| 仕事内容 | 【期待する役割】 本ポジションに期待するのは、単なる給与計算担当ではなく、ゼンショーグループの給与オペレーションを支える専門マネージャー候補としての役割です。 ゼンショーグループでは、外食・小売など多様な事業を展開しており、正社員・契約社員・パート・アルバイトなど多様な雇用形態を含む大規模な給与オペレーションを運営しています。 給与は従業員の生活、労務コンプライアンス、企業信用に直結する基幹業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■給与計算実務経験：5年以上 ■複数拠点・多数名規模（目安1,000名以上）の給与運用経験 ■マネジメントまたはリーダー経験 ■COMPANY等の人事給与システム運用経験 【歓迎要件】 ▼労基法・社会保険・税務の知識 ▼シェアードサービスセンターでの業務経験 ... |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景・ポジションの魅力】 弊社は、2020年台に業容倍増を達成すべく、量的成長と質的転換に取り組んでおりますが、これを支えるのは人材であり、人材の成長なくして企業の成長はありません。 長期（2030年） に目指す姿として、「全員が挑戦したくなる活力ある会社」と「革新や創造がなされ、社会課題解決への貢献が拡大する姿」を掲げており、コーポレート人事部は、積水化学グループの成長を支える存在として、 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での組織開発・人材育成を中心とした人事業務経験が5年以上ある方 ・ビジネスレベルでの英語スキルを有する方（TOEIC800点程度） 【歓迎要件】 ・制度設計・企画だけでなく、制度運用設計や工場総務など、現場に近い人事実務経験がある方 ・国内各事業場や... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 企業内労務の実行 ゆくゆくは課員のマネジメントまでお願いできればと存じます。 【職務内容】 ・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失 ・月額変更・労働保険年度更新 ・勤怠管理／有給管理 ・給与計算、年末調整、住民税関連対応 ・産育休・私傷病休職対応、労災対応 ・36協定届出・規程改定対応 など ※ご経験を積んだ後は上記業務をメイン担当として |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務の経歴が5年以上 |
| 給与 | 年収 500万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 『知財戦略推進組織』におけるリーダー。 知財戦略のけん引を通じて、知財戦略の企画・推進、メンバーの指導・育成を担っていただくリーダーのポジションです。また、知財の専門組織を立ち上げた後は、当該組織の管理職・マネージャーを担っていただくことを期待します。 【募集背景】 現在、ITサービス・SI業界は、従来の労働集約型モデルから、知的財産（IP）を基盤とした「 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■知財／R&D／事業企画部門での3年以上の実務 ■知財知識：特許・著作権・営業秘密に関する基礎理解、技術／ビジネスモデル保護の知見 ■知財戦略の実行経験：特許マップ、技術ポートフォリオ、ライセンス交渉など 【歓迎要件】 ■無形資産の評価・活用経験： ノウハウ・... |
| 給与 | 年収 700万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 財務スタッフとして、当初は資金調達のベースとなる基礎的な業務を担っていただきつつ、徐々に業務範囲を広げてご活躍いただきます。 ■金融機関 関連業務 ・webバンクの操作全般及び契約内容に追加・変更が発生した場合の提出書類作成 ・webバンク等での総合振込・随時払いの申請 ・融資関連の提出書類作成補助（金融機関依頼書類対応・電子契約あり） ・融 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■金融機関等との対外折衝経験 ■簿記3級もしくは同等レベルの知識もしくは経験のある方 ■英語での業務経験がある方（特にメールや資料作成の経験がある方） ※使用頻度は多くありませんが英語を使う業務が発生する可能性があります。 【歓迎要件】 ■配属後に簿記2級以... |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割】 同社の人事部門にて、採用から育成、配置、定着まで一貫したタレントマネジメントをお任せいたします。 組織拡大フェーズのため、プレイヤーとして手を動かしながら、チームづくりや仕組みづくりもリードいただく役割を期待しています。 【具体的には】 ※ご志向やご経験に応じて下記業務を段階的にお任せいたします。 ・人事採用戦略の企画および実行（新卒、中途） ・入社後オンボーディング体制の構築 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・事業会社での人事業務にて、複数領域（最低２つ以上）の経験をお持ちの方 （採用・研修・教育・HRBP・労務等） 【歓迎要件】 ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報・ブランディング経験 ・ITやAIに精通したスキル ・ビジネスレベルの英会話力 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 ・部門を管理する管理職として、組織運営とメンバー成長をリードすること ・営業現場の課題を理解し、マーケティング戦略へ接続する橋渡し役となること ・戦略を現実的なプロモーション施策に落とし込み、成果創出を牽引すること ・関係部門と協働し、横断的にプロジェクトを推進するリーダーシップを発揮すること 【具体的には】 ・営業部門と連携した営業戦略 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・BtoB領域におけるマーケティング、営業企画、事業企画などの実務経験 ・営業や事業部門と連携し、戦略や企画を具体的な施策として進めた経験 ・複数の関係者と調整しながら、業務やプロジェクトを推進した経験 ・管理職またはリーダー経験 ・TOEIC800点あるいは... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 企業内労務の実行 【職務内容】 ・社会保険・雇用保険の資格取得・喪失 ・月額変更・労働保険年度更新 ・勤怠管理／有給管理 ・給与計算、年末調整、住民税関連対応 ・産育休・私傷病休職対応、労災対応 ・36協定届出・規程改定対応 など ※ご経験を積んだ後は上記業務をメイン担当として行っていただく課長レベルへのキャリアアップも可能です 【魅 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・労務業務の経歴が3年以上 ・給与計算、年末調整の業務経験 |
| 給与 | 年収 350万円～450万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 ・当社並びに国内外のグループ会社の内部監査業務 ・現状100近くある対象部署/グループ会社を5年スパンで監査を行う （将来的には対象を減らしてく予定） ・客観性を持つため単独監査は行わず、2名体制で監査を行う ・管理状況や法令遵守を始めとする内部統制全般 【補足】 ・業務監査を中心に実施しておりますが、各監査対象拠点に合わせテーマを設定し監査 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・監査経験（3年程度/業界不問）のある方 ・商社、メーカーいずれかでの業務経験 【歓迎要件】 ・管理部門での業務経験がある方 ・海外駐在経験がある方 ・TOEIC600点以上 ・CIA、QIAを取得されている方 |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 同社では業績拡大の一環として子会社を設立しており、それに伴い子会社の経理業務も担当しております。今後も事業拡大にむけて子会社設立の可能性もあるため、組織強化のための募集です。 また、将来的に課長職としてマネジメントを担える人材が不足している状況です。そのため、将来的に課長職を目指していただける方を歓迎いたします。 ご入社後は、まず経理部のメンバーとして経理業務をご担当いた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■月次、年次決算のご経験 ■連結決算のご経験 【歓迎要件】 ■日商簿記2級以上の資格 ■税務申告の作成経験 ■マネジメントの経験 ■商社でのご経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【組織について】 経理チームは単体経理業務及びグループ本社業務の一部を担当しています。 具体的には日々の会計処理から会計決算・計算書類などの作成、監査法人対応、税務申告書の作成、税務調査対応など様々な業務を行っています。 【担当予定の業務内容】 ■決算業務（月次・四半期・年次）計算書類/単体財務諸表作成 ■連結パッケージ作成 ■各種税務申告作成サポート ■社員経費精算 ■資金管理/支払処理 ■現 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社での3年以上の経理実務経験 ■日商簿記2級程度の会計知識 ■チームマネジメント経験 ■英語スキル（読み書きレベル） 【歓迎要件】 ■英語スキル（TOEIC700程度） ■税理士（法人・消費税） |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【募集背景/ミッション】 同社はモノづくり領域への人材派遣事業を担っており、「はたらく力でイキイキをつくる」を理念に、人と企業のベストマッチングを目指しています。 国内最大級の雇用創出企業として成長する中、グループ従業員の数も増加しており、果敢に様々な課題にチャレンジをしている第二の成長フェーズにあります。 プライム市場上場企業としての事業活動基盤を支える財務経理ファンクションで、中核となってご活 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■連結決算のご経験をお持ちの方、または財務関連業務のご経験 ■リーダーのご経験 【歓迎要件】 ■日商簿記２級以上の資格 ■法定開示業務のご経験 ■資金繰りのご経験 |
| 給与 | 年収 650万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 経理・財務領域の業務に携わっていただきます。 また、スキルやご志向に応じて、M&A対応、管理体制強化、業務改善推進など、幅広い業務をお任せしたいと考えています。 【具体的な仕事内容】 ■日常業務：仕訳計上、経費精算、支払業務、債権債務管理 ■決算業務：月次/四半期/年次決算 ■専門業務：連結決算、開示書類作成（有価証券報告書など）、税務申告対応、IFRS（国際会計基準）対応実務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■経理実務経験（3年以上） ■日商簿記 2級 ■単体決算を一人で実行できる方 ■Excel実務経験 【歓迎要件】 ■上場企業での経理財務、開示、IR実務のご経験 ■税務のご経験 ■マネジメントのご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社の経営者および人事部門、グループ会社の経営陣等と連携しながらグローバル人事機能を立ち上げ、体制整備をお任せ致します。 人事PMIを中心に、制度設計、労務対応等人事業務に幅広く携わっていただく想定です。M&Aによる事業シナジーの最大化を人事面から支える重要なポジションです。 【具体的な仕事内容】 ■人事PMI業務：人事PMI全体のロードマップ策定、進捗管理（PMO業務）。本社経営 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかのご経験（3年以上） グローバルな環境下での人事企画・HRBP・制度設計等業務のご経験 人事コンサルティングファームでの勤務のご経験 ■海外拠点とのコミュニケーション可能な英語力をお持ちの方 （目安：TOEIC 800点以上、または同等の実務能... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【仕事内容】 同社の取締役と伴走して、経営管理部門業務全般のミッションを大きな裁量をもって遂行頂きます。 「経理財務」「IR」「労務」「総務」「内部統制」等、全社の守り機能を統括する同社経営管理部の中核として、マネジメントをお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■グループの決算・会計マネジメント（月次・四半期・年次決算業務の統括） ■M&AのDD、PMI業務 ■財務関連業務（資金繰り管理、銀行対 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■年次決算のとりまとめ経験（上場企業経験） ■メンバーマネジメントの経験 【歓迎要件】 ■公認会計士、USCPA資格保有者 ■税理士資格保有者、税務経験が豊富な方 ■IFRSの導入の経験、もしくは導入に準ずる経験 ■財務・ファイナンスの実行経験 ■M&A・PM... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 経理領域で横断的にご活躍いただくことを期待しています！ V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。 経営陣及び他のコーポレート本部の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■経理業務（決算業務、監査法人対応、申告・納税、子会社管理、預金管理） ■開示資料作成 ■決算説明会運営 ■外部ステー |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■簿記3級程度の知見をお持ちの方 ■加えて、下記いずれかのご経験 ・事業会社での経理実務経験 ・金融業界（銀行・証券等）での就業経験 【歓迎要件】 ■日商簿記2級 ■上場企業でのご就業経験 ■資金調達実務のご経験 ■監査法人において公認会計士としてのご就業... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【職務概要】 採用における企画～実務業務を一連で担っていただきます。 【お任せする業務内容】 ■選考日程の調整・管理 ■人材紹介エージェントとの折衝 ■求人募集部署担当者との連携（各部署との定例MTGを実施） ■採用～教育体制の構築 ■社内手続き事務（採用残数管理・条件通知書作成・請求書対応など） ■各種資料作成（Googleスプレッドシート・ドキュメント・スライドなど） ※ATSツールはTal |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■採用業務の経験3年以上 ■エージェントとの折衝経験 ■現場責任者や役職者との折衝経験 【歓迎要件】 ■求人立ち上げ～クローズまでの一連の業務の経験がある方 ■KPI管理のご経験 ■業務プロセス改善のご経験 ■採用以外の人事業務のご経験 |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【期待する役割/背景】 同社のIR専任部署において、決算情報の開示、投資家対応などのIR業務をお任せいたします。 投資家との建設的なコミュニケーションを通じて、当社の事業や経営方針への理解促進を図る重要な役割を持っている部署です。 今後は、対話の質の向上や、開示内容のさらなる高度化を進めることで、企業価値向上への貢献を一層強化していきたいと考えています。こうした体制強化に向けて、今回増員採用を行 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IR、経営企画、財務、証券アナリスト業務等いずれかの実務経験をお持ちの方 ■財務諸表（PL・BS・CF）の基本構造の理解 【歓迎要件】 ・上場企業でのIR関連業務経験 ・投資家対応の実務経験 ・開示資料作成・開示実務の経験 ・対外向け資料（決算資料・プレゼン... |
| 給与 | 年収 500万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 完成車メーカーの開発部門で、以下の業務を担当いただきます。 【東京】 ・開発推進TOOL作成業務 →開発進捗管理などの自動化・効率化ツール開発 ・生成AIを使ったSW開発効率化 →AIアプリケーション開発、またはプロジェクト管理 ・ソフトウェア開発環境の構築・運用・維持 ・IVIソフトウェア開発環境の構築・管理・運用 →k8s基盤、GitHub/Gerrit |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ソフトウェア開発または開発環境構築経験（1年以上目安） ・GitHub、JIRA、Confluenceなどのツール使用経験 ・Excel、PowerPointでの報告書作成スキル 【歓迎要件】 ・Kubernetes（k8s）、CI/CDパイプライン構築経験... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都取引先構内 |
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| 仕事内容 | 大手企業との取引により、金融系・通信系の案件を数多く手がけている当社。 あなたには、上流上程から開発までスキルにあった業務をお任せします。 クライアント先へ5名程度のチームで常駐するスタイルがほとんどです。 ＜お任せする案件例＞ ・ERPシステム導入・カスタマイズ・保守 (言語：VB.net) ・通信会社向けWEB管理システム (言語：Java) ・ISP会社向けWEB申込・ |
|---|---|
| 応募資格 | ■経験者（プログラミング開発実務経験３年以上をお持ちの方） 内定の可能性が高い人 ・Web系アプリケーションの開発経験者 (詳細設計～テストが一人称で対応可能な方) ・以下いずれかの実務経験がある方 Java、PHP、.net、React,、Angular、Vue... |
| 給与 | 年収 400万円～750万円 |
| 勤務地 | 勤務地 都内クライアント先での常駐または本社 (東京都港区海岸3-18-1 ピアシティ芝浦ビル5F) ※転居を伴う転勤はありません 勤務スタイル 客先常駐勤務、自社内勤務 転勤の可能性 なし |
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