仕事内容 | 【仕事内容】 ソフトウェアテスト事業、そして上流でのソフトウェア品質コンサルティング事業において20年の実績を持つ当社。 その屋台骨を支える【採用戦略部】にて、採用担当者を募集します。 新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、この1年で生活様式が変化したことから今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。当社も毎年約130%の売上拡大を実現し、コロナ禍にあ |
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応募資格 | 【必須要件】 【必須条件】 下記いずれか IT業界&中途採用における… (1)RPOサービスもしくは採用コンサルタント経験 3年以上 (2)人材紹介会社でのコンサルティング/営業/キャリアアドバイザー経験 5年以上 【歓迎要件】 ・IT業界でのソリューションの営業経験... |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【業務内容】 同社グループが展開する不動産情報サイト「HOME4U」の土地活用セクションにて、営業戦略の立案・法人営業活動・サービス企画を担うリーダーポジションです。営業現場の中核として、チームマネジメントとサービスのグロースを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 営業観点からのサービス企画・立案と法人営業活動を1:1の割合で担当いただきます。 ▼ 営業企画・サービス立案 ・HOME4 |
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応募資格 | 【必須要件】 ・不動産業界での営業経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・土地活用に関する営業経験 ・リーダー経験(4-5名程度) ・特建(特定建築物)分野での営業経験 ・土地活用(アパート建築など)に関する収支・事業計画の作成経験 ・不動産業界の営業スキルであれば、だれにも負... |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【業務内容】 Webマーケティング案件における新規顧客開拓に向けた営業活動に従事していただきます。 対象は主に中規模~大規模の不動産企業(デベロッパー・ハウスメーカーなど)。 顧客の課題やニーズを収集・分析し、Web広告を中心としたデジタルプロモーションの提案を通じて課題解決に繋がるよう、提案活動を行って頂きます。※営業スタイルは主にアウトバウンドとなります。 【具体的な業務】 ・新規顧客開拓の |
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応募資格 | 【必須要件】 ・新規顧客開拓営業経験(目安2年ほど)もしくは ・法人営業経験2年以上(無形商材は尚可) 【歓迎要件】 ・デジタル広告の基礎知識(Google/Yahoo!/Meta等) ・不動産業界の営業経験、またはマーケ支援経験 ・マーケティング支援会社/広告代理店での就... |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集部署の概要・ミッション】 放送メディア・OTT・CATV、宇宙衛星通信業界向けの法人営業。IT機器、開発の提案/見積といった受注活動およびアフターフォローを行う組織。 【募集背景】 安定的な経営状態を背景に組織を拡大、新規活動を活発化。大規模案件の受注を目指す為、増員を計画しており、組織の成長共に個人の成長したい方を募集。提案活動に対して前向き・積極 |
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応募資格 | 【必須要件】 【必須(MUST)】 ・営業経験3年以上 【歓迎要件】 【歓迎(WANT)】 ・放送やCATV、宇宙衛星通信の業界に携わったことある方 ・TOEIC 600点以上 ・Excel vlookupなど関数 |
給与 | 年収 500万円~1300万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 顧客向けクロスセルサービス sonar storeのセールスマーケティングと、顧客向け人材プラットフォームサービスの事業開発~PMFを担っていただきます。 【募集背景】 弊社のメインビジネスである採用管理システムsonar ATS(https://sonar-ats.jp/)の約2,300社の利用顧客に向けて、 求人メディア・適性検査・オンライン会議システ |
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応募資格 | 【必須要件】 ■HR領域のビジネスにおける営業経験:5年以上~ ■5人以上のマネジメント経験 ■予算管理やワークフロー設計などプロジェクト進行のご経験 【歓迎要件】 ■新規事業や立ち上げフェーズでの経験がある方 ■人材紹介ビジネスに関する知識(法的リスクなど) ■キャリアコ... |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 顧客の潜在、顕在的な採用課題を抽出し、その課題解決に向けてSaaS型採用管理システム「sonar ATS」を中心としたHRTechサービスを人事・採用部門向けに提案いただきます。 【募集背景】 同社の主力プロダクト「sonar ATS」は導入社数2,300社を突破(2025年7月時点)し、業界シェアTOPクラスの地位を確立しました。 さらなる顧客拡大と価 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■HR業界経験(メディア、紹介、代理店、人事担当者等は問わず) ■SaaS/IT業界経験 |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 人事給与システムを中心とした企業人事部のシステム刷新提案に加え、年末調整Web申告、住民税通知書配付サービスなど新規自社サービスのリリースに伴い、引き合いが多くなっている状況です。 そのため、体制強化を目指し、営業職を募集します。 ◆仕事内容 900社、115万ユーザーが利用するSaaS型の人事給与関連サービスを企業人事部門向けに提案する仕事です。 大企業を中心に、営業担当としてお客様の課題を解 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■法人営業経験5年以上 【歓迎要件】 ■IT業界での営業経験 ■人事部向けの営業経験 ■人事給与業務知識 ■人事給与関連システムの開発経験 |
給与 | 年収 500万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【業務内容】 ■「ラクスル エンタープライズ」を進化させる、顧客価値が伴った新規ソリューションの創造 ■事業の中長期の成長を担う、重要な役割として、高いオーナーシップを持った動きを期待する ■事業およびサービスの成長のために、あらゆる役割をもち、ステークホルダーと連携しながら顧客価値を創造する 【具体的には】 ■定量/定性データの分析および高い顧客解像度、外部環境をもとに、事業部として注力すべき |
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応募資格 | 【必須要件】 ■エンタープライズ企業に対する営業/アライアンス経験 ■BizDev、PdM、セールス、商品開発いずれかで高い解像度を持ち業務に取り組んだ経験 【歓迎要件】 ■新規事業の立ち上げ経験 ■エンタープライズ企業(500名以上法人)に対する課題解決型の経験 |
給与 | 年収 700万円~1200万円 |
勤務地 | 東京都港区 |
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仕事内容 | 大手、中小企業において、自社のリソースを本来の主要業務(コア業務)に集中させるために、非コア業務は外部に委託し経営資源を有効活用する流れが一段と増してきています。 同社では、BPOサービスを顧客に提案し、受注後、詳細設計、運用支援システム構築を経て、BPOサービス運用(サービス提供)を行っています。 <仕事内容> ■BPOサービス・コーディネーターとして、顧客への提案、折衝、調整などをご担当いた |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BPOサービスの提案・運用経験3年以上目安 【歓迎要件】 ■DX認定試験などDX関連の資格 ■IPA情報処理技術者試験 ■コンタクトセンター検定 |
給与 | 年収 550万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 DX現場支援で顧客と共に社会変革をリードする、業界リーディングカンパニーの同社にて下記の業務をお任せします。 【業務内容】 同社グループの経営の中枢として、各事業の発展を経理財務の観点からリードいただきます。 【ミッション】 各カンパニー含む会社のメイン経理担当としてご活躍頂く事を想定しています。会計/財務/税務の視点から利益・資金効率を最大化させ、企業 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■ITサービスの法人営業経験(2年以上) ■基本的なビジネスマナーを習得している方 ■報告・連絡・相談を徹底できる方 ■顧客の課題発見と解決策の提案経験 ■基本的なPCスキル(Excel、Word、PowerPointなど) 【歓迎要件】 ※以下必須ではありま... |
給与 | 年収 500万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 SaaS型の採用管理システム「sonar ATS」をご導入いただいたお客様に向けて、長期間にわたって運用を支援しつつ、契約更新・アップセル・クロスセルに向けて働きかけ、LTV(顧客生涯価値)を高めて当社の収益向上を図って頂きます。 【募集背景】 同社の主力プロダクト「sonar ATS」は導入社数2,300社を突破(2025年7月時点)し、業界シェアTO |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB営業経験3年以上 【歓迎要件】 ■HR業界経験(メディア、紹介、代理店、人事担当者等は問わず) ■SaaS/IT業界経験 |
給与 | 年収 450万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 主力事業である「Webブラウザ」や「Web技術を活用したコンポーネント」 「Webプラットフォーム」などのプロダクトの提案営業をお任せします。様々な産業に向け、当社独自のコネクテッドデバイスを活用した新たな価値・体験の企画・提案を行えるやりがい大きな仕事です。 【具体的には】 ターゲットの業界を深く理解し、常にお客様の期待する事業展開を見据えつつ、開発部署と協力しながら、どのようなプロダクトを生 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界における営業経験 【歓迎要件】 ■組み込みソフトウェアの営業経験がある方 ■ビジネスレベルの英語力 |
給与 | 年収 500万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 弊社のメインビジネスである採用管理システムsonar ATSの利用顧客に向けて、人材紹介プラットフォームの提供を今年3月よりスタートしました。 sonar ATS内にある求人と提携エージェント企業とをつなぐビジネスです。 ■人材プラットフォームサービス構築の事業開発 ■sonar ATSの既存顧客に対するサービス利用促進および求人獲得(RA業務) ■提携エー |
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応募資格 | 【必須要件】 ■人材紹介ビジネスにおける営業経験:3年以上~ ■人材紹介ビジネスに関する知識(法的リスクなど) 【歓迎要件】 ■キャリアコンサルタントの資格 ■予算管理・ワークフロー設計などプロジェクト進行の経験 ■HR領域のビジネス全般における興味や知見 |
給与 | 年収 600万円~800万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社ATS「sonar ATS」の既存 2,300 社超の顧客に対しクロスセル体制を構築し、多彩な HR 関連商材を組み合わせ、採用課題をまるごと解決できる体制構築とクロスセル推進や、新サービス「sonar Booster」(人材紹介プラットフォーム)の事業開発・PMF 推進を担っていただきます。 また上記に留まらず、将来的には未知の領域への積極的なチャレン |
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応募資格 | 【必須要件】 ■マネジメント経験 ※下記いずれか ■人材紹介会社での営業経験(RA・両面・営業企画など) ■SaaS または IT 商材の代理店営業経験(HR 領域であれば尚可) ■RPO/ROS などの採用サービスでの営業やコンサルティング経験 【歓迎要件】 ■新規事業... |
給与 | 年収 600万円~1000万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 導入支援及びプロダクトの活用提案を通じた採用業務の伴走支援、次年度の人事・採用活動を踏まえた年間提案や契約更新業務を担っていただきます。 それぞれのケーススタディから得た知見を、ベストプラクティス化してプロダクトサイドにフィードバックし、機能改修や新機能開発へと接続し、sonar ATSの付加価値向上に貢献します。 【募集背景】 同社の主力プロダクト「s |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB事業におけるセールス・カスタマーサクセス等の顧客提案や折衝経験3年以上 ■お客様に伴走して物事を達成した経験3年以上 【歓迎要件】 ■IT業界/SaaS業界経験 ■無形商材の営業経験 ■大手企業との折衝経験 |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 大手企業のみをターゲットとしたセールスチームの一員として新規ターゲット企業に対してセールス活動を行っていただきます。 【募集背景】 同社の主力プロダクト「sonar ATS」は導入社数2,300社を突破(2025年7月時点)し、業界シェアTOPクラスの地位を確立しました。 さらなる顧客拡大と価値提供の進化に向け、既存市場の深耕と新たなマーケット開拓に挑戦 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB事業における営業経験4年以上 【歓迎要件】 ■HR分野での経験(メディア、紹介、代理店、人事担当者等は問いません) ■IT業界/SaaS業界経験 ■無形商材の営業経験 |
給与 | 年収 500万円~650万円 |
勤務地 | 東京都 |
気になるリストに保存できる件数は20件までです。
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 超大手企業のみをターゲットとしたセールスチームの一員として、新規、既存問わず、ターゲットであるユーザーと、採用オペレーションのあるべき姿について取り組んでいただきます。 【募集背景】 同社の主力プロダクト「sonar ATS」は導入社数2,300社を突破(2025年7月時点)し、業界シェアTOPクラスの地位を確立しました。 さらなる顧客拡大と価値提供の進 |
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応募資格 | 【必須要件】 ■BtoB事業における営業経験4年以上 ■無形商材の営業経験 【歓迎要件】 ■HR分野での経験(メディア、紹介、代理店、人事担当者等は問わず) ■IT業界/SaaS業界経験 |
給与 | 年収 600万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【お任せしたいこと】 既存顧客との信頼関係をベースに、データと仮説思考をもとにした提案シナリオを構築し、関連部署を巻き込んで実行まで推進する「課題解決型リレーションシップ」を担っていただきます 【具体的な業務内容】 ■既存クライアントのKPI分析、課題抽出、仮説設計 ■売上最大化・コスト最適化・業務効率化等に向けた改善提案 ■社内(プロダクト・マーケティン |
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応募資格 | 【必須要件】 ■デジタル商材の営業経験 ■エンタープライズへの営業経験 【歓迎要件】 ■EC・フードデリバリー・物流・SaaSなどの業界知見をお持ちの方 ■チームマネジメント、育成のご経験 |
給与 | |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 地域医療の課題解決に貢献するM&Aの案件推進をお任せします。(医療、薬局、看護、介護等) ファストドクターは現在、「1億人のかかりつけ機能」をビジョンに掲げ、地域医療の課題解決に取り組んでいます。 解決のための手段としてM&A(プリンシパル投資)を積極推進しており、当求人は、地域医療を支える基盤となる領域(医療/介護/薬局/看護等)において、案件推進者として案件創出から実行、実行後の経営支援までを |
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応募資格 | 【必須要件】 ■以下いずれかの経験がある方 ・営業経験(法人・個人問わず) ・店舗マネジメント経験 |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
勤務地 | 東京都 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 ソフトウェアテスト事業、そして上流でのソフトウェア品質コンサルティング事業において20年の実績を持つ当社。 その屋台骨を支える【採用戦略部】にて、採用担当者を募集します。 新しいサービスやアプリケーションが加速度的にリリースされるIT市場において、この1年で生活様式が変化したことから今後ますますビジネスチャンスが生まれていきます。当社も毎年約130%の売上拡大を実現し、コロナ禍にあ |
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応募資格 | 【必須要件】 【必須条件】 下記いずれか IT業界&中途採用における… (1)RPOサービスもしくは採用コンサルタント経験 3年以上 (2)人材紹介会社でのコンサルティング/営業/キャリアアドバイザー経験 5年以上 【歓迎要件】 ・IT業界でのソリューションの営業経験... |
給与 | 年収 400万円~700万円 |
勤務地 | 東京都 |
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千代田区(22,947)| 中央区(14,107)| 港区(33,192)| 新宿区(11,734)| 文京区(2,423)| 台東区(2,349)| 墨田区(1,292)| 江東区(5,118)| 品川区(8,577)| 目黒区(2,149)| 大田区(2,451)| 世田谷区(1,722)| 渋谷区(15,758)| 中野区(1,532)| 杉並区(1,069)| 豊島区(2,851)| 北区(630)| 荒川区(404)| 板橋区(1,376)| 練馬区(995)| 足立区(1,110)| 葛飾区(555)| 江戸川区(1,029)| 八王子市(1,109)| 立川市(811)| 武蔵野市(622)| 三鷹市(475)| 青梅市(173)| 府中市(811)| 昭島市(348)| 調布市(431)| 町田市(709)| 小金井市(183)| 小平市(250)| 日野市(452)| 東村山市(238)| 国分寺市(250)| 国立市(136)| 福生市(66)| 狛江市(77)| 東大和市(111)| 清瀬市(92)| 東久留米市(132)| 武蔵村山市(116)| 多摩市(349)| 稲城市(139)| 羽村市(126)| あきる野市(72)| 西東京市(313)| 西多摩郡瑞穂町(76)| 西多摩郡日の出町(36)| 西多摩郡檜原村(1)| 西多摩郡奥多摩町(2)| 大島町(8)| 利島村(2)| 新島村(3)| 神津島村(0)| 三宅島三宅村(0)| 御蔵島村(0)| 八丈島八丈町(2)| 青ヶ島村(0)| 小笠原村(1)| |