| 仕事内容 | 【仕事内容】 当社セキュリティ関連の自社プロダクトのシステムの開発および運用保守に関わる業務全般 をお任せするポジションとなります。 まずは弊社製品に慣れていただきながら、セキュリティツール開発の中心的存在としてプロジェクトをリードしていただける人材を募集します。 【職務内容】 ・当社プロダクトのソフトウェア開発 ・製品チームや社内外の関係各所との連携による要件定義・実装・テスト ・上記ソフトウ |
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| 応募資格 | 【必須要件】 ・システム開発経験：2年以上 ・Python,JavaScriptを使用したプログラミング経験：1年以上 【歓迎要件】 ・カスタマーサポート経験：1年以上 ・セキュリティー関連のツール開発に関する知見をお持ちの ・セキュリティ、開発、プロジェクト管理などに関... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 歴史あるインポートブランド【DANTON】や【ORCIVAL】【GYMPHLEX】の企画製造会社にて、短期から中長期的な企業の発展および成長を目指し、損益分析をベースにした経営サポートを行います。 経営陣および各事業部長への適切なレポーティングや情報共有を通じて、課題を特定し、事業基盤の強化に貢献する役割を担います。立上げフェーズの部署のため、業務構築や運用体制を整えるところからご担当いただきま |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・Excel（VLOOKUP、ピボットテーブルなど）を用いたデータ分析スキル 下記いずれかのご経験 ・経理・財務部門での業務経験 ・財務分析の知識のある方 ・部門コスト管理経験 ・売上管理等の数字管理経験管理会計または経営企画・経理部門での実務経験（2年以上）... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 仕事内容 | 【働き方】 ・ハイブリッドワーク（出社または自宅勤務を各自が選択、フルリモート不可） ・月5日以上の出社（詳細は面談や選考時にご説明いたします） ・副業可（要事前申請） 【業務内容】 CEO・営業部長・その他要職者と連携し、 日本を代表する超大企業に対して、契約業務プラットフォームのセールスをリード していただきます。 プレイヤーとしての力・マネジメントとしての力 、両方の発揮を期待します。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・GTM戦略の設計・実行経験 または イネーブルメントの設計・推進経験 ・エンタープライズ企業に対する業務システムの営業経験 ┗一定規模以上のエンタープライズに業務システム（ERP・基幹システム等）の導入経験 ・商談のクロージング経験 ┗複数のステークホルダー... |
| 給与 | 年収 1100万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区晴海晴海 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 エンタープライズデリバリー部門の責任者として、 部門の事業目標達成と、担当プロジェクトの成功へ貢献いただきます。 【採用背景】 同社は親会社の基盤と、出版・流通業界における深い業務知識を強みに、外部顧客へのソリューション提供を拡大しています。特に、複雑なビジネス課題を解決するシステムインテグレーション案件の需要が高まっており、この成長を牽引する部門のリーダ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界における10年以上の業務経験 ■外部顧客向けのシステム開発プロジェクトにおける、企画・提案からデリバリーまでの一連の経験 ■10名以上のチームマネジメント経験 ※ITコンサル経験もマッチ致します。 【歓迎要件】 ▼特定の業界（金融、製造、流通など）... |
| 給与 | 年収 1000万円～1500万円 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
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| 仕事内容 | 【働き方/制度】 ・リモートワーク中心（必要に応じて出社指示あり、プロジェクトによっては出張等あり） ・フルフレックスタイム制 ・62歳定年（定年後も雇用延長あり）※年齢や雇用形態による年収減少は無し ・退職金制度あり 【職務内容】 ??顧客DXの推進を担うエンジニア部門の責任者?? お客様の現場に入り込み、非効率な業務プロセスや旧態依然とした業務システムの課題を特定し、最先端テクノロジーを組み |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・クラウド上でのシステム開発経験 ・チームマネジメント経験 ・売上・稼働・収益等の数字責任を負った経験 【歓迎要件】 ・AWS/Azure/GCP認定資格などの各種技術資格や、CSM、CSPO、SAFe等のアジャイル認定資格を保有。 ・AI/ML、ブロックチェ... |
| 給与 | 年収 1000万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 【働き方/制度】 ・リモートワーク中心（必要に応じて出社指示あり、プロジェクトによっては出張等あり） ・フルフレックスタイム制 ・62歳定年（定年後も雇用延長あり）※年齢や雇用形態による年収減少は無し ・退職金制度あり 【職務内容】 ??顧客DXの推進を担うシニアソリューション営業（事業開発・パートナー開拓）?? DNTIは、ベテラン層の働き甲斐と、若手層の育成をマッチングすることが、日本の未来 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・ITソリューション営業経験 ・現場責任者レベル以上への折衝経験 【歓迎要件】 ・リーダー、マネージャー経験 ・新規事業立ち上げ、またはスタートアップ企業での顧客開拓経験 ・財務分析、事業計画策定などの経験 ・ビジネスレベル英語力 |
| 給与 | 年収 800万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 同社において、単にリード獲得のための集客を行うのではなく、変化を続けるマーケットニーズを適切に把握するための市場の調査から始まり、求められるサービスを創り、必要な顧客へ届けるためのプロモーション戦略の策定、描いた戦略を実現するための強い実行力を持つための組織の運営まで上流から下流までのマーケティングを一気通貫でお任せしていくことで同社のサービス貢献の幅を広げていきたく、募集をしています。 【職務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■マーケティングの戦略立案/実行経験（5年以上） ■組織のマネジメント経験（3年以上） ■デジタルマーケティングに関する知識経験 ※運用経験は必須とはいたしませんが、戦略策定や実際にPDCAを回すうえで必要な知識経験があることが前提です。 【歓迎要件】 ■デジ... |
| 給与 | 年収 800万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社は、クレジットカード決済を中心とした決済ソリューションを事業者向けに提供する企業です。 決済代行からカード会社向けデータ処理までをワンストップで担う、業界でも稀有なビジネスモデルを強みに、安定性と高付加価値を両立したサービスを展開しています。 EC市場の成長やキャッシュレス化の加速を背景に事業を拡大しており、上場を見据えた次の成長フェーズに向け、多様なバックグラウンドを持つ人材を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・営業企画またはそれに準ずるポジションでの実務経験（3年以上） └ 営業戦略立案、KPI設計・運用、営業プロセス改善経験 ・マネジメント経験（２年以上） ・社内外ステークホルダーとの調整・合意形成の経験 ・営業戦略または事業戦略の立案・実行経験 |
| 給与 | 年収 700万円～1100万円 |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 |
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| 仕事内容 | 【働き方/制度】 ・リモートワーク中心（必要に応じて出社指示あり、プロジェクトによっては出張等あり） ・フルフレックスタイム制 ・62歳定年（定年後も雇用延長あり）※年齢や雇用形態による年収減少は無し ・退職金制度あり 【職務内容】 ??SAP S/4HANA導入コンサルタント?? 業務とITの両面からお客さまの変革を支援する役割を担っていただきます。 財務会計、管理会計、販売管理、在庫・購買管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・財務会計、管理会計、販売管理、在庫購買管理、生産管理、プロジェクト管理のいずれかの知識をお持ちの方（FI、CO、SD、MM、PP、PS） ・SAP導入プロジェクト経験3年以上の方 ・業務設計、業務フローの設計、SAPカスタマイズ設定、アドオン基本設計経験者 ... |
| 給与 | 年収 600万円～1400万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IT技術を活用し、クルマづくりの変革に取り組み、これから新しく産み出される次世代のモビリティソフトウェア開発に一緒にチャンレンジしていく仲間を広く募集致します。これまで自動車業界の業務経験がない方からの応募も歓迎いたします。 モビリティシステム開発に関わる各種業務 ■モビリティ向けソフトウェアの上流設計・設計・実装・テスト ■ソフトウェアプラットフォーム領域 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■PM３年以上の実務経験（規模は不問） 【歓迎要件】 ■プロジェクトマネジメント資格（PMP等） ■自動車業界での業務経験 ■車載ソフトウェア、またはITソフトウェアの開発経験 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 「10年後のモビリティ」を実現するための新規事業創出に向けた構想・戦略立案・ローンチ・事業性評価を行います。世で言う「０から１」を創出する組織です。 【募集背景】 同社は、「10年後のモビリティ」を実現するための新規事業創出に注力しています。中期経営計画の一環として、自動車メーカーや関連産業のパートナー企業と共創し、最先端の技術を駆使したプロジェクトを複数 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■IT業界経験者 ■自動車メーカー・サプライヤ出身者 【歓迎要件】 ■新規事業を主導的立場で複数立ち上げた実務経験を有する方 ■営業・マーケティング部門でデータ活用の実務経験がある方 ■自動車メーカーやモビリティ関連企業の実務経験を有する方 |
| 給与 | 年収 600万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都江東区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 同社は、「挑戦するエンジニアのプラットフォームをつくる」を掲げ、複数のサービスを展開してきました。 日本では深刻なエンジニア不足、世界ではAIの台頭と、劇的な環境変化を迎える中で、ファインディでは今後の加速度的な成長を目指してマーケティングをさらに強化するフェーズに入りました。 その中でも主力事業である、エンジニアと企業のマッチングプラットフォーム「Find |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■以下のいずれかの経験をお持ちの方 。事業会社での事業企画、事業開発、プロダクトマネージャー（PdM）、プロダクトマーケティング（PMM）などの経験3年以上 ・マーケティング領域にて、分析・戦略策定・実行まで自らが主担当となって携わられた経験 ・ご自身での起業... |
| 給与 | 年収 600万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 アクセンチュアの管理部門は各専門領域のプロフェッショナルとして、お客様にサービスを提供する部門を支え、自社の成長を支援しています。その中で、今回皆様にお任せしたいのは、情報セキュリティ部門のクライアントデータ保護業務です。 【業務内容】 アクセンチュア、クライアント、およびクライアントのクライアントに対するビジネスリスクを軽減するために、顧客情報の保護管理 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■日本語での読み書き・会話能力（日本のアカウントのサポートをするため日本語での会話能力は必須） ■英語上級程度（海外のDelivery Locationのメンバーともミーティングやメールが発生するため。話すことよりは読み書きに抵抗のない方。） ■情報セキュリテ... |
| 給与 | 年収 400万円～1100万円 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区 |
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| 仕事内容 | ■ 募集背景 光ファイバー市場の受注拡大に伴う増員募集。 既存顧客対応の深化および新規開拓強化のため、技術提案型営業を担う人材を採用します。 ■ 配属組織 エレクトロニクス事業部 オプティカルコンポーネント部 セールス課 （2026年4月以降：セールス2部 セールス1課） ?チーム構成：2名 oシニアマネージャー 1名 oマネージャー 1名 ?OJT担当：影井（部）、中田（課） 少数精鋭体制のた |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 社会人経験3年以上 Word / Excel / PowerPoint 実務使用経験 【歓迎要件】 ?英語を使用した業務経験 ?TOEIC600点以上 ?メーカー営業経験 ?技術営業または理系バックグラウンド |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ■ ミッション 4つのサービスラインと密接に連携し、社内外のコミュニケーションを橋渡しする役割を担います。EY全体のブランド価値向上をリードし、プロジェクトごとに異なるテーマに柔軟に対応しながら、グローバルやAPACとの連携も推進。多様な関係者と垣根を越えたコミュニケーションを図り、EYのプレゼンスを高めていただくことを期待しています。 ■ 業務内容 ・定 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・BtoB企業において、ブランドマーケ、デジタルマーケ、広報のいずれかのご経験（代理店経験可） ・業務での英語使用経験 【歓迎要件】 ・クライアント向けのメールマガジンの発行やイベントの経験 ・デジタルツールを使ってのデータ分析などの経験 ・各ツールを使っ... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 ・受注・出荷データの入力 ・工場との納期調整および出荷手配 ・輸出関連書類の作成（L/Cチェック、Invoice、Packing List 等） ・L/C買取書類の作成 ・英文コレポン（顧客・代理店とのメール対応） ・修理・クレーム受付対応 ・営業サポート業務（データ作成・資料作成など） ・その他、上記に付随する事務業務全般 ■高い品質と技術力： 当社製品 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・社会人経験3年以上 ・英語での読み書き・メール対応が可能な方（目安：TOEIC 700点以上） ・基本的なPCスキル（Excel、Word、メール） 【歓迎要件】 ・医療機器業界での経験は必須ではありませんが、輸出業務や英文コレポンの実務経験がある方を歓迎... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
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| 仕事内容 | 【募集背景】 同社では企業の成長と資金調達の多様化を図るため、財務部門の体制強化を進めています。しかしながら、現状では実務を担う社員が不足しているため、より戦略的かつ効率的な財務基盤を構築するため、経験があり、そしてチームワークを大切にし、新しい挑戦に積極的に取り組める方を募集いたします。 【業務内容】 ・出納業務（国内、海外） ・資金繰り業務 ・対外折衝業務（主に金融機関） ・庶務 【配属部 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ・民間企業での財務経験［資金調達（直接・間接金融）、対外折衝、財務分析、出納］ ・金融機関での与信管理やバックオフィス経験 【歓迎要件】 ・TOEIC スコア 600 ・日商簿記 ・賃金業主任者資格 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 ■以下に記載する総務業務全般をご担当いただきます。 ・防火・防犯・自然災害対策に関する業務 ・本社オフィスのレイアウトおよび施設・設備管理に関する業務 ・社用車の管理・運用、安全運転管理に関する業務 ・持株会の運営 ・損害保険等の契約管理 ・社会貢献活動（寄付、賛助、加入団体等）に関する業務 ・株主総会の運営補助 ・その他庶務業務全般 【配属組織】管理部総務室：6名 ・平均年齢 4 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における総務業務の実務経験（3年以上） ■複数の業務を並行して優先順位を付け、正確に遂行できる方（マルチタスク力） ■社内外の関係者と円滑に連携・調整を行えるコミュニケーション能力を有する方 ■普通自動車第一種免許 【歓迎要件】 ▼従業員数500... |
| 給与 | 年収 550万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社において、人事・総務業務をお任せいたします。本ポジションでは、プレイングマネージャーとして、労務中心に各業務を取りまとめながら、人事制度や社員面談などの業務を幅広くお任せする想定です。 【業務詳細】 ・労務管理 ・社員とのキャリア面談 ・人事制度企画・運用 ・採用戦略立案 ・勤怠管理・給与計算等の取りまとめ ・人事総務部業務全体のフォロー ・その他総務業務 ※業務割合：人事制度周辺2割、キ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■人事制度の改定・運用や労務管理のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 年収 550万円～750万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【募集背景】 事業環境の変化や経営要請の高度化を背景に、全国に点在する各拠点のファシリティマネジメントについて、より高いレベルでの統制とガバナンス確保が求められています。 そのため、拠点個別対応にとどまらず、全社視点での方針策定・統括管理を担う横断的なマネジメント機能の強化が必要となっています。 拠点課題への対応を基盤としつつ、予算管理・ガバナンス・委託先管 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■いずれも必須 ・ファシリティ／総務／不動産／バックオフィス領域において、企画・管理・改善を主体的にリードした経験 ・複数の利害関係者（拠点、事業部、経営層、委託先等）と調整し、物事を前に進めた経験 ・予算管理やコストマネジメントを通じて、経営視点で業務改善に... |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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