャリアパス例】 まずは店長
応募資格 【必須】 ・飲食業界における店長などのマネジメント経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高等学校卒業以上の学歴 【歓迎】 ・チェーン展開している飲食店での店長経験(目安5年以上) ★おすすめポイント★ 高収入も目指せて夜勤もありません! 飲食経験がある方は最短1年...
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 千葉県内の店舗により異なる 店舗により異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ~★【熱烈中華食堂日高】【焼鳥日高】【未来軒】などの直営店で、  店舗運営業務をお任せします!最短1年で店長へと昇格することが  できます!★~ ★第二新卒・既卒・正社員デビューも歓迎!★        ★配属店、ブランドについては面接を通して決定します★ ★店長の平均年収500万円以上★ 一店舗に【約1~2名】社員配置。アルバイト・パートスタッフが 約25名ほど在籍しているのでフォロー体制は整
応募資格 【必須】            ・顧客折衝経験 または飲食業界への興味・関心                    【尚可】  普通運転免許/飲食店での勤務経験(アルバイトでも可) ┗店長経験者は優遇します!    【Q.飲食業は休みが少ない?】⇒ A.そんなことありません...
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 配属先により異なる ※千葉県の駅前一等地にある各店舗 配属先により異なる ※ご自宅から1時間以内の店舗に配属予定 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし

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求人の特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務概要】 『かつ波奈花見川店』の店長候補として従事していただきます。 【職務詳細】 店舗運営管理全般をお任せいたします。 ・シフト管理 ・従業員の教育 ・在庫管理 ・発注業務 ※接客、品出し等もお任せいたします! ☆お仕事は既存スタッフがしっかりフォローしますので、  安心してスタートできます! ☆マネジメント力を活かしたい方、店舗運営を学びたい方、大歓迎です! ◎社員割引あり 【業務
応募資格 【必須】 ・正社員経験が3年以上ある方 ・店舗運営、マネジメントの経験がある方(業界不問)
給与 年収 400万円~500万円
勤務地 千葉県千葉市花見川区天戸町1459-3 京成本線「八千代台」駅から車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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