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9/28更新!大分県のアナログ・高周波IC設計の転職・求人情報 5件

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5件中 1~5件目を表示中

求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【大分】ものづくりエンジニア~東証プライム/正社員雇用/福利厚生や教育充実/離職率5%/勤務地考慮~
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・機械設計・電気設計・生産技術に関する何かしらのご経験をお持ちの方 ※下記の希望がある方は歓迎します! ・エンジニアとして上流工程の開発に携わりたい ・さらにス...
給与 <予定年収> 402万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給)...
勤務地 <勤務地詳細> 大分県内のお客様先 住所:ご経験・希望勤務地に応じて配属先を決定致します。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 残業少ない
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
仕事内容 【初任地九州】半導体エンジニア ※東証プライム上場/正社員雇用/プラチナくるみん取得/稼働率97%
応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 半導体系のエンジニア(論理設計・レイアウト設計・プロセスエンジニアなど)として実務経験
給与 <予定年収> 402万円~700万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細> 九州のお客様先 住所:福岡県・佐賀県・長崎県・熊本県・大分県・宮崎県・鹿児島県・沖縄県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
仕事内容 【フルリモート】半導体アナログ回路設計/レイアウト設計◇東証スタンダード上場◇年休123日◇土日祝休
応募資格 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・半導体(アナログ回路設計)の経験がある方
給与 <予定年収> 500万円~600万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> ...
勤務地 <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都中央区湊1-1-12 HSB鐵砲洲 勤務地最寄駅:東京メトロ線/三越前駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 西日本営業所 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-3-12 新大阪明幸ビル 勤務地最寄駅:JR線/新大阪駅 受動喫煙対策:...

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 【職務概要】 半導体業界の中でも上流工程の業務をお任せいたします。 ご経験、スキルに合わせて下記のような案件をご紹介いたします。 【職務詳細】 ・LSI設計、開発、評価 ・半導体プロセス開発 ・半導体関連装置の設計、開発 ・半導体材料の分析、評価、解析 ・半導体製造における生産技術業務 等 同社は、労働者派遣事業およびマネージドサービスプロバイダ事業を通じて、人材サービス業界全体の発展に貢献す
応募資格 【必須】 半導体業界での技術業務経験を1年以上お持ちの方
給与 年収 350万円~550万円
勤務地 案件先により異なる ※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる

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求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
仕事内容 【職務概要】 同社製品(業務用冷蔵庫等)の電子回路開発、マイコンプログラム設計に携わっていただきます。 【職務詳細】 具体的な業務は下記のとおりです。 ・電子基板の回路設計、パターン設計 ・マイコンのプログラム設計 ・PC、PLCのプログラム設計 ・TCP/IPプログラム設計 【同社の特徴】 ・全国203営業所を始めとする地域密着型の経営を展開しています。 ・開発、製造、販売、保守までの一貫し
応募資格 【必須】 ・回路設計の実務経験がある方 【尚可】 ・電気・電子・情報学科卒業の方
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 大分県佐伯市大字長良3325‐6 JR日豊本線「佐伯」駅から車で16分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし

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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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