| 仕事内容 | 【仕事の内容】 ■契約書のリーガルチェック ■社内から寄せられる相談の対応 ■紛争対応(顧問弁護士と協議·連携) ■就業時間 9:00~18:00 ■試用期間 3ヵ月 ※ 期間中も待遇・条件に差異はありません。 |
|---|---|
| 応募資格 | ■必要な能力、経験、資格 必須：法務部門のご経験者 歓迎：3年以上の法務部門経験 ■学歴 大学院、大学、短期大学、専修、各種学校、高等専門学校 27歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 【勤務地】 ■東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル10階 ■各線新宿駅西口より徒歩5分 【喫煙環境】 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ○経営上の意思決定、業務・商品、ファイナンス・スキーム、プロジェクト等に係る法的検討 ○社内各部署からの法律相談への対応 ○法務リスク管理・運営に関わる方針策定・実施 ○法律問題に係るアドバイス、ドキュメンテーション・サポート等 ○リーガルリスクの把握・管理 ○訴訟等の紛争対応 など 【組織構成】 コーポレートスタッフ部門法務部（全体30名程度の部署です） 【事業について】 ゆう |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務の実務経験 【歓迎要件】 ・金融機関での実務経験 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な職務内容】 ・アドバイザリーコンプライアンス、および関連するガバナンス環境を管理する。信頼できるビジネスのアドバイザーとしての役割を果たすこと、およびビジネスに対する強固な挑戦の文化を促進することの両者のバランスを維持する。 ・既存のコンプライアンスに関する規程（ポリシー、プロシージャー等）を確認し、プロセスや方針 等を強化するための見直しを行う。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・英語：ビジネスレベル ・金融庁に登録された投資運用会社でのコンプライアンス経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【部署・サービスについて】 法務コンプライアンス部はEC、デジタルコンテンツ、金融サービスなどグループの幅広いサービスのリーガルサポートや、新たなサービスのローンチや買収における法務面でのサポートしています。日々の仕事の中で、楽天グループの多様なビジネスの分野においてエキサイティングなテーマに触れることができます。また、日本および世界各国の法律や規制に関わる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法務実務経験 【歓迎要件】 ■インターネット・Webサービス業界でのご経験 ■行政規制対応のご経験 ■M&Aや訴訟の対応のご経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 法務スタッフ（主任クラス）として、日立グループの企業法務全般を幅広く担当して頂きます。 【職務詳細】 1.契約相談への対応 2.法律相談への対応 3.争訟対応 4.M&A対応 （上記1.-4.の各種対応における交渉支援・交渉同席を含む） 5.コーポレートガバナンス対応 6.契約、法令及び規制並びにコーポレートガバナンスの教育 ※主任として |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】＜いずれか必須＞ ・企業法務の経験（目安3年以上） ・法律事務所での弁護士業務経験（目安3年以上） ※契約法務に関する経験は必須 |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ガバナンス部に所属いただき、主に以下の業務をご担当いただきます。 ■当社は国内外で事業を展開しているが、メインでは海外事業会社での法令等遵守の仕組みづくり・定期的見直し（国内にもかかわります） ■国内外事業会社と関連部門における法令等遵守の課題発見および解決（法令違反・就業規則違反等の調査、原因分析、再発防止を含む） ■各種トレーニングの企画、実施。マテリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■コンプライアンスまたは周辺業務（労務やERMなど）の実務経験5年以上 ■コンプライアンスに関わるプロフェッショナルとしてキャリアを築きたいとお考えの方 ■マネジメント経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ▼ビジネスレベルの英語力（実務で用いた経験） ┗海外事業... |
| 給与 | 年収 900万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社はBtoBおよびBtoCのeコマース事業、ロジスティクス事業を中心とした様々なビジネスを展開し、ビッグデータの利活用をベースとした施策やサステナビリティに貢献するビジネスも率先して展開しているため、案件の幅が広いだけでなく、世の中の進化・変化をタイムリーに体感できる部門です。リスクを予防・低減する守りと、ビジネス推進をサポートする攻めの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁護士資格を有し、企業内法務または法律事務所経験３年以上 【歓迎要件】 ▼英語力あればなお可 |
| 給与 | 年収 750万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 法務担当としてご経験やスキルに応じて下記業務を徐々にお任せします。 【職務内容】 ■法務業務の整備・効率化 ■顧問弁護士との窓口対応、営業部署からの各種法務相談、争訟対応 ■独占禁止法、下請法等の各種研修企画、社内法務教育 ■コーポレートガバナンス、その他企業法務に関わる業務全般など 【配属先】 法務・審査部 法務課 【研修体制】 入社後はOJTを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における法務のご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 ・契約書の審査および修正並びに作成（和文・英文） ・各種サービスの約款、規約、加入申込書、重要事項説明書、販促物のチェック ・各部門からの法務相談の対応 ・コンプライアンス研修・啓蒙活動 ・提携弁護士への法的判断の依頼及び訴訟の委任などの窓口業務 ・M＆Aや新規事業案件に関する法的サポート ・その他、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等 【魅力】 ★CATV領域のみならず他事業への |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務経験（7年以上） 【歓迎要件】 ■BtoC事業の法務経験 ■弁護士資格をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 650万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■各種契約書（秘密保持、共同開発、業務委託、売買、ライセンス、協業、等（日英））の作成、検討、交渉 ■各種法律相談（下請法、個人情報保護法、独禁法、不正競争防止法、著作権法、等） ■争訟、訴訟（クレーム、労働争議、権利侵害、等）の対応等 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務または法律事務所における実務経験（7年以上） ■ビジネスレベルの英語力（英文契約の読解・ドラフティング、会議、等） 【歓迎要件】 ・弁護士資格（日本、米国、等） ・新しい技術に好奇心を持てる方 |
| 給与 | 年収 900万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■各種契約書（秘密保持、共同開発、業務委託、売買、ライセンス、協業、等（日英））の作成、検討、交渉 ■各種法律相談（下請法、個人情報保護法、独禁法、不正競争防止法、著作権法、等） ■争訟、訴訟（クレーム、労働争議、権利侵害、等）の対応等 【配属部署】 法務・コンプライアンス部 【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有 【同社とは】 元 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務または法律事務所における実務経験（3年以上） ■ビジネスレベルの英語力（英文契約の読解・ドラフティング、会議、等） 【歓迎要件】 ・弁護士資格（日本、米国、等） ・新しい技術に好奇心を持てる方 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【ポジション概要（募集の背景・目的）】 同社 全体の市場コンプライアンス態勢強化、維持・向上に取り組んでいます。 外国為替や金利等の市場取引を行う上では公正・誠実さが求められ、また市場規制の遵守が求められます。これらの達成に向けて、お客様や同社のビジネス、当局基準の変化に応じた市場コンプライアンス態勢を我々と共に進化させる事が出来る方を求めています。 【業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■銀行、信託、証券等の金融機関で、3年以上の業務経験 （歓迎要件） ・市場分野に係わる業務経験 ・コンプライアンス業務経験（市場以外も可） ・モニタリング・金融規制に係わる業務経験 ・投融資業務経験 ・語学：推奨（英語：TOEIC600点以上目安） |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務内容】 ・企業法務全般 ・国内外の各種取引契約の審査、作成（和文・英文の比率は7：3程度） ・各種法務文書作成 ・コンプライアンス体制の推進（教育含む） ・日常的な法務相談・指導 ・各種トラブル対応、訴訟対応支援 ・新規事業等の各種プロジェクトに対する法的側面からの支援 【企業の魅力】 ■業界リーディングカンパニー ┗パスコ社は地図データの作 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業での法務実務経験者（2年以上） ・法科大学院卒あるいは司法試験短答試験合格経験者 |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【金融犯罪対策（AML/CFT）】 ■金融犯罪対策の運営 金融犯罪対策部署における業務運営全般（顧客フィルタリング、取引モニタリング、インターネットバンキング不正対応、顧客対応、調査記録作成、疑わしい取引の届出関係、振り込め詐欺救済法関係、不正払戻し補償手続き、外部照会対応など）をリードしていただきます。 ■金融犯罪対策の高度化の企画・推進 当行は、事業拡大 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■銀行/クレジットカード/消費者金融業界での金融犯罪対策・AML/CFT業務経験 ■チームマネジメント経験 【歓迎要件】 ・CAMS等資格 |
| 給与 | 年収 400万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 IHIが開発を推し進めるグリーンエネルギーやカーボンニュートラルに関わる新技術、及び既存事業から派生した新規事業等を中心に、経営方針に基づいた重点技術に対する知財戦略の立案（1～3案件を想定）をお任せ致します。 ※ご経験やスキル・志向性に応じて職位とお任せする案件を決定する想定です。 管理職あるいは担当管理職（スペシャリスト職）としての採用 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知財に関わる業務経験をお持ちの方（知財情報の調査・分析に関わった経験をお持ちの方を歓迎） ■知財・経営企画両方の情報を取り扱う意欲をお持ちの方 ■英語力（目安：TOEIC600点以上） ※海外の情報を分析する機会が多いため、特に読解力を重視 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 管理部門における「専門力」の強化、将来に向けたノウハウ蓄積のために、弁護士の採用を強化しています。ただし、「先生」「専門家」を採用するわけではなく、将来的に「住友不動産の法務マン」として管理職になり、法務課をリードする方を募集しております。 現状では新卒総合職を積極的に法務課へ増員する予定はなく、弁護士としてのご経験がある方にご入社いただき、将 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■弁護士資格 ■弁護士事務所や事業会社で以下いずれかの経験 ・トラブル対応経験 ・訴訟対応経験 ・契約書や文書のレビュー経験 |
| 給与 | 年収 750万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■ユーザーイン経営理念の元、多事業展開により成長を続けるグループ全体の法務部業務 ! ! ■【具体的内容】 ・契約書の作成、審査、交渉支援、リーガルチェック ・法令、判例調査 ・社内相談窓口の対応 ・顧問弁護士との連携 ・社内のコンプライアンス教育 ★海外展開も行っており、英語が得意な方は海外の案件に携わるチャンス ! |
|---|---|
| 応募資格 | ■【必要要件】 ・法務に関するご経験のある方 幅広く歓迎いたします ■【歓迎要件】 ・法務部門のご経験 ・弁護士資格をお持ちの方 ・法学部卒業し弁護士資格取得を目指しておられる方 ・外国語の契約書の作成、読んだご経験 ★基本は宮城本部採用ですが、弁護士資格をお持... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | ■仙台本社(仙台市青葉区五橋2-12-1） JR「仙台駅」徒歩15分 地下鉄「五橋駅」出口を出てすぐ ■東京オフィス(東京都港区浜松町2-3-1） JR、東京モノレール「浜松町駅」徒歩2分 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■法務コンプライアンス部所属の総合職として、法人向けコンプライアンス業務の企画・管理・運営に従事していただきます。 【詳細業務】 ・規程やルールの策定・見直し ・営業部店・本部やグループ会社からの個別相談対応 ・コンプライアンス・モニタリング実施による部店指導や全店向け注意喚起 ・新設・既往グループ会社等の体制整備 ・当局対応 ・社員教育のためのコンプライ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法人向けのコンプライアンス業務経験 【歓迎要件】 ■英文のCDD書類や弊社の統合報告書、あるいは、英文規程やルールの内容を理解し、必要な対応ができるレベルの方（TOEIC等のスコアは問いません） |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 法務部のミッションは「法の観点にとどまらず、事業に入り込み、実現したい未来にコミットする」です。 現在、IT、ヘルスケア、M&A、SaaS、海外などの領域で40以上の事業を展開し、国内外での社会課題の解決を通じて価値創造をおこなっております。 今後も人々や企業に貢献できるよう事業を展開していくため、当社法務部では新規サービスや新規事業の立ち |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■正社員として法務経験が2年以上ある方 【歓迎要件】 ▼法科大学院卒業者 ▼ビジネス法務実務検定を取得者 ▼リーダー、マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 公共事業領域として自治体との契約が中心でしたが、建設事業などの 事業拡大に伴い、国内の民間企業や海外企業との契約件数も増えてきているため、 企業法務を中心とした増員を図りたい。 【期待する役割】 ご入社後、まずは幅広い法務領域（企業法務・商事法務・コンプライアンス・リスク管理等）における業務を遂行いただき、ゆくゆくはマネジメント業務やこれまでの公共事業における契約関連についても、現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での法務経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 千代田区（22,701）｜ 中央区（13,957）｜ 港区（32,163）｜ 新宿区（11,181）｜ 文京区（2,270）｜ 台東区（2,224）｜ 墨田区（1,224）｜ 江東区（5,096）｜ 品川区（8,419）｜ 目黒区（2,108）｜ 大田区（2,380）｜ 世田谷区（1,650）｜ 渋谷区（15,182）｜ 中野区（1,512）｜ 杉並区（1,061）｜ 豊島区（2,818）｜ 北区（622）｜ 荒川区（401）｜ 板橋区（1,322）｜ 練馬区（977）｜ 足立区（1,090）｜ 葛飾区（519）｜ 江戸川区（991）｜ 八王子市（1,096）｜ 立川市（801）｜ 武蔵野市（571）｜ 三鷹市（448）｜ 青梅市（175）｜ 府中市（788）｜ 昭島市（330）｜ 調布市（392）｜ 町田市（670）｜ 小金井市（162）｜ 小平市（251）｜ 日野市（423）｜ 東村山市（231）｜ 国分寺市（220）｜ 国立市（121）｜ 福生市（61）｜ 狛江市（74）｜ 東大和市（103）｜ 清瀬市（93）｜ 東久留米市（121）｜ 武蔵村山市（117）｜ 多摩市（354）｜ 稲城市（139）｜ 羽村市（133）｜ あきる野市（69）｜ 西東京市（295）｜ 西多摩郡瑞穂町（71）｜ 西多摩郡日の出町（33）｜ 西多摩郡檜原村（1）｜ 西多摩郡奥多摩町（1）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
