| 仕事内容 | AIの企画・開発・運用からAIガバナンスまでAIに関するあらゆる業務を一手に引き受けており、社内の各部署とコミュニケーションをしながら10倍規模を実現するAIドリブンな事業基盤の構築を目指しています。 ・AIドリブンな事業基盤の戦略策定・実行 全社AIプロジェクト企画と推進 プロジェクト企画と評価のためのデータ分析 ・AIによるビジネス課題の特定と解決 社内各部署とのコミュニケーションを通じ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・ビジネス課題を理解し、課題に基づいたAIソリューションの開発経験があること ※AI導入支援会社・コンサルティング会社・個人開発での経験を含みます ・PythonでのAIモデル開発経験（実務または個人プロジェクト含む） ◆尚可 ・事業会社でAI導入プロジェクトに... |
| 給与 | 年収 550万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | FISC安全対策基準等を始めとしたベストプラクティス・フレームワークを元に、ウェルスナビのシステムリスク管理を推進いただきます。 リスク可視化のためのアセスメントにとどまらず、必要となるリスク対応を主導・支援するほか、開発部門が円滑な業務を行えるよう共通のルール策定とその運用を通じ、より健全なシステム開発・運用への貢献も期待します。 【主な業務内容】 ・リスク管理部門や監査部門と連携したシス |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・システムリスク管理、ITガバナンス体勢構築に関わる以下のいずれかの経験があること ・金融分野におけるシステムリスク管理（アセスメント・リスク対応等）に関わった経験 ・IT内部統制、システム監査に関する経験 ・システム開発プロセスの改善活動に関わったご経験 |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 新規事業バックエンド開発における企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に、一生涯ご利用いただけるプロダクトにしていくための新規機能開発、問題抽出や解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をバックエンドからリードいただきます。 【具体的な職務内容】 ・新規事業における新規機能の設計、開発 ・既存機能の改善 ・パフォーマンス・キャパシティ・アーキテ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Java、SpringBootでの開発経験5年以上 ・ウェルスナビのMVVに共感いただける方 ◆尚可 ・自社プロダクトの開発経験 ・AWS,GCP,Azure等クラウドサービスを用いた開発運用経験 ・データベースを取り扱う環境での運用経験 ・システムのアーキテ... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 『WealthNavi』のバックエンド開発において、企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に一生涯ご利用いただけるサービスにしていくべく、新機能開発や既存機能の問題抽出、解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をバックエンドからリードしていただきます。 配属先は下記のいずれかのチームを予定しており、ご志向や適性に応じて決定いたします。 ・金融シ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Java、Spring Bootでの開発経験5年以上 ・要件定義～保守運用までの一貫したご経験 ・ウェルスナビのMVVに共感いただける方 ◆尚可 ・AWS,GCP,Azure等クラウドサービスを用いた開発運用経験 ・システムのアーキテクチャ設計 ・CI/CDに... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 「マルチプロダクトを支えるID基盤の実現」に向けて、構築・保守・運用の各フェーズにおいて技術面からチームをリードいただきます。 現在、本プロジェクトはバックエンド開発組織のチームが担っていますが、新たに立ち上げる組織に本プロジェクトの遂行を移管する計画です。 新組織の立ち上げフェーズにご参画いただくことを予定していることから、本ポジションの方には技術的なリーダーシップを発揮していただきたいと考 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 Javaを用いたバックエンド開発経験 認証認可基盤の開発経験 ◆尚可 OIDC/OAuth2等の標準的な認証認可プロトコルに対する理解 Okta CIC（Auth0）設計・開発・運用経験 顧客向けサービス（B2C）開発・運用経験 AWSの設計・運用経験 Type... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 開発チーム横断でパフォーマンス改善や技術的負債の解消など、持続可能でより良いサービスや開発体制の実現に向けた仕組みづくりをしていただきます。 チームメンバーだけでなく、社内全体のステークホルダーとコミュニケーションを取りながら複数プロジェクトをリードしていただきたいです。 ・持続可能なシステムの開発、設計、具体的プロセスの整備・改善・維持 ・開発チーム間での具体的開発手続きの共通化（コーデ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・Webアプリケーションのソフトウェア設計、要件定義の経験 ・SpringBootを使った開発経験3年以上 ・AWS環境での開発経験 ・自らオーナシップを持って開発を推進できる方 ◆尚可 ・開発組織のルールづくりや開発者が開発しやすくなるための仕組みづくりの経験... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | エンジニアリングマネージャーとして、ミッションに基づくチームの戦略策定、プロジェクトリード、メンバーマネジメントを行っていただきたいです。 具体的には ・チーム間・組織間の課題の発見とその提示 ・メンバーのパフォーマンスアップのためのピープルマネジメント ・複数ステークホルダーを巻き込んだプロジェクトマネジメント ・持続可能なシステムの開発、設計、具体的プロセスの整備・改善 ・チーム間での開発 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・エンジニアリングマネージャーとしての経験3年以上 ・バックエンド開発のご経験5年以上 ・クラウド環境でのB2Cアプリケーション構築、運用経験 ◆尚可 ・テックリードの経験 ・データベースチューニング経験 ・クラウド環境への何かしらのマイグレーション経験 ・金融... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 新規事業のテックリードとして、技術的な意思決定から開発プロセスの推進、チーム支援までを包括的にお任せします。 ご自身の判断がプロダクトの未来をつくる、そんなダイナミズムのあるポジションです。 具体的には： 【技術的リーダーシップ】 ・プロダクトに最適な技術選定・アーキテクチャ設計 ・技術的な判断とその背景のドキュメンテーション ・品質担保（コードレビュー、技術的なベストプラクティスの浸透） |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 テクニカルマネジメント（チーム内の技術選定、設計レビュー、コード品質向上活動への貢献）のご経験 プロジェクトマネジメント（新機能開発など不確実性が高いプロジェクトのマネジメント・推進）のご経験 技術的専門性※バックエンド、フロントエンド両サイドで募集しており、下記い... |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 新規事業におけるフロントエンドの企画・設計・開発・運用の一連のフェーズに携わっていただきます。 より多くのお客様に、一生涯ご利用いただけるプロダクトにしていくための新規機能開発、問題抽出や解決策の提案、機能投入後の効果検証、機能改善をフロントエンドからリードいただきます。 ・新規事業における新規機能の設計、開発 ・既存機能の改善 ・パフォーマンス・キャパシティ・アーキテクチャ改善 【技術 |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・HTML/CSS(Sass)/JavaScript/TypeScriptなどを用いたフロントエンドエンジニアとしての開発経験5年以上ある方 ・Webアプリケーション開発のご経験 ・Next.jsやReactなどJSライブラリー/フレームワークを使った設計・開発経験... |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | ヘルプデスクへの社内からの問い合わせ対応・業務システムの管理（Azure）、ヘルプデスクへの問い合わせ内容分析による改善対応企画や、ITサービスの改善企画を実施するプロジェクトのマネジメント業務を担当いただきます。 業務効率化やIT環境の改善を通じて、企業の成長に貢献することにまで及びます。 社内システム、事業に精通したエンジニアとして、技術的な専門知識とビジネスの理解を組み合わせ、社内の様々 |
|---|---|
| 応募資格 | 3年以上の社内システム運用、またはそれに準ずるITインフラ運用・保守の実務経験 社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図れる能力 問題解決に向けて主体的に取り組む姿勢と責任感 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 創業以来黒字経営！盤石な経営基盤のもと従業員数は1500人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です!! ★入社後1ヶ月オンライン社内研修付き ≪スクール内容≫ ・現場で生きる実践的なカリキュラム ・同期と一緒に学べる ◆取引業界 製造メーカー、通信キャリア、金融、流通、官公庁 等 ◆設計・構築 OS：Windows、Linux、Unix ツール・機器：Windows |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 ・社会人経験がある方 ・ITについて何かしら勉強している方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | マスタデータおよびパラメータ設定の変更によるシステム移行・改修プロジェクトのリーダー候補の募集です。 【主な業務内容】 ・顧客の業務要件や運用変更に伴う、改修内容の把握・要件整理。 ・変更に伴う影響範囲の調査、設計・設定反映・テストの設計・実施。 ・設計メンバー・顧客・エンドユーザーとの連携・調整。 ・メンバーの簡単な管理（進捗管理や業務サポートなど） 【このポジションの特徴】 ・いわ |
|---|---|
| 応募資格 | ◆必須 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・基本設計以降の設計/開発/保守運用 経験 ・システム移行プロジェクトのリーダー経験（設計やテスト、顧客折衝含む） ◆尚可 ・要件定義工程・エンドユーザー折衝の担当経験 ・リーダー/サブリーダーとしての2～3名ほどの作業フォロ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 社内ネットワークやインフラ等の管理のためのプロセスやルールを定義し、運用・保守・管理を行う 社内のヘルプデスク部隊と連携し、インシデントや課題を管理するためのプロセスやルールを定義し、運用やサポートを主導する。 組織内で管轄する業務領域効率化のための、継続的なプロセス改善や要員確保を主導する。 組織内の課題、リソース、スケジュール、コスト等のマネジメントを行い、チームメンバーが働きやすい環境づ |
|---|---|
| 応募資格 | アプリの運用保守経験がある方 社内情報システム部門での業務経験がある方 リーダーやマネージャーに挑戦したい意欲のある方 社会人経験が3～4年以上の方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | インフラ開発支援の実績例 ネットワーク分野 ・企業LAN/WANやデータセンターにおけるネットワーク構成の高度化支援 ・次世代ネットワークSDxの仮想化戦略立案と導入支援 ・SDーWANへの移行に向けた課題整理とロードマップ策定 ・SDN導入時のクラウドセキュリティの有効性評価と最適化提案 クラウド分野 ・現行システムの診断（As-Is分析）とクラウド移行後の構想設計(To-Be計画) ・パブリ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ネットワークエンジニアまたはサーバーエンジニアの実務経験（2年以上） 【歓迎要件】 ■ネットワーク構築経験 ■無線LAN／VDI／VPN／QoS／NW仮想化など設計・構築経験 ■大規模ネットワーク構築経験 ■CCNPを取得されている方 ※ネットワークスペシ... |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | １）従業員対象のITヘルプデスク業務 不具合等のトラブルシューティング対応、障害対応、問い合わせ対応の進捗管理等 ※問い合わせは基本的に電話及びチャットツールのGoogleChatで対応します。 ２）入社・退社・異動に伴うIT対応業務 PC・社用携帯セットアップ、アプリケーションのアカウント発行、権限設定の管理等 ３）機材及びソフトウェア資産の管理・棚卸・購買業務 必要な機材やソフトウェアの購入 |
|---|---|
| 応募資格 | ■社内SEやヘルプデスク、システムエンジニア等、IT関連の業務経験 【歓迎】 ■ITパスポート・基本情報技術者試験取得者 ■グループウェア(Google Workspace,Microsoft365)等の運用管理経験 ■情報セキュリティに関する知識、システムの導入、運用経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都杉並区 |
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| 仕事内容 | 【業務概要】 社内SEとして、インフラ（デバイス調達／サーバー構築／LAN・電話工事）および ITセキュリティ（ネットワーク／クラウド／エンドポイント）を含む、 各案件の企画、実装、運用まで幅広く対応いただくポジションです。 【業務内容】 まずは、直近で予定されているMicrosoft Entra Joinの計画立案、AWSサーバー運用確立に向けて、 現リーダー社員のOJTの下で |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須】 ・システム、ネットワークのインフラ管理業務のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・企業のサポートデスク、サービスデスクでのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・モバイルゲーム（WebAPI含む）の設計/開発/運用 -機能/イベント向けの新規開発 -DB設計/改善 -サーバー負荷軽減 ・インフラ設計/運用 -インフラコスト最適化提案 -場合に... |
|---|---|
| 応募資格 | 【求める人物像】 ・コミュニティ空間としてのゲーム運営に対する情熱をお持ちの方 ・チームメンバーを尊重して、協力して目標達成を目指すことができる方 ・自ら進んで提案して、実現に向けて進行できる方 ・数値に強く、統計的な把握・分析をもとに合理的な提案・意思決定ができる... |
| 給与 | 想定年収：500-800万円 基本給26〜41万円 ・職務給：95000円〜150,000円... |
| 勤務地 | 東京都港区 ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | ・リードエンジニア プロジェクトの技術面における中心的な立ち回り（要件定義、設計等） スクラムチームにおけるタスク解決（要件定義、設計、実装、テスト等） 業務内容 ・注文フォームなど、... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：500-1000万円 基本給（月額）：35.7万円〜71.4万円（月45時間のみ... |
| 勤務地 | 東京都品川区 ・多数のメンバーがリモートで活躍中です。・リモート下でも、SlackやGoogleMeetを使って活発にコミュニケーションしています。 ※東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 新規事業として数千社以上の中堅・中小企業向けに提供するBtoB向け SaaSプロダクトのバックエンド開発を担当いただきます。 新規事業のため立ち上げメンバーとして参画してもらいます。 【お任... |
|---|---|
| 応募資格 | 【歓迎される経験・スキル・資格】 ： 【求める人物像】 ●ユーザー視点で物事を考え、主体的に業務を推進できる方 ●作業をミスなく丁寧に遂行できる方 ●社内の他の職種や協力会社と協働作業において必要な協調性のある方 ●顧客重視志向をお持ちの方 ●自ら技術を習得しようとする意欲... |
| 給与 | 想定年収：500-800万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
| 勤務地 | 東京都港区 ※東京都港区 |
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| 仕事内容 | 新規事業開発を行う部署にて、Web3やNFTなどに関連する新規事業のエンジニアとして、サービス開発を行っていただきます。 ・Web3関連技術のリサーチ -Web3領域における新しい技術領域... |
|---|---|
| 応募資格 | 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 （採用予定人数：） |
| 給与 | 想定年収：600-1000万円 月額：428,600円〜 ※詳細は転職エージェントへお問い... |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 受動喫煙防止措置屋内禁煙(オフィスビル同フロアに喫煙専用室有) ※東京都品川区大崎 |
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| 千代田区（25,992）｜ 中央区（16,098）｜ 港区（37,466）｜ 新宿区（12,573）｜ 文京区（2,209）｜ 台東区（2,501）｜ 墨田区（1,292）｜ 江東区（5,296）｜ 品川区（8,904）｜ 目黒区（2,445）｜ 大田区（2,654）｜ 世田谷区（1,783）｜ 渋谷区（16,704）｜ 中野区（1,618）｜ 杉並区（1,061）｜ 豊島区（3,149）｜ 北区（602）｜ 荒川区（373）｜ 板橋区（1,293）｜ 練馬区（937）｜ 足立区（955）｜ 葛飾区（477）｜ 江戸川区（937）｜ 八王子市（1,107）｜ 立川市（891）｜ 武蔵野市（714）｜ 三鷹市（503）｜ 青梅市（157）｜ 府中市（870）｜ 昭島市（344）｜ 調布市（383）｜ 町田市（724）｜ 小金井市（155）｜ 小平市（275）｜ 日野市（498）｜ 東村山市（166）｜ 国分寺市（185）｜ 国立市（114）｜ 福生市（53）｜ 狛江市（74）｜ 東大和市（100）｜ 清瀬市（76）｜ 東久留米市（106）｜ 武蔵村山市（95）｜ 多摩市（407）｜ 稲城市（144）｜ 羽村市（126）｜ あきる野市（72）｜ 西東京市（344）｜ 西多摩郡瑞穂町（89）｜ 西多摩郡日の出町（17）｜ 西多摩郡檜原村（0）｜ 西多摩郡奥多摩町（3）｜ 大島町（9）｜ 利島村（6）｜ 新島村（1）｜ 神津島村（0）｜ 三宅島三宅村（9）｜ 御蔵島村（0）｜ 八丈島八丈町（4）｜ 青ヶ島村（0）｜ 小笠原村（1）｜ |
