| 仕事内容 | 同社において「安心葬儀」における集客・認知獲得から、問い合わせ・売上/利益拡大までを一気通貫で担当いただきます。 リスティングを起点に、アフィリエイト・SNS・CRMを含む複数チャネルを統括するポジションです。 今までの広告運用経験・知見を元にプレイヤーとしての実行力に加え、中長期的にはプロモーションチームのマネジメント、さらに新規事業領域への役割拡張も期待しています。 ▽安心葬儀について ・ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■Webマーケティング(特にリスティング広告の運用)経験3年以上 ・代理店や事業会社等の立場は問いません ・戦略設計~管理画面の実運用までの一通りのご経験があること ■事業グロースに向けて幅広い役割を担っていきたいというお考えの方 【歓迎要件】 ■CRM領... |
| 給与 | 年収 650万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 同社のサービスレベル対応業務のリーダー候補として、主に顧客から依頼される自社商材に対するセキュリティチェックシートへの回答(含技術的な質問)等の業務を行っていただきます。 チームメンバーと協力のうえ、各部署と連携しながらセキュリティレベルの維持向上を担っていただきます。 主な業務内容(予定) 各商材のセキュリティチェックシート回答対応 - 各商材システムのサービスレベルの確認、1次回答 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 メンバーマネジメント経験 加えて、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・ITサポートデスクやヘルプデスクなどの経験(1次切り分け等) ・情報資産管理 ・委託先(AI/SaaS含む)管理 ・業務構築、プロジェクト管理 ・情報システムに関わる内部監査 【歓迎要件】... |
| 給与 | 年収 650万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷 |
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| 仕事内容 | 業務内容 「ミキワメAI 適性検査」、「ミキワメAI ウェルビーイングサーベイ」などの既存プロダクトや新規プロダクトにおいて、プロダクト戦略と事業戦略を統合的に推進するプロダクトマネージャー業務を担当いただきます。事業の売上や利益創出など、事業成果に直接責任を持ち、プロダクト戦略、ロードマップの策定を行い、事業成長をリードいただきます。 具体的には 1.既存プロダクトへのAI機能実装 「ミキワメA |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社内外を巻き込んだプロジェクトマネジメント経験 上記全てに加えて、以下いずれかの業務経験 ・AIを活用したプロダクト企画経験 ・クライアント企業へのAXコンサルティング経験 【歓迎要件】 ・人事/HR領域での業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【短期ミッション】 事業部における業務推進および管理業務、事業開発の業務推進 【?期ミッション】 新規事業創出、事業部の戦略立案および推進 【業務イメージ】 ・新規事業、投資事業などプロデュース事業部内部門横断案件の戦略策定および推進管理。 ・?期的な事業開発およびIP創出などのプロジェクト企画、推進業務。 ・事業部全体推進事務局業務(事業部戦略会議、投資会議、各種研修等)。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・経営企画に携われた経験がある方 ・新規で事業や部門を立ち上げた経験をお持ちの方 ・中大規模開発やイベントに対して、プロジェクトマネージメント経験がある方 ・Powerpoint・Excelなど一般的なPCスキル 【歓迎要件】 ・ビジネスレベルの英会話ができる... |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 フード業界世界一に向け、国内だけでなく海外への事業拡大を更に加速化させていく中で、中核カテゴリーでもある畜産領域にて、バイヤー実務を行って頂く方を募集します。 【職務内容】 ■畜産物の仕入れ、販売業務 ■畜産物に関わる商物流の構築業務 ■在庫管理、商品登録業務 ■新規取引先開拓業務 ■マネジメント |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■メーカー及び商社にて畜産物(牛・豚・鶏)の仕入業務(海外サプライヤーから)及び販売業務経験が豊富な方 ■ビジネスレベルの英語力 【ポジションの魅力】 ■同社の非常に大きな基盤の中、ビジネスを作り上げるチャレンジングな業務に携わる事が可能です。 ■理論的かつ... |
| 給与 | 年収 700万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 生成AIの普及に伴い急拡大するデータセンター向け光通信市場を支えるため、光ファイバ通信用半導体レーザのプロセス開発エンジニアとしてご活躍いただきます。 エピタキシャル成長からウエハプロセスまで、ご経験に応じた工程からスタートし、高性能化・量産性向上・新ライン立ち上げまで幅広く担当いただきます。将来的には、個別工程だけでなくプロセス全体を統合 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■半導体・電気・物理・材料・化学などを専攻し、半導体プロセスに関する知識をお持ちの方 ■半導体(シリコン・化合物半導体)または液晶業界におけるプロセス開発・ウエハプロセスの実務経験 ■半導体製造装置の開発、設備導入、フィールドエンジニアとしての実務経験 ■化合... |
| 給与 | 年収 450万円~800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【代理店を中心に病院や歯科医院、介護施設などへの営業を行って頂きます】 ・代理店を経由し、病院(大規模病院やクリニック)や歯科医院、介護施設などに ハンドソープやボディソープ、ベビーソープなどの営業を中心に行います。 ・出張ございます。学会や展示会などにも出展します。 ■関わり:従業員(全部門)、 顧客(医療卸の営業、医師、歯科医師、介護職員 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※履歴書のお写真は必須となります ■有形の法人営業経験3年以上ある方 ■普通自動車免許をお持ちの方 【応募時のお願い】★応募時に志望動機を提出ください (キャリアアドバイザーへ内容をお伝えくださいませ。) ★非喫煙者の方を対象としております ◎求める人物... |
| 給与 | 年収 450万円~700万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【主にお任せする業務範囲】 ■担当する製品開発の電気系設計業務で、製品要求事項を満たす電気回路設計、部品及びユニット選定、試作基板作成を実施する。 ■評価仕様を作成し、それに基づいて、電気基板、ユニット及び開発機器の評価を実施する。 ■ISO13485に基づき、製品開発で必要となるドキュメントを作成する。 これらを決められてスケジュールで実施し、電気設計から |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■量産製品の開発経験(1製品以上) ■回路設計経験5年以上 ■英語力(読み書き) |
| 給与 | 年収 500万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都板橋区蓮沼町 |
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| 仕事内容 | 大手有名企業の開発案件に参画して頂き、データベースエンジニアとしてスキルを磨いて頂くことが可能です! 【スキルアップ】 大手企業の案件や、話題になっている案件に携わることができる為、幅広くスキルアップすることが可能です。 また、エンジニアとして将来のキャリア見据えて身に着けたいスキルがあった場合には、積極的に資格取得手当(各種1~5万円程度)を活用してスキルアップを目指すこともできます。 ※約2 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ◆データベース開発経験をお持ちの方 【開発環境】 ※下記のような開発環境にてPJTに従事していただきます。 ・データベース:SQLServer、PostgreSQL、MySQL、Oracle ・OS:Windows Server / Redhat Linux... |
| 給与 | 年収 400万円~750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 業務プロセス変革推進ユニットにおける業務改革推進リーダーとして業務従事いただきます。 【具体的には】 ・全社横断の業務改革(BPR)、データドリブン経営、基幹システム導入・高度化(SAP等)に関する複数プロジェクトを統括し、構想策定から実行・定着までを一気通貫でリードいただきます。 ・具体的には、プログラム/プロジェクト全体のロードマップ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・製造業またはコンサルティング業界における業務改革(BPR)またはDX推進の実務経験 ・業務改革または業務システム導入プロジェクトにおけるPM/PMOとしてのリード経験(複数案件) ・業務プロセスの可視化・分析、課題抽出および改善施策の企画・実行経験 |
| 給与 | 年収 1100万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社グループ全社の新卒採用プロセスを統一・高度化し、採用業務のBPRをリードいただくポジションです。 グループ共通ATSの導入検討、各社を巻き込んだプロセス改革、グループ合同イベントの企画・運営、AI活用による選考の効率化・高度化など、採用の在り方をゼロベースで再設計いただきます。 プロジェクト完了後は、採用以外の業務にも対象を広げ、全社の |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用における業務プロセス改革(BPR)またはBPM ■採用(特に新卒採用)における採用戦略立案・戦術企画の企画・実行の経験 ■プロセス思考を用いたプロセスの見える化、業務改善経験 ■メンバーマネジメントの経験をお持ちの方 【求める人財像】 IHIグループ全... |
| 給与 | 年収 1100万円~1500万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 既存のオペレーションと財務管理プロセスの精度・効率を最大化するため、チームを統括しつつ、保険業務部門、ファイナンス部門、およびグローバルパートナーとの連携をリードするポジションです。 このチームの主な役割は、仮勘定管理における高度な分析、リスク管理、問題解決、プロセス最適化を主導し、組織全体の財務コントロール強化に貢献します。また、メンバー育成、業務基準の整備、自動化・標準化を通じ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務・会計、保険業務管理、または関連領域での5年以上の実務経験 ・会計残高照合の実務知識 ・チームマネジメントまたはピープルリーダーとしての経験 ・英語ビジネスレベル ・業務改善、標準化、自動化の推進経験 【歓迎要件】 ・Cadency/TM1/SAPなど財... |
| 給与 | 年収 800万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 知的財産部での課長職を募集します。 現在知的財産部は50~60代が多く、世代交代が必要となっております。まずは課長職にて入社いただき、将来的には、当部をけん引頂くことで、組織体制の強化を目指しております。 上記業務を幅広くお任せしながら、メンバーマネジメントにも注力いただくことを期待しております。 【職務内容】 東証プライム上場のグローバル企業にて、知財部門のマネジメン |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■企業内の知財部門での経験10年以上 ■特許申請(出願・権利化)経験 ■グループリーダーの経験 【歓迎要件】 ■弁理士資格保有者 ■訴訟や紛争等での対外交渉経験 ■企業内での知財戦略策定、実行に関わった経験 ■マネジメント経験 |
| 給与 | 年収 800万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 三菱ケミカルグループの人事・指名報酬委員会事務局として、役員の「指名(サクセッション)」や「報酬制度」というコーポレートガバナンスの中枢を担うポジションです。 日本に約100社しかない「指名委員会等設置会社」の一員として、経営の最上流に人事から関与できる、希少性の高いキャリアです。 【職務内容】 1) 指名委員会・報酬委員会の事務局運営 ・年間スケジュール策定、アジェンダ設定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■下記いずれかに該当される方 1) 役員人事・指名報酬委員会関連の実務経験/ 委員会運営/役員報酬制度/株式報酬/サクセッションプラン等) 2) 役員/管理職向けの株式報酬制度(RS/PSU/SO/信託型 等)の運用実務経験(設計より運用重視)または役員報酬・... |
| 給与 | 年収 800万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 |
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| 仕事内容 | 【職務内容】 エプソンG全体における経理業務において、国際税務のミッションを担っていただきます。コンサル/現法を巻き込んで移転価格や税務係争/M&Aなどの税務課題対応/整理を行います。 ■エプソングループの税務論点(移転価格対応、BEPS対応等)の整理対応業務全般 ■事業課題(海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等)に対する税務論点の整理 ■M&Aなど組織再編における税務論点の整理 ■海外子 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■国際税務業務(移転価格税制、BEPS対応等)経験 ■海外現法 or 海外ファームとの業務連携の実務経験 ■海外現法 or 海外ファームと英語でコミュニケーションできる方 【歓迎要件】 ・税務調査対応の実務経験がある方 ・海外現法への赴任経験がある方 ・法... |
| 給与 | 年収 750万円~1200万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 人事グループの中核メンバーとして、給与・労務管理業務を担っていただきます。 同社人事グループでは、労務領域を専門的に担っております。 連結4,000名超を支える人事労務機能の中核として活躍いただける方を募集しています。 給与・労務業務の実務経験を活かしながら、人事評価や報酬制度の運用、組織マネジメントなどにも携わることができるポジションです。 ※本社は来年7月に豊島区に移転予 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社にて給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなど労務に関するご経験がある方 【歓迎要件】 ・人事制度(評価制度・報酬制度)の運用経験 ・社会保険労務士資格(または同等の知識) |
| 給与 | 年収 750万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都練馬区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【組織のミッション】 事業成長に必要な人材の確保・育成・配置と、社員が自律的にやりがいを持って働ける環境づくりに向け、 グループ共通の人材ソリューションをグローバルに構築・展開し、グループワイドでの人と組織の成長に貢献する。 【業務内容】 グローバル人事部の業務うち、ダイバーシティ関連、エンゲージメント関連、グローバル人材マネジメント関連業務に関する企画、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事関連のプロジェクト参画経験を有する方(社内外の多様なステークホルダーを巻き込みながら取り組みを推進した経験) ■あわせて以下のうち1つ以上の経験を有する方 ・DE&I関連業務経験 ・グローバルモビリティ関連業務経験 ・製造拠点勤務や国内外グループ会社への... |
| 給与 | 年収 750万円~1000万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 将来経理部をけん引していただく部長候補として、まずは課長職をお任せできる方を募集いたします。 現在経理部は20~30代が多い若めの組織のため、部をけん引頂ける方をお招きすることで、組織体制の強化を目指しております。 下記業務を幅広くお任せしながら、メンバーマネジメントにも注力いただくことを期待しております。 【職務内容】 経理部門のマネジメント業務をお任せいたします。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■上場企業での経理業務経験(5年以上) ■マネジメント経験(人数不問) 【歓迎要件】 ■英語での読み書き・会話が可能な方 |
| 給与 | 年収 750万円~900万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 M&Aによるグループ会社の増加に伴い、各社の人事制度・就業規則・労務コンプライアンス体制の整備・統一が急務となっています。グループ全体の人事ガバナンス強化に向け、人事領域全般の制度設計・運用を推進いただける方を募集します。 【職務内容】 本社人事として、グループ会社の人事・労務管理支援、M&Aに伴う人事デューデリジェンス、PMIなど、グループ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ? 人事、労務の実務経験(5年以上) ? 労働法や人事制度に関するに関する知識・経験 ? 論理的思考力および問題解決能力 ? 関係者との円滑なコミュニケーション能力 【歓迎要件】 ? 人事・労務の管理職経験 ? グループ会社の管理・指導経験 ? 労務監査経験 ... |
| 給与 | 年収 700万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 稲畑産業本社およびグループ全体の内部監査・内部統制評価業務をお任せいたします。 問題点を発見・改善提案することで、組織の健全な運営と成長に貢献できるやりがいのあるポジションです。 【職務内容】 ■内部監査計画・内部統制評価計画の策定 ■内部監査・内部統制評価実施 ■監査報告書の作成 ■改善提案とフォローアップ 【魅力】 ★ご経験やスキル |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社におけるガバナンス・コントロールに関する業務経験(3年以上目安) ※監査法人でのご経験も歓迎いたします 【歓迎要件】 ▼内部監査や内部統制評価の業務経験 ▼組織マネジメント、運営経験 ▼TOEIC600点以上 ▼CIA、CISA保有者 |
| 給与 | 年収 700万円~1100万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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