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10/24更新!熊本県のエンジニア(Web、インターネット関連)の転職・求人情報・29ページ目 563件

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563件中 561~563件目を表示中

求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【入社前】 ご希望があればIT研修を確約! 入社前から受講できる学習プラットフォームをご用意。動画で学べるマイクロコンテンツ/アセスメントツールによるITスキルの可視化/ライブ勉強会の開催など受講生一人ひとりの目的や課題に合わせたカリキュラムで実施しています。※面接時に申し出ください。 【入社後】 ■個人に合わせた個別研修でITスキルを習得! ■PCの基礎やJava・C言語・Py...
応募資格 《未経験歓迎!ITエンジニアとして成長したい方》 ■高卒以上 IT・情報系/理工系出身者、独学でプログラミングを学んだ方も大歓迎! 「一度話だけでも聞いてみようかな?」という方はお気軽にご応募下さい。 □■ステップアップ■□ 社内システム開発やインフラ構築などジャンル...
給与 ★通勤&就業&地域/住宅&役職手当あり ★残業代は全額支給 ★選べる給与制度あり! ★東京...
勤務地 ★リモート実績あり★ 『地元で働きたい』という希望に、業界トップクラス約7,000件の取引事業所数、80,000件以上のプロジェクトから検討をいたします。 全国の取引先での就業となります(沖縄を除く) ※勤務地一覧以外にも多様な勤務地がございます。まずはご応募くださ...
999358 PICK UP 《未経験・文系出身者もエンジニアになれる!》 あなたにピッタリの、新たなキャリアを見つけませんか?

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 自社のコーポレートサイトおよびサービスサイト、CMSの構築・運用・改善を担当していただきます。 マーケティング施策の成果を最大化するため、WebサイトのUI/UX改善、ページ追加、更新、パフォーマンス最適化、タグ管理など、技術面から継続的な改善を行います。 デザイナーやマーケターと連携しながら、単なる「作る人」ではなく、ユーザー体験とビジネス成果の両立を目指して主体的に取り組める方を歓迎し
応募資格 ※45歳くらいまで 【必須】 ・HTML / CSS / JavaScript を用いたWebサイトの構築・運用経験 ・PHPを用いたWordPressの改変やテーマ作成、保守管理の経験 ・Gitなどのバージョン管理システムの使用経験 ・Web制作におけるS...
給与 年収 400万円~600万円
勤務地 〈勤務地〉 ※リモート勤務可能。 (ただし、月1回または2ヶ月に1回実施している所属ミーティングの際は出社いただきます。)

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求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【業務概要】 制作チームのWebデザイナーとして、クライアント企業の制作業務(既存・新規案件)に携わっていただきます。 ▼業務内容 ・Figmaによるデザイン制作・UI/UX設計 ・HTML / CSSでのコーディング、サイト制作 ・実装、テスト、レビュー、検証、リリースなどの一連業務 ・チームメンバーと協力しながらの各種対応 ▼開発環境 ・使用ツール:Figma, XD, Photoshop
応募資格 ※45歳くらいまで 【MUST】 ▼必要なスキル・経験 ・Figma、XD、Photoshopを使用したデザイン経験 [目安: 3年以上] ・UI/UXデザインのご経験 ・HTML / CSSでのコーディング、サイト制作経験 ※応募時にポートフォリオ(URL)を合わせ...
給与 年収 450万円~650万円
勤務地 〈勤務地〉 フルリモート勤務可

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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