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3/15更新!鹿児島県の人事、労務の転職・求人情報・3ページ目 46件

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46件中 41~46件目を表示中

求人の特徴
  • 年間休日120日以上
  • 急募(締め切り間近)
仕事内容 ■当社において人事制度企画、改定をメインにご担当頂く予定です。  人事制度、評価制度、処遇見直し、組合対応など。 現状に即した新たな  制度構築に入るフェーズで推進をできる即戦力の人材を求めています。 【具体的には】 ■人事制度(評価、給与、賞与制度)の企画、運用 ■人材の採用/配置・異動/昇進・昇格の立案と実施 等
応募資格 ◆必須 ・開発経験またはエンジニアとしての知識をお持ちの方 ・人事制度に構築に関わったご経験をお持ちの方 ・人事組織においてマネジメントのご経験をお持ちの方
給与 年収 550万円~
勤務地 鹿児島県鹿児島市

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求人の特徴
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 《人事・採用》※下記業務一例 ・中途採用業務  (人材要件設定、採用計画、媒体選定、応募者管理、求人管理、面接、紹介会社対応等) ・人事担当として、新卒採用・キャリア採用等の面接や研修を行います。 ・人事制度・評価制度の運用および改善 ・事業状況・環境変化に必要な仕組み作りとルール・規程の整備 ・人事制度・評価制度の企画~運用 ・人事、労務関連業務の企画~運用 ・社内全体のモチベーションやエンゲー
応募資格 《人事・採用》※50歳以下 下記いずれかのご経験 ・何かしらの営業経験 ・Excel、WordなどOfficeソフトの基本操作ができる方 ・採用の実務経験(中途・新卒どちらでも) ・組織開発や人材開発経験 ・クライアント企業の組織開発、人材開発コンサルタント経験 ・チー...
給与 年収 300万円~1500万円
勤務地 ご希望の勤務地。

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仕事内容 【仕事内容詳細】 ・支払管理(銀行Web活用) ・入金管理 ・仕訳伝票起票(会計システム) ・帳簿照査、小口現金管理、決算補助 ・労務管理(社会保険手続き、給与計算 等) ・電話・来客対応 等 ※困ったときや分からないことがあった時はすぐ先輩スタッフに聞ける環境です。
応募資格 【必須要件】 経理業務経験者 【歓迎要件】 ・日商簿記3級以上、お持ちの方、歓迎 ・パソコンの基本操作ができる方 ・物流に関わる仕事に興味がある方
給与 年収 350万円~500万円
勤務地 鹿児島県

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仕事内容 これまで新入社員研修〜階層別研修等の体系的な研修制度は構築できていおらず、新入社員等も社内における研修のみで完結していました。 今後は社外の研修機関等の活用なども検討しながら、研修制度の企画立案...
応募資格 【必須の経験・スキル・資格】 人事業務経験(特に社内教育・研修)のご経験がある方(5年以上) 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:)
給与 想定年収:350-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
勤務地 福岡県三潴郡大木町三八松1052 ※福岡県三潴郡大木町三八松1052

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求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 上場企業
  • 2年以上連続売上UP
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 語学力を活かす
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度
仕事内容 ■業務内容: エンジニア採用を中心とした新卒採用/中途採用業務全般に携わっていただきます。 ■詳細: ・母集団形成(各社人材会社の対応、説明会実施) ・面接設定 ・面接実施 ・内定出し、給与提示 ・入社導入研修の実施 ・入社後フォロー ■入社後のイメージ: OJTベースで業務をおぼえていただきます。先輩社員も同じ道を通ってきているため、丁寧にフォローを受けることが可能です。 入社後2-3か月後
応募資格 《人事採用経験者》 【MUST】 ・人事及び採用実務経験1年以上 【WANT】 ・エンジニア経験や知見がある方 《人事採用未経験》~29歳 【MUST】 ・社会人経験2年以上(目安) ・人事及び採用担当職を希望している方 【WANT】 ・エンジニア経験や知見がある方 ...
給与 年収 350万円~650万円
勤務地 ご希望の勤務地。 ・全国各事業所 ※希望勤務地を最大限考慮。 ※住宅補助制度等あり!安心して働けます。 ・受動喫煙防止対策:あり(屋内全面禁煙)

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求人の特徴
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
仕事内容 ・国の制度に準じた制度・規定の作成 ・昇給昇格の管理 ・人事計画の作成と関係部署との調整 ・人事評価システムの運用 ・人事制度の企画作成 ・法改正、人事問題に関する法律相談 ・議事録作成 ・社員面談 。
応募資格 ・将来的には中核として様々な部署で活躍を期待する採用のため、人事に限らず、総務、経理などの管理系部門や企画  部門の経験が望ましい ・官公庁や行政及びその外郭団体での業務経験がある方。 ・課題に対して主体的に自分で考え、周囲と相談しながら行動できる方 ・多少の困難な仕事にも...
給与 年収 600万円~650万円
勤務地 東京本社 管理部人事課 東京都港区芝1丁目

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Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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