| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的には】 ・プロダクトビジョン、ロードマップの策定 ・プロダクトのプロモーション企画、機能や業務フローの改善提案とその実行 ・各種施策の効果分析 ・市場・顧客ニーズの調査/分析/ヒアリング ・外部パートナーとの折衝 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・自身が中心となってサービスの企画立案やプロモーション施策を実行した経験 【歓迎要件】 ・プロダクトマネージャー経験 ・Webサービスやプロダクトの企画立案経験 ・プロダクトビジョン、ロードマップの策定経験 ・Webサイトやプロダクトのディレクション経... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 新規事業において、プロダクトマネージャーとして事業企画・マーケティング・プロダクト開発に携わっていただきます。 プラットフォームやメディア、SaaS等、あらゆる種類のプロダクトを駆使しながら産業バリューチェーンDXを行っているため、これまでのご経験に見合ったミッションを担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■事業企画領域 ・事業計画、人員計画策定 ・実績分析、市場分析に基づく事業戦略策定、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webプロダクトのプロダクト開発を通して、事業成果の成長に寄与した経験がある方 【歓迎要件】 ■開発プロジェクトのマネジメント経験 ■事業戦略・PL策定経験 【求める人物像】 ■将来的に新規事業開発にトライしたい方 ■アーリーフェーズの事業にて、腕試し... |
| 給与 | 年収 550万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【チームの業務内容】 ※社内SE(代理店向けフロントシステムを上流工程から担当) ・新契約システムの開発・保守業務担当 ・ビジネス部門とコミュニケーションをとりながら、業務要件からシステム要件に落とし込む ・プロジェクトリーダとして、システム開発工程を管理(進捗/リスク/課題/品質等を適切に管理) 【担当業務・役割】 チームリーダー/マネージャーのもと、社内SEとしてビジネス部門やシステム部門の他 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・オープン系(Java)のシステム開発SE経験 3年以上(必須) ※生命保険システムの開発経験不問 ・ホスト系(COBOL)のシステム開発SE経験 1年以上(尚可) 【資格など】 ・PC基本スキル(ワード、エクセル、パワーポイント)(必須) ・コミュニケー... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【募集背景】 同社では技術革新による企業成長を掲げ店舗、工場の生産性向上・省力化・品質安定化・コスト削減を実現する様々な機器、システムの内製化を推進しています。 また、2021年10月には経済産業省が定めるDX認定制度に基づき「DX認定事業者」としての認定を取得し、DXによる新たな価値の創造にさらに積極的に取り組んでいます。 【職務内容】 店舗、工場の生産性向上、品質安定化を実現するためのシステ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記2点以上の経験をお持ちの方。 ■Linuxを利用したサービスの設計/構築経験3年以上 ■C/C++/Pythonなどを利用したサービスの設計/構築経験3年以上 ■大規模データを扱うWebサイトのインフラ設計/構築経験3年以上 ■オンプレミス/クラウドサー... |
| 給与 | 年収 500万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社では技術革新による企業成長を掲げ店舗、工場の生産性向上・省力化・品質安定化・コスト削減を実現する様々な機器、システムの内製化を推進しています。また、2021年10月には経済産業省が定めるDX認定制度に基づき「DX認定事業者」としての認定を取得し、DXによる新たな価値の創造にさらに積極的に取り組んでいます。 【職務内容】 店舗、工場の生産性向上、品質安定化を実現するためのIoTシ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記2点以上の経験をお持ちの方。 ■電子機器の開発委託・委託先管理業務経験 ■IoTデバイスを利用したサービスの設計/構築経験3年以上 ■無線通信を利用したサービスの設計/構築経験3年以上 ■iOS/Androidアプリの開発経験3年以上 |
| 給与 | 年収 400万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社グループのUI・UXデザインの向上を目的として、デザイン専門の子会社を2022年4月に新設。業務向上のためデザイナーを増員します。 【職務内容】 デザイン専門子会社にて、同社グループの飲食チェーン店で利用されているセルフオーダー/セルフレジ/券売機/モバイルアプリケーション等、既存システムの改善と新規先行提案を行っていただきます。弊社グラフィック/建築デザインチーム、内部のソフ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■モバイルアプリケーションやWebサイトのUI・UXデザインの経験 ■Adobe Photoshop, Illustrator, XD を使用したデザイン業務経験 【歓迎要件】 ■プロジェクトマネジメントの経験 ■ユーザーテストの計画/実行 ■デザインリサ... |
| 給与 | 年収 400万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 中長期的なIT投資・システム体制構築計画を現行のメンバーと共に推進して頂きます。 中期経営計画では働き方改革・基盤強化・コーポレートガバナンス強化と紐づけて、システム側でロードマップを作りながら市場と照合した際にあるべきシステム体制の在り方を企画・推進を目指しております。 また事業側のデジタル推進についても、意欲があればITの視点から取り組んでいただきたいと |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■販売・購買・会計システムのいずれかの企画・保守経験 ■ベンダーコントロールの経験 【歓迎要件】 ▼情報系資格保有 ▼事業会社の社内IT部門の業務経験 ▼IT統制の監査あるいは被監査対応の経験 |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 スーパーマーケット事業の拡大に向けてシステム基盤統合、店舗管理システムの刷新、お客様向けアプリ開発、データ分析、AI需要予測など、スーパーマーケットに関わるシステム企画・開発プロジェクトを担当。 《具体的には》 ■ホールディングス傘下各社の営業部/商品部との業務課題抽出 ■システム要件定義※開発業務はメンバーまたは外部ベンダーが担当 ■お客様への食の提案を行うためのモバイルアプリの |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何らかのシステム開発におけるPLまたはPMのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 SAP/HANAで構築した会計システムをグループ内に導入・運用する業務となります。グループでは2022年度にSAP/HANAで会計システムを構築・導入しました。未導入のグループ企業やM&A等でジョインした企業に会計システムを導入します。また既に導入されている範囲については運用業務を実施します。 ★世界No,1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。IT部門がコス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下(1)か(2)のいずれかの経験に加えて、(3)の経験がある人 (1)お客様向け会計システムの要件定義・設計・開発・運用のいずれかの経験 (2)経理部門等のユーザー部門での会計関連の業務経験 (3)PMやPLやサブリーダーなどの経験 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【職務内容】 グループの店舗にて使用する店舗システムの開発に従事いただきます。具体的にはすき家やなか卯やはま寿司などのゼンショーグループ各店舗で使用する、POS、オーダリング、セルフオーダー端末や券売機、スマホアプリでの注文などのシステムとなります。実際に店舗で動いている所が見えるシステムであり、またユーザーの反応もダイレクトに感じることができます。 ★世 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下いずれか必須 ■C、C#、JAVA、C++、HTMLなどのオープン系システム開発経験(開発経験だけでも問題ありません) ■オープン系システム開発経験者でPMやPL等の経験(直近で開発していなくても可) |
| 給与 | 年収 500万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 COMPANYで構築した人事システムをグループ内に導入・運用する業務となります。ゼンショーグループでは近年COMPANYで人事システムを構築・導入してました。未導入のグループ企業やM&A等でジョインした企業に人事システムを導入します。また既に導入されている範囲については運用業務を実施します。 ★世界No,1のフード業になることを目指して、IT部門を大幅に増員します。IT部門がコスト |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※以下(1)か(2)のいずれかに加えて、(3)の経験が有る人 (1)お客様向け人事システムの要件定義・設計・開発・運用のいずれかの経験 (2)人事等のユーザー部門での人事関連の業務経験 (3)PMやPLやサブリーダーなどの経験 |
| 給与 | 年収 600万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 70社を超えるグループ会社、16万人の従業員を対象にした勤怠管理システムを再構築するプロジェクトに参画していただきます。 新しい勤怠管理システムについて、単純化/標準化の検討を始めるとともに現状稼働している勤怠管理システムの保守開発も必要になっています。 たちまちは、現行の勤怠管理システムの開発・運用に従事していただき、徐々に新しい勤怠管理システムの導入にシフトして、ゆくゆくは新勤怠管理システム導 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■何らかのシステム開発経験、製造工程のご経験 ■自らが製造工程や試験工程の作業ができること。 ※必要なスキルは以下の通りです。 ・Visual Basic.NET(バージョン12以降) ・SQL(SQL Server) ・ストアドプロシージャ(Transact... |
| 給与 | 年収 500万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【概要】 ・エンジン電子制御及びエンジンと連動した発電システム制御の構築及びそれにまつわる仕様書作成、テスト業務推進 ※両方の業務対応をお願いしたいが、当面は一方の業務だけでも可 ・サプライヤ様を巻き込んでの仕様書と成果物の一致性、及び成果物の妥当性検証 (将来的に)HILS等のMBD制御検証システムの構築とテスト業務推進) 【具体的には】 開発関連メンバー及び取引先様と協力しながら下記を業務推 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記いずれかの経験に合致する方 ■工業製品の電子制御システム開発経験 ■エンジン開発経験 ■サプライヤー様との共同開発(作業)経験 【歓迎要件】 ▼量産経験 |
| 給与 | 年収 700万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ■本プログラムのバックエンド領域での中核メンバーとして、今後のチャネル拡大にも柔軟に対応できる基盤への拡張、フルフィルメントの効率化・自動化、全社でのデータ活用促進等を目指したシステムの設計・構築・運用を実施いただきます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■受注・発注処理や在庫管理・会計計上などの基幹業務システム構築や導入経験があること。 ■プログラム開発スキル(C#、SQL、Javascript、PowerShell、Pythonのいずれか) ※応募時、履歴書・職務経歴書・応募フォームの提出必須 【歓迎要... |
| 給与 | 年収 650万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 自社ECの販売チャネルの発展と、OMO戦略実践を支える新EC基盤の開発専門チームにて ・企画構想、社内関係部門調整、 ・プロジェクト管理、ベンダーマネジメント等のPMやそのサポート ・システム開発工程管理(含むオフショア開発マネジメント) ・サブプロジェクト間、関係部門間等の利害整理・調整 が主な業務となります。 そのほか、ご経験やクラスにより、チームメンバーの目標管理などラインマ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 【応募必須要件】 ・大規模EC、オムニチャネルシステム開発管理 ・システム機能/非機能要件定義、各種工程成果物の評価スキル ・プロジェクトマネジメントないしリーダーご経験 ・マルチベンダーコントロール(オンショア、オフショア) ・システム開発関連コントラクトチェック |
| 給与 | 年収 600万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業拡大に伴う募集となります。 これまでは開発の多くを外部の協力会社に依頼してきましたが、今後は内製化し、製造部分も自社で築くための開発メンバーを募集しております。同社システム部門にて、4人目のエンジニアとしてご入社していただきます。 【業務内容】 ECサイトでの新規/機能追加案件のシステム開発プロジェクトにおける、プロジェクト管理工程全般や |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書への写真添付必須 ■PHPを含む他言語(Java、C♯)での開発経験 【歓迎要件】 ■基本設計の実務経験 ■通販システムやWebサービス関連の知識、経験 ■3年以上のPHPを含む他言語(Java、C♯)での開発経験 ■ECCUBE関連の知識、経験 ... |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■同社倉庫管理パッケージソフト『W-KEEPER』の開発をご担当頂きます。 ■『W-KEEPER』は成長領域である「物流」の効率化を支えるシステムです。製造・卸売・小売・通信販売業など様々な業界に貢献しています。 ■上流工程をお任せします:要件定義から顧客ニーズに合わせて細かく提案いただきます。 ●VB.NET/C#/JAVA,SQL-Server/Oracle/PostgreSQL等の知識・経験 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■システム開発経験(1年以上/業種、言語は問わず) |
| 給与 | 年収 450万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | ■同社倉庫管理パッケージソフト「W-KEEPER」の受注後のプロジェクトのプロジェクトリーダ、プロジェクトマネージャお任せします。 ■「W-KEEPER」は成長領域である物流の効率化を支えるシステムです。 ■製品持徴:物流管理の時間を劇的に削減することが可能です。 ●導入例:アバレル大手 アダストリア社など、大手企業も導入。 製造・卸売・小売・通信販売業など様々な業界に貢献しています。 ●製品の今 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PMもしくはPLのご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 450万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 海外ブランドのリサイクルショップ「BRAND OFF」を運営し、国内最大級のハイブランド専門リセールECサイト「RELCO」を中心に事業展開する当社で、自社事業のシステム開発担当をお任せいたします。 【具体的には】 ■自社EC(国内、海外向け)サイトの運用・開発 ■自社基幹システムの運用開発 ■メンバーマネジメントおよび育成 ■プロジェクト管理 ※ご自身のスキルやご経験を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■3人以上のマネジメント経験(2年以上) ECサイト運営経験のある方 【歓迎要件】 アジャイル、スクラム開発経験、HTML/CSS/JavaScriptによる開発経験など |
| 給与 | 年収 400万円~ |
| 勤務地 | 東京都品川区 勝島 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同グループ会社に対してSAPの導入に向けた検討/提案/計画からPJTの推進、導入を実施頂きます。ユーザー業務の課題を分析し共通会計システムの基盤構築を行いシステム標準化や効率化をお任せします。 【所属部署の担当業務内容】 ■同グループ本社および国内グループに向けたSAP(S/4 HANA Cloud)の導入。ビジネスプロセスマネジメント (BPM) をシス |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■開発プロジェクト経験(上流工程の経験、リーダーorサブリーダーとしてプロジェクトの運営、推進経験) |
| 給与 | 年収 500万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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紹介会社に登録して非公開求人を見る(無料)
| 千代田区(23,317)| 中央区(14,288)| 港区(32,887)| 新宿区(11,255)| 文京区(2,237)| 台東区(2,314)| 墨田区(1,253)| 江東区(5,097)| 品川区(8,304)| 目黒区(2,130)| 大田区(2,555)| 世田谷区(1,688)| 渋谷区(15,355)| 中野区(1,568)| 杉並区(1,086)| 豊島区(2,998)| 北区(636)| 荒川区(407)| 板橋区(1,354)| 練馬区(970)| 足立区(1,144)| 葛飾区(536)| 江戸川区(1,018)| 八王子市(1,133)| 立川市(857)| 武蔵野市(611)| 三鷹市(476)| 青梅市(183)| 府中市(866)| 昭島市(352)| 調布市(419)| 町田市(659)| 小金井市(185)| 小平市(221)| 日野市(461)| 東村山市(189)| 国分寺市(201)| 国立市(127)| 福生市(58)| 狛江市(78)| 東大和市(116)| 清瀬市(92)| 東久留米市(116)| 武蔵村山市(117)| 多摩市(383)| 稲城市(167)| 羽村市(140)| あきる野市(70)| 西東京市(328)| 西多摩郡瑞穂町(89)| 西多摩郡日の出町(29)| 西多摩郡檜原村(1)| 西多摩郡奥多摩町(2)| 大島町(11)| 利島村(2)| 新島村(3)| 神津島村(0)| 三宅島三宅村(0)| 御蔵島村(0)| 八丈島八丈町(4)| 青ヶ島村(0)| 小笠原村(1)| |