| 仕事内容 | 新築注⽂住宅の点検、メンテナンスなどのアフターサービス業務 【業務詳細】 当社が施⼯した⼾建住宅のお宅を訪問して、定期点検やスポット対応（軽微な補修や業者⼿配）などのアフターサービス業務をお任せします。 アフターサービスと施⼯管理を兼務させる会社が多い中、当社はアフターサービス専任でご担当いただきます。 【ポイント】 ・営業ノルマはなく、お客様の満⾜度や対応件数、現場でお客様から |
|---|---|
| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆運転免許 下記いずれかの経験をお持ちの方 ◆施⼯管理経験者 ◆ハウスメーカーや⼯務店のアフターサービス業務経験者 ◆大⼯、多能⼯ ◆建築現場での就業経験 ◆お客様のご要望をしっかりとくみ取れるコミュニケーション能⼒のある方歓迎 55歳以下 【年齢制限理由... |
| 給与 | 年収 350万円～ |
| 勤務地 | 全国の営業所 （転勤無し/希望考慮） ※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります（転居を伴う転勤はありません） 【勤務時間】 ９︓００〜１7︓4０ （休憩１時間） ※平均残業時間17時間/⽉（2021年度） 【定年】 契約社員／無し... |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 産業プラント設備における電気設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わって頂きます。企画、設計から施工、保守サービス迄トータル的にお任せ致します。 ［工期］半年?2年程度 ［規模］数十万?数十億 【具体的な仕事内容】 ・施工工程の打ち合わせ ・施工管理 （施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務） ・クライアントへ引き渡し時の試運転や調整 【施工実績】 ・食品工場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 産業プラント設備における電気設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わって頂きます。企画、設計から施工、保守サービス迄トータル的にお任せ致します。 ［工期］半年?2年程度 ［規模］数十万?数十億 【具体的な仕事内容】 ・施工工程の打ち合わせ ・施工管理 （施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務） ・クライアントへ引き渡し時の試運転や調整 【施工実績】 ・食品工場 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)、特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)、建築土木(基礎・造成・解体)、受変電設備_電気工事、照明設備_電気工事、消防・防災設備_電気工事(スプ... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 産業プラント設備や空調設備、衛生設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わって頂きます。企画、設計から施工、保守サービス迄トータル的にお任せ致します。 ［工期］半年?2年程度 ［規模］数十万?数十億 【具体的な仕事内容】 ・施工工程の打ち合わせ ・施工管理 （施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務） ・クライアントへ引き渡し時の試運転や調整 【施工実績】 ・食品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 20歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 産業プラント設備や空調設備、衛生設備などのエンジニアリングに技術的な側面から関わって頂きます。企画、設計から施工、保守サービス迄トータル的にお任せ致します。 ［工期］半年?2年程度 ［規模］数十万?数十億 【具体的な仕事内容】 ・施工工程の打ち合わせ ・施工管理 （施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務） ・クライアントへ引き渡し時の試運転や調整 【施工実績】 ・食品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造)、一般土木(道路・舗装・トンネル・ダム・河川・上下水)、特殊土木(橋梁・法面・鉄道・港湾・海上工事)、建築土木(基礎・造成・解体)、受変電設備_電気工事、照明設備_電気工事、消防・防災設備_電気工事(スプ... |
| 給与 | 年収 450万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 空気調和設備・給排水衛生設備をトータルでサポートし、各種建築物における環境設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ［規模］数百万円から数十億円 【施工実績】 ・オフィスビル ・ホテル ・マンション ・デパート ・劇場 ・医療福祉施設 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】給排水衛生設備_管工事(厨房設備含む)、空調設備_管工事 【必須資格】2級管工事施工管理技士 20歳以上59歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社ブランド賃貸マンションを中心とした物件の建築施工管理業務をお任せします。令和5年7月より商業施設に特化した部署を新設しています。 ［規模］2億?3億円 【施工実績】 ・RC構造の低層?高層マンション （14階くらい） ・S造賃貸住宅 ・木造賃貸住宅 【59?65歳（管理部門）の業務内容】 ・商業施設や新築RC造の点検作業 ・建築積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 戸建住宅を中心とした外壁塗装・リフォーム工事の施工管理をお任せします。 ［担当数］1日平均10件 【具体的な仕事内容】 ・工事の施工管理 ・お客様との事前打ち合わせや施工説明など ・職人の手配や資材の発注 ・工事予算の見積もり、管理 ・施工現場での安全管理、品質管理など 【リフォーム内容】 ・外壁 ・屋根塗装 ・屋根リフォーム ・防水 ・エクステリア ・住宅設備 ・内装・増改築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 25歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社ブランド賃貸マンションを中心とした物件の建築施工管理業務をお任せします。令和5年7月より商業施設に特化した部署を新設しています。 ［規模］2億?3億円 【施工実績】 ・RC構造の低層?高層マンション （14階くらい） ・S造賃貸住宅 ・木造賃貸住宅 【59?65歳（管理部門）の業務内容】 ・商業施設や新築RC造の点検作業 ・建築積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社ブランド賃貸マンションを中心とした物件の建築施工管理業務をお任せします。令和5年7月より商業施設に特化した部署を新設しています。 ［規模］2億?3億円 【施工実績】 ・RC構造の低層?高層マンション （14階くらい） ・S造賃貸住宅 ・木造賃貸住宅 【59?65歳（管理部門）の業務内容】 ・商業施設や新築RC造の点検作業 ・建築積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】1級建築施工管理技士 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【仕事内容】 主にマンションの改修工事、リニューアル工事の積算、現場管理、工程管理、安全と品質管理を担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・物件を定期巡回 ・設備全般の点検、チェック ・見積りを作成 ・大規模工事の提案 ・共有部や設備の改修 ・照明や壁紙などのリフォーム提案 【施工実績】 ・マンション ・ビル ・商業施設 ・公共施設 ・医療福祉施設 ・工場 など |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】改修・リフォーム・リノベーション(住宅) 【必須資格】なし 54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 戸建住宅を中心とした外壁塗装・リフォーム工事の施工管理をお任せします。 ［担当数］1日平均10件 【具体的な仕事内容】 ・工事の施工管理 ・お客様との事前打ち合わせや施工説明など ・職人の手配や資材の発注 ・工事予算の見積もり、管理 ・施工現場での安全管理、品質管理など 【リフォーム内容】 ・外壁 ・屋根塗装 ・屋根リフォーム ・防水 ・エクステリア ・住宅設備 ・内装・増改築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】なし 25歳以上44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～700万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 自社ブランド賃貸マンションを中心とした物件の建築施工管理業務をお任せします。令和5年7月より商業施設に特化した部署を新設しています。 ［規模］2億?3億円 【施工実績】 ・RC構造の低層?高層マンション （14階くらい） ・S造賃貸住宅 ・木造賃貸住宅 【59?65歳（管理部門）の業務内容】 ・商業施設や新築RC造の点検作業 ・建築積算 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(S造)、新築工事(SRC造) 【必須資格】1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士 20歳以上60歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～1000万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 木造戸建住宅の建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ ・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理。環境管理 ・引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当） |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(木造) 【必須資格】運転免許 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 650万円～ |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 RC造マンションの建築施工管理業務を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・施工前に営業、設計を交えた社内の打合せ ・仕様確認・図面一式の検図、施工計画を立て、資材や人員の手配 ・現場の工程管理、原価管理、安全管理、品質管理 ・引渡し、初期アフターケア（3ヶ月以降は専門部門が担当） ※今後は、RC造マンションに限らず、商業施設、オフィスビル、ホテル等のRC造建築物の施工管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(S造) 【必須資格】運転免許 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 650万円～ |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅の新築工事を中心とした建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・建設現場の巡回 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・担当営業や設計士との打合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】運転免許 54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅の新築工事を中心とした建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・建設現場の巡回 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・担当営業や設計士との打合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】なし 【必須資格】運転免許 54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅の新築工事を中心とした建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・建設現場の巡回 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・担当営業や設計士との打合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(木造) 【必須資格】運転免許 54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 注文住宅の新築工事を中心とした建築工事の施工管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・建設現場の巡回 ・工事のスケジュール管理 ・現場の安全確認 ・担当営業や設計士との打合せ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】意匠設計(住宅)、内装設計(住宅)、構造設計(住宅) 【必須資格】運転免許 54歳以下 【年齢制限理由】 定年年齢を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～400万円 |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 経験・スキルに合わせて「木造戸建住宅」または「RC造住宅」、いずれかの施工管理業務をお任せします。 ［工期］105日?120日 【具体的な仕事内容】 ・打ち合わせ ・図面、資材、職人の準備 ・工程、原価、品質、安全管理、近隣対策 ・完成次第顧客へ引き渡し ・2カ月間のアフターケア |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須経験】新築工事(RC造)、新築工事(木造) 【必須資格】運転免許 49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 650万円～ |
| 勤務地 | 千葉県 |
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| 千葉市中央区（1,167）｜ 千葉市花見川区（238）｜ 千葉市稲毛区（243）｜ 千葉市若葉区（133）｜ 千葉市緑区（162）｜ 千葉市美浜区（956）｜ 銚子市（29）｜ 市川市（858）｜ 船橋市（1,103）｜ 館山市（36）｜ 木更津市（324）｜ 松戸市（671）｜ 野田市（192）｜ 茂原市（110）｜ 成田市（315）｜ 佐倉市（180）｜ 東金市（51）｜ 旭市（56）｜ 習志野市（242）｜ 柏市（801）｜ 勝浦市（8）｜ 市原市（746）｜ 流山市（263）｜ 八千代市（313）｜ 我孫子市（108）｜ 鴨川市（44）｜ 鎌ケ谷市（99）｜ 君津市（124）｜ 富津市（71）｜ 浦安市（310）｜ 四街道市（139）｜ 袖ケ浦市（130）｜ 八街市（65）｜ 印西市（174）｜ 白井市（92）｜ 富里市（65）｜ 南房総市（26）｜ 匝瑳市（24）｜ 香取市（65）｜ 山武市（50）｜ いすみ市（18）｜ 大網白里市（19）｜ 印旛郡酒々井町（30）｜ 印旛郡栄町（18）｜ 香取郡神崎町（1）｜ 香取郡多古町（14）｜ 香取郡東庄町（18）｜ 山武郡九十九里町（2）｜ 山武郡芝山町（21）｜ 山武郡横芝光町（13）｜ 長生郡一宮町（3）｜ 長生郡睦沢町（0）｜ 長生郡長生村（7）｜ 長生郡白子町（6）｜ 長生郡長柄町（10）｜ 長生郡長南町（3）｜ 夷隅郡大多喜町（10）｜ 夷隅郡御宿町（0）｜ 安房郡鋸南町（3）｜ |
