| 仕事内容 | 当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 顧客に寄り添った既存営業の経験を活かし活躍が可能です。 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者と事前の面談 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・高卒以上 ・ルート営業の経験 ◆尚可 第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 400万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | 当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 未経験でも営業職に挑戦が可能です！ 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手 不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者と事前面談 等 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 高校卒業以上 ◆尚可 第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 営業成績がインセンティブとして給与に反映されるため年収アップが可能です。 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者と事 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 高校卒業以上 ◆尚可 第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 当社は海外人材紹介事業を通じてクライアントの課題を解決し価値を創出しています。 創業以来、業界を牽引する成長率を誇り特に直近3期では160%以上の成長を実現！ 営業成績がインセンティブとして給与に反映され るため年収アップが可能です。 【具体的な職務内容】 ・新規顧客を開拓するためテレアポ業務からスタート ・人手不足に悩むクライアントのニーズに応える提案営業（法人、個人） ・応募してきた候補者 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 高校卒業以上 ◆尚可 第一種運転免許普通自動車 |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都大阪市中央区 |
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| 仕事内容 | ■業務内容： SI企業、システム開発会社などのクライアント企業のシステム開発プロジェクトと、自社のエンジニアまたは他社のエンジニアのマッチングをするお仕事です。 ■業務詳細： ◆技術者マッチング ・クライアントの人材ニーズのヒアリング（新規2割、既存8割）※新規に関しては既存顧客からの紹介、お問い合わせがほとんどとなりますのでテレアポや飛込などの営業はございません。 ・自社エンジニアおよび、 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 何かしらの営業経験のある方（法人・個人は問いません） |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ①新規クライアント開拓戦略立案～各種施策の推進／新規営業 ・ITエンジニアに特化した新卒採用支援サービスとして、「人材紹介」「ダイレクトリクルーティング」「求人掲載ナビ」「就活イベント」の4つの商材を駆使して、ITエンジニア採用を実施する企業に対しての新規営業をご担当いただきます。 主にはアウトバウンドコールを主軸にしていますが、メール・SNSなど 単一の商材をただ売るのではなく、多種多様な顧客の |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員として営業or販売経験1年以上 ◆尚可 ・toBの営業経験（インバウンド/アウトバウンド等不問 新規営業尚可） ・相対的に高い結果を出した経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 2020年9月に創設された新規事業部です。 理学療法士、作業療法士、言語聴覚士への転職支援サービスを提供します。 中長期的に業界ナンバーワンを目指し、少数精鋭のメンバーと一緒に事業拡大を経験することができます。 また、組織を構築していくフェーズのため、根幹となる制度や仕組みを共に作っていく機会があり、 事業責任者にも直接意見や提案ができる環境です。 【具体的な職務内容】 ・自社のWebサ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上、もしくは理学療法士or作業療法士or言語聴覚士の資格保有者で実務経験1年以上 ◆尚可 ・新規開拓経験 ・相対的に高い結果を出した経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ▼レバレジーズメディカルケアについて レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。 今後少子高齢化社会を迎える中で生じている医療従事者不足に対して、看護師および介護職の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。 人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・営業もしくは販売経験2年以上 歓迎スキル・経験 ・新規開拓経験 ・相対的に高い結果を出した経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ▼業務内容 介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行っていただきます。 ・求職者との面談 ・転職先の提案 ・事業所との面接日の調整 ・面接対策、事前フォロー ・入社後のアフターフォロー ・経営者や人事担当者に対しての、採用活動のサポート 等 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。 求職者や事業所に対 |
|---|---|
| 応募資格 | 大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・営業もしくは販売経験2年以上 歓迎スキル・経験 ・新規開拓営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・アウトバウンド型営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ▼メディカルキャリア事業部について 当事業部では、今後少子高齢化社会を迎える中で生じている医療従事者不足に対して、 働く選択肢の幅を広げることで社会問題の解決に繋げたいと考えています。 看護師紹介・派遣サービス「看護のお仕事」の他、看護技術の疑問を解消できるプラットフォームや 生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 ▼業務内容 |
|---|---|
| 応募資格 | ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・営業もしくは販売経験2年以上 歓迎スキル・経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材の営業経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ▼業務内容 自社メディア「きらケア老人ホーム」に流入してくるお客様に対して、高齢者住宅や老人ホーム等の提案営業を行っていただきます。 具体的には下記の通りです。 ・入居される方の介護度や希望される施設等のカウンセリング ・入居先となる住まいのご紹介 ・高齢者住宅や施設への募集状況確認、入居のご提案 ・入居者の家族や、高齢者住宅・施設への定期フォロー 等 また、ゆくゆくは非正規社員のオペ |
|---|---|
| 応募資格 | 必須スキル・経験 ・学歴：大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・下記いずれかの経験1年以上 - 営業 - 販売 - to C新規提案 歓迎スキル・経験 ・リーダー、マネジメント経験 ・相対的に高い結果を出した経験 ・不動産、医療・介護業界での経験 ・老人ホ... |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 当社に所属しているエンジニア。 彼らが最も活躍できるプロジェクトの選定をお任せします。 【具体的には…】 ▼参画するプロジェクトが決まっていないエンジニアとの面談 ▼希望やキャリア設計をヒアリングし、最適なプロジェクトをピックアップ ▼エンジニアを伴い、選定したクライアント先を訪問 ▼エンジニアがクライアント先に常駐後は勤怠管理などのマネジメント ◆プロジェクト例 ・インフラ設計 ・大手ク |
|---|---|
| 応募資格 | SES営業もしくはIT系人材派遣での営業経験1年以上 |
| 給与 | 年収 300万円～ |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 医療領域（看護師）における人材コンサルティング業務を行っていただきます。 ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設への定期フォロー 等 電話や対面にて求職者のサポートを行い、面接や面談にも適宜同行していただきます。 求職者と事業所双方とのやり取りが |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・営業もしくは販売経験2年以上 【歓迎要件】 ・リーダー、マネジメント、教育経験 【求める人物像】 ・自ら能動的に自走できる方 ・傾聴力に自信のある方 ・素直な方 ・顧客志向性の高い方 ・裁量権を持って働きたい... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 業務内容 2017年に立ち上がった新規事業である新卒就職支援事業「career ticket」のキャリアアドバイザーを担当いただきます。 ・コンサルタント（アドバイザー）として学生のキャリアカウンセリング（就職活動の最良の相談相手になっていただきます） ・企画業務（事業拡大のため、新規サービスの企画～実行までをお任せ致します） ・企業の採用支援業務（新卒採用で困っている企業様に対して、紹介・集客 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 ◆歓迎要件 ・無形商材の営業経験 ・リーダー、マネジメント経験 ◆求める人物像 ・目標達成へのコミットメントが強い方 ・目標達成に向けて計画立て、実行がで... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | ロジスティクス・製造・オフィスワーク・介護・保育・IT・販売・ドライバー派遣・留学生派遣など、さまざまな業種の人材派遣・紹介ニーズに応えている当社。 あなたには、人材を求める企業と求職者に対してのコンサルティング業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■求人企業の新規開拓・既存顧客へのフォロー 担当する業界は適性に合わせて決定。 既存のお客様への対応に慣れてきたら、テレアポ等にもチャレンジ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 法人・個人営業や接客経験がある方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
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| 仕事内容 | 人材紹介営業（RA、CAの両面）をご担当いただきます。 ◆特徴 7つのスカウトサイトや「HRBC」等の多様な採用ツールを活用し、お客様の採用ニーズに対してコンサルティングを行い。 転職者と企業の採用マッチングに携わっていただきます。 次世代の働き方を実現するため「リモートワーク制度」を取り入れ、社員が自身のライフスタイルに適した働き方を実現しています。 また、クラウドツールを駆使することで |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 人材紹介営業経験（RA、CAの両面経験）を3年以上お持ちの方 営業成績上位30%以上の実績を主体の方 |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設への定期フォロー 等 ▼当ポジションの魅力 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々な |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・営業もしくは販売経験2年以上 ◆尚可 ・無形商材の営業経験もしくは販売経験1年以上 ・リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、キャリアアドバイザーを担当するチームへの配属となります。 就職を希望する若者が最適な企業に出会えるよう、求職者のキャリアカウンセリングを行っていただきます。 ▼当ポジションの魅力 ・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 ◆尚可 ・リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | システム受諾開発/SES事業を行う当社にて、顧客事業に必要なエンジニアスペックのヒアリングを行い、適切なエンジニアをご紹介するSES営業をお任せ致します。 【業務内容】 新規、既存含めた顧客に対し、 ■企業の課題をヒアリングして必要人的リソースの把握 ■課題に対する適切なエンジニアを提案 ■顧客内で働くエンジニアの労務管理や働き方の把握 ■パートナー企業との情報交換 など ※将来マネージャーと |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・SES営業または人材業界での営業経験をお持ちの方(目安2年以上) ・(業界不問)法人または個人営業を経験2年以上お持ちで尚且つリーダー等の経験のある方 |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 企業・登録者双方を担当する両手型の人材紹介コンサルタント。 分業型で業務を行っている企業と異なり、一気通貫した採用支援が可能です。 個人の登録者をカウンセリングする中で、登録者のキャリアプランをいかに引き出し、求人にマッチングさせるか、という部分が重要な業務です。 接点の割合は企業：候補者＝３：７程度で、個人に接している時間の方が長く、カウンセリングは1日３～6件程度、企業アポは多くて日に4件 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 営業経験 ◆尚可 人材紹介におけるCA経験、または両手型エージェント経験 |
| 給与 | 年収 450万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 千代田区（26,359）｜ 中央区（16,437）｜ 港区（37,684）｜ 新宿区（12,727）｜ 文京区（2,236）｜ 台東区（2,536）｜ 墨田区（1,277）｜ 江東区（5,347）｜ 品川区（8,978）｜ 目黒区（2,216）｜ 大田区（2,539）｜ 世田谷区（1,626）｜ 渋谷区（17,122）｜ 中野区（1,589）｜ 杉並区（980）｜ 豊島区（3,180）｜ 北区（553）｜ 荒川区（349）｜ 板橋区（1,300）｜ 練馬区（832）｜ 足立区（931）｜ 葛飾区（439）｜ 江戸川区（917）｜ 八王子市（1,104）｜ 立川市（865）｜ 武蔵野市（686）｜ 三鷹市（466）｜ 青梅市（149）｜ 府中市（837）｜ 昭島市（324）｜ 調布市（350）｜ 町田市（671）｜ 小金井市（143）｜ 小平市（269）｜ 日野市（432）｜ 東村山市（165）｜ 国分寺市（179）｜ 国立市（110）｜ 福生市（48）｜ 狛江市（62）｜ 東大和市（92）｜ 清瀬市（60）｜ 東久留米市（97）｜ 武蔵村山市（92）｜ 多摩市（406）｜ 稲城市（134）｜ 羽村市（121）｜ あきる野市（52）｜ 西東京市（323）｜ 西多摩郡瑞穂町（95）｜ 西多摩郡日の出町（12）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（9）｜ 利島村（4）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（3）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
