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4/17更新!熊本県の斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーターの転職・求人情報・5ページ目 88件

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88件中 81~88件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 【業務内容】 担当領域について ■看護領域<看護師等> ■介護領域<介護士・PT/OT・ケアマネ等> ■保育領域<保育士・管理栄養士等> 上記領域で1領域を担当する形になります。 ※選考時に希望は出せますが基本的に選考中に適性見て判断します。 同社のスタイルは一気通貫型。 クライアント様と求職者両方担当していただく形になります。 【具体的な業務※医療業界の場合】 ◎医療機関等へ採用コンサルティング
応募資格 ・営業経験(個人・法人問わず) ・販売経験 いずれか1年以上必須。 ※各業界での知識と経験は不問です。 23歳以上32歳以下 【年齢制限理由】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の...
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 < 株式会社トライトキャリア> 【本社所在地】本社/大阪府大阪市北区曽根崎2?12?7?18F 各線「梅田駅」より徒歩5分、 大阪市営地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩1分

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 未経験歓迎
仕事内容 担当領域について ■看護領域<看護師等> ■介護領域<介護士・PT/OT・ケアマネ等> ■保育領域<保育士・管理栄養士等> 上記領域で1領域を担当する形になります。 ※選考時に希望は出せますが基本的に選考中に適性見て判断します。 同社のスタイルは一気通貫型。 クライアント様と求職者両方担当していただく形になります。 【具体的な業務※医療業界の場合】 ◎医療機関等へ採用コンサルティング・人材のご
応募資格 ☆募集要件 ・学歴不問 【必須】 ・清潔感のあり、社会人としてのマナーが備わっている方 ・toB、toCの営業経験が1年以上ある方 【歓迎】 ・人材業界営業経験 ・医療関連営業経験 ・アパレル販売経験 ・不動産営業経験(売買営業の経験がある方はなお歓迎) ・広告営業経験 ...
給与 年収 400万円~
勤務地 <勤務地詳細> 【東北】札幌、盛岡、仙台 【関東】高崎、大宮、船橋、東京、横浜 【中部】新潟、富山、金沢、名古屋 【関西】大阪 【中国】広島 【四国】高松 【九州】福岡、長崎、熊本、鹿児島、沖縄

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仕事内容 フリーランスのエンジニアやデザイナーとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。 当ポジションは、企業様向け法人営業(リクルーティングアドバイザー)とエンジニア・...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・リーダー、マネジメント経験 ・無形商材営業もしくは法人営業の経験者 【求める人物像】 ・実直で、真面目...
給与 想定年収:450-550万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 福岡県 ■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり) ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※福岡県

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント:自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクラ
応募資格 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・身元保証人1名 ・普通自動車運転免許 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・業界、職種未経験者歓迎!第二新卒歓迎 ・接客、接遇経験がある方 ・人材関連企業で営業経験がある方 ・営業経験がある方 ・社内の各部署と連携し...
給与 年収 350万円~400万円
勤務地 ・全国の事業所:募集拠点一覧を参照 ・受動喫煙防止対策:あり(施設内喫煙所あり) ・転勤:稀に、他の拠点、本社への転勤の可能性があります。 ※通勤には公共交通機関を利用、ただし難しい場合車通勤可能 ・受動喫煙防止対策:あり(施設内喫煙所あり)

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
仕事内容 【業務概要】 ・製造業での就業を希望する求職者様と、人材を欲している企業様の架け橋として両者をつなぐお仕事です! ・お仕事を求めている方には安心して働ける職場を提供し、クライアントには求めている人材を提供することが重要な役割です。 ◆メインクライアント:自動車製造メーカーや半導体製造メーカーなど 【具体的な業務内容】 ◆対クライアント ・営業担当に同行して、過去にお取引のあったクラ
応募資格 【MUST】下記のすべてに該当する方。 ・高卒以上 ・身元保証人1名 ・普通自動車運転免許 【WANT】下記に該当する方、歓迎。 ・業界、職種未経験者歓迎!第二新卒歓迎 ・接客、接遇経験がある方 ・人材関連企業で営業経験がある方 ・営業経験がある方 ・社内の各部署と連携し...
給与 年収 300万円~350万円
勤務地 全国の事業所:募集拠点一覧を参照 ・受動喫煙防止対策:あり(施設内喫煙所あり) ・転勤:稀に、他の拠点、本社への転勤の可能性があります。 ※通勤には公共交通機関を利用、ただし難しい場合車通勤可能

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仕事内容 エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング ...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験1年以上 ・無形商材営業もしくは販売サービス業界での接客経験1年以上 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・リーダー、マネジメント経験 【求める人物像】 ・目標達成へのコミットメントが強い方 ・求職者に寄り添っ...
給与 想定年収:450-550万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 大阪府 ■事業所内禁煙(入居する施設に喫煙専用室あり) ・就業規則により就業時間内の喫煙を全面的に禁止 ・禁煙サポート制度あり ※大阪府

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 育児支援制度
仕事内容 ◆提案営業◆ 人材派遣サービスを切り口に、クライアント企業のビジネス課題を把握し、解決のためのソリューション提案を行なっていただきます。 「人手が足りない」企業と「仕事がしたい」登録スタッフの架け橋となるだけではなく、事業の創出や拡大の支援にも関わっていくのがミッションです。 【具体的には】 「派遣社員を活用したい」という企業に対し、ビジネスモデルや現状の課題をヒアリング。 人材派遣にとどまらず
応募資格 中卒以上 【必要条件】 ・法人営業経験3年以上 【歓迎条件】 ・法人に対する無形商材の営業・顧客フォローの経験 ・マネジメント経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・自分で考えて行動を起こせる方 ・負けず嫌いな方 ・何事にも前向きに取り組める方
給与 年収 350万円~
勤務地 全国の各オフィスでの勤務となります。 ◎通勤や希望を踏まえ決定します。 ・東北 宮城(仙台)/福島(郡山) ・関東 東京(中央区、千代田区、多摩)/神奈川(相模原)/千葉(船橋、柏)/埼玉(所沢、春日部) ・東海・北陸 愛知(名古屋)/岐阜(羽島郡)/三重(伊賀) ...

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 未経験歓迎
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ◆下記領域からお好きなポジションを選んでいただきます◆ 1)<広告プランナー職> 企業様の採用課題をヒアリングし、ターゲット層に合わせた求人広告を 自社媒体にて掲載していただきます。 原稿の作成から全てをおこなっていただくことができます。 ・就職情報サイト ・転職情報サイト ・アルバイト情報誌 2)<キャリアアドバイザー> 自社エージェントのキャリアアドバイザーとして、 求職者の方の転職のサポ
応募資格 ◆営業経験をお持ちの方 ◆販売・接客の経験をお持ちの方 ◎「成長したい」という強い意欲のある方 ◎指示を待つのではなく、自分で考え、主体的に行動できる方
給与 年収 400万円~
勤務地 【 支社住所一覧 】 http://www.mynavi.jp/company/office.html

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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