| 仕事内容 | 従来型の境界防御から脱却した「次世代ゼロトラスト・アーキテクチャ」のグランドデザインおよび実装を担っていただきます。特定の製品に縛られることなく、ZscalerやCato CloudといったSASEソリューションと、Microsoft 365 / AWSのセキュリティスタックを統合し、インフラ全体の「安全な通信」と「高度な検知・応答」を実現することがミッションです。 【採用背景】 「エンジニア派 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下のいずれか知見または経験 ■SASE/SSEの設計構築経験 ・Zscaler（ZIA/ZPA）またはCato Cloudのいずれかを用いた、実務レベルの設計・構築経験 ■エンドポイント/認証基盤の知識 ・Microsoft Defender for En... |
| 給与 | 年収 800万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | GCP領域は、同社の新たなクラウドソリューションの軸としていくことを想定しています。 クラウドインテグレーターとして、AWS/Azureにおいては組織が確立されてきていますが、GCPについてはこれから拡大を目指していくフェーズになります。 初めのうちはテックリードおよびプロジェクトマネージャーとして新たな領域の実績作りをお任せします。 中長期的にはGCP領域のリードアーキテクトとして、事業拡大を担 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかのご経験 （GCPのご経験あればご応募可能の求人となります。） ■GCP主要サービスの知見 ・計算: Compute Engine, Cloud Run, GKE, Cloud Functions ・ネットワーク: VPC, Cloud Load... |
| 給与 | 年収 800万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 同社が推進する「受託開発モデル（デジタルタレントソリューション）」の中核として、ネットワーク領域のインフラプロジェクトにおけるPM業務と、受託組織のデリバリーモデル構築をリードいただきます。 【具体的な職務内容】 ■受託開発モデルの確立と標準化 ・リソース提供型から「受託開発モデル」への転換に向けた体制構築 －開発・運用プロセスの標準化（標準ドキュメント、見積手法の確立等） ■プロジェクト管理全 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワークITインフラ構築におけるプロジェクトマネジメント・プロジェクトリード経験 【歓迎要件】 ▼中規模以上のインフラ更改（マイグレーション）プロジェクトのPM経験 ▼IT領域のプリセールス経験・営業経験 ▼インフラ系資格（CCNP、LinuC、情報処理... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ※チェンジホールディングスのグループ会社であるアイディルートコンサルティング株式会社での採用です。 【仕事内容】 ・企業のセキュリティ対策状況を把握し、戦略立案を行うセキュリティアセスメントサービスを中心としたセキュリティコンサルティングサービスのリードとして、新規案件の獲得、営業活動の実施 ・管理統制・ガバナンス面のみでなく、技術面、ネットワークに対する知識を有し、セキュリティ対策の全般を対象 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■セキュリティコンサルティング事業の経験 ■コンサルファームにおける提案・営業活動、新規案件獲得 ■チーム管理経験 【歓迎要件】 ■SOC/CIEM、CSIRT、サイバーBCPの構築支援の経験 |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-3-33 |
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| 仕事内容 | 【当社で働く魅力】 ・集合住宅向けインターネット「e-Broad光マンション」を中心に、マンション設備まで提案する総合サービス企業 ・通信インフラの設計／施工／保守／サポートまで自社一貫で対応し、提案しやすい体制 ・防犯カメラ／オートロック／カメラ付きインターフォン／スマートロック等も扱い、空室対策・物件価値向上など課題に応じた複合提案が可能 【仕事内容】（営業マネージャー） ・営業メンバーのマ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業経験5年以上 ・チームリーダーまたはマネジメント経験 ・第一種運転免許普通自動車(AT可) ・大阪本社での研修に参加可能な方 【歓迎/尚可要件】 ・目標達成に向けて主体的に行動できる方 ・メンバー育成や組織づくりに興味がある方 ・数字に責任を持ちチーム... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京支店 〒104-0061 東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル 19F |
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| 仕事内容 | 【営業責任者候補／東証名証上場。拡大フェーズの中枢へ】 次は、自分が「勝たせる側」へ。 若手を束ね、組織を伸ばせ。 20代を中心とした若い営業組織。 勢いはある。ポテンシャルも高い。 ただ、まだ”強い組織”とは言い切れない。 お任せしたいのは、 この若いチームを束ね、育て、 勝てる営業組織へと進化させること。 プレイヤーとして数字をつくるだけでなく、 仕組みを整え、基準を作り、 次世代のリー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【応募資格】 法人営業経験（5年以上） マネジメント経験（人数不問・2年以上） 【歓迎/尚可要件】 【歓迎】 ・通信業界での業務経験をお持ちの方 ・事業の立上げ経験をお持ちの方 ・管理職経験がある方 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー5階 |
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| 仕事内容 | 匠技研工業のカスタマーサクセスをスケールさせる中心人物として、現場理解から戦略設計、チーム組成まで一気通貫で担っていただきます。 当社は製造業 × SaaSという変革余地の大きい領域で事業を拡大しており、CSは事業成長の要となるポジションです。 VPとしての高い視座を持ちながらも、スタートアップのフェーズに必要な「自ら手を動かし、現場に深く入り込む姿勢」が不可欠です。 ＜主な業務内容＞ 1. 現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ① ハイタッチな課題解決での現場経験 単なる管理職ではなく、SMB~ミドル～エンタープライズ顧客を自分で動かしてきたご経験。 ② データドリブンな改善スキル BI・ログ分析を使ったKPI改善してきたご経験。 ③ プロダクト理解と開発連携 顧客の声を“正しく”プ... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル8階A室 ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線 / 本郷三丁目駅 徒歩約5分 都営大江戸線 / 本郷三丁目駅 徒歩約6分 |
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| 仕事内容 | 【ポジション概要】 匠技研工業の売上成長を牽引するVP（Sales）として、営業戦略の設計から受注創出、営業組織づくりまでを一気通貫で担います。製造業×SaaSの領域で、VP視点の戦略性と、スタートアップに必要なプレイング（自ら商談・提案・クロージングを行う姿勢）の両立が求められます。 【主な業務内容】 1）営業戦略・営業基盤の構築（プレイング含む） ・製造業顧客の商談設計、提案、クロージングを |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・SMB?ミドル?エンタープライズ顧客への法人営業を自ら担ってきた経験 ・KPIやパイプライン分析を通じた営業成果改善の経験 ・顧客課題を踏まえ、プロダクトやCSと連携して価値提案を磨いた経験 ・営業組織における採用、育成、評価、仕組み化の経験 ・売上、ARR... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都文京区本郷3-43-16 コア本郷ビル8階A室 ＜アクセス＞ 東京メトロ丸ノ内線 / 本郷三丁目駅 徒歩約5分 都営大江戸線 / 本郷三丁目駅 徒歩約6分 |
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| 仕事内容 | ●Monoxerセールス業務 ・教育機関（学校・塾）顧客に対して、 記憶にまつわる課題を特定し、Monoxerを活用した課題解決をご提案 ・組織として再現性高く成果を出すためのイネーブルメント施策の設計と推進 ●組織マネジメント ・セールス組織の戦略・戦術設計、推進 ・セールス組織のメンバーマネジメント、評価体制の改善 ●プロダクトとしての成長促進に向けた事業開発 ・顧客からプロダクトの成長に資 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・IT業界でのエンタープライズセールス経験 ・顧客課題を自ら深く捉えにいき、提案によって解決を導く深耕営業のご経験 ・メンバーマネジメントの経験 ・多様なステークホルダーを巻き込みながら、顧客の意思決定をリードした経験 【歓迎/尚可要件】 ・SaaS領域での... |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 勤務地 | 本社 東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7F |
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| 仕事内容 | ◆当社について 私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。 14,000件を超える支援実績を持ち、大企業から地方の中小 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・物流システム（NE、WMS、OMSなど）の使用経験（３年以上） ・社内外（倉庫・パートナ企業・プロジェクトメンバー・クライアントなど）の折衝経験 ・チームリーダー経験（１年以上） 【歓迎/尚可要件】 ・顧客対応やカスタマーサポート経験 ・組織マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目１３番２号 第一生命日比谷ファースト 21階 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 上場企業の管理部長ポジションとして、管理部が管轄する経理、内部統制構築、予算計画策定、労務、総務、法務、内部監査等に関する業務、組織のマネジメントをお任せします。 具体的には… （経理・会計・監査） - 月次、中間、期末決算、税務申告（監査法人、税理士事務所との折衝含む） - 開示資料等の作成（有価証券報告書、決算短信、決算説明資料等） - 会計監査・内部統制監査・監査等委員会監査の対応（監査法 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 - 上場会社における財務経理を主軸とした管理部門や経営管理のご経験を2年以上お持ちの方 ※全ての分野においてプロフェッショナルな実務経験がある必要はございません 【歓迎/尚可要件】 - 部長やマネージャー等、組織・チームを牽引されてきたご経験をお持ちの方 -... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 〒106-0044 東京都港区東麻布一丁目7番3号 第二渡邊ビル4階 |
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| 仕事内容 | 「自立した人材を増やす」というビジョンのもと、リーダー不在でもミスなく事業が回る「疲弊しない組織」を構築します。 Opsの再定義：現状の契約・請求フローのボトルネックを特定。Salesforceや電子契約（MF契約等）を用いた自動化・効率化を主導。 ガバナンス・内部統制の構築：事業リスクを回避しつつ、スピードを落とさない契約管理・審査体制の設計。 チームマネジメント：多様な雇用形態のメンバーへの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 営業事務、営業企画、またはミドル/バックオフィスでの実務経験（3年以上） ITツール（SFA/CRM等）を活用した業務効率化の実績 営業、法務、経理などの多部署との円滑な調整・交渉能力 【歓迎/尚可要件】 経理知識（売掛・買掛管理、月次決算の基礎） 法務知識... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 渋谷DTビル 6・7・9階（東京本社） |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 ★経費精算システム「楽楽精算」に対して、サポート、導入コンサルなどの顧客対応業務の他、製品開発のフィードバック、マニュアル整備、アダプション／リテンション向上施策などご契約中のお客様に対してのサービス全般を行う部門の管理業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ■新しい施策の企画立案・実行 ■メンバーマネジメント ・各メンバーの目標設定管理（取り組み内容や各個人目標数値の管理等。PDC |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・マネジメント人数８名以上 ※業界・商材不問でございますので、お気軽に応募下さい。 ※リモート勤務について※ 毎週水曜日のみオフィスワーク・在宅ワークを選択可能です。 ★☆★☆★☆★働き方について☆★☆★☆★☆ ▼ワークライフバランスを重視！メリハリをもって働... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 5-27-5リンクスクエア新宿7階 JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 ■人事課題の分析と改善施策の立案 ・組織診断・キャリアアンケート結果の分析 ・抽出された重要課題に対する改善施策の企画・実行 ・キャリア感を高める制度・施策の設計・運用 ■評価制度の設計・運用・改善 ・評価制度の改善および運用・集計業務 ・分析・スコアリングによるバラつき是正 ・制度の浸透に向けた啓蒙施策の企画・実施 （例：マニュアル・ツール作成、講習会企画など） ・評価補助ツールの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・管理職経験3年以上 ・社員数300名規模以上の企業で人事評価の運用に関わったご経験 ・人事コンサルまたは事業会社での人事業務経験5年以上 ※リモート勤務について※ 毎週水曜日のみオフィスワーク・在宅ワークを選択可能です。 【尚可】 ・コンサルあるい... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー JR各線「新宿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社が定める場所 |
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| 仕事内容 | 「配車計画」「配車管理」といったTMS（輸配送管理システム）領域において、営業マネージャーとして、営業活動をリードし、組織の成長を牽引していただきます。 ■営業戦略の策定・立案～実行 ・最短で事業成長を実現するための営業戦略策定および実行 ・目標達成に向けた営業戦術を含むビジネスオペレーションの設計・実行 ■売上創出と顧客開拓 ・四半期単位の高い売上目標に対する成果のデリバリー ・新規顧客の開拓 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理職、ピープルマネジメント経験（3年以上） ・BtoB SaaSまたはソフトウェアビジネスにおけるエンタープライズ営業経験（3年以上） ・顧客の管理職以上との議論をリードした経験 ・SFAを活用したパイプライン管理経験 ・チーム全体の成果にコミットし、必要な行... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社は、荷主企業様と運送会社様／ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム」において、 荷物を配送したい法人顧客の獲得、また顧客のニーズに応じてカスタマイズ提案を行うソリューション営業のポジションです。 自身が設計したオペレーション通りに品物が運ばれて様々な人の手元に届く達成感は、本ポジションならではの醍醐味です。 【職務詳細】 ・顧客の課題を理解し、ソリューションを提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・提案営業のご経験 ・マネジメントのご経験 【尚可】 ・ソリューション提案型の営業経験 ・ITなど、無形商材の営業経験 ・物流、配送での経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 八丁堀オフィス 日比谷線「八丁堀」駅A5出口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が運営する「物流マッチング事業」の営業部長候補として、荷物を配送したい法人顧客への新規開拓・深耕営業を担うチームの組成と推進を担当していただきます。 【職務詳細】 ・営業戦略の策定・立案および実行 同社内における最大規模の事業のさらなる成長を実現するための戦略策定から実行までを主導します。達成に向けた営業戦術を含むビジネスオペレーションの設計および実行、組織マネジメントを行いま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理職、ピープルマネジメント経験（3年以上） ・法人営業経験（3年以上） ・顧客の管理職以上との議論をリードした経験 ・チーム全体の成果にコミットし、必要な行動を自発的に取った経験 【尚可】 ・徹底的な行動量の担保や規律のきいたチーム運営をしてきた経験 ・物流... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 同社が提供する物流DXを推進するSaaSプロダクト（受付・予約管理システム、配車計画、配車管理等）の営業部長候補として、営業戦略の策定・実行、売上目標の達成、および組織マネジメントを統括していただきます。 【職務詳細】 ■営業戦略の策定・立案～実行 ・最短で事業成長を実現するための営業戦略の策定と実行 ・達成に向けた営業戦術を含めたビジネスオペレーションの設計・実行、および組織マネ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・管理職、ピープルマネジメント経験（3年以上） ・B2B SaaSまたはソフトウェアビジネスにおけるエンタープライズ営業経験（3年以上） ・顧客の管理職以上との議論をリードした経験 ・SFAを活用したパイプライン管理経験 ・チーム全体の成果にコミットし、必要な行動... |
| 給与 | 年収 1000万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区八丁堀2-14-1 住友不動産八重洲通ビル1・3F 日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒歩2分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
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| 仕事内容 | エリア責任者として事業全体の目標から自チームの役割を理解し、戦略の立案～実行を行っていただくポジションです。セールス組織を牽引しつつオペレーションチーム、マーケティングチーム、開発チームなどの組織と連携を図り、顧客への価値提供の最大化を担います。ご入社当初はプレイングマネージャーとしてジョインしつつ価値を発揮していただき、早期に東日本全体を統括するマネージャーポジションを目指していただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・無形の法人営業経験（5年以上） ・3名以上のチームでの営業メンバー育成のご経験 【募集背景】 こどもにピース！を掲げる総合保育テックサービスの「はいチーズ！シリーズ」は、東京を中心に累計保護者ユーザー数全国330万人、導入団体数20,000突破を誇るプロダクト... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 各線「永田町」駅9a出口直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 企業成長に伴い、事業およびサービスの多角化が進んでおり、 経営層のカウンターパートとしてともに成長戦略を描いていける 財務経理部長を募集しております。 直近1年の間にもM＆Aや事業提携を進めており、 複数事業をまとめる財務経理部長として幅広い業務を一気通貫で体感できる環境です。 【職務詳細】 ■財務経理部（経理／財務部門）のマネジメント（10名程度） ■各事業、子会社の経理計算業 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】※下記スキルがある方 ■複数事業を有する企業での経理／財務チームマネジメントのご経験 ■経費精算や支払業務の一部業務のみでなく、全社の記帳業務まで一通りのご経験 ■事業ごとの管理会計資料構築のご経験 |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区紀尾井町1番3号 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 東京メトロ銀座線「赤坂見附」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 千代田区（26,207）｜ 中央区（16,295）｜ 港区（37,345）｜ 新宿区（12,590）｜ 文京区（2,246）｜ 台東区（2,525）｜ 墨田区（1,266）｜ 江東区（5,353）｜ 品川区（8,952）｜ 目黒区（2,231）｜ 大田区（2,534）｜ 世田谷区（1,633）｜ 渋谷区（16,931）｜ 中野区（1,595）｜ 杉並区（980）｜ 豊島区（3,145）｜ 北区（544）｜ 荒川区（351）｜ 板橋区（1,278）｜ 練馬区（833）｜ 足立区（945）｜ 葛飾区（441）｜ 江戸川区（916）｜ 八王子市（1,118）｜ 立川市（878）｜ 武蔵野市（691）｜ 三鷹市（471）｜ 青梅市（150）｜ 府中市（827）｜ 昭島市（331）｜ 調布市（355）｜ 町田市（679）｜ 小金井市（143）｜ 小平市（283）｜ 日野市（472）｜ 東村山市（163）｜ 国分寺市（180）｜ 国立市（101）｜ 福生市（48）｜ 狛江市（66）｜ 東大和市（91）｜ 清瀬市（64）｜ 東久留米市（96）｜ 武蔵村山市（94）｜ 多摩市（406）｜ 稲城市（139）｜ 羽村市（124）｜ あきる野市（57）｜ 西東京市（324）｜ 西多摩郡瑞穂町（88）｜ 西多摩郡日の出町（14）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（7）｜ 利島村（4）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（3）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
