| 仕事内容 | 同社では、内閣府から発表された物流改善に向けた政策パッケージを受け、更なる事業の急拡大フェーズを迎えています。現在、将来的なIPOも視野に入れた経営基盤の強化を進めており、法務機能の拡充が不可欠な状況です。より強固な体制を構築するため、戦略的な法務機能を担える方を募集します。 現在、経営管理本部の中に法務の役割が内包されていますが、将来的な法務部の設立も見据えて法務責任者を担っていただける方を歓迎 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験4年以上 ※弁護士事務所経験者も対象 【歓迎要件】 ■ベンチャー企業でのご経験 ■SaaS企業でのご経験 【求める人物像】 ■戦略的法務として幅広い経験を積みたい方 ■法務としてIPOフェーズを経験していきたい方 ■Hacobuのミッショ... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 次の各法務実務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約審査・起案（英文含む） ■法務コンサルティング（取引、組織、業法、知財、海外、その他） ■組織関連法務（株主総会法定書類作成、総会法務対応、商業登記、M&A、その他） ■知的財産関連法務（特許、商標を中心とした手続や権利確保等） ■その他法務関連業務 【本ポジションの魅力】 ■契約から会社法実務、知財まで、広く法務に携わること |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務実務経験3年以上 【歓迎要件】 ■コンテンツ、ゲーム、ライセンス事業に関する法務経験 ■利用規約、プライバシーポリシー、景表法などの消費者関連法務に関する経験 ■英文契約対応経験 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【私たちについて】 くふうカンパニーグループは、【「くふう」で暮らしにひらめきを】という理念のもと、毎日の暮らしやさまざまなライフイベントにおいて生活者がより賢く楽しく意思決定するためのサービスを展開しています。 私たちくふうカンパニーホールディングスでは、「グループ事業会社における事業活動の推進および支援」という役割を担っています。 【今回のポジションのやりがい】 横断的に様々な事業に関わる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での法務経験1年以上または ・法律事務所でのご経験3年以上または ・法科大学院をご卒業された方 【歓迎要件】 ・関係者と積極的にコミュニケーションを取ることができる方 ・情報共有などを通じてチームの成長・成果に貢献できる方 ・経験が少ない業務にもチャ... |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■募集背景 金融庁が求める内部監査の高度化に向けたIT・DX活用を実現するにあたり、IT・DX分野で経験豊富な方を募集しています。 ■募集概要/ミッション IT・DXの高度化に向けた内部監査の効率化、内部監査の品質向上、リスク評価制度向上を実行する。 ＜業務詳細＞ ・内部監査の効率化に向けたIT活用 ・内部監査の品質向上に向けた生成AIやデータの活用 ・デ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT・DX分野で成果を上げた方 ■チームワークを重視できる方 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ 知財戦略推進部の紹介 知財戦略推進部では経営および事業における競争優位性獲得へ導くことを使命とした知的財産活動を行っております。当部は、他社の特許や権利を確認し、出願・権利化・活用までを行う知財創造ユニットと中長期的な戦略立案や企画を行う戦略企画ユニットの2つの組織で構成されており、さらに知財創造ユニットはビールや飲料事業を担当する食領域ユニットと新規事 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■特許を中心に知財専門性を活かした実務経験3年以上 【歓迎要件】 ▼食品やバイオサイエンス領域の技術に明るい方（ヘルスサイエンス領域ユニットには必須） ▼製薬会社で製品の事業開発経験のある方 ▼知財係争対応経験のある方 ▼弁理士資格 ▼TOEIC700点以上 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社はBtoBおよびBtoCのeコマース事業、ロジスティクス事業を中心とした様々なビジネスを展開し、ビッグデータの利活用をベースとした施策やサステナビリティに貢献するビジネスも率先して展開しているため、案件の幅が広いだけでなく、世の中の進化・変化をタイムリーに体感できる部門です。リスクを予防・低減する守りと、ビジネス推進をサポートする攻めの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験５年以上 【歓迎要件】 ▼英語力あればなお可 |
| 給与 | 年収 750万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 物理/仮想サーバーの構築運用管理、社内ネットワークの構築運用、各種ツールの導入設計、問い合わせ対応など社内SEとしてご活躍いただきます。 ＼★ここがポイント！／ スキルに合わせた工程をお任せしますが、段階手的に社内環境や業界知識を把握いただき、業務に臨んでいただきます。 積極的に自分で学んでいくことで、活躍の場を広げることが可能です！ 【具体的業務内容】 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかの設計、構築の経験 ・社内ネットワーク設計,導入（CCNPまたは相当する経験と知識） ・AWS／Azure／OCIなどクラウド設計,導入 ・RDS／Oracle／MySQL／PostgreSQL／DynamoDBなどのDB設計,導入 ・Entr... |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 ・事業展開におけるプライバシー・データ利活用、情報セキュリティ体制構築の支援 ・会社の経営理念や事業戦略に基づく基本方針（ポリシー）の策定 ・規程類の策定、運用（社内ルールの企画、ドラフト作成から施行までのルールメイク全般） ・対外文書の策定、運用（個人情報保護方針等の管理、プライバシーノーティス・透明性レポートの策定など） ・従業員向けの教育 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかのご経験 ・プライバシー・データガバナンス、情報セキュリティ分野での実務経験（１年以上） ・会社のポリシーや規程類の策定・運用経験 ・情報セキュリティの知見（情報システム部門と調整・折衝を進めることがあるため） 【歓迎要件】 ・監査法人... |
| 給与 | 年収 650万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■募集背景 ・事業拡大及び法務の機能拡充に伴う増員募集 幅広い既存プロダクトにおける法務相談への対応レベル・スピード向上 新規事業・プロダクトリリースに関するリーガルリスクへの対応 コンプライアンス、リスクマネジメント、知財等の領域に関する機能強化 ※ 弁護士有資格者が1名在籍しております ■業務内容 当ポジションでは、リーガルマインドや法令等の知識をもっ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務業務経験5年以上 ■社内の他部署との交渉や調整を行ってきたご経験（折衝能力の高い方） 【歓迎要件】 ■弁護士資格 ■プロジェクト推進経験。具体的には、課題設定 / 施策検討を行い、関係者を巻き込みながら推進した経験 ■マネジメントもしくはリーダー経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務担当者として下記務を遂行いただきます。 入社後はご経験領域の業務からお任せし、その後以下記載の業務全般をお任せします。 自ら考え、実行し、周りを巻き込みながら業務を推進いただける方を求めております。 ・株主総会/取締役会運営 ・株式事務（従業員持株会、新株発行等の株式実務） ・契約書作成、リーガルチェック、契約締結支援 ・文書管理（規程の制改廃、契約書 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・法務実務経験（1年以上） |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 経常利益率昨対177％と安定成長を続けている同社では、今後売上1000億円に向けて組織全体の強化のため、 人材投資（資格取得支援など）はもちろん、新規事業、M＆Aも視野に入れて、中途・新卒採用を積極的に行っております。 【仕事内容】 法務業務全般 ・訴訟等の紛争案件対応 ・各種契約書の作成チェック ・社内規約作成 ・コンプライアンス体制の整備 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 企業法務の実務経験3年以上 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 PwC Japanグループのコーポレート部門法務 （Office of the General Counsel） にて、ご活躍いただきます。 【業務内容】 ■ファーム内で生じる各種法律案件についての相談対応 ■予防法務（リスクの把握と防止） ■リスク案件/訴訟案件対応 ■契約書レビュー ■ビジネスサイドで検討しているサービスに対する法的観 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本法弁護士資格 【歓迎要件】 ■法律事務所での執務経験 ■ビジネスレベルの英語力 |
| 給与 | 年収 750万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 企業のデータガバナンスを強化し、法令や社内規程に基づいた適正なデータ管理体制を確立いただきます。また、データの適正利用を推進しながら、業務部門との調整を通じて、実効性のある業務プロセスを設計・運用することで、組織全体の信頼性向上に貢献いただきます。 【職務内容】 データ取り扱いの整備、データの適正利用に関する業務プロセスの設計およびこれら |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記すべてのご経験をお持ちの方 ・プロジェクト推進／プロジェクトマネジメントの経験 ・個人情報を始めとする法律関連の知識・経験 ・設計力（業務プロセス設計やデータ管理に関する実務経験） ・コミュニケーションスキル（データ利用部門との調整や折衝のスキル） ・情... |
| 給与 | 年収 700万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 法務部門が所属するコーポレート本部のミッションは、“事業の成長・成功をそれぞれの専門分野で支えること”。 法務部門から、全社的な課題の解決に取り組み、カオナビ事業の成長の原動力になっていただく方を募集します。 ■事業法務 ・契約書作成・確認 ・サービス利用規約の作成、改定 ・個人情報保護法、各国個人データ法制に関する調査、対応 ・社内規程の整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 ■事業会社での法務経験 ■法律事務所で企業法務経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 弁護士経験豊富なメンバーと共に、急速に成長する当社を法的側面から支えていただく役割を担っていただきます。支持された業務を漫然とこなすのではなく、ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。 【業務内容】 ■業務委託契約書関連の一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ■NDAの一次レビュー（既存社員と分担していただくイメージ） ■社内法務相談 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務実務経験（2〜3年程度） ■ロジカルシンキング、ロジカルライティングができる方 【歓迎要件】 ■スタートアップでの就業経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区小石川一丁目28番1号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 当社は創業以来No.１テクノロジーバンクを目指して成長し、多種多様な商品・サービスをリリースして参りました。事業開始から数年が経過し、当社のサービス・商品・運営についてPDCAサイクルを回し、より安定的かつ効率的に業務運営をしていくフェーズを迎えています。 この後のさらなるビジネスの成長とコンプライアスの推進を両輪として進めていけるようにするた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・金融機関での金融法務やコンプライアンス関連業務に係る経験 ※銀行だけでなく、金融商品取引業者や保険業者など幅広い金融機関を含みます。 ・各種当局規制に関わる業務経験 ・事業会社において3年以上のコンプライアンス関連業務の経... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | プレイングマネージャーとして、法務業務全般及びメンバーのマネジメント業務を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■契約業務 ・国内及び国外取引先との契約書の作成・確認・審査等（契約業務関連法令知識必須） （機密保持契約、ゲーム開発等の委託契約、ライセンス契約、海外子会社含む親子間取引に関する契約等） ・上記に紐づく取引先との交渉サポート、開発部門等との案件の法的・実務的な内容確認・助言・調整 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にて法務経験 ■マネジメント業務経験 【歓迎要件】 ■英文契約経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ◆国内外の各種契約の作成・審査（秘密保持契約、取引基本契約、共同開発契約 等） ◆法令案件（独占禁止法、印紙税、建設業法、個人情報保護法に関する対応・助言 等） ◆紛争対応（交渉支援、訴訟対応） ◆社内規程の管理・整備 ◆M&A案件への対応（関連契約書の作成・審査、クロージングの実施 等） ◆従業員等への法務関係の教育（契約全般、個人情報保護法・印紙税の研修） 【働き方】 ★ご経験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法律事務所などで法務業務に携わった方で 契約の審査経験５年以上 【歓迎要件】 ▼英文契約書作成業務のご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区港南 |
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| 仕事内容 | コンプライアンス体制の基礎となるコンプライアンスガバナンスを担当するチームのメンバーとして以下の業務の全部または一部を担当する。 コンプライアンスマニュアル作成・改訂 コンプライアンス・プログラム原案作成ならびに進捗状況確認 コンプライアンス委員会事務局 コンプライアンス意識の社内への浸透状況の確認 社内向けおよび代理店向けコンプライアンス研修の企画および実施 グローバルコンプライアン |
|---|---|
| 応募資格 | 保険業界あるいは関連業界での業務経験が3年以上（コンプライアンス経験あれば尚可） ビジネスレベルの英語力必須 |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 仕事内容 | 【配属組織】 法務部：全体4名程度の組織規模となります。 【職務内容サマリ】 アジアベースの外資系生命保険会社の法務部長社内弁護士のポジションです。社内弁護士として様々な法的問題に対応するのみならず、法務部長として、保険法務、契約書レビュー、取締役会事務局という3つの機能を担う法務部を運営するとともに、中長期的に当社の経営にコミットすることが期待されます。弁護士として金融法務領域における十分 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必須条件 ・日本法弁護士 ・日本の法律事務所において金融法務を取り扱う弁護士としての稼働経験及び/ 又は金融機関において社内弁護士としての勤務経験が通算して10年以上であること ・ビジネスレベル以上の英語力 |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京 |
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| 千代田区（23,347）｜ 中央区（14,419）｜ 港区（33,197）｜ 新宿区（11,559）｜ 文京区（2,358）｜ 台東区（2,330）｜ 墨田区（1,285）｜ 江東区（5,250）｜ 品川区（8,640）｜ 目黒区（2,169）｜ 大田区（2,450）｜ 世田谷区（1,712）｜ 渋谷区（15,645）｜ 中野区（1,565）｜ 杉並区（1,089）｜ 豊島区（2,937）｜ 北区（645）｜ 荒川区（416）｜ 板橋区（1,354）｜ 練馬区（1,003）｜ 足立区（1,146）｜ 葛飾区（536）｜ 江戸川区（1,019）｜ 八王子市（1,142）｜ 立川市（839）｜ 武蔵野市（592）｜ 三鷹市（470）｜ 青梅市（177）｜ 府中市（826）｜ 昭島市（349）｜ 調布市（414）｜ 町田市（714）｜ 小金井市（173）｜ 小平市（264）｜ 日野市（454）｜ 東村山市（236）｜ 国分寺市（230）｜ 国立市（124）｜ 福生市（62）｜ 狛江市（75）｜ 東大和市（104）｜ 清瀬市（91）｜ 東久留米市（126）｜ 武蔵村山市（118）｜ 多摩市（369）｜ 稲城市（140）｜ 羽村市（142）｜ あきる野市（70）｜ 西東京市（296）｜ 西多摩郡瑞穂町（74）｜ 西多摩郡日の出町（36）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
