| 仕事内容 | 【仕事内容】 独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 今後は日本・グローバル問わずに新しいメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は取締役（COO）直下で事業拡大の「核」となるアメリカでの事業開発/開拓をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◉事業開発/戦略の策定・実行 ◉マーケティング/営業/生産/流通の統括 |
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| 応募資格 | 《必須要件》 ・大卒以上 ・ビジネスレベルの英語スキル ・アメリカでの事業開発 or 新規事業立ち上げ or 営業などの経験がある方 29歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | ・フルリモート勤務 ・出張あり |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 独自技術により水不足を中心とした世界の環境問題の解決を目指すスタートアップです。 今後は日本・グローバル問わずに新しいメンバーをさらに増やして事業展開スピードを早めていきます。 今回は取締役（COO）直下で事業拡大の「核」となるフランスでの事業開発/開拓をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◉事業開発/戦略の策定・実行 ◉マーケティング/営業/生産/流通の統括 |
|---|---|
| 応募資格 | 《必須要件》 ・大卒以上 ・ビジネスレベルの英語スキル ・アメリカでの事業開発 or 新規事業立ち上げ or 営業などの経験がある方 29歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採... |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 勤務地 | ・フルリモート勤務 ・出張あり |
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| 仕事内容 | 【職務詳細】 マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセス・パートナーセールス等のチーム全体をマネジメントし、事業を推進していただきます。また、当社はまだ小さい組織であるため、マネジメントだけではなくプレイヤーとして実務をやっていただく場合があります。 ■業務内容 ・メンバー採用を含めた組織体制の構築・管理 ・ビジネス本部のリーダー・マネージャーのマネ |
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| 応募資格 | 【必須（MUST）】 ※50歳くらいまで ・セールスまたはマーケティングの実務経験 ・セールスまたはマーケティング組織のマネジメント及び事業グロースの経験 30歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない... |
| 給与 | 年収 800万円～1500万円 |
| 勤務地 | ※完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【具体的な業務】 １．顧客課題や開発要件の明確化ならびに解決方策の計画立案と実践 ２．開発テーマの性能検証試験実務対応と評価 ３．顧客ヒアリング対応、開発テーマの訴求（提案）活動 【配属部門】 技術統括本部 新規事業推進部 開発課4名 新規事業推進部は以下の組織構成と |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ■バルブ、センサーやポンプ類の選定経験を有し、流体制御に関する機器を用いた計装図を作成できる人材 ■機械設計やシステム設計の経験があり、部下または下位職への設計指導経験を有する人材（マネジメント経験） 【歓迎要件】 ■新規顧客開拓や外部との共同研究開発を経験... |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 奈良県奈良県生駒市高山町8916-10 |
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| 仕事内容 | 製品用途：家電製品、ノートPC、カメラ、プリンター、自動車などなど 1.キークライアントに現場支援、技術支援を提供し、問題解決とモデル試験を行う； 2.プラスチック加工、後処理、テスト対応などにおける専門的な技術提案を提供する； 3.高性能プラスチック製品の新規応用開発、成長ルートの構築を担当する； 4.製品の発表会、会議、技術訓練、ディーラー訓練などを支援する； 5.本社側（中国） |
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| 応募資格 | 1.ポリマー工学/材料工学/化学工学/または機械工学学士または修士号； 2.10年以上の材料工学/プラスチック加工/金型工学/材料試験業務経験； 3.押出及び射出成形などのポリマー科学及びポリマー加工に関する包括的な技術的理解； 4.PC、PCABS、PBAT、PA 12を... |
| 給与 | 年収 1000万円～ |
| 勤務地 | 日本 Home Base可能 |
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