| 仕事内容 | 同社は、消費者向けのWebシステムやスマホアプリの受託開発を手がけ、企画・開発から運用サポートまでを一貫して行うことで高い評価をいただいています。 あなたにはクライアントと当社の橋渡し役として、プロジェクトの初期段階から関わり、クライアントのニーズを深く理解しながら、最適なソリューションを提案していただきます。 【職務内容】 ■顧客の新規開拓 未来の顧客となる企業を開拓していただきます。テレアポ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ※下記すべて必須 ■法人に向けて提案営業をした経験 ■システム開発にかかわった経験（エンジニアorIT営業） 【歓迎要件】 ■リード獲得、ナーチャリング～提案、クロージングまで一気通貫で対応できること ■技術言語への理解があること ■既存顧客を引っ張ってこ... |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 IIJのビジネスを支える基幹業務システムやサービス共通システムの、企画・開発・保守・運用に携わるポジションです。 一般的な情報システム部門とは異なり、事業部門と連携しながら、お客様向けサービスの共同開発にも取り組んでいます。 社内外の勉強会や研修への参加機会も豊富で、スキルアップを目指せる環境が整っています。 以下の4種類のポジションを募集しています。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■オープン言語での開発経験2年以上 （Python、Java、JavaScriptなど） 【歓迎要件】 ■チームのリーダー経験 |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【業務内容】 システムインテグレーション案件において、提案、要件定義、設計、構築、運用に関わる一貫したインテグレーションや、各種IIJサービスの提案、導入サポートを担当していただきます。 お客様のご要望に合わせ、100種類以上あるサービスを組み合わせてスピーディにシステムを提供することもあれば、フルスクラッチで開発・構築して提供することもあります。 【案件 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■インフラシステムの設計・構築経験 （サーバ・ネットワーク・クラウド等） ※現状は下流工程の経験がメインの場合も、少しずつ上流工程の経験を積んでいただく事が可能です 【歓迎要件】 ・提案や要件定義のご経験 ・顧客折衝経験、チームで協力して成し遂げた経験 ... |
| 給与 | 年収 400万円～1200万円 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | ■こんな方に向いています ・お客様やチームとしっかりコミュニケーションを取って業務をしていきたい方。 ・チームでお客様の課を解決したいと考える方。 ・腰を据え中長期的な視点で、業務に取り組みたい方、成長していきたい方。 ・柔軟性を持って枠にとらわれず、色々なものにチャレンジしたい方。 ・お客様と共に成長し、付加価値の高いサービスを提供したいと考える方。 ■同社の魅力 システム導入後の安定稼働を通 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 下記いずれかの経験 ■Javaアプリケーション開発経験 ＋ Jakarta EE（WebSphere, WebLogic, JBoss等） ■Javaアプリケーション開発経験 ＋ EDI/EAI（HULFT, DataSpider, ASTERIA, ACMS... |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区大崎1-2-2 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 大手企業と直接取引をしている部署にて、大規模案件やトレンドの技術を扱うインフラ構築をお任せします。 【採用背景】 ビジネス拡大における組織増員 ネットワーク・セキュリティ等インフラ需要が急増しておりエンタープライズ向けつきましても右肩上がりで拡大を行っております。今度の需要拡大へ向けメンバーを募集致します。 【具体的な業務内容】 ■インフラシステムの新規 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ITインフラ（ネットワーク・サーバの構築・運用・保守、監視など）の業務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■SIerでのインフラ構築経験がある方 ■ネットワーク構築・設計経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 エンタープライズ市場の大手・中堅企業を対象に、インフラ構築の提案から設計・導入までを担うポジションです。 クラウドとオンプレミスの垣根を越えた柔軟なIT環境を提供し、企業の多様な課題に対して本質的な解決策を提案します。 長期的な信頼関係を築いたお客様と、上流工程から深く関わることができるやりがいある仕事です。 【具体的な業務内容】 ■Microsoft M |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■ITインフラ（特に M365関連に関するご新規設計・構築の経験 【歓迎要件】 ■M365（ExchangeOnline）関連の構築・移行のPM経験がある方 ■Sierでのインフラ構築経験がある方 |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 勤務地 | 東京都品川区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【事業内容】 「バイセル」は、サステナビリティ・SDGsへの関心の高まりにより、注目され成長し続けるリユース業界において、業界トップクラスのサービスである「BUYSELL」を運営しております。2024年12月期は売上高618億円、営業利益46億円を見込んでおります。 既存事業の成長に加え、非連続な成長を図るべく、積極的なテクノロジーへの投資とM&A戦略を重 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 以下いずれかのご経験を有している方 ・事業会社での4マス広告の出稿施策立案、管理、効果計測、分析（2年以上） ・広告代理店でのメディアバイイング、メディアプランニング。または、クライアント担当（2年以上） 【歓迎要件】 ・チラシ広告の出稿施策立案、管理、効... |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【配属部署】 開発本部 コンストラクション・マネジメント（CM）部 【人員構成】 CM 部 17 名＋エネルギー事業室５名、計 23 名 （CM 部のうち 2 名は大阪） ※ 所属はコンストラクション・マネジメント部ですが、同じ開発本部傘下の エネルギ―事業室のアシスタント業務も担当いただきます。（エネルギー 事業室にはアドミスタッフがいないため） ※C |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■グループアシスタント（秘書、営業事務、経理事務など）の経 験5年以上 ■英語力をお持ちの方 （読み書き必須。会話は尚可） ■ Word、 Excel、 PowerPoint の等のOAスキル |
| 給与 | 年収 500万円～650万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【具体的な業務内容】 ■業績管理（月次・年次処理） ■金融機関対応 ■税務関連業務 ■決算業務 ■グループ子会社管理 ■管理会計、予算管理 ■会計士及び税理士対応 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■4 年制大学卒業 ■基本的なビジネススキル ■一般的な PC のスキル（Excel、Word 等） 【歓迎要件】 ▼日商簿記 2 級 |
| 給与 | 年収 350万円～600万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【ミッション】 事業・プロダクトに関するPRを担うプロダクトPR部にて、事業部門のPR担当として、報道中心の社外広報を通じた事業貢献を推進していただきます。本ポジションでは、新サービスや新機能の紹介といった商品PRだけでなく、事業に対する期待・好意・信頼度を向上させるために、各種リレーション、記者会見の企画、コンテンツ開発など、プレスリリース以外の手法も駆使した積極的なPR活動が求められます。 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■事業会社における報道対応を含む社外広報・PRの経験（3年以上） ■マネジメント経験 【歓迎要件】 ■組織マネジメントの経験・スキル |
| 給与 | |
| 勤務地 | 東京都 |
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転職したいけど、求人を探す時間がない人は、| 仕事内容 | 【職務内容】 経理財務のリーダー候補として、まずは経理の通常業務をメインに、分析業務やDX推進も担当して頂きます。 ■通常業務：売掛金管理・買掛金管理・支払入金管理・経費精算・小口管理・伝票起票・資産管理・決算業務、取締役会資料の作成 等 ■注力業務：損益管理・財務分析、経理業務のDX化推進（他のメンバーと協力して進めて頂きます） ※将来的にはリーダーとして、部門メンバーのマネジメント業務にも関わ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■月次年次決算の主担当経験 【歓迎要件】 ■管理会計の経験 ■税務申告のご経験（申告書の作成は税理士が担当しますが、内容が分かる方歓迎） 【求める人物像】 ■経理財務だけでなく各部門とのやり取りも多くあるため、相手の立場で物事を考えられる方 ■主体的に考え、... |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 |
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| 仕事内容 | （雇入れ直後） ■お任せしたい業務 成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種組込ソフトウェア設計業務に取り組んでいただきます。 初めのうちは詳細設計以降の設計フェーズを中心にお任せすることになりますが、ゆくゆくは上流工程において要件定義や基本設計の段階からプロジェクトへ参画いただくことを想定しています。 （変更の範囲） 当社業務全般（顧 |
|---|---|
| 応募資格 | ・ソフトウェア設計の実務経験が1年以上 ・プログラミング経験 ・新しい技術を身に着けることに興味をもっている ・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 |
| 給与 | 年収 400万円～900万円 |
| 勤務地 | （雇入れ直後） 当社が指定する対象エリア（関東・中部・関西）にお住いの方で希望される場合、初回勤務地希望制度を適用し入社後の初回配属勤務地に限り自宅から通える範囲の地域 （変更の範囲） 変更あり（顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり... |
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| 仕事内容 | 同社は、不動産私募ファンドのアセットマネジメントを行う 同社グループの1社です。100人規模の当社において、人事関連業務を中心に、 コーポレート業務全般を担当していただきます。 ※採用は同社となります。 ＜人事関連業務＞ ■キャリア採用（中途採用）：採用戦略立案、エージェント対応、採用面接、入社手続き対応等 ■社内研修：社内研修の企画、実施会社対応、参加者調整等 ■労務管理：労務業務の企画・提案 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での人事経験（採用、労務など、担当領域は問いません） 【歓迎要件】 ・中途採用、研修、労務管理に関する経験 ・採用・研修・労務管理等人事制度構築の経験 ・新卒採用立ち上げの経験 ・人材紹介会社での実務経験 ・採用広報物（インタビュー記事等）の作成経験... |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 同社グループの1社であり、不動産私募ファンド（受託不動産：オフィス、ホテル、 商業施設、物流施設、レジデンシャル等）のアセットマネジメント会社である同社において、法務業務等をご担当いただきます。チーム内で分担 して担当しますが、主な業務は下記の通りです。 ※採用は同社となります。 【具体的な業務内容】 ＜8割＞ ・各種契約書その他の取引文書の作成レビュー及び交渉/締結の支援を中心とした 法務業務 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・企業や法律事務所で2年以上の法務実務の経験がある方 ・法科大学院修了者、司法試験合格者など法的素養を備えた方で金融実務、不 動産実務の経験が5年以上ある方 |
| 給与 | 年収 500万円～1000万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 同社グループは今、次の成長フェーズへ向かう変革期にあります。単に良いところを残すだけでなく、より強固な経営基盤を築くことで、事業の可能性を広げていきたいと考えています。その変革推進の実行役として、経営陣と共に未来をデザインする、経営管理メンバーを募集いたします。 フランクな経営陣・経営幹部と日常的に議論しながら、変革期にある会社の未来を共にデザインできるポジションで、主に以下の業務を |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 100名以上の企業、組織で以下のご経験がある方 ・中期経営計画の策定・進捗管理 ・年度予算の策定及び月次ペースでの予算・実績管理 ・多様な部署と連携が必要なプロジェクトの推進 【歓迎要件】 ・FP&A業務に従事した経験 ・経理業務（マネジメント以上）に従事した経験 |
| 給与 | 年収 600万円～900万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 【業務内容】 同社グループは今、次の成長フェーズへ向かう変革期にあります。IR専任部署が発足して１年。これまでIRサイト、決算説明会、決算説明資料の刷新を行ってきました。現在、株主や個人投資家との対話を強化しつつ、機関投資家とのパイプを太くしていくフェーズに入りました。この様な中、一緒に株式市場との対話をデザインしていただけるIRメンバーを募集します。変革期にある会社のIRのあり方をデザインできる |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・上場企業でのIR経験（市場区分は問いません） ・50名以上の企業、組織で多様な部署と連携しながらプロジェクトを推進した経験 【歓迎要件】 ・VCでの業務経験、または投資家とのリレーションの最前線での職務経験 ・広報（PR）業務経験 |
| 給与 | 年収 600万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | ■業務概要： 人事領域の企画担当者として、人事戦略の企画業務をお任せします。 人事制度・評価制度のアップデート、マネジメント課題の改善・提案に加え、育成教育の見直しや働き方の方針立案、人事データ活用及び支援等業務は多岐に渡り、直接経営層及び上位職層とのやり取りが多くあります。課題やあるべき姿を設定し、戦略策定までを一緒に伴走いただくことを想定しています。 ■職務詳細： ・課題やあるべきの設定・戦 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 事業会社での人事経験 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | 確定拠出年金の運営管理事務全般を担当していただきます 【具体的な業務内容】 ・年金制度導入支援サポート ・投資教育コンテンツの制作・セミナー等の実施 ・管理事務及び事務サポート 【配属予定部署】：資産管理ビジネス部 【想定残業時間】：月20~30時間 |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ・PC中級以上（Word,Excel,PowerPoint 操作に問題なく、業務上において資料作りの経験必須） ・金融系企業（証券会社、銀行など）での業務経験 【歓迎要件】 ・確定拠出年金における法令、会計の業務知識、経験 ・DCプランナー等の資格 |
| 給与 | 年収 550万円～800万円 |
| 勤務地 | 東京都 |
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| 仕事内容 | （雇入れ直後） ■お任せしたい業務 成長産業である航空宇宙、自動車、クリーンテック、ヘルスケア分野のプロジェクトにおける各種機械設計業務に取り組んでいただきます。 初めのうちは詳細設計以降の設計フェーズを中心にお任せすることになりますが、ゆくゆくは上流工程において要件定義や基本設計の段階からプロジェクトへ参画いただくことを想定しています。 （変更の範囲） 当社業務全般（顧客が指定する |
|---|---|
| 応募資格 | ・機械設計の実務経験が1年以上 ・新しい技術を身に着けることに興味をもっている ・周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験 |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 勤務地 | （雇入れ直後） 当社が指定する対象エリア（関東・中部・関西）にお住いの方で希望される場合、初回勤務地希望制度を適用し入社後の初回配属勤務地に限り自宅から通える範囲の地域 （変更の範囲） 変更あり（顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり... |
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| 仕事内容 | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】 【期待する役割】 同社は、日本・英国・イタリアの3か国が共同開発するグローバル戦闘航空プログラム（GCAP）にエンジン担当企業として参画しています。 2025年9月には、ロールス・ロイス社（英国）、アヴィオ・エアロ社（イタリア）とともに、GCAP向けの次世代エンジンシステム開発を加速するためのコンソーシアムに関する協力協定を締結しており、当部門は各国のエンジ |
|---|---|
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外企業とのタフな交渉や協業を主担当として携わった経験 ■ものづくり企業の在籍経験があり、開発・生産や商流などのプロセスを理解している方 ■ビジネスレベルの英語力 ■海外出張および英・伊への駐在が可能な方 |
| 給与 | 年収 1000万円～1300万円 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
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