| 仕事内容 | 【募集背景】 事業成長に伴い店舗拡大が続いており、当部門の体制強化が必要となっています。 今後の成長を見据え、組織再編も検討していることから、グループ全体の店舗の契約管理を支えるメンバーを増員することになりました。 【業務内容】 回転寿司チェーン「スシロー」や持ち帰り寿司の「京樽」、寿司居酒屋の「杉玉」を運営する当グループにおいて、関東、東日本エリアの既存店舗の契約管理業務に携わっていただきます |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下（１）（２）のいずれかに該当し、普通自動車運転免許（運転経験あり）をお持ちの方 （１）不動産の仲介・管理企業や土地活用提案の企業において3年以上の営業経験があり、店舗用地に関する契約書の作成・理解ができる方 ※店舗用地の経験が少なく、ほぼ住宅用地などの経験... |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | お任せしたいのは、肉を焼く技術がそのまま顧客満足に直結する本格ステーキ業態でのメイン調理。 ●熟成肉を中心としたメイン調理・火入れ業務 ●調理クオリティ・オペレーション管理 ●メニュー内容のブラッシュアップ・改善提案 ●キッチンチームのマネジメント・育成 ●新店舗立ち上げに伴う準備業務 ※開業前は既存店舗での研修期間あり ※ブロイラー等、専用設備を使用した調理環境です |
|---|---|
| 応募資格 | （必須） ◎肉業態（ステーキ・鉄板焼・肉割烹など）での調理経験3年以上 （大歓迎） ◎「火入れ」に対して自分なりのこだわりを持っている方 ◎自分の腕がどこまで通用するか、より高いレベルで挑戦したい方 23歳以上49歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 東京都内（新ブランド店舗） ※開業前は既存店舗での研修あり 〖勤務時間〗 ●シフト制（実働8時間） ●時間外あり／始発終電考慮 |
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| 仕事内容 | 国内外で高い評価を受け続ける高級外食ブランドグループが運営する フレンチ専門レストランにて、料理人を募集します。 フレンチの経験年数は不問。 微経験・ブランクがある方でも、基礎から丁寧に育てる体制が整っています。 【主な業務内容】 ① 仕込み・基礎調理 ・食材の下処理 ・自家製ブイヨン・ソースの仕込み ・発酵・熟成・マリネなど、時間を要する仕込み管理 ・素材の状態を見 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆フレンチの調理経験をお持ちの方（年数不問） ※ブランクありでも歓迎です！ ＜歓迎条件＞ ・人と接することが好き ・チームで働くことが好き ・飲食業界でステップアップしたい ◆海外からのお客様も多いため、英語や中国語でのコミュニケーションスキルのあるかた歓迎... |
| 給与 | 年収 300万円～350万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 若い社員の多い中、店舗の教育、管理、さらなる事業展開を行っていただける方を求めています。 【主な役割】 ◆運営店舗全店の管理 ◆運営店舗全店のオペレーションチェックおよび指導 ◆人材採用、人材育成 ◆数値管理全般 ◆業者様折衝 ◆事業計画立案・提案 など飲食店経営に関わる業務全般です。 ご年齢やご経歴、ビジョンに合わせて将来の取締就任の可能性もあります！ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆学歴不問 ◆外食企業で５店舗以上の統括経験を概ね３年以上経験された方 25歳以上42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 東京FC1号店から関われる、希少なタイミング！ 新店舗オープン時の研修、教育担当と店舗運営をお任せします。 東京進出プロジェクトの中心人物として業務を担っていただきます。 ◆オペレーションの習得（渋谷の本部研修店舗にて） ◆下北沢店立ち上げ ◆スタッフ教育 ◆ホール業務（接客、配膳、会計） ◆キッチン業務（仕込み、調理、盛り付け） ◆店舗運営（シフト管理、売上管理、スタッフ指導 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食企業の店長経験者（2年以上） （その他応相談） 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京エリア（下北沢） |
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| 仕事内容 | ＼東京1号店の＂顔＂を任せます／ 地方発の成長飲食企業が、いよいよ東京本格進出。 その最初の1店舗を立ち上げ、将来的には東京エリア全店舗を統括する『ブランド統括マネージャー候補』を急募します!!! 【主な業務】 ・新店舗（下北沢）の立ち上げ ・スタッフ教育・オペレーション構築 ・売上、利益管理 ・複数店舗マネジメント（出店後） など 【最大の魅力】 ★新店舗立ち上げ責任者 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 飲食店での店長経験 【歓迎】 飲食店の新店舗立ち上げ経験 飲食店の複数店舗マネジメント経験 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ 東京都内（下北沢） ＜勤務時間＞ 10:30~23:00 シフト制（実働8時間） |
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| 仕事内容 | ＜ポジション概要＞ 販売計画立案から在庫管理、再販方法までを一括して担当していただきます。 バイヤーと共にデータ分析を基としながらも柔軟な発想で販売計画を立案していただきます。 ファションカテゴリーをご担当頂きます。 【職務内容】 ●販売計画（売上予測・利益）立案とその管理運営 ●販売計画に基づいた商品発注額の設定 ●在庫管理（計画立案とその運用） ●データ（数値）分析など ※当社のマーチャン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■データ分析経験 ■マーケティング、営業、販売促進など数字をもっての販売関連業務 経験者 ■アパレル・服飾雑貨等、ファッション業界の経験 【歓迎要件】 ・小売業界経験（通販業界歓迎） ・MD、ディストリビューターなど商品周りの交渉経験者 ・売上予実管理経験 ... |
| 給与 | 年収 400万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 本ポジションは、飲食店長として現場をやり切った方が、“経営視点”と“事業推進力”を身につけるための次のステージです。 【入社後まずお任せすること】 入社後は、既存研修店舗にてオペレーション・ブランド理解を深めていただきます。 これまでの店長経験をベースに、 「1店舗視点」から「複数店舗・事業視点」へ思考を切り替える期間です。 ●既存店舗でのオペレーション習得 ●売上／原価／人件 |
|---|---|
| 応募資格 | 性別・学歴不問 【必須】 飲食店での店長経験 【歓迎】 飲食店の新店舗立ち上げ経験 飲食店の複数店舗マネジメント経験 30歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | ＜勤務地＞ 東京都内（下北沢） ＜勤務時間＞ 10:30~23:00 シフト制（実働8時間） |
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| 仕事内容 | ◆募集背景 着実な事業展開を続けながら、さらに急速に成長を遂げている企業です。 競合が増える中でも高い知名度と安定した業績を維持しており、若い社員が多く在籍する活気ある社風も特徴です。 時代を的確に捉えたビジネスモデルで、今後は全国規模での展開がさらに加速していくことが見込まれています。 ◆仕事内容 入社後は、店長候補として段階的に業務をお任せします。 ・接客・調理を含む店舗オペレ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆応募資格 •年齢：49歳まで ★★★★★★★★★★★★ 業種問いません。 職種問いません。 接客・調理未経験歓迎です。 アルバイト経験歓迎します。 ブランク問いません。 ★★★★★★★★★★★★ • フードコート／レストラン／カフェ／居酒屋／焼肉／ラーメン／うどん／... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | ◆勤務地 住所：全国の系列店舗 出向：なし 1. 岩手県 2. 宮城県 3. 山形県 4. 福島県 5. 茨城県 6. 栃木県 7. 群馬県 8. 埼玉県 9. 千葉県 10. 東京都 11. 神奈川県 12. 新潟県 13. 富山県 14. 石川県 15. 福井県 16... |
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| 仕事内容 | ＊＊この求人のポイント＊＊ ・東証スタンダード上場の安定基盤 ・未経験から店長・エリアマネージャーまで目指せる ・最長2～3ヶ月の手厚い研修制度 ・成果主義の評価制度（年齢・社歴不問） ・賞与年2回＋インセンティブあり ・退職金／社宅／再雇用制度ありで長期就業可能 「飲食業界でキャリアを築きたい」方を、ゼロから育てる会社です。 【仕事内容】 まずは店舗運営の基礎を学び |
|---|---|
| 応募資格 | 20歳～56歳まで ・29歳まで：未経験OK ・39歳まで：飲食経験1年以上 ・49歳まで：飲食経験3年以上 ・56歳まで：店長経験5年以上 ※経験に応じてポジション・待遇を決定します。 【歓迎資格】 ・食品衛生責任者 ・防火管理者 ※未取得の場合は入社後に取得可能 ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京、埼玉、千葉、神奈川、愛知、静岡、大阪、兵庫、京都、広島、山口 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 首都圏・大阪、そしてアメリカNYにも店舗を持つ外食企業にて、 店舗修繕の責任者募集です。 当社は現在の60店舗から100店舗・200店舗を目指しており、 既存業態のブラッシュアップや新業態の企画立上げを共に牽引頂ける 開発経験者を積極的に採用を進めて参ります。 【担当業務】 ・店舗メンテナンス ・簡単なDIY ・トイレのカギ修理、キッチンの簡単な修理など ・業者発注 |
|---|---|
| 応募資格 | DIYが好きな人にピッタリです！ 飲食店での勤務経験は問いませんが、店舗や事務所の修理経験等のご経験があると良いです。 53歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 都内 関西圏各店舗 【勤務時間】 9：00～18：00（休憩1時間） ※開発スケジュールにより前後あり |
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| 仕事内容 | 惣菜・お弁当の販売店舗で、接客・調理・運営管理など店舗全体をお任せします。 売上・人材・サービスなど「店を動かす」あらゆる業務に挑戦できるポジションです。 【入社後の流れ】 入社後は約1ヶ月研修で、店舗運営の基礎・商品知識・衛生・マネジメントを習得。 トレーニング店舗に配属され、現場OJTを通じて業務を実践します。 【具体的な業務内容】 ・惣菜・お弁当販売店舗の運営管理 ・ス |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店での店長経験1年以上（要調理経験） ◆マネジメント経験（スタッフ教育・売上管理など） ◆数字を意識しながら店舗運営を行える方 27歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・... |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 【首都圏】 東京都（新宿・池袋・渋谷・日本橋・東京駅・吉祥寺） 神奈川県（横浜・川崎・新百合ヶ丘） 千葉県（船橋・柏） 埼玉県（大宮・浦和） ※勤務地は希望を考慮／転居を伴う転勤なし ※催事・イベント出店時は野球場・百貨店・商業モールなどで販売応援あり |
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| 仕事内容 | ＊募集背景＊ 事業拡大に伴い、将来の幹部候補を増員募集します。 あえてこの時期に採用を行うのは、忙しくなる前に「マンツーマンで教育する時間」を確保したいから。 SV直轄の店舗で運営の基礎をじっくり学び、着実にリーダーへの準備を整えられる、今だけの特別な採用枠です。 ＊仕事内容＊ ●店舗のマネジメント： スタッフの採用・育成、効率的なシフト管理。 ●数値のコントロール： |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店での店長経験1年以上（要調理経験） ◆正社員として1年以上就業経験のある方 ◆数字を意識しながら店舗運営を行える方 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 【首都圏】 東京都（新宿・池袋・渋谷・日本橋・東京駅・吉祥寺） 神奈川県（横浜・川崎・新百合ヶ丘） 千葉県（船橋・柏） 埼玉県（大宮・浦和） ※勤務地は希望を考慮／転居を伴う転勤なし ※催事・イベント出店時は野球場・百貨店・商業モールなどで販売応援あり |
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| 仕事内容 | ＊募集背景＊ 事業拡大に伴い、将来の幹部候補を増員募集します。 あえてこの時期に採用を行うのは、忙しくなる前に「マンツーマンで教育する時間」を確保したいから。 SV直轄の店舗で運営の基礎をじっくり学び、着実にリーダーへの準備を整えられる、今だけの特別な採用枠です。 ＊仕事内容＊ ●店舗のマネジメント： スタッフの採用・育成、効率的なシフト管理。 ●数値のコントロール： |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店での店長経験1年以上（要調理経験） ◆正社員として1年以上就業経験のある方 ◆数字を意識しながら店舗運営を行える方 25歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 【首都圏】 東京都（新宿・池袋・渋谷・日本橋・東京駅・吉祥寺） 神奈川県（横浜・川崎・新百合ヶ丘） 千葉県（船橋・柏） 埼玉県（大宮・浦和） ※勤務地は希望を考慮／転居を伴う転勤なし ※催事・イベント出店時は野球場・百貨店・商業モールなどで販売応援あり |
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| 仕事内容 | ＊募集背景＊ 現在、スタジアムや有名百貨店など、私たちの事業は急速に拡大中。 この成長を加速させるため、次世代の経営幹部候補を募集します。 ＊仕事内容＊ 一言でいえば店舗運営を通じた「経営スキルの習得」をお願いします。 一店舗を「一つの会社」と捉え、自分の裁量で動かす経営者感覚を養っていただきます。 ●現場オペレーション…接客・販売・調理・衛生・品質管理 ●組織マネジメント… |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食店での店舗運営実務経験をお持ちの方（1年以上／ジャンル不問） ◆「将来の自分」のために、今、武器を手にしたい方 23歳以上40歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 〖勤務地〗 ●東京都（新宿・池袋・渋谷・日本橋・東京駅・吉祥寺）☞メインはここを想定しています。 ●神奈川県（横浜・川崎・新百合ヶ丘） ●千葉県（船橋・柏） ●埼玉県（大宮・浦和） ※勤務地は希望を考慮します。 ※転居を伴う転勤なし 〖勤務時間〗 14:00〜24:0... |
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| 仕事内容 | 閉店後の片付けを終えて時計を見ると深夜。 「今日も休憩できなかった…」 そんな働き方や環境を変えませんか？ 私たちは国内主要都市とアジア圏に複数ブランドを展開する成長企業。 店長の判断を尊重する“現場主導”の文化があり、 同じ悩みを乗り越えてきた20〜40代の“戦友”のような店長仲間が支えてくれます。 お任せするのは店舗運営のすべて。 接客・育成・数値管理・イベント企画まで、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・店舗での店長経験（飲食・小売・サービス・アパレルなど業態不問） ・売上／人件費など、基本的な数値管理のご経験 ・学歴不問 23歳以上45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用... |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 勤務地 | 東京／愛知／大阪／広島／宮城 ※ご希望や現在のお住まいを考慮し、最適な店舗へ配属します。 ※原則として転居を伴う異動はありません（希望がある場合のみ調整可）。 |
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| 仕事内容 | HRコンサルタントとして、担当企業の人事業務に伴走いただくお仕事です。 【職務詳細】 ・採用戦略の企画立案 ・採用のKPI～KGI設定 ・オウンドメディア（採用HP）の改善提案 ・リクルーティングプロセスの見直しと最適化 ・人事ミッションや組織編成の再構築支援 等 アルバイト採用や中途採用を必要としている企業様に対し、定量／定性データに基づいた現状分析・課題抽出・施策提示等を実施します。 ま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・HR業界（人材紹介や人材派遣、広告等）にて企画系の経験が2年以上 または事業会社1年以上かつコンサルティングファーム1年以上の経験 【尚可】 ・制度設計など人事コンサルティングに携わったご経験のある方 ・戦略・ITコンサルティングファームご出身の方 44歳... |
| 給与 | 年収 700万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3丁目6-14 Expert Tamachi 4F JR山手線「田町」駅 5分 都営浅草線「三田」駅 8分／ゆりかもめ「芝浦ふ頭」駅 14分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 下北沢にある街とつながるワークプレイス「SYCL by KEIO」にて コミュニティマネージャー業務をお任せいたします。 【職務詳細】 ■施設運営業務 ・入居・入会希望者／入居者・会員対応（内覧、契約、利用案内など） ・施設／備品の管理、メンテナンス ・SNS等での情報発信 ・他施設との連携検討 など ■コミュニティ醸成業務 ・入居者との積極的なコミュニケーション ・コミュニティ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・何かしらの施設やコミュニティに関する企画・運営経験 ・Word、Excel、PowerPointなどPCスキル 【尚可】 ・コワーキングスペースやインキュベーション施設におけるコミュニティマネージャー経験 ・デベロッパーや行政とのクライアントワークの経験 ・ス... |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都世田谷区北沢2-11-15 ミカン下北内 小田急線「下北沢」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:渋谷：GUILD VALLEY（ギルドバレー） 東京都渋谷区道玄坂一丁目16-6二葉ビル1階 |
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| 仕事内容 | 店舗にご来店されたお客様への接客・販売を中心にお任せします。 慌ただしく動き回るような環境ではなく、 一人ひとりのお客様と落ち着いて向き合える職場です。 ♦具体的な業務内容♦ ・ご来店されたお客様へのお声がけ・ご案内 ・商品のご説明やご質問への対応 ・レジ業務・お会計対応 ・商品の陳列や整理などの店舗業務 売上やノルマに追われることはなく、 「丁寧な対応」を大切にした接客 |
|---|---|
| 応募資格 | ✿応募資格✿ ・学歴不問 ・経験不問 ・未経験の方も歓迎 ✿歓迎します✿ ・バタバタした職場より、落ち着いた環境で働きたい方 ・お客様一人ひとりと丁寧に向き合う接客がしたい方 ・接客・販売の経験を活かしたい方 ・ブランクがあるが、もう一度接客の仕事に携わりたい方 ・正社員... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 首都圏中心 |
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| 仕事内容 | 和食料理店、居酒屋、洋食レストラン、中華業態での購買業務を担当していただきます。 店舗数は60店舗以上の規模です。 各店舗の属人的な仕入れから脱却し、購買部門でのコスト削減や業務効率化、品質管理が重要な鍵です。 ◎コスト削減◎ 大量発注による仕入単価の引き下げは、原価率の改善に直結します。 ◎取引先の集約◎ 取引先を絞り込むことで、交渉力の強化や、発注・支払業務の効率化が図れま |
|---|---|
| 応募資格 | ◆飲食企業での購買経験者 |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京本社 |
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| 千代田区（22,988）｜ 中央区（14,119）｜ 港区（32,534）｜ 新宿区（10,984）｜ 文京区（2,127）｜ 台東区（2,226）｜ 墨田区（1,187）｜ 江東区（4,907）｜ 品川区（8,023）｜ 目黒区（1,959）｜ 大田区（2,331）｜ 世田谷区（1,436）｜ 渋谷区（14,947）｜ 中野区（1,471）｜ 杉並区（954）｜ 豊島区（2,790）｜ 北区（522）｜ 荒川区（352）｜ 板橋区（1,259）｜ 練馬区（786）｜ 足立区（942）｜ 葛飾区（432）｜ 江戸川区（894）｜ 八王子市（990）｜ 立川市（748）｜ 武蔵野市（524）｜ 三鷹市（429）｜ 青梅市（143）｜ 府中市（787）｜ 昭島市（327）｜ 調布市（361）｜ 町田市（575）｜ 小金井市（151）｜ 小平市（184）｜ 日野市（399）｜ 東村山市（174）｜ 国分寺市（164）｜ 国立市（106）｜ 福生市（44）｜ 狛江市（70）｜ 東大和市（89）｜ 清瀬市（66）｜ 東久留米市（106）｜ 武蔵村山市（109）｜ 多摩市（343）｜ 稲城市（144）｜ 羽村市（120）｜ あきる野市（72）｜ 西東京市（272）｜ 西多摩郡瑞穂町（93）｜ 西多摩郡日の出町（15）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（2）｜ 大島町（9）｜ 利島村（2）｜ 新島村（3）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（0）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（2）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
